「【JENJAN智慧連鎖衛星倉儲平台】策略長 | CSO 想讓下一代人做生意更簡單嗎？並分享上市櫃前夕果實？」的相似工作

This vacancy is open for talent pool collection. We will contact you if we have proper vacancies that fit with your profile. Job Mission Represent manufacturing and act as gatekeeper from manufacturing to D&E function Add value in overall manufacturing processes such as forming, machining, joining, and assembling Job Description Contribute to the solution of faults and takes the necessary initiatives and practical decisions to ensure zero repeat Identify gaps and drive assigned process improvement projects and successful delivery Initiate and drive new procedure changes and projects Develop and maintain networks across several functional stakeholders Prioritize works and projects based on business situation Transfer knowledge and train colleagues on existing and newly introduced products Education Master degree in technical domain (e.g. electrical engineering, mechanical engineering, mechatronics) Experience 3-5 years working experience in design engineering Personal skills Show responsibility for the result of work Show proactive attitude and willing to take initiative Drive for continuous improvement Able to think outside of standard processes Able to work independently Able to co-work with different functional stakeholders Able to demonstrate leadership skills Able to work in a multi-disciplinary team within a high tech(proto) environment Able to think and act within general policies across department levels Diversity and inclusion ASML is an Equal Opportunity Employer that values and respects the importance of a diverse and inclusive workforce. It is the policy of the company to recruit, hire, train and promote persons in all job titles without regard to race, color, religion, sex, age, national origin, veteran status, disability, sexual orientation, or gender identity. We recognize that diversity and inclusion is a driving force in the success of our company. Need to know more about applying for a job at ASML? Read our frequently asked questions.

「想讓自己的工作不只是薪水，而是對供應鏈世界有影響嗎？」 【JENJAN智慧連鎖衛星倉儲平台】 是一家專注於智慧連鎖化倉儲平台與即時履單網路的新創公司，致力於打造新世代的 AI 倉儲基礎建設。我們透過自建模組化 WMS/OMS 系統、數據驅動演算法與 SOP 標準化流程，將倉儲行業整體升級為智慧節點，串聯跨境電商、電子零組件、製造業與食品產業供應鏈。 Jenjan 正在布局 台灣與美國(Swat logistics)，未來將持續擴展全球倉網，讓中小企業使用全球統一的在地化供應鏈，更即時、更智慧、更有彈性。 【一起重構物流的未來，打造智慧連鎖倉儲平台】 我們不只是第三方倉儲服務商，更是倉儲供應鏈科技公司，我們在做的，是打造「智慧倉儲的全球網絡」讓倉儲變聰明有體制，讓供應鏈升級。 【公司文化價值】 -「高效率與執行力」：時間掌控是營運專員的必要能力，釐清每項業務處理的優先順序，掌握進度，並將各種任務逐一突破並解決，達成工作目標。 -「具有創新思維並擁抱挑戰」：你將擁有許多實際參與公司運營的機會，過程中，需要你能夠提出新的想法及解決方案，不敗失敗並勇於嘗試新事物。 -「保持彈性並隨時溝通」：你將與你的夥伴並肩作戰，所以遇到困難時，需要隨時反映問題並友善溝通，與團隊合作完成共同目標。 -「願意持續學習新知」 ：這個職缺需要您時刻保持對行業動態的敏銳洞察，掌握最新的市場趨勢和技術創新。如果您對電商領域的每一次變革都充滿好奇心，並且願意不斷地學習和適應新知識，那麼您正是我們需要的人才。我們會非常歡迎您的加入。 -「用心對待客戶」：我們在尋找那些能夠真誠對待每一位客戶，這裡強調的是建立長久且穩固的客戶關係。如果您認同我們的價值觀，也非常我們歡迎您加入我們的團隊。 【這份職位更專注於】 服務品牌客戶： 用科技數據技術，與新創公司及全球電商平台合作。為客戶提供高品質的服務。 服務加盟倉儲事業體： 透過破壞式創新的商業模式來顛覆倉儲物流的生態系，積極的在全球拓展加盟倉儲夥伴，集結大家的力量共同推動品牌產業的發展。 歡迎加入JENJAN一起與我們共同成長你將會結識大大小小的品牌商老闆與窗口。 如果您對於電子商務世界擁有熱情，在這個快速發展的產業中找到您的專業定位，客戶成功顧問的職位正是您的理想選擇。歡迎與我們一起顛覆全球品牌產業，創造更大的影響力！ 【客戶成功顧問工作內容】 •Saas系統教育培訓，輔導客戶上線 •建置規劃倉儲、運營稽核確保各倉按照標準穩定運作 •供應鏈協調：與供應商、合作廠商保持溝通，讓資源更順暢 •營運日常事項、財務文件 •熱衷挑戰，擁有解決事情與實現創新想法的能力 【加分條件】 •SaaS 系統導入、電商或倉儲物流背景 •教育訓練、內訓講師經驗 •熟悉加盟體系或 B2B 客戶成功模式 •中英文溝通能力，能支援海外夥伴 •有Acount Manager/Customer Support專案管理經驗更佳 【面試流程】 面試共分兩階段進行 1. 第一階段面試 — 團隊契合度 • 主要了解你的工作動機、人格特質與團隊合作方式。 2. 第二階段面試 — CEO 聊聊 • 與創辦人面談，聚焦於價值觀、成長潛力與長期發展。 ＊我們相信，一份職涯不只是「工作」，而是「價值觀與世界觀的延伸」。 因此，若您願意，請用一封 Email，談談您對這個角色的看法、您能創造的價值、您想獲得的養分，並讓我們理解您的人生觀與世界觀。 ＊本職缺為團隊擴編之長期招募，我們會通知合適者約面試，若不符合資格，將不另行通知。 ※ 若無進入到面試階段，恕不另行通知

