「產品 / 營運專案經理｜Product Manager」的相似工作

身為 AmazingTalker 的「產品經理｜Product Manager」，在這個角色中，你將參與小組將成功的策略模式拓展至其他市場，並針對每個市場的在地化細節進行優化，直到達到或超越成熟市場的數據表現。你將負責夠將這些成功經驗整理成標準作業流程，以便團隊在未來能高效率地複製成功模式。 你也需要整合現有資源，包括功能、策略與人力，運用設計思考的方法來達成目標數據結果，並提供對未來功能與產品架構的建議，以支持產品迭代與長期策略發展。在日常工作中，你將同時管理多個獨立功能，制定短期、中期及長期規劃，靈活運用現有或新增資源組織團隊達成目標，並在必要時有效調整目標或爭取更多資源以確保目標順利完成。 We're Looking for... - 能夠獨立依據設計思考準則，迭代現有功能或策略，確保優化後能達成任務或 OKR 指標。 - 能夠獨立設計新功能或新策略，從目標設定、方案設計到數據驗證，全程主導並確保成果落地。 - 具備獨立或帶領小組的機會，將成功的新功能或策略複製到新的市場或受眾，並根據在地化需求調整，持續獲得成功結果。 - 清楚理解自己的目標，並能展現強大驅動力，讓個人目標與 AmazingTalker 的使命保持一致。 - 具開放心態，樂於接受回饋與挑戰，能快速吸收新思維，並願意嘗試新的產品設計邏輯。 Strong Pluses - 具備 3 年或以上軟體產品管理相關經驗，曾參與 SaaS 產品、B2C 或 C2C 平台類軟體產品。 - 具備行銷相關經驗，理解成長對產品的重要性，能夠以行銷漏斗的思維看待產品的成長。 - 曾與軟體工程師合作，對網站或 App 技術有深入的了解，熟悉前端、後端運作。 - 英語能力 B2 以上。 【投遞履歷請至 AmazingTalker 官網職缺投遞】：https://bit.ly/3IGzHya 另有初級產品設計師、產品經理等職缺，請至官網了解。

身為 AmazingTalker 的「資深產品經理｜Sr. Product Manager」，你將負責一個獨立且較大規模的產品目標，涵蓋設計、策略、技術與商業面向。你將組織並帶領小組成員，與公司內部溝通建構短期、中期與長期計畫，循序推動數據成果的達成。同時善用現有資源並靈活擴充資源，協助其他團隊成員一同成長，確保團隊整體能力不斷提升。 此外，你也有機會負責從零開始建置小型產品專案，確保新產品能從 0-1 階段確立商業價值，並具備進一步推向 1-10 的能力，實現單一市場的規模化。這個角色不僅要求你專注於產品的落地，更需要你從策略、資源運用到團隊管理，全面掌握產品成長的各個面向。 We're Looking for... - 帶領小組或產品拓展市場的經驗，並有效針對在地化細節進行優化，且將成功模式標準化。 - 能依據目標需求整合功能、策略與人力資源，運用設計思考方法達成目標數據結果，並提供未來功能與產品架構建議，具備中長期策略規劃與願景思考能力。 - 能針對多個獨立功能制定短期、中期與長期規劃，靈活運用現有及新增資源組織團隊達成目標。 - 清楚理解自己的目標，並能展現強大驅動力，讓個人目標與 AmazingTalker 的使命保持一致。 - 具開放心態，樂於接受回饋與挑戰，能快速吸收新思維，並願意嘗試新的產品設計邏輯。 Strong Pluses - 具備 5 年或以上軟體產品管理相關經驗，曾參與 SaaS 產品、B2C 或 C2C 平台類軟體產品。 - 具備行銷相關經驗，理解成長對產品的重要性，能夠以行銷漏斗的思維看待產品的成長。 - 曾與軟體工程師合作，對網站或 APP 技術有深入的了解，熟悉前端、後端運作。 - 英語能力 B2 以上。 【投遞履歷請至 AmazingTalker 官網職缺投遞】：https://bit.ly/3IFiWU3 另有初級產品設計師、產品設計師等職缺，請至官網了解。

