「法務人員(台北)」的相似工作

1.中英文合約、法律文件的審核、修訂、協商。 2.合約、法律文件資料建立管理及維護。 3.公司法令遵循。 4.協助跨部門溝通協調、及專案支援。 5.會議安排、會議紀錄及追蹤決議事項執行進度。 6.主管交辦事項及行政庶務。

1.太陽能電池、模組買賣、太陽能系統開發案合約與法律文件撰寫 2.法律行政業務處理及合約管理 3.法律問題研究及意見提供 4.處理單位內部之各項行政事務 5.其他主管交辦事項

1.中英文合約審查。 2.爭議案件處理。 3.公司法令遵循。 4.智慧財產權管理維護。 5.轉投資事業管理。 6.日常法務相關事務處理。

(1) 負責中、英文合約的草擬、審閱、修改與協商 (2) 協助處理投資開發與履約、募資以及股權協議等相關法律事務 (3) 新興科技與商業模式合法性評估（例如AI、健康照護、虛擬貨幣等） (4) 協助規劃與執行董事會及股東會的法務事宜 (5) 提供公司在日常營運中所需的法規遵循及風險管理建議 (6) 研擬訴訟策略、存證信函及建議 (7) 配合主管交辦事項及支援法務相關專案

1.以事實確認為基礎進行法律研究，向內部客戶提供法律建議，以協助達成公司目標、策略與優先事項。 2.草擬、審閱並協商各類法律文件。 3.獨立或與外部律師合作處理爭議案件。 4.為同仁提供法律訓練。 5.主管指派的任務與專案。

【工作說明】 1. 協助TIPS專案執行，並維持TIPS認證之有效性 2. 協助處理集團內專利/商標等智財相關事務 3. 合約審閱 4. 其他主管交辦工作事項 【必備條件】 1. 熟悉TIPS管理制度，曾負責公司、事務所TIPS相關工作(具TIPS自評員證照尤佳) 2. 具一年以上企業法務經驗 3. 具備電腦作業的文書能力 4. 細心、抗壓性高、有團隊精神 【聯絡我們】 若有任何問題，歡迎加入line好友直接與我們聯繫唷！！ 點選：https://lin.ee/HtJQkfn

Position Summary: We are seeking a detail-oriented and experienced (Senior) Legal professional to join our Legal Affairs team. This role is responsible for providing legal support across the organization, including contract management, dispute resolution, and internal legal consultation. The ideal candidate will have strong communication and negotiation skills, and be able to work both independently and collaboratively with cross-functional teams. Key Responsibilities: 1. Draft, review, and negotiate legal documents and contracts in both Chinese and English with precision and efficiency. 2. Explain clearly contractual rights, obligations, and potential legal risks to internal stakeholders. 3. Support dispute resolution processes, including participating in settlement negotiations and providing litigation assistance. 4. Manage and coordinate with external law firms on outsourced legal matters to ensure effective collaboration and outcomes. 5. Provide legal advice and conduct thorough risk assessments on a wide range of corporate legal issues. 6. Develop and deliver internal legal training sessions to promote legal awareness and compliance across all departments.

The person will be responsible for development of the project that will include negotiation of PPA, GSA, EPC, O&M, CSA, interconnect agreement and any other project document. The person will be responsible for co-ordinating with the EPC contractors, Owners Engineers, various government agencies, lenders, lenders technical advisors, new investors , and insurance advisors etc. The person will be responsible for ensuring that the EPC Contractor executes the EPC Contract construction program on time, within budget, in a safe and high quality manner commensurate with the requirements of the EPC Contract, Power Purchase Agreement and good industry practice. The engineer is responsible for facilitating the timely and accurate delivery of interfaces relevant to the EPC Contract scope. The person will be responsible for preparation of RFP documents for O&M contractor selection process, negotiation of O&M Contracts etc. Manage the related files/contracts/documents: 1. The person has to be familiar with and understand the interplay between all project contracts and agreements that are related to construction activities with the objective of maximizing benefits from these contracts and ensuring compliance with Project Company’s obligations. The main Contracts are EPC Contract , Power Purchase Agreement, Gas Supply agreement. 2. Other related Contracts may include, but are not limited to: • O&M Agreements. • Owner’s Engineer Agreement. • Transmission / interconnection agreement • Other services, material or equipment supply contracts related to the construction of the power plant • Financing documents 3. The person has to be familiar with the rules and regulations related to construction activities in order to ensure compliance with these rules and regulations. For example: • Grid Codes. • Environmental Regulations. • Labor law. • Industrial regulations requiring licensing for equipment or personnel. • Industrial regulations requiring special design of certain equipment. • International quality codes & standards 4. The person will develop adequate communication protocol between the company and EPC Contractor, authorities, Owner’s Engineer, Lender’s Engineer and suppliers among others. This protocol should specify the following: • Signature authority of official letters and correspondence. • Standardized numbering system of official correspondence. • Distribution lists of incoming and outgoing correspondence. • Storage and backup of all communications in bilingual working environment.

