「業務經理 / 專案業務（有名單）」的相似工作

1. 開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 2. 定期拜訪原有客戶，維繫穩定客戶關係。 3. 負責國內業務接洽及訂單處理。 4. 負責產品報價及產品展示. 5. 負責業務推展，傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 6. 進行商品行銷，產品特色分析介紹，並提供產品購買的建議。 7. 提供售後服務，處理客戶端之問題，給予完善的處理。 8. 察覺客戶交易之異常狀況，並負責客訴問題之處理。 9.溝通能力強，抗壓性高，對工作有熱忱。 10. 完成主管交辦事宜或部門後勤支援 * 需支援全省相關銷售與活動 * 需有業務相關經驗 11. 公司會視能力另發達成獎金

Manage all aspects of engagements with existing and new customers for our organization. You will build relationships and understand customer business in order to provide appropriate products or solutions. You will define sales and growth strategy toward key customers while aligning with critical sales business objectives. You will identify opportunities and build credibility with customers Utilize your product knowledge to deliver the value proposition to the customers Building Management Mobilize building management with a solution for every size and number of buildings. https://www.honeywell.com/us/en/industries/products Key Responsibilities • Attend trade shows, seminars, events to meet potential customers Client visit • Business development • Campaign Management • Customer Reporting • Learn the Products • Customer Account Management YOU MUST HAVE • Bachelor's degree, or equivalent. Sales experience in Building Management System field is highly preferred. WE VALUE • A proficient understanding of key sales principles and best practices • Excellent team and communication skills • An ability to take initiative and work with limited direction • An ability to influence across a broader organization • An ability to influence customers, while maintaining healthy relationships • Significant experience in selling (industrial) products • Deep technical expertise • Understanding of the Honeywell value proposition as well as the competitive landscape

全球雲端iPad POS 解決方案 Eats365 是一套全球領先的雲端 iPad POS 解決方案，專為快餐與餐廳服務模式設計，提供模組化、智能化的科技服務，致力於協助餐飲品牌提升營運效率與管理能力。 自2014年於香港創立後，Eats365 已成為香港 iPad POS 市佔第一的品牌，拓展至全球32 個國家與地區。 我們是 Eats365 台灣區授權經銷商，團隊專注於 SaaS 餐飲科技顧問服務，透過顧問式銷售、教育訓練與在地導入，協助不同規模的餐飲業者打造未來營運競爭力。 工作內容： 開發潛在餐飲客戶，進行陌生開發、電話拜訪與現場提案 推廣並銷售 Eats365 智慧餐飲POS系統與週邊解決方案 了解客戶需求，提供流程建議與系統規劃方案 協助完成報價、簽約、合作專案資訊整合 客戶關係維護，協助回報系統使用問題與年度續約 參與內部業務訓練、產品會議與跨部門合作 職務需求： 二年以上業務開發或顧問式銷售經驗（具餐飲／SaaS／系統銷售經驗佳） 擅長與人溝通、理解問題並提出解決方案 具備高度責任感與自我管理能力，能獨立完成目標 喜歡學習新知、對課程型推廣與知識轉譯有興趣者尤佳 能配合台北地區外勤拜訪，擁有機車交通工具尤佳 加分條件： 有 POS、SaaS、ERP、CRM 等相關系統銷售經驗 有參與教育訓練、內部培訓或客戶說明會經驗 喜歡開發型工作、具備策略思維與客戶提案能力 待遇福利： 完整產品訓練、實戰案例學習、主管一對一教學 穩定制度搭配彈性發揮空間，重視個人成長與成就感 年終獎金、團隊獎勵活動、績效導向升遷機制