一起加入朵茉麗蔻在台灣的形象先鋒——「間口組」！！ 透過創意與數據策略，吸引新客群、點亮品牌認知第一步。 ◈月領◈39K ↑↑ 起薪34K↑＋固定津貼5200元 ✓ 起薪依能力與經驗面議 ✓ 另享2次年度獎金 ✓ 3節獎金 ✓ 加班費另計 【工作內容】★透過面試對您的了解，我們會視情況調整您的職務內容 • 市場洞察：研究並分析目標受眾的興趣、行為與需求，轉化為具策略性的內容方向與行銷提案。 • 內容企劃：發想與製作具吸引力的內容（包含文案、影片腳本、PDM、EDM、SMS、LP 等） • 數位行銷運營：針對各數位平台（FB/IG、SEO、LINE、GDN、YouTube等）企劃與投放行銷活動，操作並分析後台數據，優化轉換率與曝光成效。 • 跨文化合作：與日本總部定期以日文溝通（Email與會議）。 • 海外出差：視工作狀況每年1～2次前往日本總公司交流、會議。 您也會與團隊合作！一起推動線上線下活動、公關合作與CRM專案，一起實現團隊目標！ 【徵選流程】 104應徵 → 日文書面資料審核 → 一次面試（中文）→ 最終面試（日文） 【後記】 • 我們提供穩定發展的職涯環境、透明完善的評價制度。 • 展現您的創意，贏得陌生顧客的第一份信任！ • 你的成長歷程與價值貢獻將會在此萌芽！

身為 AmazingTalker 的「初級產品設計師｜Jr. Product Designer」，你將成為推動產品成長的重要推手，透過設計思考準則持續迭代現有的功能與策略，確保產品能真正回應使用者需求，並推動任務與 OKR 指標的達成。同時，你也需要發展開發新功能與新策略的能力，從設定目標、提出解決方案，到檢驗數據成果，全程掌握並確保能夠落實。 除了不斷優化與創新，你還會有機會獨立將成功的功能或策略拓展至新的市場或使用者群體，並針對在地特性做調整，確保產品在不同情境下依然能發揮價值。你將與 Product Manager、前後端工程師及 App 工程師緊密合作，參與產品專案的決策過程，並能主動提出見解，確保每一次的改進都能轉化為實際成效。 We're Looking for... - 熟悉設計思考流程，特別是「原型設計」、「介面設計」與「測試」三大環節，能獨立完成完整流程。 - 具備獨立達成小規模產品目標的能力，達成產品目標數據。 - 清楚理解自己的目標，並能展現強大驅動力，讓個人目標與 AmazingTalker 的使命保持一致。 - 具開放心態，樂於接受回饋與挑戰，能快速吸收新思維，並願意嘗試新的產品設計邏輯。 Strong Pluses - 具備 1 年或以上軟體產品管理相關經驗，曾參與 SaaS產品、B2C 或 C2C 平台類軟體產品。 - 具備行銷相關經驗，理解成長對產品的重要性，能夠以行銷漏斗的思維看待產品的成長。 - 曾與軟體工程師合作，對網站或 App 技術有深入的了解，熟悉前端、後端運作。 - 英語能力 B2 以上。 【投遞履歷請至 AmazingTalker 官網職缺投遞】：https://bit.ly/3Ipxt6l 另有產品設計師、產品經理等職缺，請至官網了解。

【投遞履歷請至表單投遞】：https://amazingtalker.typeform.com/to/Qq0JQajQ 如在 104 投遞將不會被我們視為履歷投遞完成，請以表單投遞為主。 【工作內容】 - 透過電話聯繫平台潛在學員，了解學習需求 - 協助用戶安排語言學習課程與老師配對 - 提供學員課程建議與使用平台的操作引導 - 與教學團隊、客服團隊協作，提升學員滿意度 - 追蹤並記錄潛在客戶狀況 - 不需陌生開發 【關於我們】 AmazingTalker 是目前台灣最大的線上教育媒合平台，我們提供各式各樣的科目，讓每位學生都可以找到適合自己的教師，你可以透過以下網址直接了解 AmazingTalker：https://tw.amazingtalker.com/ 【我們希望你具備以下特質】 - 對此工作有穩定投入的意願，將其視為主業 - 擁有良好的溝通與說服能力，樂於與人互動 - 對收入有明確目標與積極追求 - 能自我管理、自主規劃工作時間與目標 - 具備以下經驗者尤佳：電話銷售／客服／線上教育推廣 【合作條件與報酬說明】 - 合作條件：此職缺為「承攬合作」，非勞雇關係。 - 合作報酬：無固定底薪、依實際績效表現計酬，月收入範圍約為 $30,000～$150,000+ - 工作型態：完全遠端工作，時間地點自由安排 - 若表現優異有機會快速晉升 - 提供建立操作流程與建議技巧等學習資源

