「視覺陳列 /室內設計工務人員」的相似工作

1.協助工地主任監督現場工人，以控制工程的執行進度與施工品質。 2.協助工地主任施工報表填寫.估驗請款作業.工程數量計算.進度追蹤等工作。 3.協助工地主任交辦事項.廠商聯絡事宜。 4.協助起.承.監用印相關文件。 5.協助丈量尺寸,繪圖,核對圖面資料及圖檔管理。 6.反應靈敏,學習力強,具服從性,EQ高。 7.具1~2年相關工作經驗。

我們是注重設計與品質並重的系統傢俱團隊，專案涵蓋住宅、商空、辦公空間等多元領域。 期待擁有現場經驗、做事細心、並具備良好溝通協調能力的你，一同打造實用與美感兼具的空間作品。 工作內容 現場丈量與施工圖面確認 協助圖面溝通與修正 工班進場協調與工程排程 現場進度追蹤與問題處理 每日工程日報填寫與進度回報 【我們希望你具備】 具備基本施工圖判讀能力 熟悉室內裝修流程或有相關現場經驗 良好溝通協調能力，能與設計師及工班順利合作 主動積極，具現場解決問題能力 （具備駕照／自備交通工具者佳）

1‧ 工地現場監工、進度掌控、工程協調處理。 2. 配合工程施作。 3. 行政庶務〈如：報表製作、檔案及照片管理〉 4. 主管交辦事項。 備註：到職三個月，將視工作表現，調整薪資待遇

1. 通路店面裝潢、商品陳列企劃提案與專案管理 2. POSM/陳列專區設計規劃與執行 3. 廣告輸出規劃執行 4. 預算掌控與發包 5. 文書/請款作業執行 6. 主管交辦事項

【經營理念】 We Designed Warm​ 創造溫暖人心的作品 好的設計從心出發，以人為本，創造有溫度的生活 【工作內容】 1. 執行門市陳列規劃與視覺設計 2. 支援季節性主題區陳列、商品上市、快閃店及行銷活動的佈置 3. 統一門市視覺呈現方式，指導門市人員陳列佈置 4. 協助門市POP管理與製作物需求、陳列道具製作與維護 5. 發想IP主題的空間呈現，協助行銷團隊打造視覺亮點與話題 6. 配合百貨閉店後進入櫃位進場／撤場（可能夜間、需不定期出差） 7. 主管交辦事項 【必備條件】 1. 具陳列相關經驗2年以上，零售、品牌、百貨經驗尤佳 2. 熟悉設計軟體（如 Adobe Illustrator、Photoshop、Sketch Up等） 3. 面試時需提供作品集

• In charge of overall visual merchandising at shelves/counters /Online promotion contents to be aligned with brand guideline and image: Merchandising units / Product display / Light box / Brand Video / POSM/ Event Display. • Create appealing and eye-catching visual displays that lead the customer through the entire counter. • Define by brand VM plan and work with design vendors to implement a creative visual merchandising. • Oversee the production and work with sales team to ensure execution excellence. • Implementation and achievement of various kinds of customer-related projects assigned with quality that meets KPI set. • Collect and analyze market information via offtake data analysis, sales data, market visit, feedback from sales team, and provide insight accordingly. • Monitor costs and work within budget.

1.店面商品陳列與視覺形象, 櫥窗調整與維持 2.活動場地, 店外陳列發想, 規劃, 設計與執行 3.品牌平面輸出, 製作物與廣告設計, 發包製作 4.支援品牌活動, 新進櫃點視覺陳列相關事項 5.公司內部跨部門活動支援 6.年度費用控管

