「協理」的相似工作

友友三十多年來的積累所形成的完善體系和制度，是我們核心競爭力以及讓您在這得到更好的學習與發展的來源。 另外，我們也提供許多機會和目標讓您挑戰，希望您能在友友這個平台除了更加精進能力外，也能更好地實現您自己。 當然，對於優秀的人才我們很願意給予更好的薪酬與福利。 所以、在您去別家公司前，希望您能來跟我們交流，更深入地了解我們，給我們彼此一個機會!! 【工作內容】 1. 統籌營建項目進度與品質控管，協調工務、採購、機電、預算與維修課日常作業 2. 負責跨部門溝通與執行工程策略，針對設計變更、施工計畫、工程進度及突發問題進行決策 3. 建立工務部標準作業流程(SOP)與制度化管理系統，強化成本控管與品質驗收制度 4. 參與新案評估、建築規劃前期會議，對土地開發、規劃設計給予技術建議 5. 協助總經理或董事長制定營建成本預算與投報模型評估 6. 指揮與管理下屬經理、副理與課長級幹部，建立明確職責與績效考核制度 加分條件： *具相關產業高階主管5年以上經歷 *具新案評估及時程控管、事業計畫等開發新案、標案、活化土地等經驗 *對工程品質、進度、勞安、成本控制、施工計畫有一定要求及控管之經驗

1.圖說審閱及調整建議。 2.外觀設計(含建物外觀及中庭景觀)。 3.室內空間規劃及裝修設計。 4.建材選配。 5.與建築師及工務溝通確認專案執行內容。 6.熟悉大樓及透天相關法規及設計規劃經驗。 7.協助主管執行交辦事項。

1. 掌握建照申請、變更與各項相關審查等作業程序及進度。 2. 整合並檢核建築、結構、機電、景觀、燈光、室內裝修等設計顧問圖面並熟悉銷售圖說作業。 3. 圖說作業時程管控。 4. 工務問題釋疑，與建築師、專業技師及承包商討論溝通協調並確認。

【職位目標】 作為總經理最信任的決策助手與任務協調者,整合公司內部營運資訊與外部市場情報,支援策略簡報、專案推動、會議籌辦、跨部門溝通與市場回饋,確保經營方針可被落實、管理效率得以提升、組織能快速回應市場變化。 【你需要做什麼？】 (一)決策支援與資料整合 ·整理内外部經營資訊、財務數據、客戶回饋等,彙編為總經理決策簡報 ·撰寫會議摘要、行動追蹤清單、管理備忘與會議紀錄 ·協助設計年度/季經營簡報架構,協調數據來源 (二)行程與會議管理 ·安排總經理重要行程、關鍵會議與對外接待 ·擔任跨部門或主管會議的召集與紀錄人,追蹤執行狀況 ·管理總經理室内部任務看板(如Notion) (三)市場洞察與競品情報 ·蒐集並整理代理商、通路、客戶端的實際回饋與意見 ·撰寫市場觀察報告(含行業趨勢、競品活動、客戶動態) ·參與業務/品牌/行銷部門之策略會議,協助提出建議 (四)專案與制度推動 ·配合集團管理制度推行(如教育訓練、KPI考核、流程改善) ·支援部門專案的進度協調與資源整合 ·撰寫或統整制度簡報、操作手冊、內部溝通稿 【你需要具備什麼？】 - 具備作業流程設計、改善與專案執行經驗 -5年以上專案管理、市場分析或業務支援經驗 -優異的逼輯與簡報力、數據閱題與資訊統整能力 -熟練 Notion >PowerPoint Google Sheet ExcExcel -具備觀察市場變化與轉化建議的能力 特質：高抗壓、積極主動、具責任感與保密意識、良好溝通協調能力、能獨立思考並快速執行 發展/遠景： 1. 環保和可持續性：隨著人們對環境保護意識的提高，未來裝飾性塗料產業將朝著環保和可持續性方向發展。這包括開發低VOC（揮發性有機化合物）的塗料、利用再生材料製造塗料、推動循環經濟等措施。 2. 技術創新：隨著科技的不斷進步，裝飾性塗料產業將會注重技術創新，開發更具功能性和美觀性的塗料產品。例如，具有自潔功能、抗菌功能、溫度調節功能等特性的塗料將會受到歡迎。 3. 個性化和定制化：消費者對個性化和定制化的需求不斷增加，裝飾性塗料產業可以通過提供各種顏色、質地和效果的塗料，滿足消費者對個性化空間的需求。 4. 數字化和智能化：裝飾性塗料產業可以借助數字化和智能化技術，提供更便捷的選色、搭配和施工服務，提升消費者的購買和使用體驗。 成就/樂趣： 國際裝飾性建築材料產業的成就在於打開國際視野、創新設計、技術進步和可持續發展，從事這一行業可以帶來創意發揮、視覺享受和國際團隊合作的樂趣。 有海外子公司 & 工廠 https://www.aberdeco.com https://youtu.be/vnf2WWlpUPA https://youtu.be/mAyX92wRozw