【工作內容】 落實執行總經理授權交辦事項 制定公司的戰略和營運計劃。 負責部門的日常管理和業務發展，並協調各部門之間的工作。 監督業務進展情況，及時發現問題並制定解決方案。 負責人力資源管理，包括招聘、培訓、績效考核等工作。 與其他部門合作，推進公司的產品研發和市場拓展等工作 【需具備能力條件】 【領導力】（經歷堆疊出的通才智慧，造就出引力法則凝聚眾才之力。） 【創新思維】（擁有第一性原理的無框架思維～解決問題改變現實。） 【策略布局】（有實戰經驗的思考邏輯，帶領團隊步入新篇章） 【本公司職位無薪資設限，面試是賣你的時間，還是公司買你解決問題的能力。 （1種是談價格，1種是買價值）】 【面試時用簡單的言語解釋此職務所面臨解決問題的經驗，代表你並未真正理解透徹，顯現經驗不足難以承載職務所需的責任與能力。】 （三省吾身，勿徒勞往返） 公司所投創的產業無設限，因人才而異而持續不斷開創新的公司，如果您在某方面有很強的專才或有志難申，在未來想創建一家自己的公司，歡迎從公司內部新創事業【求才若渴】，在這個機會中不用從零開始利用公司的資源跟舞台成就自己題升解決問題的能力，同時又可隨著公司發展機遇掌控未來的人生。

我們正在尋找，一個全球顧問公司創立過程的核心團隊。 我們正在尋找，能攜手促進產業發展的同伴。 我們正在尋找，願意向世界提供精緻服務的每一個你。 1.分析客戶問題、提供專業建議與解決方案、協助企業規劃策略、優化流程與管理，以及推動專案執行以達成業務目標，專業以HR優先，其他專業以作過整合專案為主。 2.協助企業推動改善專案，設定目標、規劃時程，並確保方案的落地執行與成效追蹤。 3.定期向客戶提出分析報告和改進建議，並在會議中進行簡報，與客戶溝通討論。 4.帶領團隊完成跨不同功能的整合性任務，並達成業績目標。 5.團隊日常工作管理。