1.專櫃陳列及視覺規劃 2.年度主題/節慶及促銷活動陳列方案規劃 3.櫃位陳列或展示道具/POP設計製作 4.定期巡櫃，確保陳列符合設計規劃標準

Hi ，謝謝你對綠藤 視覺陳列設計師 職缺的興趣。 如果你擅長將組織想傳達的價值觀、理念及文化具象為視覺與空間呈現，如果你對於實體店鋪的消費者體驗旅程有深刻的見解，每個店鋪門市將成為你的作品，在第一線與顧客們接觸、溝通、交流並產生火花與連結，一起深刻了解我們想提供給消費者的每個選擇及我們的品牌故事。 ｜這份工作的核心內容 Responsibilities｜ 1. 規劃全台門市/通路的視覺陳列與空間呈現，包括新品上市、檔期活動、新開/改裝店 2. 設計 POP、DM、櫥窗與百貨廣告版位，確保與品牌形象一致 3. 協助制定並落實 VM Guideline，確保各通路陳列呈現一致性 4. 與品牌行銷、線下行銷、業務團隊協作，將行銷活動轉化為實體空間體驗 5. 管理陳列道具開發、採購與品質控管 6. 門市道具修繕 ｜我們正尋找這樣的你 Qualifications｜ 1. 3-5 年以上零售品牌 Visual Merchandising / 門市視覺陳列經驗 2. 熟悉 POP、DM、百貨版位與櫥窗設計，了解百貨進撤場流程與時間，能獨立規劃與落地執行 3. 具提案及基本專案管理能力，可同時推進多個專案並與跨部門協作 4. 熟練 Adobe Illustrator / Photoshop / InDesign，能與印刷與製作廠商協作 5. 良好溝通與協調能力，能與門市、品牌行銷及供應商順暢合作 ｜如果你剛好也滿足以下條件，那就更好了 Plus｜ 1. 曾任職於美妝、保養品、時尚或生活風格品牌 2. 具空間規劃、櫥窗設計與施工監工經驗 3. 具陳列道具開發與成本控管能力 4. 具 VM Guideline 制訂或培訓經驗 5. 熟悉 3D 繪圖工具（如 SketchUp、3ds Max） 6. 具攝影與影像應用能力

工作內容 主要職掌： 接收品牌理念與規範，管理終端店鋪每季貫徹執行陳列方針與後續回饋。 工作概要：  陳列管理  終端店鋪陳列管理  依據每季產品故事或節慶活動，針對不同店態規劃陳列準則  每月彙整店鋪陳列報告與銷售反饋  開季前針對新一季文化做陳列培訓安排  店鋪空間管理  店鋪新開/整改管理，掌握圖面設計、相關工程、道具採購…等進度  開店前文化配置、商品SKU規劃、陳列培訓、工程請款…等流程  其他業務  每季品牌公司訂貨會陳列規劃與協助  其他主管交辦業務

•定期維護品牌商品於店上陳列，依據賣場空間與不同店態，協助店上做規劃(包含動線)、調整與維護，提升品牌的運動潮流與專業的形象與創造舒適的購物空間 •依據每季/月份重點商品，規劃與執行全台店點的空間/商品陳列，提升商品(球鞋/ 運動服飾)特色與活潑度，並協助店內的現場陳列，以提升商品銷售業績 •協助各店商品陳列，依據商圈特性/店態／庫存狀況/消費者購物習慣等，提供最佳陳列與動線調整，以及相關的陳列技巧/訓練給店員，幫助帶動來客數以及留住顧客在店中停留選購 •協助展店相關執行，包括獨立街邊店/百貨進撤櫃，執行商品陳列與調整。 •協助維護店內硬體之修繕，聯繫硬體工程維護店內硬體完整性。 •道具管理，依據店態/ 庫存狀況做道具庫存管理，確保店上和倉庫達到最大化之運用 *負責NB北部地區直營及經銷店櫃陳列

