財團法人新北市為愛前行社會福利基金會 的相似公司
學術交流基金會負責執行美國國務院多項教育文化交流計畫，尤其以傅爾布萊特交換計畫(Fulbright Program)及留學美國計畫(EducationUSA)為主。本會每年提供各類獎助學金予美國及台灣的學者、研究人員、教師、學生及專業人員至對方國家從事研究、教學、進修、攻讀學位與見習。 全世界共有160個國家執行美國國務院傅爾布萊特交換計畫，其中49個國家和美國簽定交換協定，成立基金會負責執行，本會為其中一員。自1957年在台灣執行計畫至今，本會已選送將近2000名的台灣獲獎人赴美研究、教學和攻讀碩博士，超過2600位的美籍獲獎人來台研究、教學和攻讀碩士。除了選送獲獎人，本會亦獲得國務院指定為官方留美諮詢機構之一，舉辦留美講座及美國高等教育諮詢。為加強台美教育文化交流，本會也透過多項新創計畫，比如提供美國大學生來台短期訪問或學習、台灣教師進行雙語或全英授課培訓、台美教師進行華語教學培訓等活動。
美好世界是專業為兒童量身打造啟蒙產品的國際性原創品牌，專注於學齡前兒童的啟蒙，並以健康、語言、社會、藝術等領域啟發孩子的成長；根據不同年齡段左右腦發育、敏感期的特點以及學業重點設計產品，打造"年齡+能力"的啟蒙。 我們秉持“快樂啟蒙”的理念，以互動有趣的方式，為孩子們訂製“好聽（國學故事）、好看（兒歌動畫）、好玩（互動APP）”為特色的啟蒙內容，讓孩子在趣味中認知世界，感受“真、善、美”，寓教於樂，全面滿足孩子的需求，豐富成長旅途。 在以人為本的美好世界，除了良好工作環境，我們也給予發揮創意的空間，聆聽每一種聲音，同時打造方便互動的開放空間，讓溝通更加輕鬆、自在，讓每個人都能擁有更多的認同及機會，歡迎對文創教育產業有熱忱的你，一同加入美好世界這個大團隊!
「臺灣芯福里情緒教育推廣協會」由兒童青少年暨親職教育專家楊俐容創立，楊俐容畢業於臺大心理學研究所，從事EQ教育推廣工作超過二十年，從學術專業走入社區服務，以民間的力量，發展出完整的情緒教育課程與書籍，成為台灣最重要的兒童情緒教育推手。目前每一年服務國小端超過4500個班級，超過十萬個國小兒童受惠。 芯福里聘請兒童青少年心理專家團隊，以科學心理學之理論為基礎，編撰專業實用的課程教案，讓學童接觸一生受用的社交與情緒（Social Emotional Learning，又稱SEL）系統智慧，透過生動活潑的課程內容以及溫暖正向的互動關係，幫助學童獲得實用的EQ教育知識與技巧，進而運用在生活中。此外，協會善用社區家長資源，支持並協助學校進行普及化的一級預防教育，創造了家校攜手、社區共榮、親師生共學共好的友善學習環境，推動高EQ校園及城市。 楊俐容及芯福里專業心理師團隊已培訓EQ教育志工3萬多名，服務範圍擴及北中南200多所小學，免費受惠EQ教育學童總計超過75萬人次，未來仍將秉持「為孩子的幸福而教」的公益精神，幫助學童建立全方位的高EQ能力，邁向情緒成熟、健康幸福的人生！
心祐顧問有限公司是一家結合品牌行銷與身心靈教育的創新公司，旗下經營「眾神教育學院」與多項課程品牌，服務對象遍及全台及海外華人市場。我們的客戶群多為有消費能力的專業人士與創業家，重視深度內容與長期關係經營。 在這裡，我們做的不只是工作，而是長期耕耘、有價值的事業。我們的節奏穩定、有計畫，不追一時的熱鬧，而是專注把每個專案做到最好。 我們的文化 ◉尊重每位夥伴的專業與承諾 ◉工作氛圍穩定、溝通直接 ◉鼓勵負責、踏實的做事態度 ◉重視誠信與長期合作 你會喜歡這裡，如果你是 ▴喜歡穩定工作環境的人 ▴做事有計畫、能把事情收尾的人 ▴重視細節、願意對成果負責的人 ▴希望與團隊一起長期成長的人 我們相信，穩定是最好的競爭力。如果你想要的是一份能讓你發揮專業、穩定成長、並與團隊共創成果的工作，這裡會是你的舞台。