品牌理念《先誠實再成交》 讓誠實從一個人的習慣，到一群人的信仰 致力保障消費者，首創「真房價保證」堅持不炒房、不與投機客配合 連續12年榮獲臺灣服務業大評鑑金獎，締造台灣房仲第一品牌 永慶承諾《讓你的特質更有價值》 不限科系，無相關經驗，實踐多元平等共融DEI精神 連續7年榮獲亞洲最佳企業雇主金獎 #新人先投資再訓練 到職首年保障每月5萬元，業界最高保障，不綁約、不扣薪、不爆肝 #不動產專業養成計畫 360小時專業課程+證照取得+一對一專人輔導上手 #品牌力+科技力=成交多又快 永慶房產集團2025第一季成交件數合計逾12000件 (包含永慶房屋雙北直營門市、以及集團內4大加盟品牌) #晉升發展看的見 月月晉升機會，一年最高晉升24級，晉升加薪不看年資，速度自己掌握 集團整體目標新展200店，儲備店長菁英計畫養成，最快1年3個月晉升店長 #不只小確幸擁有大幸福 首年保障期後，底薪最高可達7萬5，另加高額業績獎金 業績獎金+超額激勵獎金最高30% 不限年資每人每年最高250萬元幸福成家基金、海外旅遊競賽獎勵 #兼顧工作生活平衡 最高每月休10天(7天例休+最高3天福利假) 彈性工作8小時，彈性排班制度，讓工作與生活平衡調配 國內員工旅遊、海外獎勵旅遊，工作夥伴一同出遊放鬆身心 運動企業認證『籃球、羽球、壘球』打造健康生活 歡迎有意願在雙北學習發展，具備服務熱忱的你投遞履歷 更多關於我們： 1. FB：永慶房屋幸福生活、永慶爽團(永慶房屋) 2. IG：永慶房屋先誠實再成交(@yungching_ig) 3. Tiktok：打工人生(@ycpower.1)

【工作項目】 1、教科書推廣與服務：學校拜訪、協助舉辦教學座談及研習會活動、 2、經銷客戶經營與服務。 3、公司新創產品銷售推廣、售後服務。 4、服務範圍：新北市、台北市、基隆市區域等國中學校。 【南一業務全區招募中】 1、公司提供車輛(油費實報實銷、上下班油費、過路費公司全額支付、每五年 更換新車) 2、業務單位均辦理意外險。 3、業務業績獎金、新人成長獎金、績效獎金。 4、有專人輔導市場運作經營、提供完整的教育訓練。 歡迎更多對教育具有熱忱的夥伴一同加入~共創美好的教育生態圈。

⭕ 此職位前 6 個月會走實體辦公（新北中和），學習職務所需具備的能力事項。 待考核通過且能獨立作業者，可轉為遠端辦公。 ⭕ 轉為遠端後，每週需進公司辦公一天，對焦專案進度。 【 遠端須知 】 ● 本職缺性質為遠端工作，歡迎全台對此職缺有興趣者應徵 ● 外務多或兼職接案者請勿投遞，上班時間需 on-call ● 遠端職缺極爲注重「結果」，交付事項需於時間內完成 ● 能夠高度自律、了解目標後可自行執行 ● 需有相關經驗，能自學並解決問題 【 工作內容是什麼 】 ● 使用 WordPress 製作網站，完成客戶的網站需求（主要用 Elementor） ● 公司平面設計需求、CIS 視覺執行、Logo 設計 ● 與客戶對口討論設計，需善於客戶溝通 ● 客戶網站維護，解決網站相關問題 ● 主管交辦事項 【 希望你具備的能力 】 ● 具備視覺美感及創意思維，善於產出有質感的作品 ● 對 WordPress 有一定的操作經驗和了解 ● 熟悉平面軟體，ex：illustrator、photoshop 操作技巧 ● 認真負責、做事細心、學習速度快、積極主動、團隊協作、富有創意 【 有了會加分的 】 ● 請提供個人網站 or 線上作品集 ● 基本 HTML、CSS 程式概念，會用 CSS 調整網站樣式 ● 了解 WordPress 主流的主題 / 外掛使用方法 【 其他福利 】 ● 玩不完的 WordPress 主題＆外掛，只要是對讀者、觀眾有幫助的，我們都會入手：） ● 每天都和網頁設計、數位行銷知識為伍，提升軟實力！ --

~ 讓社區生活更美好，從你開始 ~ 你擅長溝通、喜歡與人互動，並渴望創造實質改變嗎？ 加入我們，從每一個社區出發，打造真正有溫度的智慧生活！ 【工作內容】 <內勤> 公司客訴系統相關作業： 1.電話聯繫與推廣 　▪ 網路安裝：聯繫自來單客戶，說明安裝流程 　▪ 家電清洗：致電既有用戶，推廣清洗服務 　▪ 社區開發：電訪社區，了解需求並介紹「智生活」系統/產品 2.客戶申請：辦理權益及進案申請 3.社群維護：管理區域 LINE@ 與社區群組 4.行政支援：協助業務夥伴處理行政事務 <外勤> 1.擔任「智生活」推廣大使，至社區舉辦活動。 2.更換社區 DM，投遞文宣至信箱。 【加分項目】 ▪ 熟悉電腦office，能獨立作業 ▪ 善於溝通，懂得傾聽與表達 ▪ 辦事細心、反應靈活 ▪ 主動積極、樂於學習 【職涯發展】 ▪ 完整內部培訓：強化提案與溝通技巧 ▪ 完善升遷制度 ▪ 個人成長支持：多元課程拓展職能 Enjoy your Smart Daily life就在「智生活」 一起實現智慧社區的美好願景！