職務說明 此職位為視覺陳列團隊的核心成員，負責協調日常門市陳列作業，確保品牌指引落實，並支援視覺管理團隊所推動的專案。 您將與門市及內部各部門密切合作，監控並優化門市陳列品質，強化品牌形象與顧客體驗，進而推動業績成長。 此外，您也將負責彙整並分析每週／每月視覺陳列執行情況，提供簡明報告與建議，協助團隊持續優化策略與執行效率。 主要職責 • 確保全價店與Outlet門市的視覺陳列符合品牌指引 • 主導新店開幕、快閃店及季節性行銷活動的陳列規劃與設置 • 現場監督門市開幕、遷移或翻修時的視覺安裝作業，並與承包商及總部VM團隊密切協作 • 與門市團隊合作，確保日常視覺陳列作業即時、統一執行 • 提供門市人員相關的視覺陳列培訓與作業指導 • 定期進行門市巡店，記錄現場情況並提供改善建議 • 整理與分析每週／每月的視覺報告，追蹤執行狀況與表現 • 與行銷、商品、零售營運等跨部門團隊合作，確保策略方向一致性 歡迎投遞，了解更多職責範圍。

【認識麗嬰房】 上市公司麗嬰房Les Enphants，取自法文「孩子們」的涵義；CI設計則是引用創辦人---林泰生總裁的創業理念peace and hope（和平與希望）為內涵，延伸發展成為ph兩個英文字母的組合，形狀與大象相似；意喻成熟穩重的大象，堅持和平與希望的理念，腳步沉穩而實在。 自1971年在台北南京東路成立第一家門市以來，童裝王國「麗嬰房」今年邁入51週年，深耕嬰幼兒服飾、用品專業生產 製作 零售 批銷，觸角並深入東南亞、中國大陸等地，至今全球6000位以上員工及超過1000個實體銷售通路，是國內擁有最多通路點的嬰幼童服飾、用品通路商、品牌商。 【職務內容】 1. 負責全台門市/專櫃整體視覺陳列規劃與設計，確保品牌形象一致性。 2. 定期進行門市/專櫃巡檢與陳列優化，維持最佳展示效果。 3. 規劃並執行每月檔期活動製作物之設計與發包管理。 4. 視覺行銷物（如 POP 等）設計、製作與品質控管。 5. 整合線上與線下之行銷素材設計，確保跨渠道視覺呈現一致性。 6. 品牌刊物或型錄之排版設計與印刷發行管理。 【技能、經歷要求】 1. 具 2 年以上視覺陳列或平面設計相關經驗，零售/品牌/服飾產業經驗尤佳。 2. 熟悉視覺陳列、平面設計及行銷製作物規劃，具空間美感與商業敏銳度。 3. 熟練 Adobe Creative Suite（Illustrator、Photoshop 等）及相關設計軟體。 4. 具備良好專案管理能力，可獨立作業並有效協調廠商及內部團隊。 5. 主動積極、細心負責，能在壓力下維持高品質產出。 【人格特質】 團隊合作以及良好溝通能力 主動積極、細心 * 請提供作品集能幫助我們更了解你 * 月薪依照個人資歷與專業核薪 期待您加入麗嬰房！

