中信保全公司成立於民國84年,於94年12月成為中國信託金控轄下之子公司,也是全國唯一納入金控之保全公司,主要業務以維護中信企業集團(包含:企業總部、商辦大樓、高級住宅、銀行及醫院等場所)之財產設備與人員安全為主。本公司在職保全員均經過嚴謹甄試合格錄用,且享有優於同業之待遇水平,使員工能安心工作,平素授以專業保全訓練,以提供客戶最優質、滿意的保全服務。 在配合母公司推動環境社會治理(ESG)方面,中信保全2018年通過ISO 14064-1溫室氣體盤查驗證,2019年通過ISO14001環境管理認證及ISO 50001能源管理認驗證,與華人心理治療研究發展基金會合作員工協助方案,提供網路線上心理檢測及電話、網路線上、面對面三種專業心理諮商服務,照顧員工心理健康。 展望未來,公司將本著既有基礎,以專業知能、精實訓練不斷提升安全服務品質,提供良好的工作環境促進員工身心健康。進而敦促同業發揮企業責任,以良性競爭取代低價競標、以提升待遇福利照顧員工,共同創造保全產業之升級,提供客戶更優質、更安心的保全服務。
1949年起投入貿易代理市場的欣臨企業,深耕台灣市場已逾一甲子,從當年資本額僅百萬元,至今成為員工數約500人的集團企業。欣臨的持續茁壯與成功關鍵,在於人才、多元化通路及來自全球各大原廠的肯定及口碑,打造了日益卓越的欣臨。 【企業願景】 Trusted to deliver good days! 信任,來自欣臨的美好生活! 【核心價值】 【卓越 Excellence】我們是綜效合作的專業團隊,提供全方位產品銷售服務。 【公平 Fairness】落實創業家精神,運用集團的資源讓優秀同仁有機會,成為欣臨創業家。 【友誼 Friendship】重視與同仁間的承諾及關係。 【企業社會責任】 「欣臨餐飲名廚義煮團」用美味守護長輩 善盡企業社會責任,欣臨擁有豐富企業資源,旗下代理了許多國際知名餐飲品牌,由旗下各餐飲品牌自主成立的「欣臨餐飲名廚義煮團」,邀請國際知名餐飲品牌,集結飯店餐廳優秀主廚,深入台灣弱勢家庭,傳遞愛心與溫暖幸福力。 「為台灣而教」TFT與欣臨攜手一起創造幸福心力量 有人才才有教育,最重要的教育資源是「人」。欣臨一直致力成為帶給消費者幸福的企業。透過實質贊助TFT將幸福感帶入偏鄉教育現場。與TFT一起投入偏鄉師資人才培育,為孩子帶來優質教育的機會。欣臨更進一步與TFT進行跨界人才培育交流計劃,TFT校友將優先面試,提供更多發展機會。透過企業合作、人才交流…創造更多價值及可能性。 「積極投入運動賽事,力挺HBL不遺餘力」 HBL(高中籃球聯賽)是台灣最受矚目的運動賽事之一,欣臨集團鼓勵年輕學子投入體育活動,扶植更多體育種子。希望以綿薄之力拋磚引玉,鼓勵認真參與的球員們,帶動國內的運動風氣,讓全民動起來,盡情揮灑青春熱力!欣臨也將提供企業內部就業發展機會,讓球員未來有更多元的選擇與發展。 「減碳蔬食,一起為地球和永續的未來努力」 2022年開始響應Green Monday『蔬食飲食,減碳愛地球』的全面行動,一同為地球減少了超過3,000公斤的碳排量。同時代理國際飲食趨勢Clean Label潔淨標章認證商品Oatside燕麥奶,強調成分簡單自然原味無負擔。並與Green Monday及義美共同合作Omn iFoods品牌,涵蓋各式各樣獨創的植物性產品。除了能讓飲食更健康,更能減少碳排放,降低地球能源消耗與負擔。 欣臨這些年穩定成長,隨著業務量拓展逐年遞增,更瞭解企業與同仁間向心力的重要使命感,欣臨更珍惜同仁對企業的努力,欣臨也是一個證明自己展現實力的絕佳舞台,若您有一顆熱誠、頂尖的學習能力、絕佳的專業技術,歡迎您加入欣臨這個大家庭! 「響應參與【 青年就業大作戰 】 徵才計畫」,計畫代碼: 2022YBKCGPLAN