職位概述： 我們在找敢衝、敢談、敢贏的業務戰士。 你將負責開發潛在客戶、掌握人脈、推進成交。 從問卷、市調到陌開或各種開發潛在名單的方式，你能嗅出機會； 從一句開場到一場講座，你能讓興趣變成成交。 我們相信，銷售不是說服，而是尋找—— 尋找那些在市場中徘徊、渴望改變的人， 為他們帶去資源、機會與買房的盼望。 以顧問式行銷的思維， 用真誠、專業與節奏， 絲滑地讓客戶開心成交、快樂學習。 薪資說明： 薪資與獎勵制度 • 初期採時薪制： NT$200/小時（依公司排班，需到店上工） • 視表現轉正職：薪資4.2萬 • 達標獎金： NT$10000 • 超標獎金： 達標後每件成交獎金 +NT$6,000 • 績效目標： 一個月成交 6 件 • 主管陪跑培訓： 從話術、成交策略到心理韌性，全方位打造高效業務 主要職責 • 客戶開發、市場調查與名單建構 • 問卷與訪談推進，精準篩選潛在客戶 • 講座活動邀約、現場推介與成交轉化 • 客戶關係經營與轉介開發 任職條件 學歷與經驗 • 學歷不拘，新鮮人可，但必須敢衝。 • 具 1–3 年銷售或開發經驗者優先。 • 有新創、房產、金融、教育訓練或高單價商品經驗者更佳。 我們要的人是這樣的： • 被拒絕不會退縮，越挫越猛。 • 溝通有火、談判有勁、成交有感。 • 腦袋靈光，動作夠快，懂得掌握節奏。 • 不需要人盯，也能自己燃燒。 • 把挑戰當燃料，把獎金當目標。

1.客情維繫 2.開發潛在客戶 3.客戶待辦事項追蹤管理 4.市場資訊收集 5.執行主管交辦事項 6.需自備普通小汽車

你將成為我們和 IP 之間的共同創作者，為我們的客戶和產品找到最動人的故事，打造引人入勝的行銷策略。 且你也將負責開發、管理和維護品牌客戶，以達成業績目標。 我們的團隊文化非常扁平，讓每位夥伴都有機會在各個專案中找到發揮的舞台，團隊也時常一起brain storming，發想出最適切的合作方案！ 如果你充滿活力、具有豐富創意，並且希望和我們一起打造厲害的公司，歡迎加入CAPSULE！ Join us and let's make the dream come true! ▌你每天可能會做的事 　1. 和品牌客戶建立並維繫長期關係，成為他們最信任的夥伴 　2. 開發新客戶，拓展 CAPSULE 的品牌合作版圖 　3. 扮演專案「總指揮」，確保進度、品質與預算都在掌握之中 　4. 製作行銷提案與簡報，把點子變成能說服客戶的故事 　5. 其它待你和主管一同開拓的專案及任務 ▌你需要的技能與特質 　1. 銷策略規劃能力，能提出打動人心的方案 　2. 具備獨立提案、簡報與客戶簡報的實戰經驗 　3. 同時駕馭多個專案的進度、預算與品質管理 　4. 具備市場分析與數據分析能力，能用數字支撐你的判斷 　5. 曾服務於品牌端、4A 廣告代理商、媒體代理商者佳 　6. 曾在數位媒體業務單位任職，有一線經驗 　7. 熟悉 KOL、創作者生態與合作模式 ▌額外加分條件 　1. 已取得Google Ads認證、Google Analytics認證、Facebook認證 　2. 英文聽說讀寫能力佳 ▌其他說明 　1. 業務單位夥伴每季皆享有額外獎金，金額將依團隊績效與公司獲利狀況核定 　2. 相關規定與發放標準，公司將視營運狀況保留調整與變更之權利

【易智快充】牆壁USB插座、開關插座銷售 主要服務/開發對象：設計公司、建築公司、水電盤商。 《職務內容》 ◆專案業務代表－ 1. 開發潛在客戶拓展市場。 2. 產品介紹及報價。 3. 國內業務接洽及訂單處理。 4. 處理帳款回收相關事宜。 5. 客情維繫。 ◆通路銷售業務－ 1. 開發潛在客戶/簽訂經銷合約。 2. 產品介紹及報價。 3. 國內業務接洽及訂單處理。 4. 處理帳款回收相關事宜。 5. 客情維繫。