中心:www.core-corner.com 協會:www.wisland.org 英語島:www.eisland.com.tw 與其把世界公民文化中心當作一個語言學習機構，不如把它當作一個將自我浸泡在陌生的語言中思辨、掙扎、泅泳而出的場所。 世界公民文化中心的宗旨是： 1：二十歲的人能夠單獨旅行全世界。 2：三十歲的人敢於應徵全世界的工作。 3：四十歲的人能夠宏觀、運用甚至創造世界趨勢。
馬偕博士來臺醫療傳道迄今，已有百多年歷史。在漫長的發展過程中，雖經歷種種困難；秉持著馬偕博士「寧願燒盡，不願銹壞」的精神，以基督的博愛救世為立院根基，使患者得到肉體、精神、心靈完整的醫治，以達到醫療傳道的使命。 一、提供重、難症醫療服務，以成為服務品質口碑第一的醫院二、提升全國醫療水準，帶動社區醫療，以成為最受弱勢族群信賴的醫院三、落實全人照護之醫學教育與研究，以成為住院與實習醫師信賴的標竿醫院四、創新研發，帶動醫療科技發展，以成為生物醫學研究的重鎮五、善盡社會責任，配合醫療政策，以作為投入最多資源於偏遠地區的醫學中心六、提升國際醫療地位，參與國際醫療活動，提供國際醫療援助，以符合創新卓越、永續發展之核心價值
位在台北101辦公大樓, 工作環境優, 我們重視每一位員工，有良好工作環境，也提供學習及成長空間，歡迎優秀的朋友一起加入。
社團法人中華民國士林靈糧堂社會福利協會源自財團法人台北市中國基督教靈糧世界佈道會士林靈糧堂，自民國88年起，因應高齡社會之需求，積極協助政府推展老人相關福利服務、投入老人長期照顧相關服務不餘遺力。主要業務涵蓋社區整合型服務中心、社區支持服務方案、居家式照顧服務、社區式照顧服務、住宿式照顧服務、照顧者服務方案等，提供社區長者及家庭多元、連續性、在地化之全人關顧服務，以期在迎向超高齡社會中，建置更為完整之社區整體照顧。
本院係由政府撥款及工商界捐助，以財團法人方式成立之研究機構，從事國內、國際及特定地區經濟之研究，並以其研究成果提供政府做決策之參考。
民國40年，一群聖母聖心會的比利時籍神父遠渡重洋來到台灣，在雙北及台中市等地展開福傳工作，以「天主是愛」的精神，投注觀察與關懷，在深入了解當地民眾所需之後，深感當時政府及社會大眾對身障者的人權重視與照顧資源較為缺乏，進而創辦台北市第一所立案的啟智機構。 經過多次沿革升格及服務不斷更上層樓，至今本會對身心障礙者及弱勢家庭的服務，每年均逾1萬人次；秉持「你們為我兄弟中最小的一個所做的，就是為我做的。」服務理念，為早療兒、自閉兒、唐寶寶、腦性麻痺…等中重度智能障礙及多重障礙的朋友提供全人照護服務。
我們是非常年輕的線上教學團隊——隨性、但不隨便 承襲過往的經驗，我們致力於不斷設計線上學習的體驗，並應用在各領域的授課過程中，提供學習者新型態的學習方式 就如同飯要吃乾淨才能好好吸收營養，知識當然也要全部吸收才能夠增進實力！我們相信只是線上「課程」是不夠的，必須要給學習者適合的線上「學習方式」才能夠讓大家順利「完食」知識