⭐️加入我們，成為跨境事業拓展的法務關鍵角色！ 你熟悉台灣法規，具備法律專業背景，並樂於與多元文化及跨國業務接軌？ 擅長處理複雜法務事務，對契約審閱、內部合規、智慧財產與專案支援有實戰經驗？ 我們正在找的，就是這樣具備專業力與國際視野的你！ ★主要職責： 1.提供境內外業務營運所需之法律諮詢與支援，協助處理各類法律問題。 2.起草與審閱契約、協議、合作備忘錄等法律文件，確保條文完整且符合法規。 3.協助內部制度推行與法律合規作業，確保符合公司政策與相關法令。 4.負責公司秘書相關業務，包括對政府機關文件的撰寫與送件。 5.推進智慧財產權申請與維護機制，確保公司品牌與創意資產受到保障。 6.支援跨部門與跨國專案（如策略合作、投資協議等），並協助談判作業。 7.協助或主導爭議處理流程（含仲裁、訴訟），與外部律師溝通協調。 8.管理外部律師顧問團隊，監督其服務品質與進度。 ★應徵條件： 1.法律相關科系學士以上學歷。 2.具台灣律師資格者優先考慮。 3.熟悉台灣法規及勞動、公司、合約等法律專業知識。 4.精通中文，並至少一項外語流利（英語／日語／韓語／越南語／印尼語／泰語等）。 5.熟悉 Microsoft Office（Word、Excel、PowerPoint）操作，文件編寫能力強。 6.能處理結構化與高複雜度法務議題，具邏輯性與細節控管能力。 7.曾有境外工作或教育經驗者尤佳。

一、主要工作項目 1. 初步分析與評估公司涉外業務的各項風險，包括法律風險、合規風險、市場風險等。 2. 法律文件及契約起草撰寫、追蹤及合約流程建檔、檢驗各項文件之法律效力 3. 法律涉外合約之中英文翻譯。 二、日常工作項目 1. 執行法律文件及契約撰寫、追蹤及審閱合約流程、檢驗各項文件之法律效力 2. 法律相關條文諮詢服務、建立並推動法務規章制度、執行公司法令解析 3. 出具法律涉外合約之中英文翻譯對照文件 4. 上級交辦的其他事宜

1.合約撰擬、審閱與歸檔。 2.公司相關智慧財產權（商標權、專利權）之評估、申請與維護作業（包括相關仿冒品之查緝作業）。 3.提供法律諮詢，協助各部門解決法律問題，預防及應對潛在之法律風險。 4.法律爭議案之處理，管理公司內部及外部之法律訴訟，與外部律師或法律顧問合作，制定應對策略。 5.公司相關法律文件、政府機關公文回函之撰擬與審閱。 6.公司相關各項文案（如：新聞稿、廣告文案、盒面文案等）之審閱與管控。 7.個資管理事項：盤點、控管、評鑑與改善。 8.法律相關教育訓練之實施。 9.其他主管交辦事項。

1.集團法務/法遵工作、契約(MOU等)審核、撰擬法律意見，及存證信函、公司函等各類信函。 2.制式契約及契約範本之制作 。 3.訴訟、仲裁、調解（包括協處、調處）、擔保、催收等業務 3.法務執掌之內規制定、修改、文件之檢視與遵循。 4.法務職掌規章英文化、電子報、法務室網站資訊提供。 5.經濟部投審會申報。 6.公司治理評鑑本室負責的項目 7.個資、營業秘密管理。 8.教育訓練、kpi執行。 9.其他主管交辦專案