✨強力歡迎追求年輕活潑團隊、渴望挑戰，不斷尋求成長和挑戰機會的夥伴一起加入再睡大家庭✨ ※該職務為公司年度擴編產生。 【療癒每一天❤️】 ▪「以人為本」注重團隊合作及交流，透明雙向溝通環境，提升參與感。 ▪ 團隊擴展中，互相鼓勵加速成長。 ▪ 挑戰無限的可能性，追求自我價值，讓Napper可以安心的在這歡樂的大家庭工作。 ▪ 實力主義，不以年資做升遷，公正透明的考核制度，依努力及成果將有升遷加薪的機會。 ▪ 飛向全世界，讓全世界的人有機會品嚐美味台灣的手搖飲，致力成為國際頂尖手搖飲品牌。 【工作內容】 職務簡介： 本職位將負責規劃品牌於國外市場（含港澳、東南亞、北美等）之門市空間設計與品牌視覺落地執行，協助展店計畫與整體品牌形象於各國保持一致性，並兼顧當地市場文化與消費者喜好之調整。 主要工作內容： ▪門市陳列規劃與空間視覺維護。 ▪櫥窗規劃維護提案、執行。 ▪新門市陳列規劃及監造、驗收。 ▪負責國外門市之空間設計與裝修圖說規劃，依據預算完成店面動線與風格設計。 ▪協助展店計畫之設計執行，包含設計概念發展、施工溝通與進度追蹤。 ▪與工務、營運單位協調設計細節，並與工班確認裝修品質與工程標準。 ▪負責門市工程管理作業，包含發包、估價、驗收、點交、維運等流程執行。 ▪定期填寫展店進度表，並依實務需求優化報表內容與流程。 ▪設計國外版本之品牌行銷物料，如招牌、菜單、主題活動視覺、POP、櫥窗佈置等。 ▪協助商品包裝設計開發（如聯名商品、限量周邊等），強化品牌延伸形象。 ▪與行銷部、國際事業部密切合作，依專案需求提供創意提案與設計輸出。 ▪定期追蹤國外門市執行成果，進行品牌設計一致性檢視與優化建議。 ▪視專案安排配合國內外出差，參與現場施工會議或素材拍攝作業。 ▪完成結案報告與設計總結資料。 工作比重 展店室內裝修專案進程：90% 視覺設計平面專案：10% 【徵求條件】 1.具備空間設計（室內裝修）與平面設計實務經驗。 2.熟悉設計工具（如 AutoCAD / SketchUp / Illustrator / Photoshop 等）。 3.具備專案控管能力，能獨立完成設計至落地。 【加分條件】 ✓有商品設計、品牌識別系統設計經驗者優先。 ★照過來照過來，歡迎即將成為Napper的小夥伴們，滿滿的獎金福利在這邊！★ ✓員工自由 彈性上班時間9 a.m. ~ 10 a.m. ，避開尖峰，安心從容。（管理處夥伴適用） ✓員工小確幸 Napper們每日可以任意選擇1杯療癒飲品來小確幸每一天。 ✓員工關係 我們堅信，愉悅的員工帶來療癒的服務，員工之間的關係也是我們極度重視的一環，一起展現Napper之間的強大凝聚力吧!! (1) 年輕熱情團隊，平行整合、垂直共享，透明溝通場域，突破跨世代語言挑戰！ (2)『各門市不定期聚餐、尾牙聚餐、春酒聚餐』，大家聚在一起吃喝玩樂，一起培養好默契。 (3)『不定期員工旅遊』，和Napper小夥伴們一起出遊，建立友愛的團隊默契吧！！ ✓員工健康 健康永遠是我們最重視的一件事，到職滿一年後，即享有『年度健康檢查』，你的健康我們層層把關!！ ✓員工獎金 (1)只要努力衝衝衝，特定職務的專案達成就能領的『滿!滿!滿!』 (2)春節、端午、中秋三大節慶，發『三節獎金』讓你買好料的，為家人加菜!!!! ✓員工保險 『勞保、健保以及6%勞工退休金』，依照相對應的薪資級距提撥投保，提供安全又心安的工作環境。 ✓展望未來 再睡5分鐘持續拓展、永續經營，陪著你一起成長、一起慢慢變老 (1)『完整教育訓練』，讓我們一步一步往上爬!! (2)不用擔心沒有未來，因為我們有『順暢明確的升遷管道』 福利制度❤️ ✨三節獎金/禮品 ✨員工進修補助 ✨出差租房補助 ✨出差交通津貼 ✨補助員工旅遊國內/外旅遊 ✨不定期部門聚餐 ✨健康檢查補助

1. 展示間陳列及維護 2. 製作商品陳列範本 3. 旗艦店巡店工作，並提供陳列指示及相關報表制作 4. 對店頭人員進行陳列指導及訓練，執行並確認陳列計劃 5. 主管交辦事項

【工作內容】 1、店櫃(經銷)陳列維護 2、開櫃道具規劃 3、店櫃(經銷)POP製作 / 道具 / 展示會 4、櫃位反映陳列問題處理 5、主管交代事項 【員工福利】 1. 生日禮金 2. 完整職務教育訓練 3. 暢通晉升管道 4. 超低員購優惠 5. 婚喪喜慶金 6. 年度調薪 (視當年度營運狀況)

