104工作快找APP

面試通知不漏接

立即安裝APP

「管理部專員」的相似工作

線上探索科技股份有限公司
共487筆
10/02
台北市大同區經歷不拘專科
如果您擁有優秀的溝通能力、組織技巧,並樂於在多元的工作環境中發揮才能,歡迎加入學會行列! 【主要工作任務】 1.接待與總機作業:接聽與轉接總機電話,處理公司信件收發與分類、貨運簽收。 2.文書與庶務處理:文件建檔、掃描與歸檔,製作表單。 3.總務與採購作業:辦公設備叫修與管理,例行性用品採購與管理等。 4.資產與倉儲管理:資產與備品的盤點、出貨、倉儲整理與維護。 5.活動協辦:支援各類活動的籌備與執行,包括聯繫相關單位、預定接駁/餐食/住宿、備品整備及現場接待;並協助員工活動辦理(如禮品發放、聚餐訂位、訂餐等)。 6.其他任務:需支援活動、會議及出差(含過夜);具備普通小型車駕照並能安全駕駛為佳。偶有需搬運重物、貨品需求,有一定體能為佳。 【如果有這些更好】 1.行政文書與庶務能力:熟悉公文與表單製作流程,具備檔案管理與文件數位化經驗。 2.資訊管理能力:具備電腦與網路設備管理基礎,能進行簡易故障排除,熟悉 Google 相關應用。 3.資產與倉儲管理經驗:曾參與資產盤點、倉儲管理或物流配送相關工作,能協助備品統整與出貨管理。 4.採購與議價能力:具備採購流程經驗,能有效進行詢價、比價及與廠商協調。 5.個人特質:細心負責,能獨立作業並具團隊合作精神,主動積極、應變能力佳。 【其他配合事項】 1.需支援活動、會議及出差(含過夜);具備普通小型車駕照並能安全駕駛為佳。 2.偶有需搬運重物、貨品需求,有一定體能為佳。
應徵
09/23
台灣朋友化粧品股份有限公司藥品/化妝品及清潔用品批發業
台北市中山區2年以上專科以上
1. 人力資源管理: 人才招募作業、人事出勤管理。 2. 員工關係及公司文化:辦理公司活動、員工福利制度運作、公司文化建立及勞資會議協辦。 3. 人力發展:人才培育、安排教育訓練。 4. 行政庶務執行:公司備品採購、各廠商聯絡與辦公室費用請款等日常業務。 5. 行政庶務管理:推動公司制度、合約、文件管理、採購、資產等日常管理。 6. 主管交辦及其他公司指派任務。
應徵
09/30
太松實業股份有限公司塑膠製品製造業
台北市大同區5年以上專科
我們正在尋找一位經驗豐富的總務夥伴,在未來您將獨立負責集團內總務相關事務的維護與執行。 太松集團工作環境單純、業務穩定,目前正朝著創新、數位化的方向前進。 在太松,您將成為集團內部重要的後盾,協助優化制度及流程,提升總務效率。 您也將擁有足夠的空間、時間以及資源來達成目標,老闆們都非常願意提供支持來實現創新改革的理念。 無論是否有塑膠相關產業經驗,或是您想尋求穩定但開闊的舞台, 只要您: 1. 個性堅毅、穩定,具備責任感和耐心 2. 善於發現問題、解決問題 3. 具備對內、外溝通經驗 都歡迎您來跟我們一同並肩前行,迎接未來的挑戰。 【工作內容】 1. 環境維護與管理設備合約(含清潔、水電空調、消防保全...等) 2. 固定/非固定資產、事務性文件及物品管理(含公務車/電腦設備/信件/物品收發...等) 3. 每月庶務性採購並彙整開支(含零用金管理) 4. 大樓物業/車塔管理(含管委會運作事宜) 5. 集團職業安全衛生事項規劃及作業執行 6. 節慶活動執行(含祭祀、年節送禮) 7. 推動總務專案之執行、管理、問題追蹤及解決 8. 主管交辦事項(可能須外出辦理) 【必要條件】 1. 具備至少5年總務工作經驗。 2. 曾處理大樓管理委員會相關事務。 3. 基礎文書處理能力(Outlook、Excel、Word)。 4. 願意獨立作業並主動規劃方案。 【人格特質】 1. 冷靜穩定,抗壓性強。 2. 靈活且開放的心態,可以迅速應變。 3. 具備自我驅動力及責任感。 【加分條件(非必要)】 1. 具備塑膠產業經驗 2. 具備工廠事務處理經驗 3. 具備職安事務處理經驗或證照 4. 具備汽機車駕照
應徵
09/30
台北市松山區2年以上大學
1.例行庶務性用品採購,固定資產設備採購及管理 2.辦公室資產管理 3.各項設備修繕及管理 (辦公環境及大樓安全、清潔、裝璜及維運管理) 4.固定資產盤點 5.費用報支請款、零用金管理 6.倉庫/領料/存貨/出貨管理 7.檔案文件與合約管理、公文收發管理、鑰匙管理 8.公務車、事務設備維護及IT資料管理 9.其他主管交辦事項
應徵
10/02
海科科技有限公司其它軟體及網路相關業
台北市中山區1年以上大學以上