一起加入朵茉麗蔻在台灣的形象先鋒——「間口組」！！ 透過創意與數據策略，吸引新客群、點亮品牌認知第一步。 ◈月領◈39K ↑↑ 起薪34K↑＋固定津貼5200元 ✓ 起薪依能力與經驗面議 ✓ 另享2次年度獎金 ✓ 3節獎金 ✓ 加班費另計 【工作內容】★透過面試對您的了解，我們會視情況調整您的職務內容 • 市場洞察：研究並分析目標受眾的興趣、行為與需求，轉化為具策略性的內容方向與行銷提案。 • 內容企劃：發想與製作具吸引力的內容（包含文案、影片腳本、PDM、EDM、SMS、LP 等） • 數位行銷運營：針對各數位平台（FB/IG、SEO、LINE、GDN、YouTube等）企劃與投放行銷活動，操作並分析後台數據，優化轉換率與曝光成效。 • 跨文化合作：與日本總部定期以日文溝通（Email與會議）。 • 海外出差：視工作狀況每年1～2次前往日本總公司交流、會議。 您也會與團隊合作！一起推動線上線下活動、公關合作與CRM專案，一起實現團隊目標！ 【徵選流程】 104應徵 → 日文書面資料審核 → 一次面試（中文）→ 最終面試（日文） 【後記】 • 我們提供穩定發展的職涯環境、透明完善的評價制度。 • 展現您的創意，贏得陌生顧客的第一份信任！ • 你的成長歷程與價值貢獻將會在此萌芽！

我的薪資，我做主! 百萬年薪絕非口號! 只要勇於挑戰，你就是我們要找的業務人才! 對於肯學、肯做，有能力的人，這裡有舞台讓你盡情的發揮！ 只要企圖心夠，達成目標非難事 ! 歡迎你成為我們的家人一展長才! 若你的口頭禪是「不可能、辦不到」，個性「怕東怕西怕吃苦、好逸惡勞、好高鶩遠、自我感覺良好者」，請回104首頁， 若沒有想要接受挑戰，人生不想有所成長，也請回104首頁，避免浪費雙方時間。 工作內容： 1.負責任，喜歡與人溝通，願意挑戰業務開發工作。 2.推廣POSM設計製作服務，提供最佳解決方案。 3.具備提案簡報與客戶執行經驗，維繫客戶關係，達到業績目標。 4.跨部門溝通與協調，抗壓力強。 ★提供完整培訓、專業訓練、保障薪資★ 這是一個重要的職位，負責領導專案團隊並開展業務。 憑藉著公司廣闊的市場和良好的發展前景，這個職位將為您提供充分的發揮空間和成長機會。 如果您符合以上要求並對這個職位感興趣，請即刻申請並表達您的興趣。

工作內容： 1. 負責運用 WordPress 平台建置與維護網站，包括版型設計、版面調整及內容更新管理。 2. 具備良好的網頁美感與使用者體驗設計思維，能獨立製作並優化響應式（RWD）網站。 3. 熟悉各類 WordPress 外掛（Plugin）及主題（Theme）的安裝、Woocommerce插件、設定與客製化調整作業。 4. 熟悉 HTML、CSS、JavaScript 前端語言，能靈活進行網站程式碼修改與版面優化。 5. 熟悉基本SEO優化知識，能協助網站結構調整與搜尋引擎設定強化。 6. 定期檢測網站效能，優化載入速度並確保整體網站安全性。