1. 須具備土地開發、房地產、營造等相關工作經驗。 2. 協助主管進行日本地產進度管控、追蹤與回報工作任務進度。 3. 日本廠商來返文件、契約之翻譯。 4. 日本貴賓接待及隨行口譯。 5. 日文檢定N2以上。 6. 主管交辦事項。

工作內容： 整體開發區 市地重劃辦理 區段徵收 建地農地買賣 1.土地買賣整合仲介服務，負責開發不動產的買方及賣方或租賃雙方，促成雙方交易達成。 2.土地整合開發。 3.道路用地、公共設施保留地、歷史建築、容積移轉買賣。 4.區段徵收，市地重劃農地買賣。 5.提供區段徵收抽籤配地客戶諮詢服務。 6.為客戶提供土地開發、合建規劃諮詢服務。 7.客戶委託建築興建工程。

1. 總部及海外公分司內控流程規劃及制度評估與建議。 2. 依據年度稽核規畫執行稽核工作。 3. 撰寫稽核報告及追蹤等相關後續業務。 4. 異常事項查核作業 。 5. 具內部稽核師執照、ISO稽核員證明者尤佳。 6. 具上述工作經歷3年以上。 7.其他主管交辦事項。

1. 建設公司業務行政相關事宜，案前籌備、簽約、對保、驗屋、交屋。 2. 與代書、銀行聯繫過戶撥款事宜。 3. 熟電腦文書作業之各項軟體。 4. 協助舉辦各社區營造巡迴活動、節慶活動、手做活動、已購客戶經營活動等。 5. 銷售案場管理、資料建檔、日報表key in、各類文書作業。 6. 廠商管理、合約續約、請款、催款、用印等。 7. Pop管理、巡視、更新總表、請款、用印等。 8. 房屋買賣合約書檢查、建檔、掃描、key in、製表統整等。 9. 過戶流程、核貸、銀行端作業、撥款、建檔等。 10. 資產盤點、資產管理、廣告預算編列。 11. 市場調查、市調簡報製作 12. 擅於溝通、細心、配合度高、效率、抗壓強。 13. 其他主管交辦事項。

本公司從事各類型土地使用規劃及用地變更，包含都市與非都市土地開發規劃。 工作內容如下： 1.各類型土地開發規劃評估與分析等相關業務為主 2.專案執行與橫向協調溝通能力 3.需獨立作業，具備解決問題能力。 4. 其他專案交辦事項 我們有完整專業團隊合作，歡迎具有都市計畫、環境規劃、地政或土地開發及利用等相關專業背景加入鼎信開發的團隊， 如有相關工作經驗，薪水可另議

工作內容： 1.依公司經營政策，制訂財務策略、年度資金評估規劃、財務作業準則及控管機制。 2. 落實公司治理、法令遵循及財會內稽內控。 3. 公司財會制度覆核、指導與確認。 4. 落實公司預算制度管理、檢討與協助目標達成。 5.定期檢覈公司財務報表(含子公司、轉投資)、分析、呈報及對策提出。 6. 公司經營績效分析、各項財務指標標準設立及檢討。 7. 督導部門如期完成審計報告及稅務申報。 8. 執行財務管理(例如：資產、現金流動及債務管理)，確保資金安全水位與閒置資金及資產效益運用最大化。 9. 稅務規劃與風險的控管。 10. 執行董事會交辦事項及協助股務運作管理 11.精通股務運作尤佳。

1.進行招募，提升新進人員適配性 2.規劃及執行獎酬機制，提升員工敬業度＆工作士氣 3.與各部門主管合作並持續溝通，推動及持續改善部門目標，提高團隊工作效率與留任率 4.與各部門合作並優化用人策略，以利公司之品牌文化、組織人力策略、員工關係提升 5.管理和主動與員工連繫，關懷員工身心及工作，進行有效和客觀的評估與調查 6.持續優化工作環境及工作方式 7.主管交辦事項

