「業務主管【發電機】、【電力系統】、【高空作業車】」的相似工作

★外商公司制度健全★無經驗可★無須跑外勤★無須人脈★無業績不倒扣底薪 ★福利超優，休假制度優於法令 ★還有豪華出國旅遊獎勵帶您走遍歐美亞★ 工作內容: ◆三大特色◆ 1、內勤業務工作, 無需擔心日曬雨淋. 2、公司提供優質客戶名單, 無需擔心客源與動用人脈關係 3、透過電話行銷, 提供客戶專業的保險規劃 薪資福利: ◆六大優勢◆ 1、保障每月固定底薪NT$28,590起(不倒扣) + 每月高額獎金 2、新人達標獎金每月5000(前6個月) 3、年終獎金 + 三節獎金 4、休假制度優於法令 5、員工年度健檢 6、免費舒壓按摩 職位須有人身保險證照，無經驗可，公司會輔導考照~! 考照輔導訓練： 1、專業證照輔導考試訓練週週開班 2、考照輔導訓練課程三週或四週(依照保險公會考試行事曆做滾動調整) 3、考取證照並正式錄用後有高達$13,500(包含證照考取獎金$3,000) 備註: 上述獎金只要符合獎金發放條件就可領取 ※上課津貼須完成所有課程、證照考取獎金須通過公會考試 ※考照為實體課程 新人銷售訓練: 1.保險功能與商品知識訓練 2.基礎銷售技巧與話術演練 職涯發展: 1.銷售菁英 2.儲備主管(小組長) 安達人壽隸屬於安達保險集團，我們秉持以人為本的精神深根台灣市場，專精於醫療險、傳統壽險、投資型及房貸壽險等商品，並透過銀行、保經代、電話行銷以及數位平台等通路，將完整的保險方案及優質服務提供給客戶。 安達保險集團為全球保險業領導品牌，業務遍及54個國家及地區，母公司安達有限公司於紐約證券交易所上市 (紐約證券交易所: CB)，為標準普爾500指數成分股。安達保險集團擁有約43,000名員工。 高雄市工作地點: 高雄市三民區 高雄市新興區

傳統市場通路十數年、網路平台行銷近十年，累積主顧客多，獨家開發的產品重複性低少競爭，生意好努力肯學有上進心的人，九成年收入百萬以上，冬天旺季一人月入可達10-30萬，業績獎金豐富(無誠勿擾) 《工作內容&工作需求》 需有汽車駕照，會開車。 早上需早起！ 工作彈性自由⮕在市場自己當老闆(一人可，夫妻，朋友都可一起經營) 零成本輕鬆創業⮕公司提供基本生財器具 無補貨囤貨壓力⮕不需要現金補貨 無經驗可⮕完整的教育訓練 無業績考核⮕收入取決於自己的努力 【薪6-15萬｜年收入100萬】 優於同業薪酬，每月無上限獎金，不怕賺不到錢，只怕你不賺! (個人獎金、團體獎金) 上班時間： 早上6:00-補完貨即可回家休息（時間彈性自由） 工作地點：高雄各大市場 《教育訓練》 1. 1對1師徒制，有專屬師父手把手帶你，讓「新手」速成「高手」讓你成長為獨當一面的菁英業務。 2. 內部學長姐讓您充分學習、快速上手，夥伴相互交流不藏私 3. 工作上有任何問題，專人隨時協助處理 4. 不定期召開技巧分享會，分享所學的經驗，互相激勵彼此，共同達成業績目標，90%人一年內達到個人年薪百萬的夢想。 《員工福利》 【高福利｜實心金牌獎，春酒，尾牙，員工旅遊】 1. 每年舉辦春酒與尾牙，抽獎活動，還有獎金好禮。 2. 不定期夏季團隊旅遊3天2夜，帶你藍天碧海中倘佯，碧野山林中悠遊。 3. 部門員工聚餐 1. 給公司請 2. 輔導自行創業 歡迎有創業夢想的菁英一同加入我們優秀的團隊 0投資、0風險、0培訓費、專業培訓，手把手教到會！ 圓夢專線以下： 圓夢方式：應徵或瞭解細節者請連繫 1. LINE ID：abc69583 電話:0983621669 王經理 2. LINE ID：0936161981 電話:0936161981 黃助理