【職務說明】 ★ 本職位無底薪，為『按績計酬』。 適合業務實力強、企圖心高、追求收入無上限的優秀夥伴！ 經台灣地區主管面試並由總部審核通過後，可執行CEDLI於台灣地區『奢侈品租賃代理』之相關業務。 ✘ 無銷售或業務經驗者請勿投遞 【工作內容】 負責奢侈品租賃之供應商開發及關係維護，提升總管理客戶規模（CUM） 自主設計業務策略、公司每月檢視代理進度及成果 【條件要求】 強烈企圖心與收入動機 高自律、高行動力，能獨立開展業務並完成目標 具備完整獨立銷售經驗，有創業經驗者更合適 【工作型態與酬勞制度】 工作時間地點：完全彈性，自由安排（接受斜槓、SOHO、兼職發展） 高自主工作模式，無須打卡、不需坐辦公室 可自建團隊，自行安排運作模式 不限兼職或全職，僅以「績效成果」為唯一衡量標準 酬勞制度：依照每月實際累計客戶規模（CUM）給付佣金 獎酬模式：論件計酬、按月結算 【徵才條件篩選】 ✘ 無實際「獨立開發」業務經驗者請勿投遞 ★ 按月檢視成果，未完成者將直接汰除★ ✔歡迎以下特質者： 曾擔任業務或銷售並經常達成目標者 樂於與人互動與分享，具強烈主動開發意識 高抗壓、目標明確、勇於挑戰高收入

My client is US listed company in all-in-one security field, with fast growing business and environment to develop innovative product solutions. Responsibilities: - Collaborate with Director of Product and global VP of engineering & manufacturing to deliver market fit product. - Work closely and drive global Senior hardware and firmware engineers and architects to deliver projects and product on time. - In charge of ODMs, JDMs and CMs collaborations and management. - Strong in planning and executing technical projects within budget and on time. Improve work methods with cross regions. Requirements: - 10+ years’ experience in IoT products and holding Electrical or Computer engineering degrees. - Solid experience either in Robotics, camera or AMR products. - Proven record in leading a 3 + members team and build up team from scratch. - Great English communication skills.

1.營運策略與擴點管理-規劃與領導門診、透析中心薪點開設與擴展,包括選址、流程設計、支援配置、設備採購與啟動。 2. 整體營運績效與品質掌握 -監督主要營運指標:如透析治療次數、床位使用率、病人滿意度、營收與成本分析 -人力與行政管理:建置跨診所的營運團隊(執行長/院長/副總級職務),包含醫護、營運、稽核與行政支援等等 -流程與制度導入:導入醫療良好營運管理流程(如JCI/GDP/SOP標準)、品質提升與GBS(GLOBAL BUSINESS SERVICES)整合 -跨部門協調與健保法令遵守:與醫療部門、供應鏈、採購、資訊與財務部協作,並處理健保支付、法規稽核與內控制度 -資金與投資管理:領導與透析中心的投資評估、預算與專案資金調度與溝通 -資訊系統/智慧醫療導入:運用Hospital Information System(HIS)、EMR、遠距照護系統與數位化病人管理

