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中信國際學校財團法人新北市私立中信高級中等學校 的相似公司

共200筆
新北市永和區其他醫療保健服務業資本額100萬元員工數30人

后愛產後護理之家是全國唯一創建【評鑑管理後台系統】之產後護理之家! 以前瞻性智能管理系統建構各部門完善的照護管理制度 全面電子化病歷及客戶管理系統,簡化各部門作業流程 讓全員將心力專注於照護服務之本質,進而體現從業的熱忱 全館所有人員秉持著「細心、耐心、貼心、關心、愛心」的精神, 關懷照護所有入住的產婦與新生兒。

工作機會(13)
新北市新店區補習班資本額暫不提供員工數暫不提供

粉絲專頁 https://ppt.cc/f9NYEx

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工作機會(2)
新北市中和區社會福利服務業資本額500萬元員工數5人

財團法人新北市醒覺教育基金會於 2024 年 5 月正式成立,我們致力於推動意識覺醒教育,點亮更多人內在的光明。透過多元課程和成長活動,培育民眾自我覺知和成長能力,啟發內在愛的智慧,實踐發光發熱的人生。

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工作機會(1)
新北市板橋區其他教育服務業資本額1000萬元員工數15人

[科普教育的推手 學習的動力泉源 ,讓孩子愛上學習 是我們的責任] 上尚文化企業有限公司為提升科學教育之素質,,並提倡「生活即是科學」的觀念,多年來一直秉持著翻轉學習(flip learning)的信念,引入STEAM教育理念,帶領國中、國小以及幼稚園眾多莘莘學子一起探索科學的美妙與奧祕。 【多元推廣備受肯定】 上尚文化企業有限公司之科學課程,目前在全台灣受到百所以上中小學肯定,每年超過五千名學員實際參與學習,此外因為及富創意及整合力,與東森電視公司合作企劃之節目,讓科學實驗結合娛樂影響了數十萬個家庭,更在103年獲得國人自製節目五星獎,是一家快速成長中的科學教育機構。 【放眼國際回饋鄉里】 也因為善用人才與精耕教育,讓這樣一個多元而專業化的文教團隊,在一片教育業少子化不景氣中,依然仍能夠逆勢成長、勢如破竹。2013年我們於全台灣80多所學校舉辦公益營隊,同時也熱情地把這份精神送達遠在尼泊爾的小學,協助偏鄉兒童學習科學實驗,徹底實踐我們取諸社會、還諸社會之公益理念。2018年起,我們開始進軍中國市場,結合不同的領域,創造更多的就業機會,期許將專業的科學教育以及服務與更多人分享。 【菁英齊聚築夢踏實】 在這裡,你(妳)不僅有很多機會與各路頂尖的科學老師交流還可以與富滿創意及整合能力的企劃團隊共事,只要您對於科學教育工作有濃厚興趣及熱忱,這裡提供你一個勇敢追夢的機會!誠摯邀請熱情、有志耕耘科學教育工作的夥伴加入我們,與大家一起踏實築夢! 歷年合作機構有: 國立台北科技大學 明基友達基金會 聯合報文化基金會 東森電視集團-超級電視台[超級小英雄 ]節目顧問兼單元企劃及主持 東森電視集團-超級電視台[頂尖對決]節目顧問 磐石基金會102年尼泊爾國際科學公益活動贊助商 賴許柔基金會102年科學推廣活動及企劃 鑫海國際育樂活動顧問 全台中小學共約三百多所 •上尚文化旗下經營業務包含: 1.科普教育相關課程及活動規劃執行 2.兒童STEAM教育課程活動推廣與規劃執行 3.教師STEAM人才教育培訓 4.企業活動客製課程企劃執行 5.電視台節目企劃及顧問 6. 政府課程活動企劃案之執行

工作機會(37)
新北市林口區小學教育事業資本額暫不提供員工數350人

夏恩英語學校為夏恩國際教育股份有限公司集團旗下教學機構。1977年由夏恩先生在日本千葉縣創立至今已40餘年。台灣第一所分校於1994年成立,目前台灣近80所分校提供全外師英語教學。夏恩英語除了台灣,在英國/日本/大陸/印尼/泰國/韓國/香港…多國近400多所分校。在台灣我們具有200多位合格(具TEFL,TESL,CELTA等國際教師證書)的專業外語教師,為學生提供一系列的英語教育服務。台灣員工總人數已超過300位。在專業的英語教學環境下,無論您是在那一個學校或那一個部門工作,除了可以在工作中增進與發揮個人的英語能力,更能在人生的職涯中找到自我價值。教育是樹,孩子是果實,歡迎具有活力及朝氣且熱愛語言、教育工作的您加入我們,一起為我們的下一代創造無限可能!