1. 協助高階主管工作行程之規劃與安排； 2. 負責高階主管會議安排聯繫，製作會議紀錄並追蹤處理決議事項； 3. 協助跨部門溝通協調、客戶溝通、問題彙整及處理追蹤； 4. 協助主管相關專案推動與時程控管、追蹤及執行之狀況與進度回報； 5. 協助撰寫技術文件、使用者操作書； 6. 相關專案之使用者問題記錄、處理與回報； 7. 主管交辦之其他事項。 本職位是公司高層管理團隊的得力助手，將協助主管進行各項行政事務和重要決策的執行，為公司的發展和提高主管工作效率做出貢獻。 如果您符合以上要求，並且對這個職位感興趣，歡迎提交申請表，我們期待著與您見面！

【工作內容】 1. 建商開發與合作洽談：主動拜訪、陌生開發潛在合作建商，建立並維護長期合作關係。 2. 專案開發管理：負責建案從前期規劃到落地執行的全流程，包括市場調研、合作提案、成本與效益評估。 3. 產品與方案簡報：熟悉公司產品特色，能夠以專業簡報向建商、設計師、代銷團隊清楚解說產品價值。 4. 銷售講習與培訓：規劃並主持對內/對外的銷售講習，提升業務團隊與合作方的銷售戰力。 5. 工程進度追蹤：跨部門協調、監督建案安裝與工程流程，確保進度與品質符合規劃。 6. 市場與客戶回饋追蹤：蒐集建商與客戶回饋，持續優化合作方案與產品應用。 【具備條件】 • 具備「陌生開發經驗」，能主動尋找並開發新建商/建案客戶。 • 良好溝通能力，能與建商、代銷、內部工程團隊高效對接。 • 具備簡報能力與銷售說服力，能獨立進行產品解說。 • 抗壓性高，能適應多案並行及績效導向的工作環境。 【薪資待遇】 • 底薪：40,000 元 • 獎金制度：依建案收款比例抽成，獎金上不封頂

◆高雄地區: 明誠店-高雄市左營區明誠二路396號 文濱店-高雄市鳳山區文濱路135號 ◆台南地區: 中華店-台南市東區中華東路三段89號 ◆台中地區: 台中店-台中市北屯區崇德十路一段465號 誠品480-台中市西屯區市政路480號6F **月休8天 **正職為兩段班及一段班 輪班排休制 【職務內容】 1. 擁有 3 年以上之主題餐廳/管理經驗。 2. 整合、編修、制定營運現場的服務SOP，提升服務精緻度。 3. 善於平行與垂直溝通並進行衝突管理。 4. 善於處理客訴並能夠與顧客維持良好關係。 5. 確保公司文化與經營方向的佈達及訓練一致性。 6. 培訓各店的人才發展，制訂各餐飲品牌的教育訓練課程。 7. 可接受出差及工作外派調動。 8. 此職位為公司門面，以身作則教育員工，並提升店鋪整體服務。 9.協助公司主管處理工作上交辦的事務 10.負責服務員的工作分配，稽核出勤狀況及編排工作班表 11.員工之教育訓練 12.營業前巡視餐廳清潔、擺設、備品、用貝和設施是否完善 13.督導人員的服裝儀容、服務態度，禮貌及衛生安全等觀念 14.需配合公司發展輪調協助各分店。 15.區域門市店務經營管理 16.達成區域各店營運績效目標 17.有效運用並降低區域營運成本，提高成本效益 18.區域人員甄選、培訓及考核，完成應有編制 19.商圈拜訪及商情分析門市巡店稽核及改善追蹤 20.處理各項客戶服務及客訴案件 ▲ 具服務熱忱，對餐飲管理有興趣。 ▲ 願意接受培訓計畫的挑戰。 ▲ 具管理經驗及抗壓性。 ▲ 協助主管及各項工作安排，具高度責任心。 ▲ 能協助伙伴工作並教育訓練。

【主要工作內容】 1.負責/協助建築製圖與3D繪圖、建築法規檢討。 (a)準備勘查所需的草圖、地圖、報告和法律說明。 (b)確認調查資料（如：工地測量、計算結果）的正確性。 (c)依據法律契約與所有權資訊，建立與土地相關的法律資訊。 (d)記錄勘查結果和計算各種土地細節及特徵（如：土地高度、深度、相關位置、所有權範圍）。 (e)收集與所有權相關的法律文件、勘查記錄及土地所有權狀等資訊。 2.負責/協助分項工程現場監督。 3.負責/協助分包商施工之監督與評估。 4.依據施工圖進行工程檢討與審查。 5.控管施工進度與品質。 ＊工作地點為高雄市新興區 *** 我們著力於用國際WELL健康建築標準的概念來設計 *** 請參閱 Discovery Chanel 拍攝有關WELL健康建築標準的應用 https://youtu.be/EJ0sqTrzVPA?si=KzmMCKxM2iDgDTBn 【加分條件】 -有建築或都市規劃、土地開發相關經驗者佳 【公司文化】 -偏西方的管理方式，工作氣氛輕鬆自在 -重視團隊合作，互相協助支援 -每個人都能充分表達自己的聲音，對於公司事務跟流程上有任何建議都能一起討論、一起進步 -勞健保、團保、團體獎金制度 -年薪14個月 -公司有作建築跟室內設計，可以學習到兩方面的專業 對 建築,室內設計,或是房地產 有興趣嗎? 我們非常歡迎 對以上事務有熱枕的夥伴, 希望大家可以互相研討,成長與學習~ 歡迎主動積極、細心負責，喜歡運動、熱愛生活的你/妳 一起加入我們~ https://banamancreative.cargo.site/ https://www.facebook.com/banamancreative