Job Description 1.Translate clients' business objectives into effective media strategies and actionable plans. 2.Lead the team to deliver high-quality service and performance to clients. 3.Supervise and ensure the quality of comprehensive annual and campaign-level media plans. 4.Build and maintain strong relationships with senior client stakeholders to ensure long-term satisfaction. 5.Deliver persuasive presentations and confidently address client inquiries or concerns. 6.Identify new opportunities and convert them into media recommendations, including innovative ideas and new vendor products. 7.Foster a strong team spirit and nurture leadership capabilities within the team. 8.Lead new business pitches with strategic and creative media solutions. 9.Take ownership of internal company activities and cross-functional initiatives. 10.Develop and implement showcase strategies to demonstrate agency capabilities. 11.Conduct professional training sessions to upskill internal teams. 12.Effectively manage and optimize client profitability structures. Requirements 1.Bachelor’s degree or above in media agency, or related field. 2.8+ years of experience in media planning, strategy, or client service roles within an advertising or media agency. 3.Proven ability to develop and execute integrated media strategies across offline and digital platforms. 4.Strong leadership skills with experience in managing teams and mentoring junior staff. 5.Demonstrated ability to build strong client relationships and act as a strategic partner. 6.Skilled in creating and delivering compelling presentations, with the ability to communicate complex ideas clearly. 7.Experience working with media vendors and ability to bring innovation and new opportunities into planning. 8.Strong business acumen with a focus on budget management and client profitability. 9.Experience in new business development and pitching. 10.Fluent in English and Mandarin (spoken and written). 11.Proficient in media tools and systems (e.g. Nielsen, Google tools, or other media research platforms). 12.A proactive, organized, and solution-oriented mindset with excellent problem-solving skills.

本職務於104網站未開放。 會直接由本公司人力資源部聯繫適合的應徵者並介紹相關職務細節與邀約面談。

具研究員、證券業相關經驗、基金經理人、承銷相關經驗 1. 參與投資案評估、產業分析、財務分析、股權投資洽談、投資架構設計 2. 負責各項策略投資、併購、分割等投資項目的交易與執行 3. 負責投資流程及協助投資內部規範建置 4. 投資後管理、營運追蹤 5. 分析轉投資事業之經營績效 6. 提供被投公司各種融資、投資、合併、收購等財務策略之建議及分析 7. 負責主管交辦專案任務，組織追蹤並執行，確保專案高效實施 8. 跨部門溝通協調，主管簡報、會議召集和會議記錄等相關資料製作

ezPretty是一個非常有競爭力的雲端平台服務，我們致力於協助各產業實現雲端化，主力推動社會雲端科技之進步。而我們的團隊快速成長、隊友充滿熱誠，並成功於2022年獲得Google線上預訂團隊的認證和授權。 現於產品服務已進入高度複製的階段，並且需要加快市場複製的步伐。非常歡迎充滿企圖心和積極活力的夥伴加入我們，一同打造專業且創新的團隊氛圍。 更完整提供一系列的雲端服務生態系統，透過雲端科技技術豐富您的生活，同時透過被動收入，讓您的職涯更加安全有保障。歡迎加入我們的團隊吧！ [關於產品資訊] 與Google 地圖預約合作報到資訊：https://ezpretty.cc/9lFTN [異業合作] 2022 和 2024 -- 與Google合作 -- Google線上預訂團隊的認證和授權 -- 與知識科技合作 Google 線上預訂 2025 -- 與 Line購物合作 -- 與 pixnet平台 合作 -- 與 Gomaji平台 合作 -- 與 Shopline平台 合作 -- 與 Gogoout平台 合作 -- 與 ZoCha平台 合作 -- 與 診所通平台 合作 -- 與您合作 [工作內容] 1. 蒐集並分析潛在投資人、策略夥伴或異業合作對象 2. 撰寫專案簡報、募資計畫書、合作提案 3. 資源搜尋、整合、運用，善於人脈及人際關係的經營。 4. 資本市場開發 [特質點] 1. 溝通力 2. 創業熱忱 3. 邏輯清晰 [工作地點] 遠距合作 [職務特點] 獎酬：可設計績效獎金（依募資金額或合作產值設定階梯式獎金

