「梁社漢排骨正職人員」的相似工作

⭐雙月食品社⭐ 介紹親友加入雙月(正職限定) 入職滿半年，即可獲得10,000元!! 入職滿一年，再獲得20,000元!! ~歡迎加入雙月這個溫暖的大家庭~ ⭐外場服務團隊⭐ 【薪資待遇】 ★★★服務專員—月薪上看56,400元！年終另計！★★★ 任用薪資：月薪41,800元 考核通過：月薪上看56,400元~(含季獎金最高每季3,000元、職能獎金最高每月3000元) ※通過職能考核者，每月發放職能獎金。 ※通過試用期，即符合領取營運等季獎金之資格(視門店營運狀況及個人績效表現發放) ※通過職能考核者，每月發放職能獎金。 ※通過試用期，即符合領取營運等季獎金之資格(視門店營運狀況及個人績效表現發放) 【工作地點】 ●台北市●　大安區、中正區、南港區、松山區、北投區、文山區 ●新北市●　板橋區、新莊區 (工作地點依營運狀況及人選需求做輪調分發，面試詳洽) 【工作時間】 依營運需求採彈性排班： ●服務人員 ── 每日排班9.5小時 + 空班休息2小時15分 ●固定月休8天 【工作內容】 帶位及客席服務、環境整理及清潔工作、收銀及餐點製作、 熟悉食材與公司商品並具解說能力、顧客服務與關係維護、 其他各項外場服務相關工作 【教育訓練】 1. 新人訓練：基礎訓練 2. 在職訓練：專業知識、操作技能、進階管理職能、其他能力 ☉☉☉☉☉☉☉☉☉☉☉☉☉ ⭐職務發展⭐ ★以下月薪《不含年終獎金！！！年終另計！！！》 ★以下月薪《不含每年發放的團體競賽獎金、商品銷售獎金！！！年發獎金另計！！！ 》 ※通過試用期，即符合領取每季營運獎金之資格(視門店營運狀況及個人績效表現發放)。 【一級副理】 任用薪資：月薪60,000元 考核通過：月薪上看88,300元~(營運等獎金最高55,000元/季、委任處室組長10,000元/月) 　　↑ 【副理】 任用薪資：月薪50,000元 考核通過：月薪上看73,300元~(營運等獎金最高55,000元/季、委任處室組員5000元/月) 　　↑ 【外場副手】 任用薪資：月薪46,800 考核通過：月薪上看58,400元~(營運等獎金最高35,000元/季) 　　↑ 【服務專員】 任用薪資：月薪41,800元 考核通過：月薪上看56,400元~(營運等獎金最高35,000元/季、職能獎金最高3000元/月) 　　↑ 【服務人員】 任用薪資：月薪35,300元~(含季獎金最高3,000元/季、職能獎金最高3000元/月)

1.依照客人的點單，準備不同菜色所需要的食材。 2.協助打包外帶的食物，必要時進行外送的服務。 3.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 4.於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 5.負責結帳、收銀之工作。 6.友善歡樂的工作環境，每一位同仁都是我們的夥伴！ 7.歡迎對餐飲業有興趣的您一起加入！

【工作內容】 →房屋買賣仲介，協助客戶買屋賣屋 →房屋租賃仲介，幫助房東與租客打造安心的租屋體驗 →提供房產相關諮詢服務，解答客戶各種大小問題 →成交後也不缺席，提供貼心的售後服務 【保障月薪5萬六個月｜轉職再加碼5萬】 →提供前六個月保障月薪 $50,000 元，讓新人安心練功，累積不動產專業 →業界首創 30 天工作鑑賞期，讓你來試用公司，期滿覺得不適合，公司再加發 $50,000 轉職金 【180天高效培訓｜成就不動產菁英】 →提供新人180 天全方位培育計畫，百堂訓練課程 →1對1師徒制，有專屬師父手把手帶你，讓「新手」速成「高手」 →集團頂配「專任講師團隊」研發，設計遊戲化學習地圖，養成超級業務 【接軌AI房產科技｜PropTech技術精準成交】 →信義房屋「AI 智能配案」，用大數據演算，助攻配對適合客戶的理想物件 →PropTech技術提升配案精準率、成交速度UP 【薪資待遇有保障｜贏在高薪起跑線】 →優於同業薪酬，轉正後每月底薪加無上限獎金(個人獎金、團體獎金、年終獎金、長期發展獎金) →考取不動產經紀人證照者，任職滿半年加發3萬6仟元獎勵金，每月月薪最高加9千 →正式同仁首年可挑戰年薪破百萬；資深不動產專家年薪可破千萬 【國際格局多元發展｜雙軌職涯超速發展】 →不受年資受限，晉升管理職！最年輕業務區協理30歲，領導百人超業團隊 →年輕力拼，靠實力為自己加薪！最年輕業務店經理24歲，薪資百萬起跳 →集團事業跨足全球產業，坐擁全台直營據點、海外營業據點［日本信義］、［中國信義］、［大馬信義］以國際化的視野，成就多元的職涯發展