工作機會(26)
新北市新店區其他教育服務業資本額1億1888萬元員工數95人

『國際視野 領航天下 Masters of the Future』 從1986年創立吉的堡美語學校開始,吉的堡一直以創造優質兒幼教育為己任,打造2-18歲專屬兒幼教育的優質英語學習環境,經歷三十多年的教育研究與實踐,不間斷的堅持與創新,影響力遍及台灣及海外150個城市,以豐富先進的教育資源,培育未來菁英。

工作機會(96)
新北市新店區運輸工具設備租賃業資本額7億2000萬元員工數800人

【加入格上租車,開啟移動服務的職涯可能!】 格上租車創立於1984年,1988年加入裕隆集團,深耕台灣用車市場超過40年,始終秉持「以顧客為念」的精神服務大眾,我們也持續轉型創新,從實體服務跨足數位平台,推出GoSmart APP,並與LINE合作,打造一站式整合交通移動服務-LINE GO,致力創造更智慧、更便利的移動生活。 我們不只是租車公司,更是全方位移動服務的推動者,積極整合人、車、科技與生活。 【多元事業體系,創造你的成長舞台!】 • 汽車事業 全台服務超過1,500家企業客戶,提供專業的長期租賃與車輛管理服務,從採購、監理業務、出險、保修、救援、代步車到舊車汰換問題,打造一站式企業用車解決方案;導入訂閱式租賃服務,採O2O模式,提供高彈性月租方案,滿足個人多變的用車需求,深受新世代消費者青睞。 • 出行事業 全台據點超過80處,建置自助租車系統,透過GoSmart APP與LINE GO實現線上預約、取還車,提供快速便捷的短租體驗;擁有完整的駕駛服務團隊,服務涵蓋機場接送、無障礙接送、商旅包車與企業代雇駕駛,建立多元的駕駛營運服務網;為國內電動槍建置規模最大的綠能服務營運整合商,累計佈建超過3,600支充電槍,並打造開放式充電漫遊平台,推動智慧綠能出行。 • 用車事業 成立台灣第一家中古車競拍中心,為國內最大的中古車拍賣平台,透過SAVE聯盟推動車況透明制度,保障消費者購車權益;發展橫跨新車與中古車的零配件銷售通路,代理多家國內外品牌油品與耗材;經營SAVE(日系)與歐固德(歐系)兩大保修品牌,結合直營據點與加盟網絡,提供高品質、多品牌維修選擇,打造車主安心首選;建置橫跨客服代位、市調電銷與急修拖吊的服務體系,形成即時反應的客戶支援網,提升顧客滿意與品牌黏著度。

工作機會(46)
台北市信義區民航資本額300億員工數5000人

【飛機不只是交通工具,更是旅遊的一部分,從進入機艙的那一刻起,就應該有驚喜、有期待】 2018年5月,星宇航空STARLUX Airlines誕生,創辦人張國煒本著對航空的熱愛及深耕產業之決心,打造一家高端的精品航空公司,兼顧飛航安全及服務品質,帶給旅客安心又高質感的飛行體驗。 經過兩年多的醞釀,我們於2020年1月23日盛大啟航,以台灣桃園國際機場為樞紐,航線版圖已拓展至東南亞、東北亞以及北美,未來更將拓展至歐洲越洋航線。快速穩健地朝全球首屈一指的頂級航空公司邁進,實踐飛安零失誤、超越旅客期待之願景,並點亮旅客對每趟旅程的期望及回憶。 作為一個全新的航空品牌,我們永遠熱誠且衷心歡迎所有旅客,同時亦致力於創造優質工作環境,使團隊夥伴樂於工作。星宇航空招募積極學習、細心且熱愛航空品牌經營的人才加入,將對航空的熱情,投注在對每項細節的極致追求,一同打造優質的飛航品質及服務,讓全世界的旅客,都能享受安全、高質感的飛行體驗。享受每一次飛行,猶如精品,收藏於心。 更多資訊,請至星宇官網 https://www.starlux-airlines.com/