您將負責軟體開發項目的全流程管理，確保任務明確、如期如質交付、溝通順暢，協助技術研發團隊穩定交付產品與功能 【職責描述】 1. 主導專案啟動、需求確認、任務拆解與時程規劃 2. 編排 Timeline 與資源，持續追蹤進度與風險，解決問題 3. 主持例行會議（站會、周會、回顧會），準備會議議程與紀錄 4. 撰寫與整理需求、行動項目、負責人與時程，追蹤執行進度 5. 維護專案管理工具（如 Jira、Notion、Trello）與進度報表 6. 作為團隊與跨部門的溝通橋梁，協調協作與解決瓶頸 【職能要求】 1. 3 年以上軟體或數位專案管理經驗（具技術背景尤佳） 2. 英文聽說流利，能與海外團隊協作或處理英文文件 3. 熟悉專案管理流程與工具（Agile / Scrum / Kanban 等） 4. 擅長任務拆解、資源排程與甘特圖規劃，具執行力與自我驅動力 5. 溝通與協調能力強，注重細節，具良好時間與進度管理能力 ★請攜帶過去曾有的專案經驗簡報，請於面談階段展示 ★依專業能力與經驗程度核薪 ※週六補班日不用補班，但國定假日沒有彈性放假制度

你將成為我們和 IP 之間的共同創作者，為我們的客戶和產品找到最動人的故事，打造引人入勝的行銷策略。 且你也將負責開發、管理和維護品牌客戶，以達成業績目標。 我們的團隊文化非常扁平，讓每位夥伴都有機會在各個專案中找到發揮的舞台，團隊也時常一起brain storming，發想出最適切的合作方案！ 如果你充滿活力、具有豐富創意，並且希望和我們一起打造厲害的公司，歡迎加入CAPSULE！ Join us and let's make the dream come true! ▌你每天可能會做的事 　1. 和品牌客戶建立並維繫長期關係，成為他們最信任的夥伴 　2. 開發新客戶，拓展 CAPSULE 的品牌合作版圖 　3. 扮演專案「總指揮」，確保進度、品質與預算都在掌握之中 　4. 製作行銷提案與簡報，把點子變成能說服客戶的故事 　5. 其它待你和主管一同開拓的專案及任務 ▌你需要的技能與特質 　1. 銷策略規劃能力，能提出打動人心的方案 　2. 具備獨立提案、簡報與客戶簡報的實戰經驗 　3. 同時駕馭多個專案的進度、預算與品質管理 　4. 具備市場分析與數據分析能力，能用數字支撐你的判斷 　5. 曾服務於品牌端、4A 廣告代理商、媒體代理商者佳 　6. 曾在數位媒體業務單位任職，有一線經驗 　7. 熟悉 KOL、創作者生態與合作模式 ▌額外加分條件 　1. 已取得Google Ads認證、Google Analytics認證、Facebook認證 　2. 英文聽說讀寫能力佳 ▌其他說明 　1. 業務單位夥伴每季皆享有額外獎金，金額將依團隊績效與公司獲利狀況核定 　2. 相關規定與發放標準，公司將視營運狀況保留調整與變更之權利

【Who We Are】 PressPlay 為台灣第一家全方位影響力經濟集團 自2016年成立至今以「將影響力價值極大化」及「善用影響力創造各種新的商業可能」經營事業版圖，環繞人們的生活從360度各角度出發，打造各領域的影響力價值： 「娛樂」影響力價值，不僅有創作者經紀、廣告，還有社群團購、品牌聯名、知識傳遞等全面向發展。 「品牌」影響力價值，從食品出發跨足家庭及女性生活，與創作者共同打造更貼近新世代需求的產品品牌。 「知識」影響力價值，與創作者共同放大知識影響力，不僅僅是推出多元領域、多元學習形式的訂閱內容、影音課程或說書Podcast，更是一同建立創作者的知識影響力品牌。 秉持「活在變化，創造變化，成為變化」的精神，攜手創作者用影響力顛覆產業。 ▶︎知識內容事業 PressPlay Academy｜PPA 致力於打造更有效率的學習服務，以付費訂閱作為起點，吸引了多元性的作者與老師駐站產出教學內容。目前擁有最豐富的老師，橫跨多種領域，包含財經、商業、生活、娛樂、語言等，也有最多元的上課方式，不論是單堂課、多堂課，還是長期訂閱、每月更新，亦或是文章、影音、直播等，所有關於知識學習相關的一切，都能在這裡滿足。 你只需追蹤老師一次，不再需要多處付費，讓學習更純粹。 如果你對於知識付費領域有熱情，歡迎你投遞履歷，成為我們的夥伴！ 【What Will You Do】 你會是輔導講師團隊順利上架課程的顧問，也會是創造 AI 輔導機器人的第一線人員。 【Responsibilities】 ▶ 協助與聯盟講師、製課團隊的擬定課程方向 ▶ 輔導聯盟合作夥伴讓課程專案如期上線 ▶ 平台新功能布達以及合作夥伴教育訓練 ▶ 統計回覆資料，以訓練 AI 顧問模型 【We Want You】 ▶ 對任何類型的課程皆保持彈性的心態與企圖心 ▶ 對流程建立抱有細心又完整完成的心態 ▶ 對目標數字敏感，能將執行項目轉化為具體的量化數字 ▶ 熟悉文書處理軟體(PowerPoint、Word、Excel)以及 Mac 系統 ▶ 具備抗壓性、危機處理能力，勇於嘗試並且克服未知情況 ▶ 對新媒體有一定的熟悉度，隨時關注各產業新知 ▶ 善於團隊溝通與合作 ▶ 擁有快速了解產品並且應用的能力 【Bonus】 ▶ 曾在新創公司工作過的經驗 ▶ 熟悉 AI 與自動化工具(如 GPTs、n8n 等)並應用於業務場景 ▶ 具產品化思維與 MVP 實驗精神，能讓成功經驗可快速複製 ▶ 有在內容相關產業工作的經驗 ▶ 曾經購買並使用過內容付費產品(e.g. 得到) ＊合適者我們將以Email通知面試！