1. 執行資訊系統/網路/資安系統整合(SI)。 2. 客戶及專案經營 3. 新客戶開發 4.公司產品與解決方案瞭解與銷售 5. 主管交辦事項

上班時間1330-2130 保障底薪33000起跳 月入10萬不是夢！ 無經驗可/科系不拘，公司提供完整教育訓練，精實培訓快速成長！ 多元福利，幸福企業，歡迎你的加入！ 有良好工作環境、也提供學習成長的空間，及體恤辛勞的伙伴們，不定期餐敘、國內外旅遊調劑身心。我們需要肯認真、肯努力、陽光活潑、充滿熱情，願意協助學生快樂自主學習的你加入我們 東森超視33台 美的in台灣 學習王科技【打破傳統 數位學習新世代】: https://www.youtube.com/watch?v=x2QpD34npAI 學習王公司產品網址: 《傲視業界的堅強團隊、補教具擘的強力背書！！》 https://www.study123.com.tw/ 【公司福利】 1.每月不定期員工聚餐，讓團隊一起放鬆交流。 2.提供上班點心與飲料，補充能量更有活力。 3.年終尾牙活動，一起歡慶成果、抽獎拿好禮。 【學習王科技股份有限公司】 設立日期：中華民國101年1月6日 股票代號：6780 ★學習王科技是由一群對數位教學有前瞻性的眼光與無比熱忱的各產業菁英所組成，主要從事於K12 教育相關數位產品及服務，已經過多年市場的考驗與用戶的體驗，具有一定市場經濟規模及成熟產品，且所有產品皆為自主創新及研發，並獲多項國家專利及獎項。目前主要業務項目包括，升學智能學習系統、雲端數位課程、兒童互動式英語、主題式科普課程、升學顧問服務等五大主軸。 學習王科技為因應新學習需求及消費模式之轉變，從課程研發及推廣、學習服務品質管理、行銷及品牌經營，以及數位學習系統開發及營運規劃幾個面向上，將以「創新、誠信、責任」的經營理念與願景，型塑學習王科技成為具有未來性、前瞻性之科技教育機構。 期許學習王科技的學子們都能藉由教育的翻轉，也讓自己的人生翻轉出亮眼的未來，是我們創新與動力的來源，更是永續長久經營的磐石。 成員有經驗豐富的數位產業CEO、軟體科技業技術長、資深補教從業人員…等，為學習王科技的經營與行銷注入創新與動力。 ★經營團隊來自各產業的菁英，結合了一群志同道合的優秀數位學習產業的菁英，整合了台北儒林與台中儒林的資金與豐沛的教學資源，為學習王科技的經營與行銷注入創新與動力，全心投入學習王科技的全新數位產品─「萬試通智慧學習系統」的製作。 ★「萬試通智慧學習系統」只要將寶盒接上電腦，觀看補教名師教學影片原則上無須連網，不僅支援目前所有行動科技（手機、平板須透過網路）平台，橫跨三大主流系統（Windows、Android、iOS）。此外，依據時事變化、課程綱要之調整等等即時性之變化，透過網際網路更新最新課程及題目，推翻過去傳統ＤＶＤ教材之陋習。 ★「Danny Kids丹尼數位美語」結合科技教學，運用數位平台，訓練兒童拼音及閱讀策略技巧，奠定聽說讀寫全方位能力。 ★「好師到雲端學苑」利用科技化解教學現場的困境，突破空間與時間的限制，並提供最完整的師資團隊、國中小專業直播與一對一服務。 公司網址: https://www.study123.com.tw/ 《傲視業界的堅強團隊、補教具擘的強力背書！！》 https://www.instagram.com/yukonedu?igsh=MWE5NTZ2MnQ0NmxodA== 《育川文教》 創辦人簡介: http://12basic.study123.com.tw/ChinaTimePromo/composition/memoirs/page1.html 東森超視33台 美的in台灣 學習王科技【打破傳統 數位學習新世代】: https://www.youtube.com/watch?v=x2QpD34npAI 負責的工作內容有： 1. 協助家長及學生了解會考、學測、指考相關規定，帶著筆電到客戶家作諮詢服務 2. 公司提供精準客戶，無須自行開發 3. 熟悉數位產品功能，及協助產品售後服務 4. 無經驗也可以，公司會提供完整SOP教育訓練 5. 工作範圍主要會以北北基+桃園為主 6. 享三節禮品+國內外旅遊+不定期聚餐 7. 喜與人互動、具親和力、主動積極、溝通無礙、隨機應變強 正職員工即可享有 ◆ 獎金 /禮品類 　 1.年終獎金 2.三節禮品 ◆ 休閒類 　 1.國內旅遊 　 2.國外旅遊 　 3.不定期餐敘 ◆ 制度類 　 1.績效獎金&週冠軍獎金 2.完整的教育訓練 　 3.順暢的升遷管道 4.月休八天(排休制) ＊本職缺需要出外勤，有筆電以及汽機車駕照者優先考慮＊ ●有興趣勝任這份努力和收入成正比的工作，歡迎聯繫我們●

★您將協助我們 1. 負責區域：主要位於雙北市 2. 銷售推廣星月基因代理經銷產品，達成公司設定之產品銷售目標與業績目標 3. 客戶拜訪開發及維繫 4. 定期績效檢討，回報進度 5. 完成主管交代任務 ★為什麼選擇星月基因 1. 獎金計算方式透明：可清楚知道目前績效達成情形會領到多少獎金，讓你的每分努力都能得到回報。 2. 重視溝通的團隊：我們認為只有開放而良好的溝通，才能創造最好的合作效益。 3. 開放的工作舞台：我們鼓勵每個同仁都能在原有工作內容上找到更多自己想做、想發揮的舞台。 ★加分條件(非必要) 1. 有業務經驗者 2. 有「即戰力」者 3. 有小型汽車者