為亞洲的集團業務提供公司和商業法律支援，並與管理團隊以及整個業務（包括財務、投資、採購等）的部門密切合作。您將為供應/分銷合同、再投資、合資企業、收購和其他專案提供法律建議，主要目標是使法務部門成為集團業務的可信賴和積極主動的貢獻者，能積極有效地與不同的部門和子公司合作，並確保營運和執行工作合規合法，同時積極降低潛在的法律和監管風險。 工作職務: 各式中英文商業合約撰擬、審閱。 訴訟案件管理，包括與外部律師合作並提出分析及潛在風險有關意見。 協助規劃合約管理架構，確保公司運作符合架構及其他內部程序。 提供集團公司經營管理活動的法律意見及諮詢。 與各部門合作就各式爭議/爭端提供法律意見。 The position responsibilities include: Supporting the legal team in reviewing, drafting and negotiating a wide variety of commercial contracts, in both mandarin and English. Managing and supporting litigation cases, including working closely with external legal counsels and provide analysis for the management team to consider. Contributing to the design of contract management framework and ensuring the corporate practice complying with the framework and other company processes. Maintaining current knowledge of, and advising the business regarding, the evolving legal framework within which we operate. Providing support in other issues requested by internal clients.

1.中英文合約或法律文件之草擬、審閱、撰寫、修改。 2.內部法令遵循、風險控管、及法務行政管理事項。 3.協助事業單位進行各適法性判斷與修訂意見、會議參與等。 4.法律爭議(訴訟、非訟)之調解、仲裁等之因應與處理。 5. 具開庭相關經驗。 6.其他法務相關行政事務及主管交辦事項。

1. 評估、擬定、審查集團各式相關合約，適時提供專業法律意見，以控管法律風險。 2. 協商整合跨部門的法律意見，提出相應的解決方案協助事業單位與客戶溝通談判，以保障集團的利益。 3. 規劃與執行法治教育訓練，並建立相應的管理流程，達成法律風險的事前防範。 4. 依據集團發展所需制定、執行智慧財產權保護規範，以保障公司營業秘密、提升公司競爭力。 5. 內部法務諮詢，外部爭議案(包含訴訟、仲裁、調解)的處理，並與專業律師事務所合作，降低公司承擔的法律成本。 6. 研究分析集團法律問題，匯整法案判例，形成具前瞻性的法律策略供營運主管參考。

1. 公司法務事務管理 2. 合約審議 3. 法規遵循 4. 其他主管交辦事項 *本公司目前位於桃園市龜山區，因業務發展規劃，預計未來將遷至楊梅區，實際搬遷時間未定，應徵者請一併考量通勤地點。

1. 審查、撰擬，及修改中英文合約等法律文件及其相關事項處理。 2. 合約及法律文件建檔及管理。 3. 智慧財產權議題處理。 4. 企業經營層面法律風險控制、法規遵循、法規研究。 5. 海外子公司法律諮詢、案件處理與追蹤管理。 6. 完成上級主管交辦事項。

1. Draft and review contracts and other legal documents. 2. Participate in contract negotiations. 3. Provide practical and feasible legal advice and guidance on a wide range of legal issues. 4. Manage and handle litigation matters. 5. Perform any other related legal duties as assigned.

1. 合約審查與管理：負責公司各類合約的撰寫、審核及管理，確保合約條款符合公司利益並遵守相關法律法規。 2. 法律諮詢：提供公司內部法律諮詢，特別是在科技及食品業、資訊產業相關法規，及商標權保護方面的專業意見。 3. 法律風險評估：評估公司業務及決策過程中的法律風險，提出風險控制建議。監控並確保公司運營活動符合當地及國際的相關法律法規，協助內部推動合規政策。 4. 訴訟及爭議解決：處理公司涉及的訴訟案件及各類法律爭議，代表公司參與調解、仲裁及訴訟活動。 5. 商標及智慧財產權管理：負責公司商標、專利等智慧財產權的申請、保護及管理，確保公司知識產權得到充分保護。 6. 輔助AI優化與流程自動化。 7. 外部法律事務所窗口。 8. 主管其他交辦事項。 (職稱依實際offer而定)

一、管控 銀行 & 企業呆帳逾期款項 委案法務組工作 時效/進度 (撰狀、開庭等)效率。 二、執審催收單位法務預算，編排成員 達成法院時效 &法律文件撰寫 效能、協助法律問題分析&擔任辯護。 三、雙向溝通內部業務單位；外部客戶...等要求作業。 針對面試結果，若您資歷經驗資深，公司將微調薪酬進行聘用，給予同仁一同與集團成長發展的機會。