「職業安全衛生管理員(師)(桃園市大園區-桃捷綠線/職安管理員乙級證照，歡迎所有求職者與應屆畢業生)」的相似工作

1. 執行工地勞工安全衛生管理相關業務。 2. 勞安衛日報表填寫。 3. 配合業主及相關單位進行現場查核等安衛作業，每日工具箱會議資料填寫等。

◎需具備『乙級職業安全衛生管理技術士』證照 1. 職業安全衛生管理規劃、推動、執行及相關法規適法性辨識、更新 2. 年度職業安全衛生相關教育訓練規劃 3. 年度緊急應變計畫演練實施 4. 消防管理與執行 5. 事故通報（申報）、調查、追蹤及記錄 6. 承攬商施工稽核、管理 7. ISO 45001系統相關規章制度之建置、維護及推行 8. 主導為害鑑別作業、安全檢查及申報(委外) 9. 其他主管交辦事項 ------------------------------------------------------------ ※優於勞基法福利 ▲免費供(午)餐 ▲生日假、生日禮金 ▲到職預給3天特休 ▲教育獎助金頒發(本人及子女皆可申請) ▲婚喪補助、尾牙(人人有現金獎)、每季部門聚餐、員工旅遊、三節禮金、年終獎金、健康體檢

1、督導安全衛生設施之檢點與檢查 2、督導有關人員實施巡視、定期檢查、重點檢查、危害通識及作業環境測定 3、廠區巡察及缺失改善追蹤 4、施工作業確認及巡檢 5、外部機關稽核應對 6、其他環保專案、活動等事項推動 7、提供有關勞工安全衛生管理資料及建議 8、薪資(專科~大學)月薪31,000~39,000;有工作經驗可調整敘薪 9、享職業安全衛生人員證照津貼 ▶▶▶ 期間限定獎金 ◀◀◀ ☆應徵本職缺，錄取入職後最高享獎金48,000元。 分3次發放：3個月試用合格、滿6個月及滿1年，獎金發放時需在職。 ☆詳細獎金辦法於公司面試時說明，公司保留最終解釋及調整權利。

1.配合職安法規修訂、規劃及推行職安事項 2.召開職安會議，記錄、檢討、查核及建議 3.舉辦職業安全衛生教育訓練並確保遵行相關法規 4.規劃員工健康檢查，實施健康管理 5.職業災害調查、統計分析、追蹤及資料管理 6.其他有關勞工安全衛生管理事項 7.需配合排班(依照一例一休及法定休假日數排定月休) ◎需具備『勞工安全衛生管理師』證照

◆工作內容 1. 現場安全巡視與異常追蹤 2. 承攬商施工管理 3. 協助安全衛生及消防緊急應變訓練與演練 4. 協助緊急事故處理與聯繫 5. 各項應變器材點檢 6. 紅外線檢測/加熱器保護裝置功能測試 7.其他職業安全衛生管理事項及主管交辦事項 ◆月薪區間：另計”月紅利獎金” ◆無經驗可培訓，職業安全與衛生相關科系、消防相關科系佳。 ◆需要配合加班 ◆ 工作時間：做五休二，固定日班，月休9-10天，每日工時10小時(正常工時8小時+2小時加班) 加班則依實際工作需求安排 【日班】08:30~20:35 (依單位需求安排班別) ◆ 期間限定獎金 1.新人獎金最高可領40,000元 2.回任獎金最高可領20,000元 註:發放金額及時間、相關規定，入職後請參閱公司內部公告，依入職後的公司實際內部公告內容為主。 ------------------------------------------------------------------ ☛☛☛☛面談時間☚☚☚☚ ❤【每週一、三、五】 14:00PM~16:30PM ~隨到隨面談~ ------------------------------------------------------------------ ◆ 另計”月紅利獎金”、”年終獎金”、”分紅” ◆ 景碩科技備有員工宿舍，員工汽機車停車場，歡迎各地求職者應徵(宿舍僅供外縣市同仁申請) ◆ 因應新冠肺炎疫情，懇請求職者到場面試能配戴口罩，做好防疫措施，謝謝您的配合！

1.每日工具箱會議召開 2.工地安全衛生設施管理 3.工地巡視及缺失改善管理 4.工安內業建檔及整理 5.進場危害告知，施工安全再教育

1、工地現場安全衛生督察及管理。 2、工地現場工安宣導。 3、具備相關勞安衛證照及公共工程經驗者尤佳。 4、其他經主管指派交辦事項。 【加入皆豪集團，攜手守護建築安全】 ※只要對建築安全充滿熱忱，我們都歡迎您加入！ ✅ 系统培訓 × 專業指導：提供完善的安全培訓，讓您掌握工地安全知識，培養專業技能。 ✅ 安全至上 × 責任使命：與團隊攜手打造安全、高效的施工環境，共同守護每一个建築項目。 ✅ 成長無限 × 未來可期：從零開始累積實務經驗及提升專業能力，協助您邁向更廣闊的發展舞台！ 立即投遞履歷，加入皆豪集團，共同築牢建築安全防線，打造安心未来！