【About the Team】 在 AmazingTalker，「行銷企劃專員｜Marketing Specialist」 是 AmazingTalker Marketing核心的一員。你將直接主導平台與創作者的專案，透過分析合作成效、優化合作腳本與合作輪廓架構、與 AI 協作自動化控管時程等，讓每一次合作都能發揮最大價值。 在這個角色中，你是策略落地的推手，會參與決策、提出優化方案、影響整個創作者行銷營運規模。我們期待你對社群運營、專案協作和數據分析充滿好奇，能主動找出問題並提出改善策略。 透過這份工作，你可以清楚看到自己的分析與決策如何直接提升團隊效率和付費流量效益，並在快速變動的環境中鍛鍊跨領域協作、策略思考與解決問題的能力。如果你想在行銷與商業開發的交會點上承擔策略挑戰，這會是一個絕佳的起點。 【About the Role】 在 AmazingTalker，「行銷企劃專員｜Marketing Specialist」是 AmazingTalker Marketing核心的一員。你將直接主導平台與創作者的專案，透過分析合作成效、優化合作腳本與合作輪廓架構、與 AI 協作自動化控管時程等，讓每一次合作都能發揮最大價值。 在這個角色中，你是策略落地的推手，會參與決策、提出優化方案、影響整個創作者行銷營運規模。我們期待你對社群運營、專案協作和數據分析充滿好奇，能主動找出問題並提出改善策略。 透過這份工作，你可以清楚看到自己的分析與決策如何直接提升團隊效率和付費流量效益，並在快速變動的環境中鍛鍊跨領域協作、策略思考與解決問題的能力。如果你想在行銷與商業開發的交會點上承擔策略挑戰，這會是一個絕佳的起點。 【我們希望你具備】 - 策略思維與自主判斷能力：能理解團隊目標、分析現況並提出改善方案，獨立承擔策略決策。 - 流程優化與專案管理能力：能優化合作腳本、輪廓與時程，推動流程標準化與自動化，確保專案高效運行。 - 數據分析能力：熟悉分析工具，能整理數據並提出可行建議。 - 跨角色協作能力：能與團隊成員和其他部門有效溝通，確保策略落地。 - 積極學習與挑戰意願：樂於承擔策略挑戰、主動解決問題，對商業開發與行銷運營有高度好奇心。 【加分條件】 - 熟悉 Excel / Google Sheet 或其他數據整理工具 【投遞履歷請至 AmazingTalker 官網職缺投遞】：http://bit.ly/3Kuh29z 另有產品設計師、產品經理等職缺，請至官網了解。

【職責描述】 1. 負責部門專案規劃、專案執行、進度追蹤、風險控管及資源協調 2. 團隊會議召集與議程安排，定期向上簡報進度 3. 與各業務團隊進行跨域溝通協調 4. 理解品牌需求、並做好專案時程規劃與掌控，進度控制與追蹤 5. 完成主管交代事項 【職能要求】 1. 具流利的英文口說能力 2. 謹慎、細心、跨部門溝通協調能力 3. 主動積極、良好的應變能力 4. 能適應高彈性、變化，快節奏的工作步調 ★請攜帶過去曾有的專案經驗簡報，請於面談階段展示 ★依專業能力與經驗程度核薪 ※週六補班日不用補班，但國定假日沒有彈性放假制度