⭕復職同仁大歡迎 離職未滿三個月者享有： ▪年資累計 ▪體檢費用補助 ▪薪資照舊計算 ⭕招募條件 ▪職前教育訓練，歡迎無經驗者加入!! ▪歡迎二度就業、學生實習、長期打工、短期工讀（寒暑假） ▪彈性排班：08:30~23:30（每日至少排班4小時，請於面試時與主管確認班表） ⭕工作內容（在職教育訓練完善，無經驗者OK） ▪外場 帶客入座→用餐說明、顧客服務→桌面清潔→環境整理→收銀結帳 等 ▪內場 商品進貨→食材處理→餐點製作→餐具清洗→環境整理→庫存盤點 等 ⭕獎金福利 ▪生日禮券 ▪員工用餐優惠 ▪年度健檢及津貼 ▪一年4次考核及調薪機會 ▪加班費5分鐘為單位計算 ▪不定期活動競賽獎金、時數達成獎金 ▪介紹親朋好友入職，期滿可獲得3,000~10,000元獎金 ⭕企業魅力 ▪加班費為5分鐘為單位計算，重視員工的辛勤付出。 ▪實力主義不論年資，且制度完善、升遷調薪快速，適合具有企圖心的您。 ▪學習日系企業商業禮儀、餐飲相關專業技能，並能接觸店舖經營管理。 ▪展店計畫涵蓋全台灣，目標成為台灣第一迴轉壽司品牌。 ▪傾聽員工訴求，共同打造「以人為本」的舒適工作環境。

預計"10月下旬"開幕，歡迎兼職、二度就業及銀髮夥伴加入!!!無經驗亦可!!! 開幕前受訓：受訓期間工作地點於面談時協調安排，開幕後將正式轉入蘆洲家樂福店。 ●主要工作內容 1.餐廳外場客人接待、引導、餐具擺設、餐點介紹、點餐等服務。 2.餐廳內場廚房調理、食材備料、餐點控制、環境清潔等作業。 ●餐廳營業時間為11:00~22:00 可排班時間 早班：10:00～18:00 (上班時間約四到六小時) 晚班：18:00～22:00 (上班時間約四到六小時) 假日班 : 10:00~22:00 (一天最多8個小時) ※詳細排班內容可再另行討論。 ※時薪:$195元~$222元 (每3個月有考核升等調薪制度)， 週六、日出勤時薪+10％、國定假日出勤時薪雙倍 ※福利:提供勞保、健保，員工餐補助制度(依職務加給可依店內菜單價格享用)，免費制服借用，離職時須歸還。

【工作內容】 1. 負責洗、剝、削、切各種食材前置工作 2. 食材準備：煮湯、煮壽司飯、烤魚及熱台餐點製作 3. 協助板前師傅處理食材 4. 協助進貨清點、歸位及後續處理 5. 開店前準備及閉店整理作業 6. 洗滌與環境清潔 7. 熟悉熱台及餐點備置後，可學習冷台生食處理 8. 完成主管交付工作 【上班時間】 1. 月休8天 2. 10:00~22:00 (工作區域整理完畢即可下班) (14:00~17:00休息時間) 3. 提供制服 4. 提供二餐

1.負責洗、剝、削、切各種食材，以完成烹飪的前置工作。 2.協助主廚測量食材的容量與重量，完成大廚交代的工作事項。 3.依照客人的點單，準備不同菜色所需要的食材。 4.於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 5.炸製食物，整理擺盤。 6.整理清洗廚房以及餐具的清洗（有洗碗機）