1.本招募職缺為：工程職安衛工程師(須備乙級技術士、營造業甲種業務主管之一證照)，學歷要求皆須為專科以上；若無經驗亦可(新鮮人須為相關科系畢業並備證照，且會有專人指導)。 2.基本需求統一羅列如下： (1)須對基本辦公室作業軟體熟悉且全力遵守公司安全作業規定。 (2)須能配合工務所作息出勤且至少備有機車或小汽車駕照其中之一者。 (3)須具一定程度以上之邏輯力、思辨力及耐受力，且能執行主管交辦事項。 (4)須於專案工區推動總公司安全衛生管理政策等相關事宜。 (5)須負責檢視專案內相關機具、作業設備等符合安全規範及法規。 (6)須依專案律定之各項安全衛生管理辦法及對應表報，完善職安任務。 3.職類任務說明： ※【領導職.職安工程師(乙級技術士)】 (1)須負責建立、編纂、修訂及執行專案相關安全衛生政策、計畫、程序書及標準。 (2)須負責執行專案工區內之安全衛生督導及稽核。 (3)須負責規劃、執行員工教育訓練（如：安全法規、災害環境監控與安全設備的使用）。 (4)須負責推動各種安全衛生活動及發想職安創新作為，使專案工區內之安全衛生工作能有效落實。 (5)須負責專案職安簡報及審核相關安檢報告、表單記錄與文件歸檔管理。 (6)須負責小組所擔職安任務之作業分派及指揮及對應工程表報審查。 (7)須有能力解決組員作業所遇問題。 (8)須負責處理突發之勞工安全衛生事宜。 (9)一般達上述職能應備有安衛乙級技術士證照且具組織領導經驗及工地實務經驗至少約【6年】以上。 ※【主辦職.職安工程師(乙級技術士、營造業甲種業務主管)】 (1)須負責辦理勞工安全衛生之相關教育訓練、召開工區協議組織會議及輔導(稽核)廠商落實勞安衛規定。 (2)須負責巡檢施工過程之安全措施與維持(護)及工地勞安衛稽查缺失改善。 (3)須負責主辦職安任務之對應表報與文件歸檔作業。 (4)須負責調查事故、傷害與職業災害，找出原因並擬定改善建議，追蹤改進情況。 (5)須協助纂寫職安衛管理計畫書及製作職安簡報，並負責辦理海辦及宣傳文書等。 (6)須有能力帶領新進人員執行現場職安作業。 (7)須有能力排除作業所遇問題或尋求支援。 (8)須協助處理突發之勞工安全衛生事宜。 (9)一般達上述職能應備有乙級技術士、營造業甲種業務主管之一證照且營建工程現場實務經驗至少約【3年】以上。 ※【職安工程師(乙級技術士、營造業甲種業務主管)】 (1)須協助辦理勞工安全衛生之相關教育訓練、召開工區協議組織會議及輔導(稽核)廠商落實勞安衛規定。 (2)須負責依派發職安任務執行現場檢核作業及對應職安表報製作與文件歸檔作業。 (3)須負責追蹤與協助處理工地勞安衛稽查缺失改善作業。 (4)須清楚專案職安衛管理計畫及重點職安規範與法規。 (5)須協助改進工作場所佈置、建立意外傷害急救站、實施急救訓練及辦理海辦文宣等。 (6)相關科系應屆畢業生及無經驗可。 4.上述各職類招募職缺對應薪資依個人學經歷作核定。 5.有意者請於履歷附個人清楚相片。 6.全年休假120日，工地為排休制，若有需求，工地可供住宿。 7.本公司薪資為全薪制，依求職者對應學經歷作核薪，若有津貼則為外加。

須具備甲級職業安全(衛生)管理師技術士證照 1.計畫擬定與執行：負責擬訂職業災害防止計畫、緊急應變計畫，並指導相關部門實施。  2.危害辨識與控制：進行工作環境或作業危害的辨識、評估及控制。  3.教育訓練：規劃、督導並實施勞工安全衛生教育訓練，提升員工的安全意識。  4.稽核與檢查：規劃、督導各部門辦理勞工安全衛生稽核，並進行現場巡視與檢查。  5.災害調查與管理：調查、統計分析並追蹤處理職業災害、虛驚事故等事件。  6.健康管理：規劃勞工健康檢查，並實施健康管理與促進措施。  7.安全衛生系統管理：協助建置與管理ISO 45001職業安全衛生管理系統。  8.其他管理事項：負責管理機械、設備或器具，並處理危害性化學品相關事務。  --------------------------------- * 錄取且通過新人考核(三個月)，享有留任獎金6,000元 * 另享：績效獎金、年終獎金 * 公司免費提供午晚餐及停車位 * 提供員工宿舍(兩人房/四人房)，不限戶籍地