★粉絲專頁：https://www.facebook.com/TWhappywork 創辦人愛珠女士從早療服務開做起，一路服務近20年，輔導超過500位個案，不捨早療的孩子從學校畢業後，訓練及進步就中斷，甚至面臨求職碰壁及無處可去的困境。因此，在107年與兩位專業夥伴，一起成立台灣樂作創益協會，期望用快樂、創新、創益且多元的培訓方式，打造身心障礙者的專業學習場域，幫助他們朝向自立生活的目標前進。
TKB臺灣知識庫以「傳動知識、創造價值」為核心價值；以「傳道、授業、解惑」為使命；並以「全球華人第一品牌文化教育事業」為願景，全方位整合實體與虛擬通路，打造有教無類的文化教育第一品牌。無論從幼兒至老年、個人至企業都可進行學習與進修，並以新科技的開發，打破時間地點限制，讓所有人皆可享有隨時隨地學習的最佳體驗，讓TKB臺灣知識庫成為台灣最具影響力的教育品牌！而TKB臺灣知識庫更從台灣為立基放眼全球，透過海外市場的開拓，將台灣高品質的服務與商品推向全世界，期許將台灣教育軟實力發揚光大，讓全球學習者皆能親密感受TKB臺灣知識庫貼心與用心的服務！ 【全民教育時代來臨、台灣知識庫積極擴大徵才】 強力招募優質人才加入我們，共同孕育優質的教育環境，歡迎有興趣的夥伴主動投遞履歷，就有機會成為我們團隊的一員！ 校園顧問在幹麻介紹 https://drive.google.com/file/d/1sKK_O_ptzaKv_3rh-6Jg94LBY3myBsg3/view?usp=drive_link 認識TKB品牌： 大碩研究所：https://www.daso.com.tw/ 數位學堂：https://www.tkblearning.com.tw/index 百官網公職：https://byone.tkb.com.tw/ 洋碩美語：https://www.ynso.com.tw/index
One-Forty 是一個關注東南亞移工的非營利組織，於 2015 年 7 月成立。One-Forty 致力於培力東南亞移工，讓移工在台灣有機會能夠持續學習實用的知識技能，除了適應在異鄉的生活，回鄉後更有能力打破貧窮的惡性循環，為自己與家人創造更好的生活。One-Forty 也定期籌劃各式文化交流活動，創造台灣人與東南亞移工的互動、交流與同理。也透過品牌設計與故事採訪，打開台灣民眾認識東南亞文化的窗口，建立更完整的國際觀，希望讓台灣成為一個更多元包容且實質友善的社會。
臺北市藥師公會簡介 臺北市藥師公會（以下簡稱本會）係依據藥師法第九條「藥師非加入所在地藥師公會，不得執業。」及第五章公會專章之規定，成立於民國35年6月1日 ( 1946. 6. 1 )。本會歷經臺北市升格為直轄市及藥師法歷次修正公告實施等重要階段，於民國68年6月30日 ( 1979. 6. 30 )由「臺北市藥劑師公會」更改名為「臺北市藥師公會」，並以增進藥學學術、發展藥師事業、協助政府推行法令、維護會員權益、謀求會員福利為宗旨。民國107年12月會員5,846名，分布於不同之專業領域執業，服務大眾。 本會以會員代表為權力機關，每三年一屆，迄今為第十九屆。本會依據組織章程之規定，本屆以會員直選方式選出會員代表141人，再由會員代表選出理事27人（候補理事8人）及監事9人（候補監事3人）；並由理事互選9位常務理事，再由常務理事選出一人為理事長；由監事互選3位常務監事，再由常務監事選出一人為監事會召集人。本會並聘請歷任理事長擔任本會顧問，提供經驗及政策建言，並延攬國內醫藥專家學者為諮詢顧問，為本會提供醫藥時事政策之重要智庫，貢獻卓著。 