1.建設與物業公司實務經驗。 2.經營與實務管理5年以上。 3.商辦、廠辦、商場之租賃與開發。 4.深諳建築法規及使照變更。 5.具業務及工務施作經驗者。

【你需要做什麼?】 • 與各業務部門密切合作，提供財務分析、預測及決策支持，協助業務單位達成財務目標。 • 負責管理層財務分析，透過數據驅動決策，推動財務數位化轉型。 • 參與跨部門專案，優化並提升財務資訊系統的自動化程度、準確性與即時性。 • 分析外匯市場及公司財務數據，提供具體可行的洞察，幫助公司應對市場波動及財務挑戰。 • 建立與優化數據分析模型，提升預算編制、財務預測及業績評估能力。 • 參與財務策略規劃，確保財務決策與公司整體營運方向一致，推動業務成長。 • 作為財務與營運團隊的橋樑，提供專業財務建議與支持，提升內部溝通與協作效率。 【你需要具備什麼?】 • 大學以上學歷(財務、會計、經濟等相關科系)，具 MBA、CFA 等相關證照者尤佳。 • 5 年以上財務分析或財務 BP 經驗，有外匯、金融產業背景者優先。 • 具備財務分析、預算管理、財務預測及財務報告製作能力，能將複雜數據轉化為具體商業洞察。 • 熟悉 ERP、BI 工具等財務系統，能透過數據分析提供決策支持，並具財務數位化轉型經驗者尤佳。 • 曾於大型科技公司(e.g., Huawei)任職者佳，具有全球視野與跨文化工作經驗。 • 具備良好的溝通、協調與領導能力，能夠與跨部門、跨國團隊有效合作。 • 良好的英文口語及書面表達能力，能與國際團隊順暢溝通。 *薪資待遇依相關專業學經歷另行核定。

◆招募背景： 我們是一家總公司位於日本的醫療器材製造和銷售的公司，2023年分別獲選美國醫療雜誌《MED TECH Outlook》的「2023年度十大新生兒照護企業」和商務科技雜誌《The Silicon Review》的「2023年應關注的50大企業」。目前，我們正在計畫擴大國內外市場銷售額。為了達成這個目標，我們正在尋找嫻熟歐美亞洲市場，並有業務主管經驗的人才加入我們的團隊。 ◆工作內容 *執行日本總公司之方針並執行。 *負責督導及計畫國內及海外銷售業務，達成KPI目標。 *管理督導新產品開發專案之進度。 *人員管理 ※公司規模並不大，但在集團當中扮演重要角色。 需要一位經營管理人來管理這個小團隊，此經理人需對日本總公司匯報並負責。 ◆薪資：實際視經驗及能力評估。 ◆希望條件： ・個性積極主動、具有努力追求業績的精神。 ・擁有管理過銷售業務部門的實際經驗 。 ・熟悉母嬰/醫療/健康產業尤佳。 ・熟悉歐美與亞洲市場，有人際網路者尤佳。 ◆公司福利： 1. 年終獎⾦（依業績變動）、三節獎⾦、每年考評調薪、員⼯健康檢查、勞健保 2. 海外員工旅遊（依業績）： -2016年 日本東京 -2017年 日本關西 -2018年 日本北海道 -2020年 夏威夷 -2023年 香港澳門 一起 work smart, play hard! 3. 工作地點位於中和區中正路 遠東世紀廣場 備註： 1. 如有英文或日文履歷請提供。 2. 請說明應徵動機&離職理由。 台灣BHC 官網 https://www.babysmile.com.tw 日本集團公司 官網 http://www.seastar.co.jp/ 中國官網 https://www.babysmile.net.cn/

Job Description； - Overview full set of accounts for the Company. - Review monthly, quarterly, half yearly and yearly performance report, analysis of accounts, management/statutory reporting. - Review annual budget, periodic forecast of cash flows/financial results and monitor actual performance against budget. - Ensure timely and accurate reporting of financial reports and compliance with the Company policies and accounting standards. - Ensure all regulatory reporting and filing obligations are met, including liaison with auditors, tax agents, bankers and other statutory authorities on internal & external audit matters. - To implement and monitor the operational procedures/systems. - Custodian of Company assets and assist in controlling Company expenses. - To monitor all administrative work **我們希望您具有** - 積極主動、正直誠信，具備高穩定性與強烈責任感 - 邏輯清晰、數字敏銳，擅長跨部門溝通與組織協調

