我們重視每一位員工,除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間,歡迎優秀的朋友一起加入金石山工程顧問股份有限公司的工作行列。
育慈托育集團成立至今已有23個年頭,為給予孩子舒適的成長空間,環境設備、師資培訓皆與時俱進,帶給孩子完善的照護模式。 0~3歲托嬰中心,提供幼兒良好學習托育照顧。音樂、智能提昇、蒙特梭利、讓幼兒在遊戲中快樂學習成長。用愛灌溉、用心呵護。 育慈托嬰中心立案字號/ 府社婦字第1050061271號
▍認識世界展望會 世界展望會是一個援助、發展和倡議的全球性基督教組織,在六大洲、近100個國家共有3萬4,000多名工作夥伴,以夥伴關係合力服務最弱勢兒童及家庭脫離貧窮與危難,陪伴他們經歷生命的喜樂與豐盛。 ▍關於台灣世界展望會 1964年台灣世界展望會成立,在台灣資源最匱乏的七○、八○年代,透過匯集海外人士的愛心捐助,展望會深入偏遠山區、離島,關懷育幼院、兒童之家、痲瘋病院、從事山地醫療等工作,服務「貧窮當中的最貧窮」。隨著台灣經濟起飛,台灣世界展望會也在接受國外愛心幫助20年後,於1985年由台灣資助人、捐款人接手照顧國內孩子的需要。 1991年,台灣愛心開始資助國外貧困兒童,以實際行動將過去長期獲得的愛心支持,接力傳遞到世界上其他有需要的角落。從接受國外愛心幫助,轉型至援助國外需要,台灣世界展望會在台灣深耕60年,目前於全台設有4個辦事處、55個服務據點、11個政府合作案服務中心、3個學生中心、3個部落廚房、13個數位學習教室、21個青少年發展中心,範圍遍及都會區、濱海地區、山區及離島,是國內紮根最深、服務最廣的兒童關顧機構。 目前,台灣世界展望會透過全台各地約600名社工員的專業服務及深厚經驗,投入教育及營養支持、家庭發展暨社區培力、兒少保護、災害救助與家庭援助等事工,每年陪伴約4萬5,000名弱勢兒少與其家庭走過困頓,和他們一起遇見改變的希望。 而在資助人、捐款人投入愛心下,台灣世界展望會透過國外兒童資助計畫,和各國展望會合作進行中長期區域發展計畫,每年攜手逾200萬名貧困兒童及居民,共同經歷轉型性發展、邁向豐盛自立;同時藉由「飢餓三十人道救援基金」馳援天災、戰火、糧荒等人道緊急救援方案,一年幫助約1,500萬人度過生命中的難關。 網址:http://www.worldvision.org.tw 服務條款與政策:https://www.worldvision.org.tw/articles/category/16
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全台在地深耕已營運多間院所、升遷機會多,發揚【中西醫結合治療為己志】, 提供【醫學中心品質】,朝更完善更全面醫療服務品質邁進! 102年開業至今僅10年期間,以每年4、5家速度成長, 在人生中剛好能踏進一家快速發展公司,獲至改變自己的難得機會。 在風澤能獲得最真材實料的店長技能, 從正職逐漸掌握店鋪全貌,到初窺管理的儲備幹部, 進而提升業績經營能力,或至管理整個地區。 風澤不只提供機會, 線上教學平台/外聘講師培訓/工作訓練計劃各項落地培訓,讓我們共同成長。
【加入青松健康,成為長照領域的領航者!】 在青松健康,我們不僅提供專業的長期照護服務,更致力於為員工打造一個能夠安心工作、持續成長、並被看見貢獻的理想環境。我們深信 - 「照顧他人是一份極具價值的專業,值得被賦予最好的支持與資源。」 【為什麼選擇青松?】 青松健康是全台灣第一家掛牌上市的長照公司(股票代號6931),擁有超過30年的照護經驗及60多個服務據點,規模穩定且未來發展可期。選擇青松,您將加入: ●穩固的事業體系: 作為全台最大的長照事業,我們提供您穩定且有保障的職涯發展。 ●清晰的職涯路徑: 不論您是護理師、社工、照服員,或是想朝行政管理發展,青松提供完善的訓練與進修資源,讓您的專業能力與職涯都有明確的晉升管道。 ●優渥的薪資福利: 我們重視每位員工的付出,提供具市場競爭力的薪資結構,以及完善的獎金、獎勵與福利制度。 ●溫暖的團隊文化: 秉持「尊重、快樂、當責」的核心價值,我們致力於打造一個有溫度、有支持、有信任的工作環境,讓每位夥伴都能在共好的氛圍中成長。 【我們正在尋找的 - 是這樣的你!】 我們提供一個能讓您發揮專業、持續學習,並在長期照護領域中深耕發展的舞台。如果您: ★ 對照顧工作抱持著高度的熱忱與使命感。 ★ 渴望在一個穩定且具有前瞻性的企業中長期發展。 ★ 享受團隊合作,同時也能獨立承擔責任。 ★ 希望在長照這條路上,走得更遠、更專業。 那麼,青松健康誠摯邀請您的加入!