本會所有幹部均為無給職，為公會及藥界貢獻所能，辦理會員之持續教育課程以充實會員之醫藥新知與專業識能、加強社區藥局藥師之經營訓練、促進同業聯盟與產銷物流之合作、積極結合熱心公益團體以推動社會公益活動、舉辦各種知性與感性兼容之活動以提升藥師身心健康及配合政府政策推動以增進市民健康…等事項，提供會員親切的服務。 本會積極推動藥事執業國際交流合作，先後於1976年及1979年與日本東京都藥劑師公會及韓國首爾特別市藥師會締結姊妹會，2007年與中國北京藥學會簽署備忘錄，2014年與上海市藥學會締結姐妹會，相約定期互相觀摩學習各國之藥事管理與社區藥學服務。 展望未來，本會將朝向資訊化服務，舉凡會務、繼續教育、學分認證等逐步e化整合；並且積極參與國際藥學學術事務，持續派員出席世界藥學會( FIP ) 及亞洲藥學會（FAPA），鼓勵台灣藥師發表論文於國際藥學學術場合。本會在藥學專業領域之努力，一向，獲得相當正面之評價與讚賞。2010年更協助台灣藥學會籌辦第二十三屆亞洲藥學協會年會( 2010 FAPA Congress )在臺北舉行，並於2013年舉辦「2013城際藥事論壇（Intercity Pharmacy Forum）」，邀請各國城市專家學者研討藥事服務與消費者保護議題，共同研議未來十年之藥事服務政策方針，規劃全方面藥事服務與民眾用藥安全。
「農業保險法」於109年5月12日經立法院三讀通過，並於同年5月27日總統公布，依據第12條規定主管機關應建立危險分散與管理機制，並成立財團法人農業保險基金(以下簡稱農險基金)負責執行，作為農業保險中樞機構，除推動農業保險外，將各產險公司不同品項、不同型態保單之危險，廣納於農險基金達成危險分散之作用，以健全農業保險制度，促進農業永續發展。 我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的朋友一起加入財團法人農業保險基金的工作行列。
財團法人三之三生命教育基金會以「熱愛生命」為動態，以「創造幸福」為目標，致力「做一件讓世界變美麗的事」。
「財團法人九九文教基金會」（以下簡稱本會）於民國八十七年十二月結合多位國內外知名大學教授及資深高中講師所共同籌設發起成立，二十五年來除積極推展研究各類啟發式之教育活動及培訓課程，並舉辦多次大型教育活動，直至目前已累積超過數百萬學生及講師參與過本會辦理之文教活動，藉此提升學生對數學學習的興趣，讓學生跳脫學習的窠臼，在競賽過程中發揮自我創意，達成「快樂學習的目標」，用團隊競賽模式來培養學生團隊合作的精神，藉競賽的方式選拔並培養數學資優的學生，提升國家人才的培育與競爭力。 本會先於八十九年九月接受政府教育局委辦「臺北市萬華社區大學」，積極辦理社區大學校務、參與社區公共事務，不僅深獲社會大眾與公私部門肯定與好評，更於歷屆臺北市政府教育局辦學評鑑中連續5年榮獲特優佳績。再於2024年爭取籌辦「臺北市信義社區大學」，並於獲評核順利通過，正式開始對外招生。 我們深切體認社區大學不僅是促進終身學習的重要場域，更是我們發展公民社會、深化民主的關鍵動力。此刻，我們抱持「昔日受、今日饋」的感恩心再出發。為社大整體長遠發展考量，本團隊已凝聚各方共識，並在過往既有的優良辦學基礎之上，訂定十年短中長期校務發展計畫，關照社會發展脈動，俾使校務之推展能依進度更具體的展現績效，並更能符應信義社區發展之新軸線。