【台灣小米】HR運營專員

1. 負責本地雇員及外派員工的人力運營工作 （包含但不限於入離調轉、合同管理、檔案管理、非現金福利，本地供應商對接等）； 2. 搭建並制定人力運營方案、工作流程、服務標準，確保合法合規、流程高效、良好員工體驗； 3. 集團人力政策流程海外本地落地； 4. 發起並主導海外人力項目，持續改善人力運營工作； 5. HR系統資料維護，資訊化支援。