【工作內容】: -每日商品視覺陳列調整及維持與展示商品更換 -根據陳列指南進行門市新品規劃(每週兩次) -分析銷售數據並依照數據進行進一步調整 -依照賣場銷售情形與倉庫商品數量進行門市視覺陳列工作 -培訓店鋪同事對於日常店務基本技能與商品流行資訊 -須支援賣場銷售工作，提供客戶服務 -協助每日工作任務分配及規劃 -須能進行即時溝通與具備快速應變能力

This vacancy is open for talent pool collection. We will contact you if we have proper vacancies that fit with your profile. Job Mission Represent manufacturing and act as gatekeeper from manufacturing to D&E function Add value in overall manufacturing processes such as forming, machining, joining, and assembling Job Description Contribute to the solution of faults and takes the necessary initiatives and practical decisions to ensure zero repeat Identify gaps and drive assigned process improvement projects and successful delivery Initiate and drive new procedure changes and projects Develop and maintain networks across several functional stakeholders Prioritize works and projects based on business situation Transfer knowledge and train colleagues on existing and newly introduced products Education Master degree in technical domain (e.g. electrical engineering, mechanical engineering, mechatronics) Experience 3-5 years working experience in design engineering Personal skills Show responsibility for the result of work Show proactive attitude and willing to take initiative Drive for continuous improvement Able to think outside of standard processes Able to work independently Able to co-work with different functional stakeholders Able to demonstrate leadership skills Able to work in a multi-disciplinary team within a high tech(proto) environment Able to think and act within general policies across department levels Diversity and inclusion ASML is an Equal Opportunity Employer that values and respects the importance of a diverse and inclusive workforce. It is the policy of the company to recruit, hire, train and promote persons in all job titles without regard to race, color, religion, sex, age, national origin, veteran status, disability, sexual orientation, or gender identity. We recognize that diversity and inclusion is a driving force in the success of our company. Need to know more about applying for a job at ASML? Read our frequently asked questions.

我們正在尋找對美有堅持跟熱情的你! 此工作預計負責品牌為: ORIN、DIANA 工作內容: 【品牌形象建立】 ●規劃執行品牌形象照及新品主題企劃拍攝 ●品牌主題商品Landing Page設計 ●品牌VI維護 【櫃位陳列設計】 ●執行製作櫃位各檔期所需之燈箱、海報、輸出物、POP(如: 週年慶、換季、聖誕節、過年等等) ●設計櫃位陳列規劃，並設計執行所需之道具(如: 新開櫃或重新開幕之陳列需求) ●品牌主題商品陳列設計 ●櫃位陳列維護與審核 【其他】 ●主管交辦事項 加分條件: ●具有零售業品牌陳列設計者 ●對於穿搭、美感有強烈喜好的你 ●喜歡團體合作的工作方式 額外福利: ●每天早上有熱騰騰的咖啡可以打起一天的精神! ●每周公司提供下午茶，放鬆一下心情! ●員購優惠讓你荷包無痛成為鞋控! ●10點上班讓你完美避開通勤高峰! ●年度評核加薪，你的付出我們重視! 品牌風格參考>> https://drive.google.com/drive/u/4/folders/1SSO7k8wpBde1m3OqZqtCvR5vsdyg7AhT 品牌複合官網>> https://www.magy.com.tw/?lang=zh-TW&srsltid=AfmBOorTSTej5hZhOi5L2whJHahLpkAHiBlzZbktAcd3nv-NEEkW0Tlp

1、門市商品陳列規劃與空間視覺維護。 2、新門市櫃點陳列規劃。 3、門市每月商品陳列、櫥窗搭配範例製作及門市回傳照片評核。 4、門市相關資料整理存檔，各式製作物、陳列道具...等申請處理及管理 維護。 5、店鋪定期陳列擺置與巡查。 6、市場陳列資訊及商情收集。 7、協助拍照商品搭配 8、主管交辦事項