【Who We Are?】 Hytech是一個年輕、充滿活力的團隊,專注於推動金融科技行業的企業技術轉型,是全球領先的管理技術諮詢公司。創新思維和扁平化的管理,讓團隊成員以公開、透明的方式自在工作,也為全球客戶提供卓越的商業價值服務。 【Why Join The Team? 】 Hytech 團隊在共事的過程中核心技術會與時俱進,即時討論,並且有良好的溝通管道,扁平化管理,任何問題或意見都可以討論及合作解決。 --- (*此職務無相關工作經驗可/公司提供完整培訓) --- ※我們正在尋找對外資券商充滿熱情,且細心專注的優秀人才!如果您具備中等以上的英文能力,且重視培養自己工作的專業度,也不排斥學習新的工作技能,誠摯邀請您加入我們的團隊,一同開創職涯新篇章! 【身為團隊的一份子您將負責】 - 處理開戶及客戶送交資料審核等相關事宜 。 - 帳戶設立和系統後臺設置及維護。 - 每日/每月銀行匯出及匯入帳款及佣金結算統計作業。 - 各業務平臺的日常對帳工作,包括每日的各帳戶明細、實際到帳情況、出入帳的日核算作業。 - 業務對帳報表的歸檔及整理,定時發送資料確認。 - 核算所有開戶的帳務情況,如出現問題可以及時進行統計核算並調整帳務至正確狀態。 - 及時發現系統問題和資料缺陷,與相關技術部門進行溝通並能及時向主管提出有效的建議。 【期待您具備的能力與特質】 - 溝通能力及學習力佳,對數字敏感,邏輯運算能力佳。 - 擁有2年以上內勤工作經驗者尤佳。 - 具備英文基礎以上能力 (約為多益測驗分數700分以上 或 IELTS 6分以上者尤佳/*此部分可討論) --- 【工作安排】 *工作日:(依照班別輪值) *班別/時間: 早班 07:00 - 16:00 或 9:00 - 18:00; 另需支援晚班 14:00 - 23:00 班別 加分項支援大夜班22:00~07:00 *額外的晚班津貼每月6,000元/周末津貼每月2,800元/大夜津貼每月10,000元 (*兩項可同時享有,依照實際值班天數計算) *培訓期間,早班 09:00 - 18:00 為優先 *另享有季度績效獎金 *需配合國定假日(包含春節)出勤,均依法給付加班費 --- ※如果您對此職務有興趣,但認為自己擁有豐富的學經歷背景值得更高的薪資,請您放心先應徵,我們來聊聊!
應徵
09/24
振興發科技有限公司其它軟體及網路相關業
台北市中正區1年以上專科以上
1.一般文書排版及總務、行政事務等工作處理。 2.公司環境維護及設備叫修管理。 3.協助專案活動支援。 4.協助主管交辦事項。 5.需具電腦維修經驗。
應徵
10/02
台北市大安區經歷不拘專科以上
【工作內容】 1.部門協助:招募、到/離職、客服協助等相關程序作業。 2.總務行政:用品採購、庫存盤點、零用金撥補管理作業等。 3.庶務工作:部門聯繫、人員接待、收發信件等。 4.建檔工作:資料彙整、文件編列及設備建檔管理。 5.其他協作公司財務及委外會計之相關帳務事項。 6.其他主管交辦事項,跨部門行政作業溝通協調。 【基本條件】 1.文書能力:擅長文書軟體作業(Excel/Word/PPT . . .)。 2.學習力佳:對於學習新事物意願高、有主動學習、獨立思考及解決問題的能力。 【如果你還有以下特質那更好】 1.主動積極、能與團隊及跨部門合作溝通。 2.願不斷優化工作流程並主動提出意見改善問題 【履歷須提供】 1. 一年內清楚生活照 2. 須附上作品集 3. 個人IG 4. 個人基本資料 5. 對這份工作/未來的期許 6. 過往工作經驗(職位/年資/公司名) 7. 對自己的性格描述(優點與缺點) 8. 希望可以透過這份工作變得更好的地方 9. 自身的專業能帶給這份工作什麼 10. 最快可到職日 11. 希望待遇 【工作時間地點】 1.工作時段:08:00-17:00 2.上班天數:每週5天(六日休假) 3.上班地點:台北市大安區 【工作待遇】 1. 有觀察期2個月,會依能力及發揮狀況縮短為1個月 2. 觀察期滿會依評核項目考核 3. 月薪:35000~45000元(調整薪資因個人資歷及能力績效而異) 4. 享勞健保/勞退/員工聚餐/員旅補助/三節禮金/年資滿一年享年終獎金 5. 週休二日/休假/年休特休/加班費:按勞基法規定 【福利制度】 1.國外員工旅行依照年資補助,最多可補助「機+酒」全額/需年資滿1年 2.國內旅遊全額補助/需年資滿1年 3.端午中秋年節禮金/年資滿1年享年終獎金 4.定期員工聚餐 5.員工教育訓練 6.年度尾牙 7.勞保/健保/勞退提撥金 8.週休二日/特休/加班費:按勞基法規定
應徵
10/02
佳承石業有限公司建築及工程技術服務業
台北市大同區經歷不拘高中以上
訂單管理、進出貨安排、圖面計算.. 對帳、簡易採購.. 其它主管交辦事宜:如合約製作、檔案管理、報價..