【加入 ON LIVE ，開啟精彩每一天！】 ➢工作內容 我們正在打造一個全新的短影音社群平台， 協助創作者、KOL、網紅開啟更多元的變現管道。 現階段正進行為期兩個月的推廣專案， 邀請你加入我們的行銷團隊，一起參與這場內容革命！ ➢你的任務將包括： 1.招募短影音創作者、KOL、網紅加入我們的平台（不需綁約、完全免費） 2.與創作者溝通合作，介紹平台特色與未來發展 3.協助行銷團隊執行推廣活動與名單管理 4.共同發想創意行銷策略，提升創作者參與意願 ➢職缺特色 短期專案制｜為期2個月 論件計酬制｜多勞多得 不綁上班地點與時間｜可遠端工作 與創作者、KOL直接接軌的實戰經驗 優秀者可於專案結束後優先錄用為正式企劃或合作夥伴 ➢我們希望你具備 對短影音、社群行銷有興趣 喜歡溝通、拓展人脈，樂於與創作者互動 具備主動積極、負責任的工作態度 有行銷、傳播、公關、品牌推廣經驗者尤佳（非必要） ➢薪資待遇 論件計酬制（依完成招募件數與質量計算） 表現優異者另有績效獎金或延長合作機會 ➢專案期間 即日起 ～ 2025年12月（共2個月，可彈性安排投入時數） ➢加入我們，你將收穫： 實際操作一個新興社群平台的市場推廣經驗 建立與創作者、網紅合作的人脈圈 學習行銷策略、內容經營與專案管理的實戰能力 有機會成為平台創始行銷成員之一

Ko Brother 成立於1973年，擁有多年IT服務經驗，優質的辦公環境；投入各大商用產品與服務平台。Acer、ASUS、HP、Lenovo、Microsoft 等原廠授權 ＊資訊設備、資訊系統、維護服務多樣系列產品 ＊On-site service 享有軟硬體整合服務專業 ＊承攬大型金融維修駐點工程經驗 我們正在尋找【商用產品 業務】需要具備的條件為： 1.商用產品推廣能力。 2.開發與維護客戶關係。 3.線上平台回覆與報價服務。 4.優化流程、追求卓越與誠信負責。 5.對市場敏感，對客戶的動態反應迅速。 6.定期各大原廠上課，提高產品知識與銷售技巧。 7.熟悉公司系統運作，達成銷售 KPI，提供底薪與績效獎金。 ※ 若您成功錄取，我們會有一系列的培訓課程，協助您熟悉整個IT行業和專業知識。歡迎加入 Ko Brother！

工業4.0 您準備好了嗎？ 科技快速進步，全球邁向智能化社會，德國自2012年起推動「工業4.0」的計畫，將工業相關的技術、銷售及產品整合，以物聯網的架構來達到智慧製造的目的，將智能融入產品的生產線中，以縮短生產時間，提高效率。工業的進步來自於人性的需求，因應這樣的時代變化，減速機製造廠商中國變速也以此為目標，致力將智慧生產結合傳統製造產業，積極研發新技術產品、並改良製造及管理程序，同時提升產品品質及技術。 為了使客戶導入工業4.0的效率經濟生產模式，中國變速生產製造及代理國外傳動商品，包含減速機，馬達，變速機，齒輪箱。廣泛運用於化工，鋼鐵，機械，等設備上。 工作內容： 1.負責國內業務接洽及訂單處理。 2.開發潛在客戶，拓展市場。 3.定期拜訪經銷客戶，售後服務處理，維繫穩定客戶關係。 底薪+業績分紅+目標獎金+年終獎金+午餐津貼。

★需求區域及人數: - 三峽/鶯歌/土城/樹林：1 位 - 土城/新店/永和：1 位 ★約聘期間: 2025年10月 ~ 2026年3月 ★ 工作內容 主要負責便利商店CVS之產品推廣及行銷，提供相關產品資訊，與店內工作夥伴溝通產品說明及推廣，確保產品鋪貨以及陳列。 1. 既有客戶維繫：每日固定拜訪區域內的店，確保產品上架以及鋪貨狀況，建立客情，負責公司產品銷售管理與調度。 2. 協助現場銷售夥伴進行產品疑難排解及回報，訓練及輔導現場銷售夥伴對產品的了解及銷售技巧，以確保業務目標的達成。 3. 通路促銷活動執行：執行並推廣促銷活動，控管活動執行品質。 4. 了解市場資訊並轉換為有價值性的建議方案進行回饋。