不怕沒舞台,只怕你不來(招手) 每個年輕人,皆冀望能有機會學習和成長。 每位求職者,皆渴盼能有機會被器重及看見。 能力和薪水能有機會同步提升, 是所有上班族共有的基底訴求。 一宇數位對於諸多求職困境, 深切瞭解並且感同身受! 因而在全面追求公司成長的同時, 一宇數位也盡心打造供以實現理想的優質舞台。 為您創設足以安身立命的工作環境, 是一宇數位企力實現的目標和使命。 竭誠歡迎各界菁英夥伴, 前來一宇數位大展長才。 ★ 組織文化: ● 一宇數位是個溫暖的大家庭^^ 我們重視每位成員夥伴的意見,強調團隊合作、良好溝通、正面回饋,並以公開表揚和實質獎勵,營造最優質的工作氛圍。 ● 一宇數位不伸張權力階級,而是講究績效、責任和分際。 每個人都有充份的機會表達自己,只要是正面且有意義的事情,公司皆會全力挺你到底! ● 一宇數位以人才發展為本業,極度重視將才基因之培育。 在人才養成的理念上,我們經常反思能為同僚夥伴們多做些什麼?以切實符合職能所需。 ● 一宇數位沒有官僚氣息。 我們由衷鼓勵追求創新、成長和高薪,讓成績和能力直接決定你的「錢」途和職級。 ● 一宇數位十分講究特質和態度。 只要你具備相合屬性且願意投入學習,我們樂意投資、協助你創造職涯巔峰、發展頂尖能力。 ● 一宇數位選擇以協助代替批評。 虛心認真檢討、商擬解決方案、及時提供支援已是團隊共有的成長默契。 ★公司簡介: 一宇數位科技(Learningdigital.com, Inc.)成立於2000年,為Knovia Group一員,我們致力於運用創新技術和最佳實務,秉持以客為尊的理念,深入企業各個人才發展階段所面臨的挑戰與需求,設計創新、實用、高品質的系統解決方案,增進企業人才管理之效能。 我們擁有堅強的專業技術和超過百萬名學習者的經驗,屢屢獲得合作夥伴的肯定和專業機構的認可。2010年獲得「第七屆微軟合作夥伴英雄獎」;2011年榮獲「2011 ideas Best Choice企業數位學習平台類最佳品牌獎」;2012年榮獲經濟部雲端推廣專案,成為台灣第一家推出雲端訓練服務的公司; 2013年首次申請就通過TTQS 銅牌獎成為業界唯一通過這獎項的公司;2014年獲得學習科技金質獎;2015年 中華民國發明專利:雲端課程市集系統平台;2018 Microsoft 微軟生態 最快ISV 成長夥伴; 2018資訊月百大創新產品獎; 2022 Holon IQ Taiwan 50強。 FB粉絲團 Orcacenter 人才管理領航者 : www.facebook.com/orcacenter 專業部落格 : orcahcm.blogspot.tw/ 公司網站 : www.learningdigital.com ★代表客戶: 中華航空,中華郵政, Gogoro, 寒舍集團, 超勤集團(麥味登), 南良集團, 台灣伊日, 中華海洋,日樣本鋪, 兆豐銀行,中華開發金控, 合作金庫, 永豐金控, 華南銀, 萬泰銀, 安泰銀, 大眾銀, 土地銀, 富邦人壽, 台灣人壽,三商美邦,中國人壽 ,台大保經,聯華電子,仁寶電腦, 技嘉電腦, 力晶, 華亞科,茂德科,世界先進, HTC,采鈺科技,瑞儀光電,欣興電子,力成科技,穩茂半導體,金像電子,永光化學, 永慶房屋,台灣房屋,中信房屋,刑事警察局,中科院,新北市警察局 財政部,陸軍7所兵科學校,拜耳科技,德國航空, 資生堂, 三福化工, 宅配通, 大陸三菱電梯,外專局,默克藥,達芙妮等等超過700家企業與組織. 每天有超過數以百萬學習者使用一宇數位提供的系統服務。 ★天眼通關於一宇數位幾件事: 我們的執行長: 個性隨和常與同仁打成一片,為了激勵新人,談起當年當然意氣風發,但如果你不想聽故事,立刻提醒他該討論的,他不會介意講話被打斷。 我們的顧問: 面對各家高層與各種問題,都是兵來將擋,輕鬆自在的協助客戶走完教育訓練,讓客戶對產品有更好的體驗。 我們的QA: 我們鼓勵全員QA,所以每位承辦需要瞭解自己的交付標的物。我們鼓勵每位同仁盡可能的熟悉系統,讓自己在面對客戶時能解釋系統的操作與產生的結果。 我們的RD: 各有各的脾氣(誰不是呢?!),各個經驗豐富。當我們準備清楚的資料或清楚的解說原由,他們會與我們共同面對與解決問題。 影音操作說明: 因應產品持續優化與強化,我們在顧問優質的教育訓練後,提供錄製的影音檔,讓客戶隨時觀看,輔以Quick Guide說明產品的特性與操作重點。