｜職務內容｜ 1. 【開發】 制定中小型餐廳開發策略，抓住市場潛在商機，提升平台的餐廳選擇和營收，達成每月業績目標。 2. 【營運流程】 完成中小型餐廳的簽約流程，以及製作內部報表。 3. 【優化客戶體驗】 深入了解銷售或餐廳運營業務和策略，給予餐廳銷售上的建議，優化客戶體驗，為餐廳創造雙贏合作模式。 4. 【推廣品牌價值】 以電話、實體形式拜訪中小型餐廳，清楚地向客戶傳達平台的價值和最新產品、推廣UberEats的行銷及合作模式、在新的城市和地區進行業務拓展。（*實體開發範圍以居住地區為主，如線上開發則不受區域限制。） ｜我們正在尋找的特質&條件｜ ● 歡迎畢業新鮮人！ ● 活潑，不怕生，喜歡與人交流 ● 客戶導向，能夠快速理解並回應客戶需求。 ● 熱愛迎接挑戰，並以主動且積極面對。 ● 具備高度執行力，同時展現出色的團隊合作能力。 ● 具備解決問題能力，能夠有效率分析並應對突發狀況。 ｜除了薪水我們還能提供的｜ ● 交通補助 / 出差住宿補助 ● 彈性工作時間和混合式工作地點，讓你更好的平衡工作與生活 ● 優於勞基法的請假制度：全薪病假30天、到職滿3個月即享有10天年假 ● 培養策略思考能力、口才以及增加說服力 ● 完整的業務教育訓練，重視業務人才培訓。 ● 明確的升遷制度，未來可往銷售精英、儲備主管發展。 ｜薪資待遇｜ 底薪 40,000-55,000月 (依經驗核薪)+業績獎金/月 (無上限!!!) ● 保障每月底薪 ● 保障月獎金12,000 (入職前兩個月) ● 業績獎金/月 (無上限) https://foapac.my.salesforce-sites.com/jobboard/JobRegister?JobId=a1sMn000003uordIAA

協助柴油引擎發電機組案件設計、規劃，以利業務人員取得資源順利取得訂單 1.柴油引擎發電機組技術規範設計與選型 2.發電機組配置與空間規劃設計(AUTOCAD) 3.協助業務處理客戶技術需求 4.訂單處理與內部技術支援 5.執行教育訓練 6.其他主管交辦事項

1.聯繫業主申請入廠工作相關事宜及發電機組維護保養後文書作業 2.可擔任現場工作之監工、工安 3.執行現場發電機組維護保養工作 4.執行工作分派中心之行程安排 其他加分條件-有工安相關證照者尤佳

【高空作業車】、【發電機】 1.設備維護與保養：日常保養與維修，並進行資料登錄及記錄管理。 2.故障排查與處理：診斷設備問題，進行故障排除，找出原因並提出預防措施，確保設備正常運行。 3.零件更換與修理：檢查並更換損壞零件，確保設備運行良好。 4.記錄與報告：撰寫設備維修歷史、檢查報告以及維護紀錄，確保工作流程透明化與可追溯性。 5.安全檢查與法規合規性：執行設備安全檢查，確保符合相關安全標準，修復或報告任何潛在的安全隱患。 6.技術指導與培訓：針對設備操作人員進行正確使用、安全操作及維護知識的培訓與指導。 7.其他主管交辦事項：協助完成主管安排的相關任務。 具基礎機械設備維修或液壓系統、電控系統及引擎知識者佳

★找「輪機系」畢業人才，有相關輪機經驗佳（薪資面議）； 無經驗者有恆心、有毅力，願意接受公司培訓者亦可。 ★有語言能力尤佳（英、日文）。 工作內容： 1. 船舶維修安排。 2. 機器故障排除及設備維護與測試。 3. 完成主管指派之工作。 4. 本職務不定期需要到外縣市出差與住宿，天數不一定。 5. 上班地點為前鎮／旗津漁港。

【具閥件銷售、應用、使用保養經驗10年以上】 1. 供應商端：與供應商洽談合作內容與關係維護。 2. 客戶端：提供客戶需求，包含產品知識、銷售、售後服務...等。 3. 市場資訊蒐集與回報。 4. 具英文溝通能力。 5. 支援業務單位至客戶端服務。 6. 非高雄居住者，先至高雄公司受訓6~9個月，之後回到居住地居家辦公。