應徵
10/02
台北市中山區2年以上大學
我們正在尋找一位具備相關經驗的管理部專員 主要負責處理基本會計工作,並協助人事及總務事宜。 此職位將在管理團隊中扮演關鍵角色,確保部門運作順暢。
應徵
10/03
台北日電波工業股份有限公司綜合商品批發代理業
台北市大同區1年以上專科
•負責下單並與海外工廠聯繫,追蹤與回覆交期 •統整銷售預測(Forecast)資料 •協助處理樣品與不良品寄送事宜 •安排出貨並協調物流作業 •支援業務團隊並處理主管交辦事項
應徵
09/28
台北市中山區2年以上專科以上
⚠️要點說明:「要怎麼收穫先怎麼栽」為公司基本立場,因此待遇100%匹配態度與能力,且符合或優於行情,職缺待遇為參考基準,非常歡迎面談討論期望值。有能力創造優異成績,公司亦樂於大方回饋;高度期待領得自信,給得驕傲的雙贏成果!婉拒無法證明專業條件、創造佳績,卻望挑戰高福利之人才。 相較能力,公司更加注重觀念及態度,因此團隊夥伴自發性高且重視專業表現。體驗、安度人生者勿來相害勿來相害,請盡快逃離此頁!如認同上述要點說明,歡迎您往下了解職務概要。 - ★職務說明:維護內部正常且順利運做之重要崗位,非悠哉、享受生活之文書人員,須具獨立作業、解決問題的能力,並對人事物變化有極高敏銳度。職務內容包含但不限於: 1. 總機電話接應、訪客接待等。 2. 客服流程建立及優化。 3. 訂單建立(ERP系統操作)、追蹤、維護。 4. 行政作業,如文件收發及登打、帳務檢核及管理、報表製作、資料維護與更新等。 5. 倉管作業,如進出庫(貨)、備貨、驗貨、盤點,及庫存安全水位掌握、管理。 6. 採購產品原、物料;尋商、議價、下單、訂單追蹤。 7. 庶務管理,如資產、設備管理及用品採購。 8. 公司環境管控,如定期維護、保潔,確保符合安全及衛生規章。 9. 其它主管交辦、跨部組或關係企業之任務。 ※ 適合抗壓性高、耐性佳及服務熱忱充沛者。 ※ 熟Office系統。
應徵
09/26
台北市中山區1年以上大學以上
【工作內容】 1. 辦公室庶務行政管理,如郵件收發、設備及環境維護 2. 採購與資產管理,如辦公用品、設備、消耗品 3. 出納作業及報表維護,如費用報銷、零用金管理、報表更新及文件管理 4. 人員出差事務辦理及辦公室活動規劃與執行,如團建、尾牙活動 5. 其他主管交辦事項 【需求條件】 1. 1年以上出納/行政/採購工作經驗者 2. Microsoft Office、Google 雲端硬碟運用 3. 細心負責、具備良好的時間管理與溝通協調能力 4. 高度耐心,可處理例行性或重複性質工作,沈穩應對臨時性支援事項
應徵
09/30
曜祥網技股份有限公司電腦軟體服務業
台北市松山區經歷不拘專科
1.客戶服務流程管理 -定期到場服務事項安排及追蹤 -報修問題紀錄及處理狀況追蹤 -硬體設備RMA紀錄及處理進度追蹤 -服務紀錄單紀錄建檔,彙整及報表統計 -工程師服務時數及績效獎金計算 2.技術部門硬體設備備品倉管理。 3.技術部門文件簽核、會議安排、文件歸檔及設備燒驗機管理追蹤等行政作業支援。 4.其他主管交辦事項處理。
應徵
10/02
台北市中山區2年以上專科
1.日常行政與庶務管理 2.辦公室財產與耗材管理、採購及盤點 3.支援碳盤查相關事項推動與執行 4.協助活動籌辦、對外聯繫窗口 5.電話接聽、電話交換機管理 6.主管交辦事項 ※待遇依個人過往資歷經驗核定。
應徵
10/01
祥圃實業股份有限公司農/畜/水產品批發業
台北市中山區3年以上大學