Coupang 正在重新構想購物體驗，目標是讓每位顧客從打開Coupang 應用程式起至訂單送達家門的每一刻都驚嘆不已。 我們在台灣的包括「火箭速配」，以實惠的價格為多種精選商品提供隔日到貨服務。「火箭跨境」供應來自韓國、美國等地數百萬種暢銷商品，並提供國際速配服務。 我們正在尋覓人才協助我們帶領 Coupang 台灣拓展業務。這是個難得的機會，一同參與 Coupang 在台灣的成長，打造一個讓我們的顧客自問「沒有 Coupang，我該怎麼生活？」的世界。 在 Coupang，我們致力於為所有員工提供安全且合規的工作環境。作為 EHS 專員，你將是關鍵的個人貢獻者，負責與第一線物流營運團隊合作，推動強大的安全文化。此職位需要出色的人際關係管理能力，因為你將與員工及領導團隊密切合作，進行稽核、執行合規措施，並主動降低風險。你將在班次期間確保安全規範的遵守，直接影響工作場所的安全與營運卓越。 主要職責： 1. 合規與稽核 • 在營運班次期間進行 EHS 稽核，確保符合安全法規與公司政策，發現並記錄不合規事項，提出改善建議並追蹤解決進度 • 確保遵守台灣職業安全衛生法，並在需要時支援主管機關檢查 • 協助事故調查、根本原因分析及改善措施的執行 2. 風險評估與降低 • 在高風險工作區域進行危害識別與風險評估 • 建議並執行安全改善措施以降低職災發生率 • 監控個人防護設備（PPE）的正確使用及標準作業程序（SOP）的遵守情況 3. 員工參與與訓練 • 與第一線主管及員工合作，推動主動安全文化 • 執行 EHS 訓練課程，教育員工安全作業與緊急應變程序 • 成為營運團隊值得信賴的安全顧問，提供工作場所安全改善建議 4. 班次安全支援 • 在班次期間積極巡視現場，即時觀察並處理安全問題 • 成為第一線員工的安全專家，促進開放溝通與信任 • 主導安全早會、工具箱會議及班次安全簡報 5. 數據收集與報告 • 追蹤並分析安全績效指標，找出趨勢與改善空間 • 撰寫稽核結果、合規狀況及事故趨勢報告 • 根據數據洞察支援 EHS 專案的規劃與執行 必要條件： • 熟悉台灣職場安全法規與合規要求 • 有在快節奏環境中進行稽核與推動合規的經驗 • 優秀的人際溝通與影響力，能與各層級員工合作 • 能配合營運需求出差至龍潭廠區，自備交通工具 加分條件： • 職業安全衛生、環境科學、工程或相關領域學士學位 • 具備乙級職業安全衛生管理員證照 • 具備 1年以上 EHS 工作經驗，物流、製造或倉儲領域尤佳 • 具備其他職業安全或健康相關證照（如 NEBOSH、CSP 或本地等效證照） • 熟悉 EHS 數位工具與即時安全監控系統 • 有跨國企業或高速成長環境工作經驗 • 中英文雙語能力佳 招募流程： • 申請資格審核 – 電話面試 – 現場(或線上面對面)面試 – 錄取通知 • 招募流程實況可能因職缺而異，亦可能因為時程安排或其他原因變動 • 將透過應徵者在申請階段提供的電子郵件，告知面試時程和結果 注意事項： • 若所有職缺皆招募完成，本公告可能在所示截止日期前關閉 • 若應徵者在申請過程中提供假造資訊，酷澎有權收回錄取通知 • 酷澎不會歧視殘障人士或退伍軍人，對所有應徵者都提供平等的競爭機會

1. 擬訂安全作業標準、職業災害防止計畫、安全衛生計畫等。 2. 督導各組勞工安全衛生管理、職業災害調查、職業災害統計並指導各功能 組實施審核及簽認。 3. 規劃、督導檢點及檢查並記錄於安全衛生日誌。 4. 規劃及實施勞工安全衛生教育訓練。 5. 作業環境測定、勞工健康檢查及管理。