Hello, 您好, 我是 ezPretty 服務的創辦人 Jordan. 看見您的 resume. 期待有機會跟您分享我們的AI和產品項目 ezPretty是一個非常有競爭力的雲端平台服務，我們致力於協助各產業實現雲端化，主力推動社會雲端科技之進步。而我們的團隊快速成長、隊友充滿熱誠，並成功於2022年獲得Google線上預訂團隊的認證和授權。 現於產品服務已進入高度複製的階段，並且需要加快市場複製的步伐。非常歡迎充滿企圖心和積極活力的夥伴加入我們，一同打造專業且創新的團隊氛圍。 更完整提供一系列的 AI 服務生態系統，透過雲端科技技術豐富您的生活，同時透過被動收入，讓您的職涯更加安全有保障。歡迎加入我們的團隊吧！ [關於產品資訊] 與Google 地圖預約合作報到資訊：https://ezpretty.cc/9lFTN [異業合作] 2022 和 2024 -- 與Google合作 -- Google線上預訂團隊的認證和授權 -- 與知識科技合作 Google 線上預訂 2025 -- 與 Line購物合作 -- 與 pixnet平台 合作 -- 與 Gomaji平台 合作 -- 與 Shopline平台 合作 -- 與 Gogoout平台 合作 -- 與 ZoCha平台 合作 -- 與 診所通平台 合作 -- 與您合作 【 工作內容】 1. POS系統 和 店家APP 和 消費者 APP wireframe 設計和維護 2. 各項功能落地和市場溝通. 3. 平台營運，負責市場業績和預算 (P&L)。 4. 積極尋求異業合作和對接落地。 5. 擴大2C 知名度。 【 工作地點】 彈性/遠距 【 應徵特質】 創業特質，熱忱，強大執行力，樂於溝通 【回饋】 薪資+激勵獎金+股份 【其他】 對於ezPretty B2B 所支持的產業, 也歡迎內部創業.

Kika 為全球最大的第三方鍵盤輸入法與字體解決方案提供商，涉足領域包括物理按鍵手機、電視機、車載、智能穿戴設備、AR/VR等智能硬件領域，是TCL、海爾、海信、松下、夏普、飛利浦、台達電、奧圖碼、比亞迪、美圖秀秀、米哈游等知名廠商的重要合作夥伴。Kika用技術推動著人機交互體驗的改善。 【工作內容】 1. 收集客戶需求，制定產品規格，評估開發的可行性，工作任務拆解以及進行導入並控管時程。 2. 確保項目按時交付、負責前期規劃、需求釐清、資源時程協調、售後服務、問題處理、驗收追蹤、風險管控。 3. 與客戶及內部團隊跨部門溝通與協調。 4. 完成部分客戶出貨事宜。 5. 完成主管交辦任務、撰寫週報、會議紀要、項目規格書、功能企劃文件、驗收文件等。 【職務需求】 1. 3年以上專職 Product Manager 相關工作經驗。 2. 具備項目管理、產品規劃、文書處理及簡報製作能力。 3. 具備與國內外客戶英文溝通能力。 4. 個性主動積極、自律、細心且抗壓性高，具備團隊合作、與高效溝通特質，且根據項目需求需配合出差。 【加分項目】 1. 有軟體專案管理經驗佳。 2. 擅長adb debug tools、Trello、Google雲端硬碟佳。 3. 熟悉Android平台佳。 4. 具備基礎繪圖能力佳。