地心引力股份有限公司(股票代碼3629),成立於2001年,公司跨足文創與數位內容產業,從參與政府機關各項標案及遊戲代理起步,逐步拓展到媒體公關、活動企劃、廣告行銷、商業設計、數位行銷等各項業務。 目前專注於整合行銷、活動專案及政府機關標案。團隊擁有豐富媒體及行銷經歷,服務實績包含策畫節慶活動、路跑賽事、文化祭、觀光旅遊推廣等,場場精彩、話題十足,讓我們不只走在創意最前線,也真正走進大眾的生活裡。 歡迎有興趣的夥伴加入地心團隊! 公司形象影片YouTube --> https://www.youtube.com/watch?v=5utljJgg7L8
Amed Ventures重視每一位員工,歡迎優秀的朋友一起加入美商亞美登創業投資有限公司的工作行列。
皇家人力資源管理股份有限公司,是全國最大的主管司機人才庫,專業經營主管司機訓練及派遣的人力公司,並取得ISO-9001:2015國際品保認證(NO.:ARES/TW/12108137Q)。 我們期使能建立一套專業司機的市場標準,讓司機可獲得較合理的勞動報酬與保障,雇主亦能安心聘用安全優質的司機人力;勞資雙方均可透過皇家司機人力平台,迅速找到理想的對象。
信昌明芳集團創立於1960年,為台灣最大的汽車零部件及系統供應商,在全球具有良好的供應鏈佈局,製造工廠及研發設計中心遍佈中國、東南亞、歐洲及北美,擁有29個銷售、製造、技術服務的據點,全球員工9000人。 信昌明芳集團是全球汽車行業的合作伙伴,主要客戶包含日本、美國、歐洲國際汽車大廠,中國頭部陣營的各大自主品牌車企以及後勢興起的新能源汽車廠。作為客戶的首選供應商,我們與許多國際零部件大廠合資合作,不斷強化力度接軌國際供應鏈系統。 我們在全球設立3個產品研發設計中心,分別在西班牙、北美、福州及台灣,能夠為全球的汽車製造商提供全系列機電整合的解決方案,滿足客戶在機構與電子控制的設計要求。產品研發設計中心結合歐洲的設計能力與亞洲的專業技術,並擁有國家級的認證實驗室,具備自主研發、測試與驗證的能力與條件〪 信昌明芳集團立足台灣賦能全球,積極佈局,在全球汽車主要市場均有生產基地,大陸有上海、無錫、重慶、福州、北京、蕪湖、海南以及東南亞有印尼、越南等20幾個生產重鎮。生產製造能量具有豐富底蘊,自主掌握生產線的設備規劃能力和產品的模具開發技術,具備高端技術力和成本競爭力,除提供集團本身使用外,同時也銷售到日本、歐美等汽車大廠零部件供應商、如日本三井、今仙、大塚、美國GECOM等。 引領轉型創新,贏戰未來 深厚的機電整合技術實力是我們在市場上取得成功的關鍵。如何提升產品競爭力,實現差異化,找到自己的核心競爭力和價值,一直是我們努力不懈的目標。 信昌明芳集團正積極提升在汽車電子及軟體方面的實力,通過整合機電元件與感測器和軟體,打造智能車進入及內飾空間的系統解決方案。如乘客通過簡單手勢即可打開車門;在自動駕駛場景下,休閒座椅不僅具備按摩功能可以讓乘客舒適地斜躺乘坐,在預見碰撞隱患時可快速調整座椅角度,保障乘員安全;自動開閉的尾門可與第二、第三排座椅一鍵聯動,實現車內空間的靈活切換,滿足用戶對超大物件擺放等多場景應用的空間需求等。 站在新世界的起點上,信昌明芳集團將繼續推進全球佈局,優化產品線,全面提升整體競爭力,確保實現2025年強勁業務增長目標。 我們正在大量招募機構設計、機械工程、電子、軟體方面的專業人才,期待您的加入。