1.Technical Superintendent must have a solid understanding of generator sets, diesel engines, propulsion systems and electrical systems, along with the ability to analyze and diagnose equipment faults. 熟悉發電機組、柴油引擎、推進系統及電氣系統，具備設備故障分析與診斷能力。 2. Support the preparation, implementation, evolvement and revision of the planned maintenance system (PMS). 支援計畫性維護系統（PMS）的準備、執行、更新與修訂。 3. Review the PMS and its content including but not limited to all flag, class, shipyard, manufacturers and company requirements. 審核PMS內容，包含但不限於旗國、船級社、造船廠、製造商及公司相關規定。 4. Reviews all reported defects, analyses any significant defects and introduces measures to prevent reoccurrence. 檢視並分析所有回報的缺陷，提出防止再發生的改善措施。 5. Review fleet monitoring system. 監控船隊管理系統運作。 6. Attend site to support breakdowns and to inspect repairs. 現場支援故障處理及維修檢查。 7. Support Technical Manager with dry docking and refits planning; Support in creating refit specifications, shortlist suitable shipyards and manage tendering process; monitor refit costs, quality and schedules; attend on-board or at shipyard for planning and progress meetings as required; provide support with warranty claims on completion of refit. 協助技術經理規劃乾塢與翻修作業，協助制定翻修規範，篩選合適船廠並管理招標程序；監控翻修成本、品質及進度，並於必要時參與船上或船廠的規劃與進度會議；完成翻修後協助處理保固申請。 8. Liaison to Class. 與船級社聯繫協調船隊事宜。 9. Provide on call support in the event of technical difficulties; and emergency response team participation; provide general technical and commercial advice and guidance; provide assistance with Insurance claims. 提供技術支援與緊急應變，參與緊急應變團隊，並提供一般技術與商務建議，協助保險理賠事宜。 10. Review any relevant manufacturer’s bulletins and service publications relating to on-board main machinery and ensure any remedial actions required are undertaken. 審閱製造商相關公告及維修手冊，確保必要的維修措施落實。 11. Mobilize with requests for urgent spares or services and manage the relevant logistics. 針對緊急備品或服務需求進行動員並管理相關物流。 12. Undertake technical Inspections on-board and ensure all items raised during inspections are clearly reported and followed up. 進行船上技術檢查，確保檢查項目完整報告並追蹤後續改善。 13. Other tasks assigned by the manager. 其他主管交辦事項。

1. 機電工程計畫書繕寫，整合設備材料送審文件 2. 材料設備進場、施工查驗及品管文件製作 3. 設備材料統計急物料管理 4. 施工圖檢討繪製 5. 協力商施工進度及品質管理 6. 現場施工介面協調 7. 系統測試調整

(一) 公司與客戶文件檔案的建立及管理。 (二) 熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程。 (三) 客戶拜訪開發並推銷產品。 (四) 依客戶需求做報價 (五) 客戶售後滿意度維持(如:客訴、問題處理) 。 (六) 客戶意見回饋以供公司改善參考。 (七) 期與主管做業績、績效檢討，回報進度。 (八) 每日填寫業務日報表。 (九) 維護辦公室環境與設備之整潔。 (十)主管交辦各式事項與工作。 (十一)視公司需要不定期開會。 (十二)其他簡便輕易、臨時性、短期性交辦事項或偶發事件之處理。

1.需具備優秀的商業英文書寫能力，能夠與國外合作夥伴進行書面溝通，處理國際email往來。並具備獨立思考能力，能即時、流暢的與外國人進行口語溝通。 2.具有良好的跨部門合作溝通能力，能夠協調聯繫廠內與客戶端的英文溝通工作。能夠有效處理客服/客訴事件，負責售後服務執行及統合工作，確保公司內外部的順利溝通與協作。 3.完成公司及主管交辦的各項事務，具有良好的時間管理能力和工作執行力。

1.開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 2.維繫穩定客戶關係。 3.負責國內業務接洽及訂單處理。 4.負責產品報價及產品展示，並處理帳款回收相關事宜。 5.負責業務推展，傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。

1. 主導焚化爐建設專案，負責進度、品質、預算、安衛、環保等全方位管理 2. 制定並執行專案計畫，協調團隊、業主、承包商、顧問間溝通與協作 3. 管理工地現場日常運作與風險應對，確保如期如質完工 4.處理合約執行、採購發包、成本控管與請款作業 5.撰寫專案報告、主持會議、推動專案結案與驗收流程 歡迎有經驗者投遞履歷，月薪NT 45000~80000 或 8萬以上