【團隊任務與介紹】 91APP 為國內首家掛牌上櫃的原生 SaaS 軟體服務公司，提供「虛實融合(OMO)」新零售軟體雲服務，協助零售品牌快速切入電商市場。我們致力於協助品牌進行數位轉型，已成功協助諸多品牌完成新零售佈局，隨著互聯網快速演進發展，不少大型零售實體品牌面臨直接衝擊，數位轉型勢不可擋，迄今服務客戶累計破萬家，更涵蓋多家國內外大型品牌商家。 隨著 91APP 快速成長，我們需要能跟上零售、電商最新發展的產品經理，我們期待你領航產品方向，判斷產品的商業價值，並且和 UX、RD、QA、跨部門協作，打造世界級產品，同時瞄準客戶價值與長期公司發展目標，提供品牌與零售業者全通路新零售解決方案，實現 OMO 虛實融合，帶動零售行業升級。 ✨你將負責的任務 1. 投入產品開發的完整循環，主導產品發展和 UX、RD、QA 密切協作，交付產品並上市。 2. 理解產品商業模式，收集利害關係人需求，規劃出產品的具體規格，確保產品成功交付價值。 3. 定義產品目標和衡量標準，用數據分析產品效益，並且向利害關係人說明，確保各方理解一致。 4. 處理日常維運需求，持續優化產品指標及工作效率。 ✨我們希望你具備 1. 具備 2 年以上產品管理經驗。 2. 有金流、物流、會員、促購、優惠券、購買流程、訂單相關功能開發經驗。 3. 產品管理和設計，並與 RD 團隊合作，溝通產品設計細節。 4. 製作使用者介面，和團隊傳達產品概念 (詳細設計由 UX 執行)。 5. 參與和運作 Scrum 團隊。 ✨專屬於你的加分項目 1. 從 0 到 1 的產品開發經驗。 2. 熟悉支付產業生態及趨勢。 3. 具有以簡報募資、提案經驗，並且實際贏取客戶。 4. 在 200 人以上的軟體開發團隊工作 2 年以上經驗。 5. 曾有運用Gen AI加入產品的具體案例，並且取得成果。 ✨ 關於我們的團隊文化 91APP 的工作日常 = 學習 × 成長 × 歡樂 在 91APP，好的工作氛圍不只是空間，而是大家一起「學、問、成長」的日常 ✔ 一起學與分享：讀書會、學習社群遍地開花，讓知識自然流動 ✔ 擁抱改變、持續成長：勇於嘗試新工具、投資在人的成長 ✔ 為長遠而建：做事不求快，而求穩；每次改進都讓未來更順 ✔ 讓討論更有方向：鼓勵提問、釐清問題，讓合作更有效率 ✔ 科技以人為本：用AI放大人的影響力，讓成果更貼近使用者 ✨ 更多技術動態與分享，歡迎追蹤 91APP Tech FB：https://www.facebook.com/91apptech

【這份工作的獨特之處】 這不是一個常規的產品經理職位；這是成為 GOSU 整體解決方案的產品靈魂與商業策略核心的邀請。您將加入我們的團隊，親手定義一個 No-Code/Low-Code 對話式商務平台的市場格局。您的決策不僅僅是開發一個功能，而是架構一個生態系，您的洞察將直接決定我們如何在數位轉型的浪潮中，為客戶創造顛覆性的價值。 如果您渴望的不是維護一個成熟的產品，而是從 0 到 1、從 1 到 N 打造一個偉大產品的傳奇，並享受市場開拓帶來的極致挑戰與回報，這裡就是您的舞台。 【您的使命與主要職責】 1. 架構產品願景與策略藍圖 ▸ 定義「未來」：深度洞察市場趨勢與使用者痛點，撰寫不僅是規格、更是產品靈魂的 PRD，定義 GOSU 故事的下一步。 ▸ 主導產品路線：擁有完整的產品 Roadmap 主導權，與技術、設計、行銷團隊高效協作，確保從概念到上線的每一步都精準且卓越。 2. 驅動數據導向的產品增長 ▸ 定義成功：不僅是交付功能，更是建立並追蹤產品的核心成功指標，對產品的商業成敗直接負責。 ▸ 從數據中挖掘金礦：監控並分析用戶行為數據，從中發掘未被滿足的需求與商業機會，提出可執行的增長策略。 3. 成為客戶成功的首席產品顧問 ▸ 沉浸於客戶場景：您不僅是傾聽者，更是解決方案的設計師。直接與客戶合作，將他們的商業挑戰轉化為 GOSU 的創新應用。 ▸ 轉化客戶之聲為產品動力：系統性地將第一線的客戶需求與回饋，提煉為可規模化的產品需求，成為產品迭代最寶貴的燃料，並與團隊共享成功經驗。 【我們在尋找的夥伴】 1. 必備條件 (Must-Haves): ▸ 實戰經驗：擁有 3 年以上 SaaS 產品管理、技術專案管理或相關經驗，有成功將產品從概念推向市場的實證。 ▸ 客戶同理心與商業敏銳度：您能輕易地在客戶的技術問題與他們的商業目標之間建立連結，並提供超越期待的解決方案。 ▸ 結構化思維與戰略溝通：您能將複雜的商業邏輯與產品概念，轉化為清晰的文件 (PRD) 與簡報，並有效地與內外部利害關係人溝通。 ▸ 數據驅動的決策思維：您習慣用數據說話，並能從數據中找到故事，指導您的產品決策。 2. 加分條件 (Stand-Out Qualifications): ▸ 技術背景：資訊相關系背景或對數據工程、軟體架構有深刻理解，能與工程師進行深度對話。 ▸ 創業者精神：您熱愛挑戰，能在快速變化的環境中找到方向，享受從混亂中創造秩序的過程。 對話式商務的熱情：對 Chatbot、MarTech 或大數據應用領域充滿好奇與熱情。