工作機會(15)
新北市三峽區大專校院教育事業資本額暫不提供員工數暫不提供

隨著全球氣候變遷的加速,企業永續與責任議題逐漸受到關注,金融機構投資在其中扮演著重要的引領角色。為強化商學院教學、產官學研究及服務特色,並符合全球企業永續發展趨勢,商學院特設立「國立臺北大學商學院企業永續發展研究中心」。研究中心積極推動企業永續發展,透過學術研究、永續金融與生成式AI研究、評鑑系統規劃、永續資訊蒐集、客製化AI&ESG自動化解決方案,以及永續教育與證照班,培育具備永續視野的專業人才。我們推出跨域學分學程與微學程,例如企業社會責任與永續金融等相關學程,並與臺灣永續能源研究基金會和校內進修推廣部合作,培訓企業永續管理師,協助辦理「永續淨零管理師」及「永續金融財務分析師」證照班。 本中心自2016年起整合校內外學者專家,首創「SEED」評鑑架構,基於社會(Social; S)、經濟(Economic; E)、環境(Environment; E)和揭露(Disclosure; D)四大構面,建立臺灣永續評鑑系統,旨在促進臺灣資本市場的環境與社會影響力。該評鑑系統由研究中心主導,結合國際標準,是全國首創在地化評鑑體系。自108年起,研究中心開發「臺灣永續價值指數」,並由S&P Global維護,之後與臺灣指數公司合作推出13檔ESG指數及7檔衍生金融商品,包括ESG ETF與ETN以及ESG指數型基金,規模超過新臺幣530億元。臺灣永續評鑑每年根據上市櫃公司出具的永續報告書和公開資訊評估,2024年已評鑑1,019間上市櫃公司,2025年將涵蓋所有上市櫃公司。研究中心的努力獲得廣泛認可,榮獲2022年TSAA臺灣永續行動獎,顯著提高了本土學術機構在國際ESG評比中的地位。於2024年7月,研究中心將臺灣永續評鑑技術移轉予臺灣指數公司,期盼雙方後續合作能發揮更大影響力。 自2020年至2024年,研究中心在國泰金控贊助委託下連續五年主辦《臺灣永續投資調查》,揭示臺灣永續投資的現狀與趨勢,並與國際永續投資接軌。2024年,臺灣永續投資資產總額達新臺幣23.1兆元,永續投資比例近43%,顯示市場對ESG議題的重視,特別在遵循氣候相關財務揭露(TCFD)等方面取得顯著進展。研究中心在永續金融政策制定方面發揮重要影響力。於2022年底,金管會與多部會合作推出「永續經濟活動認定參考指引」後,於112-113年研究中心接受委託,進行推動指引精進計畫,將適用產業範圍從12.9%擴展至45.7%。 因應我國法令要求,自2025年起所有上市櫃公司皆須申報永續報告書,研究中心也提供企業界永續報告書編制輔導業務。除了協助企業界編制完整的永續報告書,同時也提供企業界內部訓練課程,例如GRI準則、聯合國永續發展目標(SDGs)的設計與運用、氣候風險與機會鑑別(TCFD)、人權盡職調查以及永續發展委員會設立等課程。本中心將能協助企業界建構完整的永續發展架構與作業內容。 國立臺北大學企業永續發展研究中心融合學術研究與實務應用,持續推動臺灣在永續領域的發展。未來,研究中心將繼續發揮學術影響力,促進跨領域合作,推動社會、環境與經濟的永續發展,為實現2050年減碳目標而努力,展現其在永續議題中的領導地位。

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工作機會(1)
新北市五股區書籍出版業資本額1億1000萬元員工數300人

本公司成立於民國六十六年,是高中職教科書佔有率第一的出版社。因應高中職新課程發展,數位產品服務需求增加,我們擴大徵才,需要更多想為教育盡一份心力、有才華、有理想的優質人才加入我們的行列! 『願景』 啟發學習路上的每個人勇敢追夢,成就自我 『使命』 打造師生好教好學,激發熱情的全方位學習方案