工作內容: 1. 進行新客戶開發及既有客戶維護，達成目標 2. 參加各種資訊研討活動，了解產業界的脈動 3. 參與業務拓展會議，並提出建言

1.HSE等相關技術、業務開發推展 2.協助開發新客戶及新服務項目 3.提供法規諮詢和培訓，並在需要時協助客戶處理法規問題 4.建立技術能量及訓練人員 5.專案團隊的管理

【薪資待遇】26萬日幣↑↑（依照個人表現） 基本底薪：220,000円～237,000円 能力津貼：約45,000円～48,000円 額外享有：夏季、冬季獎金 ✧✧這是一份能夠真正參與現場、發揮影響力的工作✧✧ ✧✧額外享有一年2次的夏季冬季獎金✧✧ 【工作內容】 •打造高效職場環境• 與工程部門合作，為客服團隊創造高效的工作環境，提升團隊表現。 •數據分析與管理• 善用EXCEL，彙整客服團隊的績效或顧客流動數據分析。 •目標設定與提案• 依照數據分析、設定客服團隊的績效目標。 •企劃執行• 現場運營的改善計畫，確保工作流程順暢，提升團隊效率。 提出能激發工作表現的改善建議。 •跨部門合作• 與各部門多方互動，從問題觀察到改善提案並推動執行。 【條件】 ・JLPT N2 ・熟悉辦公室軟體，特別是Excel（VLOOKUP、SUMIF、COUNTIF等函數操作） ・不怕數字（歡迎有數據整理、分析的實務經驗） ・邏輯清晰、良好溝通與協調能力 ・提案力與執行力 【暖心福利】 －赴日工作簽證 －赴日機票 －搬遷包裹運費補貼 －便宜員工宿舍 －免費通勤專車 －美味健康員工餐 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 我們正在尋找一位具備邏輯思維、數據敏銳度、和行動力的夥伴，負責客服中心的營運支援與企劃職務。 這份工作穩定卻不無聊、有制度又有挑戰！ 將會與各個部門密切合作，透過提案與觀察，推動營運效率與職場優化，帶領團隊持續成長！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【應徵流程】 104應徵 →日文書面審核 → 第一次面試 → 最終面試 → 錄取

松冠國際國際企業有限公司( Pacific Orb Trading Co., Ltd於1992年澳洲雪梨成立),至今已經32年,公司持續穩定成長中,並在工程業界享有良好信譽， 本職務為南部土木工程材料銷售,工作範圍包含嘉義以南至屏東及部分花東地區,限住高雄附近人士應徵! 我們需要長期合作夥伴主要銷售土木業界,應徵本職務者，應徵者需具有銷售國內銷售業務及拜訪客戶的經驗，吃苦耐勞,誠實能獨立作業，具積極進取心及責任感。工作須用台語與國內客戶廠商溝通，需備汽車駕照。 我們公司配合政府現在所推動各項風電以及地熱發電,水資源,捷運,等民生住宅行業等產業息息相關,敝公司業績持續發展及擴大中前景一片美好. 應徵本職務者須具有以下特質: 1..對國內市場銷售發展有強烈興趣者佳。 2. 具3年以上業務拜訪銷售經驗。 3.需備汽車駕照。 4.有時少量貨品,需要業務自行搬運至客戶指定地點。 公司網址:http://www.pot.com.tw 本公司位於內湖大潤發二館(三立電視台)附近

1.精品廚具及衛浴設備、淨水品牌之OEM/ODM潛在客戶陌生開發(通路)、執行與維護。 2.配合公司指定之專案開發執行與追蹤檢討，提供專案客戶產品諮詢及規劃。 3.定期拜訪專案客戶，維繫穩定客戶關係。 4.具良好清晰邏輯、善溝通協調、獨立作業能力、強烈企圖心。 5.具獨立提案及專案管理能力、有執行專案經驗尤佳。 6.另有提供業績獎金抽成。 7.有淨水產業經驗者佳。 ※我們期待您 1.抗壓性高，喜歡接受挑戰。 2.遇到問題，不自我限設，主動思考解決方案。 3.邏輯清晰，自發管理專案進度。 4.良好跨部門溝通能力。 5.願意依績效設定為自己加薪與成長。