利安達平和聯合會計師事務所成立於民國八十九年,為「利安達國際會計師組織」台灣成員所。利安達平和以豐富的專業經驗、優良的服務品質、完整的人才訓練及提供全方面的諮詢顧問,於會計師界著有良好聲譽。透過「利安達國際會計師組織」之資源,提供客戶全球化的服務,包括赴海外上市或籌募資金、海外企業回台上市、中國大陸投資等。設有會計、審計、稅務及投資等部門,係一能提供國內外客戶完整性服務的事務所。 本事務所擁有優秀的經營團隊及專業的會計師,秉持著『超越客戶期望』的經營理念,追求企業永續經營及成長;除整體營運穩定外,獲利狀況也逐年提昇,是國內績優會計師事務所之一。我們重視人才,因為人才就是事務所最重要的資產。我們致力於培養良好的團隊合作默契,相信在每一位同仁都受到重視,以及其所付出的努力獲得認同與回報時,我們將因此而一起成長。 為什麼要選擇利安達平和? - 工作環境良好,同事關係融洽,充滿活力 - 客戶種類繁多,可以累積廣泛的工作經驗 - 適時舉行各項專業培訓課程 - 鼓勵同仁參加專業考試 - 訂定各項KPI指標合理評估同仁的工作表現 - 提供發展空間與晉升管道 - 我們重視人才 工作訓練 要取得會計師執照必須擁有兩年以上的實際工作經驗。在工作上碰到的問題愈困難,愈是能讓同仁獲得學習成長。我們服務的客戶群遍及各行各業,包括中小企業與外商,更能提供機會讓同仁可以快速累積實務經驗。 內部訓練 我們自辦各項專業的訓練課程,增加員工專業知識,以提升本所的服務品質。 外部訓練 所有同仁每年都必須參加各項外部專業訓練課程,以瞭解最新會計審計準則、稅務和公司法令的變動情形。
Concept 擁有完善的男裝與女裝販售體制,集結採購、創意開發,並成立自有品牌。 提倡生活體驗;以自然不造作之流行時尚為主旨,將商品延伸更多的生活靈感,我們所觀察當季流行重新定位並注入IMAGE 精神,精選親膚舒適的原料生產製造,提高衣料品的實穿度同時讓穿衣成為生活中的熱愛。擷取更佳的網路購物方便性,販售現貨商品快送取得,並提升良好親切的服務品質,以好價格 擁有高品質服飾,團隊致力施行在家也能購得舒服衣料的經營概念。 我們需要對工作態度擁有百分百熱忱的夥伴與我們一起學習與成長,提供專業及優質貼心的服務並將Concept 品牌精神傳達給台灣各地的消費者,讓更多人知道和喜愛Concept 。 歡迎加入Concept ,與我們一起提倡與家人一起穿著的好感衣著、舒適的新生活哲學。
澄易環科專注於水資源及再生能源循環再利用,匯集各領域環境工程專業人才。我們的團隊成員擁有數十年深厚實務經驗,涵蓋業務拓展、工程技術、營運管理、法規遵循及財務規劃等核心領域。
楔子~ 時間的累積,空間的層疊,顯耀了家悅數十年的成果,北台灣的上百個社區管理,從獨棟豪宅別墅到萬坪大社區,從繁華到秘境,都有家悅專業與熱誠服務的蹤跡。 蓄積能量~ 家悅國際公寓大廈管理維護股份有限公司自創立以來,從物業起始,一步一腳印的蓄積企業經營養分,長時間深耕於雙北地區的公寓大廈經營管理多年。一直秉持著熱誠的服務和誠信盡責的經營理念,贏得了每位客戶的口碑評價。 從物業走向建築世界~ 家悅數十年來從精緻經營社區的專業管家,到全方位不動產開發商;多角化的經營,卻從不曾改變過為顧客服務到最好的初心,始終把每位顧客當作自己的家人一般,對顧客負責,這份心意更體現在服務過程以及住宅建設的每一個細節、每一塊磚瓦之中。 企業多角化經營~ 家悅近年來專注在多角化發展企業,開始投入建築與代銷業務,只為了追求能提供顧客們更完善的服務。正因為如此,家悅需要大量的新血一同投入本公司。作為因應未來,企業擴大參與各項投資,以及業務成長的原動力。 誠摯邀請您加入~ 家悅重視每一位員工,將每位員工都當作企業最重要的人力資源。除了讓員工擁有良好工作環境、也提供員工學習及成長的空間,歡迎優秀的朋友一起加入家悅的工作行列,讓您在家悅一展身手,盡情顯露自己的價值。
本公司主要從事醫療器材批發及零售、西藥及精密儀器批發業相關產業。 本公司擁有優秀的經營團隊,秉持著誠信、實在、共享的經營理念,追求企業永續經營成長。整體營運穩定,業務多元,獲利狀況逐年提升。 我們重視每一位員工,有良好工作環境,也提供學習及成長空間,歡迎優秀的朋友一起加入。