• 綜理財務管理處業務，統籌會計部與投資管理部之運作。 • 負責財務規劃、資金運用、成本與預算控管、營運績效分析及財務報表揭露。 • 規劃與推動公司治理制度，確保符合法規及上市櫃公司治理評鑑要求。 • 主導公司併購、投資評估與資本市場相關作業，提出決策建議。 • 負責召開董事會、審計委員會及股東大會，並提供專業財務建議。 • 協助推動 ESG 財務相關作業，包括資訊揭露、永續金融及投資決策。 • 參與公司年度重大決策，提供財務觀點及風險評估。 • 管理公司各項財務指標，確保財務穩健並支援公司長期策略。 額外條件： 1.具會計師證照或財務專業證照者佳 2.熟悉國際會計準則（IFRS）、公司治理、證券交易法規、併購作業流程及資本市場運作

1. 具有公開發行公司會計主管資格及IPO相關經驗 2. 熟悉鼎新 Workflow ERP 3. 財務報表自編作業 4. 對公司稅收進行整體籌畫與管理,按時完成稅務申報以及年度審計工作 5. 熟悉上市櫃股務作業、會計、審計、稅務、財務管理及相關財會法令規定 6. 財務會計規劃管理及內控規劃,股票上市櫃與資本市場籌資 7. 具經營管理分析與跨部門關係協調能力,貢獻自身專業經驗以協助公司成長 8. 投資人關係 9. 英文能力佳

1. 媒合公司發展所需相關資源，獨立企劃並創造各式異業合作 ，也不排除公部門補助案及標案。 2. 可獨立開發客戶並維繫客戶關係。 3. 能配合公司發展策略擬定計劃，加速品牌與業績成長。 4. 協助主管進行跨部門的溝通協調與會議召集。 5. 協助經營策略分析、整合規劃、推動與執行。 6. 尋找公司未來發展之新事業（如：技術合作、策略聯盟）。 7. 協助推廣新業務佈局、策劃具體方案、負責商業模式企劃與簡報製作。 8. 負責企業營運績效分析與改善管理。 9. 負責重要客戶來訪接待及回函處理。 10. 各式表單整理與資料建檔。 11. 協助執行長公務行程安排。 12. 其他主管交辦事項。

【公司介紹】 在這個數位匯流新時代，數位化商品已成為市場主力，智慧型手機、平板電腦及數位家電，是家家戶戶必備的商品，讓服務全面進化，轉型「數位」門市，積極從智慧型手機販售及電信服務的角色，升級為提供數位商品的專業服務，更強調『單點購足（One-Stop Solution）』的數位應用販售，讓所有消費者都可以在神腦門市，一次滿足生活上所需要的數位商品與服務需求！ 【工作內容】 負責公司保健商品單位年度業績目標達成。 規劃公司保健商品中、長期營運策略。 蒐集保健/保養市場資訊，進行競品及消費者分析。 擬定自有品牌發展策略： 　　- 產品市場定位、新品開發與上市規劃 　　- 產品成本管理與獎項/認證申請 　　- 新產品開發專案進度追蹤 　　- 對內/外部進行產品教育訓練 擬定保健商品代理策略。 規劃線上/線下銷售通路並追蹤成效。 負責進貨、銷貨與庫存管理。 規劃並執行年度行銷計畫，檢視活動效益。 【加分條件】 有自有品牌開發/經營經驗 有國際市場開發經驗 具跨部門協作專案管理經驗

【董事長特助主要任務】 依據據公司營運發展，提供相關財務會計分析、強化財務決策與績效分析 , 財務預警機制與風險管理，提供董事長前瞻性的策略及建議。 1. 集團會計各項作業審核 定期編製與檢核集團公司營運財報及分析 2. 擬定財務與投資策略，推動併購、股權投資及關鍵投資案 3. 提升公司會計作業流程，覆核各項會計作業，以符合財會及稅務之規定。 5. 提升公司價值與市場影響力 6. 協助成本控管與預算管理，優化財務營運效率 7. 確保財務合規與內控機制，降低營運風險