工作機會(10)
台北市松山區藝文服務業資本額5000萬元員工數330人

財團法人台北市文化基金會成立於1985年,為政府捐助設立的非營利機構。自2007年8月底,改組轉型納入臺北市政府運作後,以推動臺北的城市藝文發展為使命。 本會受臺北市政府文化局之託,經營管理藝文館所包括:松山文創園區、西門紅樓、臺北市電影主題公園、剝皮寮歷史街區、台北當代藝術館、台北偶戲館、寶藏巖國際藝術村、蟾蜍山煥民新村、嘉禾新村、新北投車站、北投中心新村、北投梅庭、北投溫泉博物館,並策辦台北電影節,及設置台北市電影委員會、臺北市影視音實驗教育機構(TMS)。 因有公部門的參與和督導,台北市文化基金會與一般民間性質基金會相較之下,更注重文化活動的公共性與市民的可及性,並多次推動開創性的城市藝術文化活動,是臺北市藝術文化發展的生命共同體。

工作機會(24)
高雄市路竹區大專校院教育事業資本額暫不提供員工數暫不提供

本校創校至今迄56年歷史,原校地設於湖內鄉中山路,以醫護類科聞名。民國八十九年升格專科學校,新校區遷至路竹鄉環球路。現設有護理、物理治療、視光學、應用英語、應用日語、資訊管理、幼兒保育、醫學影像暨放射技術、牙體技術、職能治療、美容保健、口腔衛生科等12科之五專及在職專班。   本校校訓「仁慈博愛、樹人樹德」以培育專業人才為目標。因應社會知識水平提高,本校敦聘優良師資,以培育專業醫護管理人才為目標,服務人群為職志。「人文、技能、學識、活力」是本校特色,未來朝升格技術學院、科技大學為目標,歡迎有志從事教育,致力學校發展之優秀師資投身本校行列。

工作機會(25)
台北市松山區食品什貨零售業資本額3億員工數1500人

[無印良品的誕生背景] 1980年,原本只是西友株式會社自有品牌的「無印良品」,從40項商品開始至今,已經成長為有近6000項商品的知名獨立品牌。 1989年起,從西友株式會社獨立出來的良品計畫株式會社,以零售製造業者之姿,從「無印良品」各種商品的企劃開發、製造到流通、銷售的所有業務都一手包辦,商品種類也從衣著開始,拓展至家庭用品、食品等所有日常生活相關用品。 無印良品進入台灣市場近二十年,年營業額皆有亮眼表現並逐年穩定成長,目前有70家實體門市與6家網路店鋪經營中,中期目標將持續與消費者深度溝通,希望成為Life style store第一品牌,並擴大市場佔有率。 [Café&Meal MUJI 無印良品餐飲事業] 善用大自然孕育出的各式食材,以單純的調理方式,運用最低的調味品帶出食材自然鮮甜,體會『質素之食』的美味,為MUJI無印良品對食的基本想法。 透過Café&Meal MUJI的開設,實地拜訪產地與生產者交流請益,選用當季且維護自然之旬味食材,參考各地傳統特色料理作成店舖餐點,成為延續歷史飲食文化角色, 並提供舒適的用餐空間,不論聚餐或是享用一個人時光,都可嚐到有益身體、友善環境的『質素之食』美味。 日本於2000年設立第一家店,台灣秉持MUJI無印良品精神並延續『質素之食』的膳食理念,業於2014年開設Café&Meal MUJI一號店,我們期待與邀請喜好無印良品的夥伴一同加入,合力推廣與供應健康的原味料理。 未來無印良品將持續努力,並誠摯期待您的加入!