1.開發房屋及土地市場。 2.針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售。 3.提供不動產買賣仲介服務。 4.提供不動產租賃仲介服務。 5.負責不動產之代銷代標業務。 *實際薪資還是會依個人績效能力，出勤表現，做為調整* =============================================== 狂賀！狂賀！狂賀！ 113年本團隊榮獲「全國業績競賽第二名」 ♕單月創下千萬業績團隊殊榮♕ 本公司在逆勢中創造業績高峰~ 千萬業績經紀人——歐寶蓮親自帶領， 從零到一，教你如何突破自我、打造專屬於你的高收入人生！ ※ 凡來自信義房屋直營店或永慶直營店額外加給任用 ※ 113年九月金龍海嘯房貸限貸令，業界哀鴻遍野，各家房仲業者績效大幅下滑~ 本公司在逆勢中創造業績高峰~歡迎業界高手挑戰百萬年薪 『台慶不動產-師大三多加盟店』由圓山扶輪社長.英明國中前會長.想像扶輪聯誼會會長.民權警友會副站長（國家經紀人公會副理事長&高雄市仲介公會理事）陳鴻富所帶領的超優質、專業、負責的不動產團隊，舉凡土地開發、合建、豪宅仲介、商用不動產仲介、法拍代理、租賃…均為本公司服務強項。 面寬10米，150坪優質辦公場所，擴大營業，招兵買馬30名戰將，普專保障底薪，高專高獎金，竭誠歡迎具有強烈企圖心想挑戰百萬年薪、刻苦耐勞、ＥＱ高的您加入本優質團隊。 秉持『謙沖致和，開誠立信』的立業精神，從免費估價、免費試算稅額、免費代書費（來店委售、委買），和客戶搏感情，本公司深耕文化中心、高師大、大統彩虹商圈、三多英明商圈均獲得極佳好評，..集聚文化藝術氣息，可媲美北市的中正紀念堂商圈，是高雄市民換屋的第一首選。 我們相信『售後服務』才是服務的開始，更深信『用心永續經營，事業才能善性循環』，沒有賣不掉的房子，除非您找了不會賣的人。 (台北房地產已漲翻天，高雄＂漲聲＂剛響起，贏在起跑點，先卡位先贏，本公司來自中.北部的同事業績突出，歡迎共創美好事業) 【113年獲獎名單】 ★狂賀！113年師大三多店 高雄區唯一榮獲經營菁英獎 ★狂賀！113年師大三多店 榮獲全國台慶業績第二名 ★狂賀！113年 歐寶蓮 業績超越一千八百萬 ★狂賀！113年 歐寶蓮 榮獲 高屏區業績競賽TOP3 ★賀！113年01月 歐寶蓮 榮獲 五百萬經紀人 ★賀！113年01月 謝則康 榮獲 四百萬經紀人 ★賀！113年01月 林淑嬌 榮獲 兩百萬經紀人 ★賀！113年02月 歐寶蓮 榮獲 兩百萬經紀人 ★賀！113年02月 歐咏蒼 榮獲 百萬經紀人 ★賀！113年02月 林淑嬌 榮獲 百萬經紀人 ★賀！113年02月 劉尚樸 榮獲 百萬經紀人 ★賀！113年03月 歐寶蓮 榮獲 百萬經紀人 ★賀！113年03月 歐咏蒼 榮獲 百萬經紀人 ★賀！113年04月 林淑嬌 榮獲 百萬經紀人 【112年獲獎名單】 ★賀！112年4月 歐寶蓮 榮獲 百萬經紀人 ★賀！112年4月 林淑嬌 榮獲 百萬經紀人 ★賀！112年5月 林淑嬌 榮獲 兩百萬經紀人 【111年獲獎名單】 ★狂賀！111年師大三多店 榮獲全台店總業績風雲績優獎 ★賀！111年1月 施秀勤 榮獲 百萬經紀人 ★賀！111年3月 歐寶蓮 榮獲 兩百萬經紀人 ★賀！111年3月 施秀勤 榮獲 兩百萬經紀人 ★賀！111年7月 蕭柏郁 榮獲 百萬經紀人 ★賀！111年12月 歐寶蓮 榮獲 百萬經紀人 ★賀！111年12月 林淑嬌 榮獲 百萬經紀人 ★賀！111年上半年 劉尚樸 榮獲 菁英獎 【110年獲獎名單】 ★賀！110年9月 林淑嬌 榮獲 百萬經紀人 ★賀！110年9月 歐寶蓮 榮獲 百萬經紀人 ★賀！110年10月 蕭柏郁 榮獲 百萬經紀人 ★賀！110年11月 歐寶蓮 榮獲 百萬經紀人 ★賀！110年11月 蕭柏郁 榮獲 百萬經紀人 ★賀！110年12月 歐寶蓮 榮獲 百萬經紀人 賀！本公司113年1月單月業績突破1200萬 賀！本公司113年1月締造1位五百萬經紀人，1位四百萬經紀人，1位兩百萬經紀人 賀！本公司112年4月締造3位百萬經紀人 賀！本公司112年5月締造2位兩百萬經紀人 賀！本公司111年共締造10位百萬經紀人，2位兩百萬經紀人 賀！本公司110年9月單月業績突破600萬 賀！本公司110年9月締造3位百萬經紀人 賀！本公司110年10月締造2位百萬經紀人 賀！本公司110年11月締造2位百萬經紀人 賀！本公司110年12月締造2位百萬經紀人 ★選擇比努力更重要，選擇本公司讓您贏在起跑點★ ※另設有法拍部～※高雄大品牌連鎖房仲業，唯一設立『法拍部』績優店※ ※『選擇比努力重要，歡迎加入優質團隊』※ ※絕對歡迎！認真負責，努力不懈怠打拼的社會人士。寧願辛苦一陣子也不要貧窮一輩子的熱血菁英。 ※『選對公司，幸福一輩子』※ ※年年業績創新高，營業績效倍數成長※ ※想要薪水高人5倍以上，想要2年內圓購屋※ ※加入團隊，即刻擁有數百件物件可立即銷售，上萬筆公有買方客戶資料可立即約看。【公買.公追】 ※強大的網路資源-例：台慶官網、樂屋網、永慶房仲網、好房網、591房仲網…皆有本公司案件。 ★誠徵房仲精英，圓一個百萬年收入的夢！★ ★選擇比能力更加重要，一個不平凡的選擇，決定您不一樣的人生★ 詳情請洽本公司歐店長0922-565-178。秘書07-722-3000。