1.行政庶務請採購、管理及請款等作業 2.公司資產管理(含公務車、貨車)、評估、盤點、異動等作業 3.辦公室水電、冷氣等設備及環境管理、修繕、維護等作業 4.集團保險作業(包含車險、火險、產品責任險等)投保及出險相關作業 5.協助配合執行職安相關作業 6.可獨立完成作業 7.其他主管交辦事項
應徵
10/01
愛德利亞台灣股份有限公司鞋類/布類/服飾品零售業
台北市大安區經歷不拘專科以上
こんにちは☆彡 致我們未來的工作夥伴。 愛德利亞台灣在台已邁入20年,相信喜愛日系服飾的各位,衣櫥中或多或少都有我們旗下品牌的衣服。誠摯的邀請對服裝、對流行時尚或是對日本企業文化有興趣的夥伴加入我們,共同play fashion! 【工作大鋼】 人事總務窗口 • 負責文書資料處理歸檔、信件收發、寄送。 • 負責總機接聽、轉接與接待訪客(如外賓、面試者等)。 • 協助辦理公司內部活動(如聚餐等)。 • 總務事項採購及維護等相關庶務工作,需外部廠商接洽聯繫。 • 日文文書資料翻譯。 • 主管交辦事項。 【優先面試條件】 1.具備日文N2以上能力者。 2.熟悉百貨零售業及電腦相關作業者。 3.能在2周內報到者。 →敘薪方式會參考學經歷、工作經驗及日文能力。
應徵
10/01
台北市大安區3年以上大學
1.各單位人力需求盤點。 2.人才招募與任用規劃執行。 3.主動搜尋、篩選潛在候選人履歷,邀約安排面試。 4.執行新同事報到前置通知作業。 5.協助新同事快速融入團隊。 6.拓展並維護招募管道。 7.各項人事專案推動與執行。 8.其他主管交辦事項。
應徵
10/02
捷而思股份有限公司電腦系統整合服務業
台北市中山區3年以上專科
【主要工作】 1.招募、面試安排與甄選流程執行 2.維護企業內部人力資源之相關資訊 3.勞資爭議的預防與處理,並定期舉辦勞資會議 4.熟悉勞工相關法規,並依照法規適時修正內部制度及管理辦法 5.薪資與獎金核算作業(含勞建保、退休金、所得稅計算和申報作業等)。 6.規劃教育訓練事務,有系統的培育員工(小人提、大人提專案) 7.完善公司人事管理規章與招募任用制度;制訂人事編制、職掌與撰寫職務工作說明書 8.辦理新進、離退、考勤追蹤等作業。 9.協助接待訪客及信件收發工作一些庶務性相關工作。 10.規劃公司尾牙、員旅等活動辦理。 【人格特質】 1. 活潑、細心、耐心、責任感強、抗壓性高、工作配合度高、團隊合作。 2. 邏輯、理解能力佳。 3. 反應靈敏、具備處理問題能力。 4. 樂於學習新知。 5. 希望是喜歡一起辦活動的小夥伴! 【工作技能】 1.熟悉Excel,對函數有基本認知及活用 2.熟悉Word排版 3.如有會計系統及股務相關經驗尤佳 4.會騎機車尤佳 只要肯努力不怕做事,都能在這邊找到一片天 誠摯的歡迎一同成長:)
應徵
09/30
台北市中山區經歷不拘高中
1. 總務行政文書庶務管理。 2. 公司資源維護管理。 3. 各項後勤支援。 4. 緊急狀況處裡。 5. 貨品進銷存管理與採購。 6. 製定年度設備保養/消防安檢/訓練計劃、消毒計畫、建築物公安檢測計畫等。 7. 主管交辦事項。 *須熟悉Office系統 (固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)
應徵
09/30
台北市信義區2年以上大學
1. 規劃與執行人員招募、甄選與任用,以解決公司的人力需求問題。 2. 各項保險作業(勞保/健保/團保)。(需有自然人憑證) 3. 人員新進/離職/異動管理。 4. 差勤管理及相關報表製作。 5. 維護內部人事資料之相關紀錄。 6.公司行政作業處理。 7. 完成主管交辦事項。
應徵