1.負責食材切洗、準備 2.協助廚師測量食材的容量與重量 3.依照客人點單，準備不同菜色所需食材 4.於出菜時負責擺盤或調整份量 5.清理廚房環境及器具 6.協助打包外帶的食物 餐廚助手是餐廳中不可或缺的一份子，承擔著很多重要的工作，包括食材製備、出菜、清潔等。這份工作有著穩定的發展前景，也可以從中學習到許多餐飲經驗和技能。 如果你對這份工作感興趣，請盡快申請並表達你的求職意向。

很高興有機會認識彼此！ 我們的廚房並不豪華，但做出來的料理總讓賓客與美食家稱讚有加；這些客人從普羅大眾到國際級的設計大師都有…，他們都對這個團隊所料理出的美食作品有著深刻的印象與喜愛，經由他們的推薦，也才能滋長成現在的我們。 這裏的夥伴每個人都有自己的專長：烹飪、設計和中餐、西餐；我們結合不同的力量與經驗，往同一個理想與方向前進。 除了基本的勞健、退休金與休假外，因應您的表現，還會有額外的獎金鼓勵；希望夥伴們都可以安心工作。 此外，我們還會不定期的舉辦不同的活動，夥伴們也可以用食物設計的手法研發有趣的料理。 請先上我們FB的粉絲頁了解我們：https://www.facebook.com/BetweenTeaHouse/ 詳閱我們的粉絲頁後，如果您真的喜歡和認同我們的方向，歡迎您先在104上與我們私訊聯絡。 若您是我們誠心找尋的夥伴，會在收到您的履歷後，通知您前來與我們聊一聊！

提供安置兒少生活輔導及訓練，協助其身心之穩定 ===== 1.須符合兒童及少年福利機構專業人員之生活輔導員的資格。 生活輔導人員應具備下列資格之一： 一、專科以上學校家政、護理、兒童及少年福利、社會工作、心理、輔導、教育、特殊教育、犯罪防治、社會福利、性別相關學院、系、所、學位學程、科畢業者。 二、專科以上學校畢業，並取得下列結業證書之一者： （一）各類教師教育學程。 （二）前款相關學院、系、所、學位學程、科之輔系或學分學程。 （三）生活輔導人員專業訓練。 三、高級中等以上學校畢業，擔任助理生活輔導人員三年以上者。 四、普通考試、相當普通考試以上之各類公務人員考試社會行政、社會工作職系及格，或具社會行政、社會工作職系合格實授委任第三職等以上任用資格者。 2.因工作性質特殊，需進行性侵害加害人查閱，且需完成相關體檢。

1.巡邏建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保門窗安全。 2.回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 3.保護被保全之人或物的安全。 4.由監看出入份子，以確保建築物安全。 5.給予意圖不良人士或入侵者警告。 6.提供客戶全方位的大樓綜合管理服務。 保全人員是一個重要的職位，需要負責場域的安全和智慧財產維護等工作。這是一個穩定的職業，具有良好的發展前景。 歡迎有資格的應聘者申請並表達他們對該職位的興趣。

1.依據公司SOP準備食材、烹飪並維護餐點品質。 2.協助顧客餐點介紹與服務。 3.清理與維持工作環境、設備、餐具。 4.儲存食材產品，定期盤點原物料。 5.訂單處理包裝。 6.外送餐點（公司提供機車） 「紅字幾天休幾天」！ 任職滿兩個月同享業績獎金

我們積極地尋找 對餐飲管理有熱忱的夥伴！ 邀請具有熱情活力、正面積極、有心向管理階級挑戰者，一起加入我們的團隊！ 1. 工作內容 (1) 負責顧客接待如點餐、送餐工作，協助現場營運。 (2) 環境清潔維護。開閉店工作。 (3)協助門市主管相關管理工作。 2. 工作時間 (1)一班制，(含休息、用餐)。 (2)月休：依勞基法，每月可排休9-10天。 3. 薪資 月薪：35,000元 ~ 43,000元(含全勤)。 3. 員工福利 (1)除勞保、健保、新制退休金，並提供團保保障 (2)免費供膳、季節飲品 (3)生日禮券、員工聚餐 (4)年度健康檢查 (5)員工用餐優惠 (6)員工介紹獎金，介紹每名滿3個月，獎金$1,500元 (7)年度績效獎金 (8)門市專案獎金 (9)完整教育訓練及培訓升遷計畫