工作機會(112)
台北市大安區其他教育服務業資本額500萬元員工數20人

成立時間:西元2001年 民國六十年代,一群尋找心靈指導的年輕人,先後在天主教聖母聖心會華明心理輔導中心及懷仁全人發展中心跟著任修女與美智老師,找到一個可以停泊的碼頭。在許多充滿愛與智慧的老師帶領下,透過學習、參加婚姻協談、以及各種成長團體,找到了生命的出口。   美智老師為延續任修女的專業及愛的奉獻,盼望能照顧更多的人、給大眾更多的愛,費心費力地籌畫;加上上述這些曾因修女與美智老師而找到生命出口的老朋友,為傳承兩位師長無怨無悔的大愛精神,於2001年成立了本會。期待透過基金會的成立,結合有心的朋友,一起傳承與學習,讓更多人的身、心、靈得到圓滿的發展,使整個社會充滿和諧美善。

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工作機會(2)
新北市新店區其他醫療保健服務業資本額100萬元員工數100人

[新店區長照A單位] 和芮居家為新店區在地發展,致力於提升居家服務品質以及員工教育訓練的單位 在長照2.0服務標準下,期許提供個案最妥善的照顧品質 也給予居家服務員在外努力最大的支持 結合公開化、科技化、多元化、人性化 員工在職場服務致力為改善服務個案的生活付出努力, 在自己綻放出閃亮的光彩。 共同努力一起面對銀髮社會帶來的挑戰! 歡迎您的加入!

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工作機會(4)
台北市士林區社會福利服務業資本額1800萬元員工數200人

成立緣起: 民國81年5月15日一場遊覽車火燒車意外事件,奪去了23位台北市私立健康幼稚 園師生及家長的寶貴生命,而靖娟老師當時雖然已經逃出火場,但看到還有孩子被 困在車上,不顧火勢猛烈,返回車上救人! 雖然最後不幸罹難,但靖娟老師捨身護童的偉大情操令人敬佩,她的義行,喚起了 社會各界對兒童安全的重視,故由受難者家屬以及社會熱心人士共同發起成立了靖 娟基金會,期待延續靖娟老師對孩子的關愛,保護每個孩子平安長大。 服務對象: 12歲以下的兒童 家長、老師及兒童照顧者 關心兒童安全的社會大眾 使命目標: 本著「用愛捍衛兒童安全」之服務理念,致力推動兒童安全教育宣導、協助遭逢事故 傷害之兒童及其家庭,並督促政府研修執行兒童安全相關之法令,實踐守護兒童安全 成長的決心。協同政府、社會大眾、企業倡議全方位之兒童安全議題,以「教育訓練 、創傷輔導、建立兒安知識指標平台」等面向,深植兒童安全觀念於社會,以達減少 兒童事故傷害之目的。 我們重視每一位員工,除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間,歡迎優秀的朋友一起加入靖娟的工作行列。                                    

工作機會(13)
台北市中正區數位內容產業資本額2億員工數390人

TKB臺灣知識庫以「傳動知識、創造價值」為核心價值;以「傳道、授業、解惑」為使命;並以「全球華人第一品牌文化教育事業」為願景,全方位整合實體與虛擬通路,打造有教無類的文化教育第一品牌。無論從幼兒至老年、個人至企業都可進行學習與進修,並以新科技的開發,打破時間地點限制,讓所有人皆可享有隨時隨地學習的最佳體驗,讓TKB臺灣知識庫成為台灣最具影響力的教育品牌!而TKB臺灣知識庫更從台灣為立基放眼全球,透過海外市場的開拓,將台灣高品質的服務與商品推向全世界,期許將台灣教育軟實力發揚光大,讓全球學習者皆能親密感受TKB臺灣知識庫貼心與用心的服務! 【全民教育時代來臨、台灣知識庫積極擴大徵才】 強力招募優質人才加入我們,共同孕育優質的教育環境,歡迎有興趣的夥伴主動投遞履歷,就有機會成為我們團隊的一員! 校園顧問在幹麻介紹 https://drive.google.com/file/d/1sKK_O_ptzaKv_3rh-6Jg94LBY3myBsg3/view?usp=drive_link 認識TKB品牌: 大碩研究所:https://www.daso.com.tw/ 數位學堂:https://www.tkblearning.com.tw/index 百官網公職:https://byone.tkb.com.tw/ 洋碩美語:https://www.ynso.com.tw/index