本公司得標新北市及台北市府社會住宅包租代管第2期、3期、3.1期及112年最新第4期計畫，是雙北市政府核可的優良業者，負責推廣內政部營建署包租代管執行計畫，免費幫房東招租、出租、管理房東手上的空屋 一、 工作內容： 1. 推廣募雙北市房東加入社會住宅包租代管計畫 2. 帶租客看屋 3. 申請文件填寫、整理 4. 協助房東、租客公證簽約 二、 職缺能力經歷要求： 1. 熟悉至少一種代步工具 2. 想挑戰循環獎金、被動收入無上限者 三、 加分條件： 1. 熟悉不動產租賃市場 2. 熟悉台北市道路-不熟也沒關係我們靠導航 3. 對業務工作有熱忱，不怕生、能與房東、租客溝通 四、 薪資、獎金： 1. 公司提供勞健保費補助 2. 每月手機費補助 3. 每件成交案件皆有媒合獎金 4. 每件成交案件"每個月"都有管理費用可以領(即被動收入) 5. 我們家做兩年以上的業務同仁，每個年薪都破百，目前做2年8個月的，今年年薪已經達200，而且只會堆疊累計，一年比一年更高。 A 新人第一年平均年收入大約65~75萬 B 第二年年收入約在95~105萬 C 第三年年收入大約在130~200不等 因為做得久，有的人有惰性，所以第三年同仁間年薪差距比較大(誤)，總之做越久，真的會領越多！不過若您是高手也歡迎來聊，薪水不會限定在此範圍，薪水永不封頂，公司成立至今獎金制度只有上調、沒有下修。 五、 其他 ● 工作時間：8小時 ● 每日工作時間： 1. 週三早上需要到辦公室開週會 2. 內政部半年或一年有辦理房東招募說明會外，其餘時間可以自行安排上班時間。每周工作時間8小時*5=40小時。 3. 周休二日，國定假日休，總之內政部營建署休假，我們就跟著休假。 六、 工作環境與該職缺團隊介紹： 辦公室環境簡單、明亮、乾淨，沒有外商公司那種華麗，因為我老闆把錢都花在幕僚、系統、會計出納查帳、續約秘書、審件秘書、送件秘書、修繕團隊、物件管理....等人事、行銷上，我們雖然是小公司但有20-30個內勤團隊在協助你；主要要讓業務團隊能夠專心開發、專心成交、專心簽約、無後顧之憂的領我們的循環獎金。不用因為修繕、送件、續約、客服QA等雜事佔據業務太多時間，簡單來說怕你們做太多雜事，就會覺得煩躁、阿雜，覺得心累耗費情緒！ 當然，公司還有很大部分的錢，花在我們業務月競賽獎金、季競賽獎金、月達標聚餐、季達標聚餐、成交件數加碼、員工旅遊....等。 以下是身為業務團隊角度看到的優缺點： 壹、 優點 1. 在我們公司不用說謊、不用騙，不只不用騙同事、主管，畢竟我們是中小企業，有想法都能夠在會議上提案都能夠提案、表決，定案後大家一起來優化，簡單來說我公司不是一言堂，每個人都有機會對公司制度、流程，人才選用帶來影響力。 2. 在我們公司也不用學那種騙房東、租客的話術，因為那會被住都中心罰，我們不會讓教你那種妖魔鬼怪的話術表東騙西騙，不是我們不會，是我們不屑。 3. 更不會讓你為了成交而成交，好像成交一件要去鞠躬哈腰，絕對顛覆你以往做業務的那種卑微。也不會看著你無頭蒼蠅、急躁、焦慮、瞎忙賺不到錢。我們只會教你做對的事、專業的事、更穩的賺我們能賺的、該賺的收入。 4. 就事論事的團隊文化不是口號，是真的能做到有想法就直說，完全不用擔心得罪人。 5. 團隊成員、主管，不論哪一組，皆為主動樂於分享、不藏私的人，成員之間經常交流法規、話術、標竿心得分享。 6. 撇開菜鳥時期教育訓練以外，工時超級彈性，除了開會務必準時外，不硬性規定上下班時間，想賺多少錢，做多少事，時間自由安排。但你應該不會半夜去拜訪房東吧~那會被告擾民阿孩子~ 7. 不管你再怎麼資質駑鈍、學習進度慢，在我們公司最慢、最慢，慢到不行的也會在3.5年時年薪破百萬，當然我們公司目前沒有這種人，因為大家都在2年多就破百，然後開始陷入一個晃著晃著等養老退休狀態了(誤)。 貳、 缺點： 1. 公司目前成長速度為階梯式成長，不是你想的那種火箭般的爆炸性成長。上述說了，我們就是一間中小企業，並非知名大企業，不適合想投機一夜致富、或只想求固定3-5萬元收入就滿足的人。但是可以穩穩的累積。 2. 因為我們是政府績優廠商，所以在文書、表單、契約填寫尚，正確性要求極高！需要填寫的表單、表格比較多，剛開始可能會覺得"我是又回到學校了嗎?"(但這方面你也不用擔心，教育訓練都會完整教學，你的主管也會手把手教你，再來你還有一狗票學長姐可以問，他們都很強，隨著你成交幾件以後，你也會變很強，這部分免煩惱啦！) 3. 社會住宅包租代管在台灣算是新創產業，我們跟那些大企業比起來，真的算新創幼幼班階段，知名度沒很高，但至少在租賃業、包租代管這行，我們易居應該算是前段班~業界封評除了強以外，就是不亂搞，用這個招牌跟名片去做業務開發、也可以算該有的資源及支援都有，你們就放心往前衝吧~~ 4. 我們辦公室就很普通、很簡陋，短期內也不會投入太多資源在硬體這一塊。老闆想裝潢，但我們也沒有要住在公司，都是建議老闆把錢發給我們比較實在(誤)。 5. 我們大部隊一直在前進/錢進，你莫名其妙就會變成學長姐，莫名其妙就會變得很強，也有可能莫名其妙你就被淘汰、被自己打敗。 6. 我們上班時間都在講幹話、閒聊、吃零食，下班都去拜拜、唱歌、聚餐，看起來真的很歡樂，但每個人都很清楚自己什麼時間要做什麼事情，我們都是時間管理大師，我們都有自己的責任感，都有自己的目標跟考核。所以你要嘛變得很精實，很強、很菁英，當然這就是看你自己想不想用最短的時間累積你的薪水給自己壓力~ ● 歡迎認真、負責、肯學、夠愛錢的你，請打電話給我們約個時間面試聊聊吧！反正面試又不用錢，不聽白不聽。但切記，我想要夠愛錢、想賺錢的人，那種對自己一個月要求只有3-5萬就滿足的，說真的不要來做業務，去找個行政單位吹吹冷氣沒有業績、沒有考核他不香嗎? ● 同行非敵國，也歡迎同業過來聊聊，交換名片認識一下，上班時間沒地方偷懶想來我家坐一下也可以，搞不好以後有配合的機會。但如果是要跳槽過來的，我們盡量原東家好好離職，正常辦理交接手續，案子不用帶過來沒關係，我家不靠挖同業帶案子過來做業績，不管在哪我們盡可能好聚好散嘛~ 聯絡人：傅店長 連絡電話：0922862236 面試地址：新北市板橋區民生路一段33號16樓之2(正隆廣場) 上班地址： ●板橋正隆店:新北市板橋區民生路一段33號16樓之2(正隆廣場)