民國78年間桃園縣有一群相同遭遇的家長,有感於當時大眾對於心智障礙者沒有那麼多的認識與認同,便開始醞釀籌組協會。終於在民國79年6月24日成立「桃園縣啟智協會」,88年更名為【桃園縣智障者家長協會】,103年12月25日因應桃園縣升格改制,再更名為【桃園市智障者家長協會】(桃社政字第907-4號),開啟心智障礙者及其家庭一扇希望之門。
「明天的幸福,愛生育」 自2010年成立以來,我們堅信——新生命的誕生,不僅是醫療的成果,更是一段愛與希望的開始。 愛生育秉持「最快且愉快」的理念,陪伴每一位渴望成家的靈魂。我們結合 生殖醫療專業 × 數位科技 × 人文關懷,不只專注於醫療過程的精準,更在情感與心理上提供支援,讓求子之路更安心、更有力量。 隨著服務拓展至亞洲與全球,愛生育積極支援單身女性、同志伴侶與多元家庭的生育選擇。我們以專業實力與跨國合作為後盾,用溫暖與陪伴守護每一份渴望,讓新生命在愛中誕生。 【公司願景】 「有孩子的家更溫暖,而溫暖的家更需要愛。」 愛生育立志成為亞洲領先的數位生殖醫療平台,以創新科技與溫暖服務,陪伴更多家庭與個人安心圓夢,迎向幸福未來。 【公司特色】 ● 專業醫療支援:與頂尖院所合作,提供高品質服務。 ● 數位創新:導入科技,打造透明高效的服務體驗。 ● 多元包容:支援單身、同志與多元成家,尊重每份選擇。 ● 溫暖陪伴:結合專業與人文關懷,讓旅程不再孤單。
復盛牌空壓機為國產空氣壓縮機最大製造廠,獲國內產品ISO-9001認證及國家精品獎。 本公司唯盛企業有限公司為復盛股份有限公司授權的A級經銷商(經銷小型空壓機)、A級代銷商(經銷大型空壓機、乾燥機...等)及A級服務商(空壓機、乾燥機...等修理及保養),完全使用正廠零件以保障客戶權益。 本公司目前成員13人,超過半數曾服務於復盛股份有限公司。更累積曾任職於復盛股份有限公司經驗,學習其管理方式:如庫存管理、螺旋式巡迴服務、螺旋式檔案卡管理、服務管蹤、新機保固服務...等,且在服務品質效率上更機動及迅速。 在年資方面:年資20年-1人 年資10年-3人 年資4年以上-7人 年資4年以下-2人 本公司所累積之服務經驗及經過正廠認證通過之服務員,相信在服務品質上或效率上,絕對做到客戶滿意!
■盛豐文化事業 盛豐文化於民國90年成立,初期以經營學校參考書籍及輔助教材的訂購為主,在歷經多年的發展,為了服務更多的消費者及朝向多角化的經營,於民國94年在新竹市學府路成立盛豐文化廣場門市部,除了提供國中、小學生參考書與輔助教材的需求,也提供多樣化的文具及學用品,讓前來購書的消費者獲得最完善的服務。 近來因應少子化及多元化的需求,105年盛豐文化廣場選擇遷移到新竹市東區關埔重劃區,除了更名為A++參考書文具館,更轉型為複合式的書局,除了原先提供的參考書籍、文具外加入了團購商品,讓書局不再只是販售書籍更可以將書中的知識轉換成真實的體驗。 誰說書局就一定是夕陽產業,一定要賣雜七雜八的東西變成雜貨店,我們希望書局就是單純販售知識及文具的地方,這也是我們的核心價值及一直以來的經營理念,在盛豐文化我們希望來消費的顧客都可以得到完整及專業的服務,讓來客的每一次消費都是美好的,更可以在盛豐得到心靈上的滿足,故轉型後的盛豐文化需要有服務熱誠(具美工能力者尤佳)及網路經營能力與我們理念相同的夥伴加入,一起打造書局新風貌,為台灣的文創產業盡一些心力。
本中心以發展寶貝們身心的健康以及正確良好的品格為基礎,帶領他們在三歲前的敏感時期接受不同的啟發與刺激,讓每一個前來本中心的寶貝在這個小型的社會中學習,使他們在各方面都能有正常、良好的發展;我們需要您與我們共創這個充滿愛心與耐心的小型社會,一同澆灌每一個寶貝,陪伴他們平安喜樂的長大。 並且我們非常重視每一位前來小麥子的老師,除了有良好工作環境,也提供學習及成長的空間,歡迎優秀的老師們一起加入「小麥子宥增托育中心(籌備處)」的工作行列。