工作機會(137)
台北市中山區社會福利服務業資本額1000萬元員工數80人

成立源起: 一九九六年十一月三十日,時任民進黨婦女部主任的彭婉如女士,南下高雄為隔天即將進行表決的民進黨「婦女參政四分之一保障條款」徹夜奔走,不料卻在深夜搭計程車前往住宿旅館途中遇害,喪生於一個對女人人身安全毫無保障的社會。 為了紀念這位以爭取婦女權益、提倡兩性平等為畢生志業,卻不幸慘烈犧牲的婦運先驅,婦運團體的姊妹、民進黨的同志和她的親朋好友,除了發起「1221女權火照夜路」大遊行、施壓立法院通過「性侵害犯罪防治法」、催生教育部「兩性平等教育委員會」之外,並特別成立「財團法人彭婉如文教基金會」,以延續她的未竟之志和理想。 我們的宗旨: 1.推動性別平權教育,建立性別平權文化。 2.督促與婦女人身安全有關之教育及政策之落實。 3.促進保障婦女權益法令制度之建立。 4.鼓勵婦女參與政治及公共事務。 5.獎勵及贊助各項與性別平等、婦女就業、托育及照顧議題有關之服務、執行及研究。 6.開發婦女潛力,結合社區需求,落實福利社區化。 7.落實終身學習、職業教育與就業協助。 8.致力於兒童及老人教育服務。 9.其他符合本會設立目的之相關公益性教育事務。

工作機會(56)
台北市文山區社會福利服務業資本額暫不提供員工數60人

「天使心家族」緣起於大提琴音樂家林照程與鋼琴家蕭雅雯的家庭。「天使心家族」獲得許多家庭和社會大眾的信任與支持。2006年本著基督教精神正式成立為「財團法人天使心家族社會福利基金會」。 期待在未來透過更多社會資源與專業人士的結合,擴大對全國身心障礙者父母和家庭的服務。同時建立支持網路,創新資源提供,落實對身心障礙者家庭關懷、輔導與照顧。並倡導身心障礙者福祉,協助社會熱心大眾積極參與身心障礙者家庭服務,而能發揮深藏在你我心中的「天使心」,攜手共織一片有愛無礙的美麗天空。 服務據點 台北總會:台北市文山區忠順街二段129號 台北服務處:台北市文山區忠順街二段129號 桃園服務處:桃園市桃園區中平路102號5樓之1 台中服務處:台中市西區臺灣大道二段406號11樓之1 台南服務處:台南市北區公園南路366號8樓之1 高雄服務處:高雄市三民區九如二路597號18樓之1 愛奇兒家庭發展中心:台北市文山區忠順街二段129號2、3樓

工作機會(16)
新北市新店區其他教育服務業資本額100萬元員工數15人

打開SEE學習的扉頁,就像在一所美國學校完成註冊,未來的日子裡,您不僅學習英語,更將擁有以這個語言與全世界溝通的能力。 在SEE我們講求正確的生活知識學習和語言學習並進的觀念,分別體現於教室課程與主題營隊的用心規劃。 我們效仿教育界模範生芬蘭所動的跨領域主題式教學,精選享譽全球的「國家地理文化」系列英語教材,融合生活知識、科學、數學 、歷史、社會、藝術,像拼圖般一片片拼出邁向世界的知識階梯。同時搭配活潑的多媒體教學資源,讓學員能在最貼近日常生活的環境與追求新知的慾望下,自發性地學習英語;我們著重多元人種、關懷地球的薰陶中同步培養國際觀,以尊重理解的態度認識世界的不同,適時與國際做接軌,將未來推向更高、更廣的瞭望台。 “The world is a book and those who do not travel read only one page.” – St. Augustine 「世界是一本書,不旅行的那些人只讀了第一頁。」 ── 聖奧古斯丁 惟有真正走在擁有風景的道路上,才能確實體驗眼中的美麗世界。SEE深深明白,語言學習必須耳濡目染其中方可融會貫通的箇中道理,憑藉跨領域主題式教學的根基,精心規劃出全台獨家之學習體驗與寒、暑假探索行程的主題營隊。我們不特意分齡組團以營造最真實的社交環境,學員於食衣住行育樂等各方面,都隨時在全英文的氛圍中,努力去表達需求與溝通,真正落實寓教於樂的學習。不但可以看見自己的學習成效,學以致用才能產生更強的學習動機,也同時是終生難忘的美好旅程。 讓我們充滿無限可能的下一代,「走出教室,看見更多的可能」。 We invite you to SEE the possibilities in life.

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