BREEZE COUTURE 微風代理精品設計團隊正在尋找一位富有創意和熱情的設計人員。此職位主要負責旗下代理精品的平面設計工作，同時也會學習並參與陳列設計相關內容。該職位需要經常與國外總部信件往來，因此對英語能力有一定要求。期待有設計天賦並願意接受挑戰的你加入我們的團隊，共同創造卓越的品牌視覺體驗。 BREEZE COUTURE 微風代理精品： - 美國精品潮流品牌：Alexander Wang - 英國香氛洗浴：Molton Brown - babyMADISON 精品童裝：Burberry Kids、Stella Kids、Fendi Kids、Moschino Baby Teen Kids、Chloé、Dolce&Gabbana 1.公司旗下代理品牌網頁視覺設計統籌，包含：檔期Banner、社群素材等。 2.線上、線下活動主視覺設計、場佈動線規劃、製作物設計發包製作。 3.專櫃內季節性、促銷商品陳列與視覺形象，主題櫥窗調整與維持。 4.百貨DP點、快閃店、特賣會場視覺設計規劃執行。 5.顧客DM、EDM、LINE等製作物設計。 6.品牌專櫃相關備品、VIP贈品設計、發包執行。 7.實體行銷活動執行支援。如 : 記者會、微風之夜、VIP活動。 8.視覺相關提案及結案報告製作。 9.品牌陳列相關道具管理。 10.其他主管交辦事項。

視覺設計師 (陳列專長) (台灣內銷) 您好！我們是 Pintoo，一個致力於打造創新拼圖的品牌。 Pintoo重視設計的影響力，提供發揮專業的空間，讓設計師參與品牌視覺規劃。 我們正在尋找具備經驗、善於溝通的設計夥伴，能夠精準掌握品牌調性，並透過創意提升市場競爭力。如果你樂於與團隊協作，擅長將設計轉化為有影響力的視覺語言，歡迎加入我們，一起開拓拼圖的更多可能性！ [ 工作內容 ] 專注於品牌形象規劃、產品陳列及展場佈置，並將陳列設計作為核心，其他視覺設計任務為輔助。 1.產品陳列規劃：主導產品陳列視覺設計，提升產品吸引力與顧客互動。 2.展場佈置規劃：設計展覽與活動佈置，確保品牌形象的延續性。 3.平面設計：設計官網、門市與社群平台視覺內容，與品牌風格協調。 4.商品攝影與修圖：規劃產品攝影 或 拍攝並處理商品圖片，確保高質感且符合品牌形象。 5.行銷廣告設計：設計並優化廣告視覺素材，增強品牌推廣效果。 6.創意發想與品牌視覺優化：參與創意發想，協助提升品牌形象。 [ 我們希望你具備 ] 1. 熟悉 Photoshop、Illustrator，能夠處理基本的修圖、合成與排版 2. 具備設計美感，能掌握品牌調性 3. 擅長與團隊溝通合作 我們重視創意與團隊合作，無論你是剛入行的設計師，還是有一定經驗的創作者，都歡迎來挑戰這個有趣又充滿可能性的職位！

• Lead associates in hitting sales targets and observing sales budgets, stock & expenses control • Co-ordinate shop meetings/briefings to communicate and update information • Motivate associates and enhance team value, uplift team morale and coaching to associates with negative thinking and behavior • Arrange/conduct just-in-time product training/information sessions • Strengthen customer loyalty • Driving all company initiatives (i.e. impact plans) • Manage retail store operations with company policy and procedures • Deliver retail sales & profit according to company targets • Liaise and coordinate among various supporting functions including merchandising, logistics, finance and IT • Appraise and council team members as required • Dealing with customer queries and complaints • To maintain visual merchandising display • To collect market information • Delegate duties and responsibilities to assist team members • Identify emerging high flyers ------------------------------------------------------------------------- Career Growth & Opportunities: * Develop specialized expertise in Taiwan's retail environment, mastering high-volume operations and dynamic leadership * Exceptional performers may qualify for expanded opportunities across our retail network, including potential consideration for full-price/outlet store leadership positions when business needs align