1.提供正規西菜料理，包括餐前湯、前菜、主菜、餐後甜品及飲品等。 2.準備於營業時間內的點菜或宴會所需菜餚。 3.協助主廚設計所負責各自類別的菜單。 4.確保所負責類別的食品均符合衛生管理的規定。 5.維持與確保冷凍庫及其他地區的衛生及清潔標準。

1. 負責客人帶位、點餐等工作。 答覆有關餐飲問題，必要時提供點餐建議。 2. 負責點餐、跑單、送餐及聯繫內外場之工作。 3. 於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 4. 協助現場結帳、收銀之工作。 5. 負責開店前、打烊班環境的打掃與清理，進行各區配置。 6. 完成主管交辦之外場工作、行政&稽核事項。 7. 個性積極主動願意配合、學習認真、抗壓性高者佳。 8. 有餐飲經驗者佳，薪可了解面議。 9.無經驗願意接受公司培訓者，亦歡迎與之面談。

冷凍、冷藏倉庫入出倉、定位及理貨人員。 出貨包裝、理貨人員 需外出載貨

工作內容：洗碗、清潔環境、整理花園 、

於餐飲場所中，進行顧客服務，內外場聯繫，點餐以及供餐等工作

***有煎台、廚房經驗者佳！！！*** 1. 負責跑單、送餐及聯繫內外場之工作。 2. 負責客人帶位、點餐等工作。 3. 於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 4. 進行簡易餐飲之料理。 5. 負責結帳、收銀之工作。 6. 打掃與清理，時而進行環境布置。 7. 月休9天 【受訓地點】 : 苗栗頭份分店（可自由選擇參與受訓） 【工作地點】 新北市淡水區 【法定項目】 勞保、健保(正職)、陪產假、特別休假、育嬰留停、勞退提撥金、產檢假 【其他福利】 績效獎金、年終獎金、節慶禮品、聚餐 【獎勵機制】 員工除了薪資外，另外享有考核獎金、營運獎金與年終分紅...等獎勵機會。 【完善的升遷制度】 正職→儲備幹部→管理幹部→店級主管。 具有完整的升遷制度，我們希望每位同仁都有著共同努力的向心力！

一、勤務管理與督導 巡查各案場勤務人員出勤與執勤狀況 掌握現場勤務流程是否落實（如門禁、巡邏、交接班紀錄等） 確保保全人員儀容、服裝整潔、執勤態度良好 協助處理現場突發事件與異常狀況，如電梯故障、住戶糾紛等 二、人員訓練與考核 安排新進保全人員教育訓練與帶班指導 定期執行勤務人員之工作績效評核 舉辦或安排安全演練、防災訓練等活動 三、客戶溝通與服務 維繫客戶關係、回應客戶投訴或建議 配合社區或企業單位之會議報告勤務狀況 協助社區主任或物業經理推動管理事項（若有合作單位） 四、行政與紀錄管理 填寫與管理勤務紀錄表、巡邏表、交接班表等 彙整各案場狀況報告，定期向公司報備 協助處理人員請假、調動、調班事宜 五、突發事件處理 協調人力支援臨時缺勤或重要活動需求 第一線應對火災、治安事件、停電、颱風等特殊狀況 必要時協助報案、聯繫警消、保全人力調度

1. 負責工作區域清潔工作。 2.廁所清潔 3.收垃圾 4玻璃擦拭 5. 執行其它清潔相關交辦事項。 6.月休8天 7.全勤獎金1000

※景觀園區餐廳。主要餐點：精緻沙拉、手做三明治、各類輕食、下午茶、咖啡及各式飲品等。 ※月休8天，另加當月國定假日。(每週一、二為固定公休日) 工作內容： 1. 負責吧檯各式咖啡與飲品的調製。 2. 接待顧客、介紹餐點及帶位點餐。 3. 協助跑單、擺盤及聯繫內外場。 4. 送餐、收桌及用餐環境的清潔。 5. 負責結帳收銀及顧客需求服務。

｜工作內容｜ 1. 飯店客房的清潔整理。 2. 備品補充及布巾更換。 3. 公共區域清潔。 4. 依規定執行房間保養工作。 5. 完成主管交辦事項。 ｜工作條件｜ 1. 有飯店房務經驗佳。 2. 月休9至10天，需輪班。 ★★房務是份需要體力的勞累工作★★ ★★請確實瞭解自身健康與工作內容★★