「蟹老闆食品批發所」誠徵【合作業務夥伴】｜無底薪・高抽成・免囤貨 我們是一家專注於優質肉品與烘焙品的食品公司，致力於嚴選、分享兼具風味與品質的產品，與全台無數餐飲、通路穩定合作。隨著業務成長，我們正在尋找有行動力、有熱情的你，一起深入市場，將我們的好產品推廣給更多顧客！ 你是有通路、有餐飲經驗的自由業務嗎？ 正在尋找無須囤貨、時間彈性又能穩定現金流的合作方案？ 歡迎加入我們，成為食品批發市場中的關鍵推手！ 【主要工作內容】 開發新客戶：鎖定便當店、健康餐盒、團膳、餐飲業主等潛在買家 維護客戶關係：協助客戶下單、解說產品特點、處理回購需求 報價與推廣：透過型錄、報價單、樣品支援，進行產品銷售推廣 彈性洽談時間：可自選時間開發市場，依績效高比例分潤回饋 無需備貨配送：公司提供完整冷鏈物流與貨源，無需自行囤貨 【薪資待遇】 無底薪高抽成 每月業績達成有額外獎金 【我們希望你具備】 溝通力強：能與不同客群有效對話、建立信任 主動積極：不怕陌生開發，有業務熱情與企圖心 對食品有興趣：了解或願意快速學習產品知識 誠信負責：重視信用、準時回應，能穩定服務客戶 抗壓力強：能應對各式突發狀況 會開車或騎機車：有交通工具能拜訪客戶者佳

1. 產品售前服務：產品介紹、教育訓練、協助客戶順利導入產品所需之評估、Demo，開發測試、調機、驗證等工作。 2. 產品售後服務：問題諮詢及協助故障排查等。 3. 自動化設備、Robot、節能、SCADA、Motion Control、Servo、INV、HMI、PLC 等領域之應用及整合案件開發。 4. 業務範圍：嘉義以南(南區)。 5. 其他主管交辦事項。

【工作內容】 1. 負責開發與經營全省 B2B 客戶（物流車隊、工廠、加油站等用油單位）。 2. 推廣並銷售公司自主開發的智慧系統（如PMS / CMS 系統）。 3. 協助客戶規劃整合方案，提供專業顧問建議，解決油品與車隊管理痛點。 4. 維護既有客戶關係，提升續約率與交叉銷售機會。 5. 主導商務洽談，製作解決方案簡報與建議書，並完成年度銷售目標。 6. 定期回報市場動態與客戶需求，提供公司產品改善與業務策略建議。 【必要條件】 具 2 年以上 B2B 業務開發或大宗油品/系統銷售經驗。 熟悉企業用油/車隊管理/加油站營運模式，具相關產業背景尤佳。 良好的溝通談判能力 與 客戶關係經營技巧。 具備專案簡報與提案能力，能獨立完成客戶簡報與議價。 積極進取、具抗壓性，能接受業績目標與挑戰。 【我們的優勢】 兼具油品供應與智慧系統導入的雙重服務，提供全方位解決方案。 自主開發 CMS / PMS 系統，為業界少數具備差異化優勢的供應商。 強調專業顧問角色，不僅是產品銷售，更能幫助客戶提升營運效能。 【加分條件】 有物流、運輸、車隊管理或能源產業相關經驗。 曾推廣或銷售資訊系統、SaaS 產品或智慧解決方案。

YottaTech天鉞科技致力於成為企業數位轉型的最佳夥伴，深耕資訊安全、網路與系統整合解決方案領域。現正積極擴展南部市場，誠徵具備戰力的業務夥伴加入！ 【工作內容】 • 擔任B2B資訊解決方案銷售顧問，拓展南部市場（台南／高雄） • 客戶需求分析、提供專業建議與系統整合解決方案 • 推廣本公司系統整合解決方案（如網路、資訊安全、系統儲存、AI應用、虛擬化等） • 協助專案推進，與技術團隊協作確保服務品質 • 深化既有客戶關係，開發潛在商機 【職位需求】 • 擁有開發企業客戶經驗，擅長跨部門溝通協作 • 具備高度責任感、抗壓性與自我成長動能 • 對資訊科技具熱情，願意學習與挑戰