制霸業界五冠王 每個隱形鐵窗業者都說自己是業界第一,根據五大社群媒體第三方的量化數據告訴大家,高高順榮登五冠王啦!分別是臉書推薦、GOOGLE推薦數量、LINE好友數、IG粉絲數量、Youtube品牌影片觀看數量,我們的品牌第一是有數據支持的,不是別人喊就跟著喊的那種抄襲者能比。 臉書推薦數量 臉書推薦數據很客觀,建議大家可以與粉絲團的粉絲數量一起觀察,如果粉絲很多推薦很少,那粉絲就是洗來的。貼文正常要有粉絲按讚留言,洗出來的通常沒有粉絲在貼文互動。還有某家廠牌的貼文沒人互動卻自己開十幾個分身分享,實在可憐哪, 高高順臉書推薦數量幾乎是第二名的兩倍,這才是貨真價實的No.1。 Google我的商家推薦數量 Google真的很厲害,他們的推薦系統不是你隨便弄個垃圾帳號就能洗評價的,因此這邊可以很清楚看出,高高順跟第二名的差距有多大!4.7倍!雖然有些人故意來亂打一星不說具體原因,還是阻擋不了我們前進! LINE的好友數 LINE的好友數,基本上要有一個手機號碼才有一個LINE帳號,很難洗,像這種難洗的系統,大家就會發現,高高順贏第二名都是贏好幾倍,反觀粉絲最多的那兩個粉絲,在這種難洗的地方,數字就極為難看,甚至可以說趨近於零,可憐哪!高高順LINE的好友數是第二名的12倍,太誇張。 IG粉絲 在所有社群媒體裡面,我們IG粉絲的正妹比例是最高的,70%都是正妹,為什麼正妹都喜歡高高順現代鐵工?我們也不知道,哈哈!IG這邊我們的粉絲數量是第二名品牌的11倍。 YouTube影片觀看數 YouTube影片高高順起步比較晚,由於影片製作需要大量成本,老闆又窮,我們影片是利用零碎時間錄的,然後找可憐的小編剪片,沒想到這樣也變成最多人觀看的隱形鐵窗頻道,勝之不武阿,老闆應該多出點預算製作影片。 PTT 還有一個網站叫PTT,PTT不得了,你連辦帳號都沒辦法辦,想洗是不可能,除非有網軍?我們在PTT也是有很多客戶支持,可能是高高順CP值比較高,對PTT理性的族群來說是好選擇,這邊沒有量化數據,從回文來看,高高順支持者也是很多,有興趣的掃條碼看看。 為什麼高高順會成為五冠王,主要在於我們比較注重消費者的感受,不管好的壞的都虛心接受,如果你有朋友裝過,問他們最清楚,也希望同行不要吃不到葡萄說葡萄酸,說高高順評價是洗的,人手一機時代,人人都可評論,不要把消費者當塑膠,你就不會被當塑膠。
本院前身為「世光青年中心」,除為遠地前來就學的學生,尤其是對山地學生,提供住宿之外,更安排幽靜的讀書環境、做課業輔導及優良的休閒活動,35年的時間著實造就出許多社會菁英。 民國七十年代,交通逐漸方便,學生住宿求學的需求漸弱,創辦人孫達神父又看到身心障礙者之照頗需求日重,在當時省政府社會處的邀請下,於民國七十八年籌畫創立重殘養護機構。 孫達神父將原「世光中心」改為「世光教養院」,持續秉持耶穌基督普世博愛的精神,極其謙卑的將在苦難中的人們「帶領到自己的家裡來」。 民國七十九年一月二十六日,世光教養院立案,八十二年完成法人登記,正式收容院生。民國八十一年內政部獎助五千萬元興建五層教養大樓一幢,八十三年完工啟用,計畫收容院生90人。
本中心乃通過勞動部核可設立之職業訓練機構,辦理各向職業安全衛生專業證照課程教育訓練,為竹苗地區最大之膱訓中心。 配合政府政策,提升工商安全衛生水準,一群熱愛安全衛生人士,憑藉專業服務與奉獻的精神,在1998年成立了台灣省工商安全衛生協會。
竹芯科技(Bambu Technologies, Inc.)提供客製化IC設計服務及Turnkey solution ,從IC 設計至封測皆具經驗,能提供客戶各項解決方案。 總部位於台灣新竹,同仁背景是在業界深耕二十五年的研發團隊,客戶多為外國企業。
本院隸屬行政院國軍退除役官兵輔導委員會所轄12所榮民醫院之一,位於新竹縣竹東鎮中豐路1段81號,佔地6公頃,近臨東西向快速道路、台三線、第二高速公路,交通便捷,目前共計開設18科,辦理民眾、特約醫療與各種醫療保險。本院自102年起改制為台北榮總新竹分院,自此更與醫學中心接軌,提升本院醫療與照護品質。