1.開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 2.負責銷售公司玩具以及幼兒書籍 3.負責業務推展，以達到賺客戶的錢也可以做客戶的朋友為最高宗旨 4.公司都是年輕人~歡迎你的參與,一起打拼努力 5.如果你有夢想,你會發現自己有無限的可能~

誠摯歡迎對市場開發、推廣及醫療產業有熱忱及企圖心的你，只要你願意，快加入普陽吧！ 1. 客戶端客情建立、售後服務及客訴處理、應收帳款跟催 2. 醫材行、藥局、婦嬰百貨等通路的經營 3. 年薪50萬起(高獎金+百萬年薪不是夢) 4. 業務另享有每季業績達成獎金 5. 福利年終獎金1個月以上、員工旅遊津貼5000-15000元 6. 固定在職3年內每年調薪3%，第4-5年固定每年調薪1-3% 7. 起薪33000元/月，正式員工另給新人津貼5000元/月，故升正式薪資為38000元/月(33000+5000) 8.油資費用另計 #我們有完整的教育訓練，應屆畢業生或無相關經驗者不用怕 !！

職務內容： 1.開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 2.定期拜訪經銷客戶，維繫穩定客戶關係。 3.負責國內業務接洽及訂單處理。 4.負責產品報價及產品展示，並處理帳款回收相關事宜。 5.監督後端產線生產狀況，並檢查樣品是否符合客戶需求 職務福利： 1.年薪可達14個月以上(底薪+業績獎金+年終獎金) 2.每月有車資補助 3.不定期公司聚餐