[職位概要] 本職位將負責整合 Google 數位行銷工具與企業會員資料庫平台，成為推動數位轉型與跨平台整合的核心角色。您不僅需要具備專案管理能力與平台規劃思維，亦需能透過數據治理、跨部門協調與新技術（例如 Gen AI）的導入，提升會員平台運營效率與行銷決策效益。 [主要工作職責] • 會員平台專案管理：主導會員平台開發與優化專案，包含需求訪談、系統整合測試、進度監控，確保與會員資料庫及其他 IT 系統的順暢連結。 • 績效指標與營運優化：建構會員平台成效衡量架構（會員活躍度、留存率、轉換率），驅動平台的持續優化與成長。 • 市場趨勢探索及導入：持續追蹤數位行銷與會員平台發展的技術及趨勢，規劃導入並落地行銷屬性的GEN-AI / GEO技術，驅動行銷自動化建立優秀的實踐案例 • 會員可視化報表的設計與維護：使營運及行銷團隊能快速掌握會員動態，提升決策反應速度 • 數據追蹤與分析管理：確保Google生態系中 GA4、Google Tag Manager、Google Ads 等工具之正確安裝與追蹤碼驗證，維持數據完整性，提供可行決策洞察。 • 跨部門與國際協作：與 IT、CRM、行銷、數據科學及海外區域團隊密切合作，統籌資源並確保平台專案符合業務需求。 • 科技趨勢與隱私合規：持續追蹤 MarTech 與會員平台的新興技術，導入 Gen AI 實務應用案例，同時確保平台運行符合 GDPR/CCPA/個資法等國際與在地規範。 [必要條件] • 大學以上學歷，資訊管理、商業管理、行銷相關科系尤佳。 • 3 - 5年以上專案管理或數位平台相關經驗。 • 熟悉 Google 生態系行銷工具 (GA4、GTM、Google Ads)。 • 具有跨系統整合、資料流規劃與數據視覺化經驗。 • 流利的中英文口頭與書面溝通能力，能跨國協作並掌握專案利害關係人管理。 • 具有靈活性與適應性，並對工作充滿積極態度，能主動參與並解決問題 • 願意透過專案實戰經驗，成為數位行銷及平台規畫的關鍵推手。對數位行銷趨勢充滿強烈的興趣及熱情，隨時準備好接受新的挑戰 [加分條件] • 具備 PMP、PRINCE2 或 Agile/Scrum Master 等專案管理認證。 • 具備Google生態系服務相關認證。 • 熟悉 Salesforce (Sales Cloud / MKT Cloud / Service Cloud) 等行銷自動化相關經驗。 • 具備 API 串接、雲端平台（GCP、Azure、AWS）相關經驗。 • 了解數據隱私與治理實務 (GDPR/CCPA)。 • 對數位行銷科技與新興 AI 應用有高度熱忱，並具實際導入經驗。

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Job Description： 加入我們，你將參與從功能優化到 AI 專案落地的多元挑戰，實際體驗如何把技術應用在高流量的電商平台中，並透過跨部門合作持續推進專案。你會接觸到： 1. B2C 系統與功能開發： 參與高流量電商平台的功能優化與新需求落地，從需求拆解到技術規格設計，完整體驗產品迭代過程。 2. AI 專案應用： 主導並驗證 AI 專案，從需求定義到實際導入，學習如何讓 AI 技術真正融入商業場景，解決實際問題。 3. 微服務與平台技術優化： 參與微服務架構的設計與優化，推進 API、資料流、系統整合專案，確保系統高可用與可擴展性。 4. 監控與數據分析 建立並維護多層級監控，參與使用者行為追蹤與數據整合，透過數據驅動分析幫助產品持續優化。 5. 跨部門協作與專案推進 與產品、營運及外部合作夥伴緊密協作，協調資源、排除阻礙，體驗如何在多方協作中確保專案高品質交付。 必要條件： 1. 具 2 年以上電商、系統開發或技術專案管理經驗 2. 熟悉 B2C 電商平台運作邏輯（會員、購物車、訂單、優惠、支付等） 3. 具備跨部門協作與溝通能力，能在技術與業務之間橋接需求 4. 熟悉專案管理工具（Jira、Confluence、Trello 等） 加分條件： 1. 曾參與 AI 專案落地（聊天機器人、推薦系統、語意分析等） 2. 熟悉微服務架構與事件訂閱模式 3. 有大型 B2C 電商平台專案經驗 4. 熟悉 Redis 監控、API 整合或雲端部署經驗 5. 了解 API、資料流與系統架構，能與工程師進行技術溝通 6. 基礎 SQL 與數據驗證能力，能進行數據正確性檢查