1. 全廠規劃並執行勞工安全與衛生相關之管制措施。 2. 規劃與執行作業場所巡檢與環境監測；進行作業危害與化學品暴露之評估與量測。 3. 制定並執行職業安全衛生管理計畫。 4. 建立職業災害與突發事件的應變計畫。 5. 規劃與管理工廠公共設施服務，如：保全、清潔、空調、廢棄物處理與資訊設備等。 6. 定期進行廠務設施巡檢並記錄，確保其合規與正常運作。 7. 有效傳達安全守則與作業現場注意事項給員工。 8. 確保工廠依法登記並持有所有必要證照。 9. 與各部門及人資合作，依台灣法規完成必要訓練時數並確實留存訓練紀錄。 10. 及時處理廠務需求與問題，並依 PDCA 流程推動持續改善行動。 11. 支援總務部門執行相關營運與行政事務。

1.擬定、規劃、督導及推動安全衛生管理事項，並指導有關部門實施等業務 2.對職安衛系統及風險管理績效評估、落實預防管理稽核制度，確保工作環境及作業安全、維護工作者身心健康，防止職業災害發生 3.瞭解工作者及其他利害相關者的需求與期望，法規、內外部稽核推動、執行與管理 4.實施巡視、定期檢查、承攬商管理、教育訓練、施工監督、作業環境監測、工作現場等職安衛相關工作計畫範疇 5.程序書與指導書制訂編修、報表作業、職災申報與調查 6.總務庶務管理，如保全勤務、伙食管理、清潔園藝等 7.其他主管交辦事項 1. Develop, plan, supervise, and promote occupational safety and health (OSH) management policies and initiatives; provide guidance to relevant departments for effective implementation. 2. Conduct performance evaluations of the OSH management system and risk control measures; implement preventive audit mechanisms to ensure workplace safety and protect employees’ physical and mental well-being, thereby preventing occupational accidents. 3. Identify and address the needs and expectations of workers and other stakeholders; manage and promote compliance with applicable laws and regulations, and oversee both internal and external audit processes. 4. Execute OSH-related plans, including workplace patrols, regular inspections, contractor management, employee training, construction site supervision, and occupational environment monitoring. 5. Prepare and revise standard operating procedures (SOPs) and work instructions; compile and submit required reports; handle occupational accident reporting and investigation. 6. Oversee general administrative affairs, including security services, cafeteria operations, cleaning, landscaping, and other facility-related support. 7. Perform additional tasks as assigned by supervisors.

1.推動及管理各項職業安全衛生管理計畫與系統。 2.規劃與推動車輛與作業安全相關管理事務。 3.查核與巡視例行職業安全衛生事項執行狀況。 4.處理與回報勞動與職安檢查，以及後續改善作業。 5.其他主管交辦事項或專案推動。

1. 建立、修訂及執行專案相關安全衛生政策、計畫、程序書及標準。 2. 擬定各項安全管理辦法，並負責安全衛生系統管理相關業務。 3. 執行安全督導及稽核、工安通報、事宜協調。 4. 檢視作業設備安全，建議作業設備安全規定，並因應勞工作業需求提供個人防護器具。 5. 檢視員工安全計劃的適切性與適足性。 6. 協助改進工作場所佈置、安全防護設備、工廠整潔。 7. 協助建立意外傷害急救站，實施急救訓練。

【工作內容】 1. 規劃、制定及執行安全衛生計畫書及規範標準 2. 推動及維持職業安全衛生管理系統 3. 負責定期安全衛生督導及稽核，及後續評估分析與建議、不法侵害事件調查 4. 執行年度各項職業安全衛生管理系統相關業務 5. 其他專案協助及主管交辦事項 6. 需全省出差巡店 7. 每月職災統計與申報 8. 規劃、實施職業安全衛生教育訓練與作業環境監測 【必要條件】 ■ 具有相關職業安全衛生工作經驗 ■ 具有職業安全管理師或職業衛生管理師資格 ■ 具備危害識別、風險評估、訓練規劃跨部門溝通協調能力 ■ 個性積極主動, 樂觀, 耐心, 抗壓性佳 【具備證照】 甲級職業衛生管理技術士、甲級職業安全管理技術士

1.實施廠區職安衛稽核及改善追蹤 2.輔導廠區職業安全衛生教育訓練執行 3.承攬商安全衛生風險管理 4.協助廠區職安衛相關工作推動及執行 5.專案計畫推動執行

1.具 丙類以上危險工作場所 工作經驗 2.負責勞工安全衛生檢查表單或通報系統 3.負責辦理勞工安衛教育訓練、傳遞知識及技能 歡迎有經驗者投遞履歷，月薪NT 45000~80000 或 8萬以上

1.執行工廠及工地之巡檢與稽核。 2.協助各廠推動IOS45001/TOSHMS環安衛業務推動、計畫與執行管理

As our Occupational Health Administrator , You Will: ●依照法規執行職業衛生計畫安排 ●主管交辦事項