主要從事防火門、自動門、信箱等相關製造業,並於2010年成立展示中心,銷售服務其他建築相關建材,開始邁向品牌服務路程。 本公司擁有優秀的經營團隊,秉持著『創造更好的產品』,追求企業永續經營及成長;除整體營運穩定外,獲利狀況也逐年提昇。 我們重視每一位員工,除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間,歡迎優秀的朋友一起加入公司誠摯邀請您
尚赫1978年創立於美國洛杉磯,是目前世界前百強直銷企業之一,40年來尚赫,憑藉著雄厚的企業實力,深厚的品牌積澱,帶領著越來越多的品牌經營人實現夢想、創造輝煌,締造出無數令人感動的人生奇跡。 尚赫公司本著“撒播美麗,奉獻健康”的企業宗旨,不斷研發並製造出滿足多元化需求的優質健康產品,為消費者的健康保駕護航。除此之外,奉獻愛心、熱心公益是尚赫的第二事業,多年以來,尚赫始終如一的投入公益事業,無論是捐資助學、設立基金會,還是捐建尚赫希望小學,尚赫都不遺餘力的參與,截止2017年12月已經捐建一百多所尚赫公益小學,用愛與行動改善孩子們的學習環境,守護孩子們的希望。 2017年公司又投資50億準備建造最先進的集生產、研發、管理、服務、會務於一體的綜合性基地,為這個世界前百強直銷企業,開啟了未來新的格局,也向世界呐喊出尚赫幸福的聲音。 在人才引薦上,我們將本著“選好人,用好人,留住人”的基本方針,重視並培養每一名優秀員工,優秀的企業品牌文化、優厚的薪資福利待遇、高端的行業知識培訓,再加上日益壯大的發展平臺,使尚赫成為每一名心中有夢、有愛、有勇氣的求職者的不二之選,我們在這裡企盼您的加入。
1998年於台灣成立-日商三澧企業公司-HUMAX ASIA,屬於日本Wondertable餐飲集團在台分公司。 http://www.wondertable.com/ http://www.humax.co.jp/ 陸續以東京式義大利餐廳(BELLINI CAFFÈ 、BELLINI Pasta Pasta、MOLINO 手工義大利麵)、日式鍋物(Mo-Mo-Paradise)及日式天丼專門店-天吉屋、高級天麩羅專門店-吉天麩羅…等品牌。全台51家分店,並持續穩定發展中。 深耕台灣多年來我們穩健發展,因應未來展店需求,培育未來優秀管理幹部,更誠摯地邀請有志從事餐飲的夥伴加入專業的餐飲服務業,共同享受豐收的喜悅!
三泰科技成立於1986年,從1995年發表全球第一片單晶片串列卡(RS-232)以來,目前計有17顆自有設計的IC,專精於通訊與控制(Communication & Control), 是全球銷售量第一的商業通訊RS-232串列、Parallel並列擴充卡領導廠商。自主研發產品線涵蓋:商業/工業控制、軟硬整合的智慧IoT應用方案、消費性電子,以及目前積極朝向電動車通訊及AI加速發展。 三泰科技創立逾35年來,以研發為基石,研發團隊從IC設計開發到終端產品完成,擁有超過189項全球技術專利,豐富的經驗與基礎,為全球PC大廠及系統整合商最信賴的伙伴,品牌擁有良好的聲譽,優良的品質被讚譽為「黃金卡」。 總部設立於捷運大坪林站旁的台北矽谷科技園區,現代化的科技大樓及交通的便利性是當初設立總部據點的考量,而集團最重視的研發中心則重新裝修三泰科技起家的工業住宅3層樓,研發中心緊臨新北寶高智慧園區,3樓為辦公及接待區、中央廚房、員工餐廳、健身房,5、6樓為研發中心、實驗室、教育訓練中心,雖然是舊工業宅,但內部以適合研發人才工作及生活機能為設計考量,裝修寬敞舒適,是一個三泰人的秘密研發基地。 三泰科技在德國設有分公司,昆山自有現代化工廠,並在北京成立辦事處,以嚴謹的品質系統,並提供專業的技術及市場趨勢,服務全球大型客戶,三泰雖然不是大型公司,但是累積的資源,以及彈性的組織,提供人才學習及創新發展的空間與多元可能。 採人性化管理,注重工作及生活平衡的良好工作環境,並以三泰一家親,將同仁視為家人,尊重員工,快樂、有效率的與公司一同成長,讓人才可以安心、放心在此有所發揮,竭誠歡迎您的加入!