【投遞方法】 請點選以下連結投遞此職缺，HR將以此來源收到的履歷為主並優先聯繫。 https://smrtr.io/k3m2n 1. 開發新客戶業務：通過瞭解客戶需求，並開發新的商機，以擴大客戶業務 2. 維護既有合作客戶:推展行銷廣告業務，提供相關產品和服務及洽談行銷折扣活動 3. 與各部門協調活動來協助餐廳夥伴業績成長 4. 充分理解公司業務及行業特點，結合客戶要求以制定個別方案 5. 進行數據分析和報告，以了解客戶的行為和趨勢，以便制定相應的策略和行動計劃 6. 流程優化定期反饋並協助提升效率 7. 具銷售經驗尤佳

【工作內容】 1. 釐清利害關係人的需求 2. 收集並研究使用者需求、了解痛點以及市場競品現況 3. 制定產品開發計畫，並排序優先順序與階段目標 4. 進行跨部門溝通，協助不同部門掌握產品開發狀態 5. 協助跨國事業發展 【必要條件】 - 熟悉網路產品開發流程 - 發掘市場問題的能力（訪談技巧、產業研究、數據分析） - 原型設計、測試方法或驗證解決方案的能力 - 良好的溝通與表達能力，團隊合作 【加分條件】 1. 具敏捷開發經驗 2. 具教育產品產業相關經驗 3. 具PO經驗者佳 4. 熟英、韓、日語者佳

COMMEET (https://commeet.co) 擴大徵才，歡迎有熱情之新夥伴加入我們的行列 [職務定義] 1 更大量使用AI , 從內部產品發展到COMMEET產品應用，智能化財務流程。 2 建立 Product-Led Growth 的增長方式。 [工作內容] 1 Customer Insight：具有獨立收集整理分析產品相關質化與量化資料，以及市場資訊、競品分析及其產品落地上的差異，並產出實際有效洞察的能力，以找出新機會新價值。 2 Product Strategy：藉由洞察結果，能發展對應的產品策略規劃(包含競爭優勢分析)，交付具有產品價值的優先順序評估，並設定對應的觀測指標，來實現產品目標。 3 Influencing People：能取得關鍵 Stakeholder 的回饋與共識，並帶領團隊以商業角度上交付產品價值。與 Sales 協作挖掘客戶應用場景與提供解決方案。 4 Product Execution：能依據產品價值，獨立定義並完成產品所需規格(flowchart/spec)、可執行的方案，以及確保時限內交付高品質的產品功能並進行測試。 5 其他主管交辦事項。 [職缺條件] • 擔任軟體產品經理相關經驗 3年以上。 • 能掌握團隊資源調度，以及跨部門的溝通協作能力，主動積極。 • 擁有服務規劃及產品管理經驗，熟悉 Scrum 運作方式。 • 良好時間/資源控管能力，能夠掌握產品開發與上線時程，確保產品/專案時程之可預見性。 • 熱衷於學習各式工具 (包含但不限於下列項目:Google Analytics, Amplitude, Firebase, MetaBase) 各式工具追蹤用戶數據。 • 根據使用者行為分析優化產品流程、功能。 • 軟體開發風險管理、市場競品分析。 [加分條件] • 負責過 SaaS 訂閱制商品或具有與大型機構系統服務導入經驗 - 具跨職能專長 ( UI/UX、軟體開發、產品管理 )或資訊工程相關科系畢業 • 具後端管理系統設計開發經驗、具API 串接或開發經驗，以及SQL與數據分析經驗。 • 優秀的分析能力和邏輯能力 - 獨立思考並能持續執行推進事項。 [人格特質] • 具有不斷尋求新解決方案和創新思維的特質，尋找獨特的解決方法，推動產品不斷進化。 • 在面對壓力、期限和變化時保持冷靜，能夠有效地處理不確定性和快節奏的工作環境，確保團隊的高效運作。 • 在追求卓越的同時，對實現明確的目標和結果充滿動力，能夠有效地管理資源，確保產品達到商業目標。 • 自我成長以及協助他人成長的心態，積極主動、透明溝通、團隊優先的合作心態。 ※ 依照產業經驗/SaaS產品經驗及專業能力敘薪