1.統籌管理(人資、總務、資訊)單位之業務。 2.熟悉勞動法令，員工關係勞資爭議的預防與處理。 3.管理規章與制度修訂，具執行力、細心及耐心，能跨部門溝通及團隊合作者。 4.規劃及檢討公司行政管理制度流程，執行並覆核各項作業，以符合營運目標。 5.人員招募、外籍移工聘用規劃。 6.教育訓練管理。 7.制定管理部門KPI，並精進執行，持續完善。 8.薪酬管理。 9.跨部門協作。 10.主管交辦事項。

1.收發、記錄及彙整交易產生之原始憑證，並登錄至會計系統製作傳票。 2. 審核有關各項費用支付之發票、單據及帳務處理。 3. 辦理客戶應收款項、廠商貨款或費用等應付款項或其他一般會計帳務。 4. 會勘工程進度、核對工地估驗請款計價及帳務處理。 5. 個案收支損益計算等帳務處理。 6. 配合會計師查帳作業。 7. 營業稅、營所稅及扣繳申報作業。 8. 其他庶務工作及主管交辦事項。

1. 主導焚化爐建設專案，負責進度、品質、預算、安衛、環保等全方位管理 2. 制定並執行專案計畫，協調團隊、業主、承包商、顧問間溝通與協作 3. 管理工地現場日常運作與風險應對，確保如期如質完工 4.處理合約執行、採購發包、成本控管與請款作業 5.撰寫專案報告、主持會議、推動專案結案與驗收流程 歡迎有經驗者投遞履歷，月薪NT 45000~80000 或 8萬以上

1.進度、成本、品質、安衛整合管理。 2.圖說研議、整合及疑點澄清。 3.施工計劃、圖說、材料送審。 4.主體進度、工序檢討管理。 5.工程數量計算；工程採購發包、追加單審核申請；預算、材料成本控制。 6.工程品質巡查、及確保工程品質。 7.工程安全衛生執行。