「客務專員/飯店櫃檯人員」的相似工作

入職薪資30000 ，考核通過薪資33000（業績抽成另計） 考核通過薪資平均43000 - 52000(含薪資及業績抽成)， 每個禮拜2天休假(一天排休一天固定公休日) 年度公司總營業額達目標在享1%員工分配作為年終獎金 工作內容： 1.負責門市商品介紹及銷售商品。 2.提供顧客接待試穿需求與推薦胸型參考款式之服務 （如：胸型調整、電話諮詢、協助官網下單、包裝及退換貨處理）。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理 （如：門市/公司調貨、退換貨處理）。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.維持店櫃週遭之整潔。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ※薪資及業績獎金分紅優渥 面試時會說明薪資及獎金計算方式。 有經驗者及履歷完整者優先考慮錄取。 擁有喜歡持續學習及進步的個性 只要妳活潑開朗、積極努力、充滿許多鬼點子 心思細膩、都歡迎您的加入與我們一同成長唷！！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 內衣品牌資訊如下↓ https://www.niushop.com.tw/ https://ppt.cc/fnISBx 牛牛團隊需要妳一起打拼

【工作內容】 1、維護賣場：布置、陳列、商品上架、維持環境整潔等。 2、服務顧客：接待顧客、商品諮詢介紹、退換貨處理、協助顧客下載官方APP、舉辦各種活動時的相關作業等。 3、收銀、包裝、服務台諮詢。 4、商品管理：確認POP、文宣品等。 5、處理負責分類相關工作(確認mail、變更賣場陳列、確認效期、準備促銷活動等)。 6、其他主管交辦事項。 【教育訓練】 本公司會提供完整的教育訓練。 【薪資&福利】 ・每年會依照個人的能力、表現與考核成績調整薪資。 ・任職滿3個月以上且有扶養未上小學的幼童之員工(包含兼職人員)，皆可申請員工折扣APP優惠券。 ・不定期舉辦國內員工旅遊、聚餐。 【工作環境】 友善的工作環境，前輩及主管們也都很和藹可親， 不用擔心有問題不敢發問或有意見不敢表達。 【試用期】3個月 【上班時間】 （早班）9:30～18:30/9:00～18:00、（晚班）14:00～23:00 以上區間每次排班8小時。 ※上述時間日後有可能會變更。 ※六、日、國定假日也能出勤者優先。 ※上班日數及上班時數可面議。 ※視情況有加班的可能。 【若有以下經驗更加分】 1、有在日系零售業工作的經驗。 2、有在服務業工作的經驗(包含接待顧客、處理客訴)。 只要您喜歡小寶寶，有服務熱誠、熱心助人，想學習道地的日式服務， 都非常歡迎您加入我們。

1. 提供顧客友善的服務。 2. 各類茶葉產品介紹及解說。 3. 銷售茶葉產品(茶包、包裝茶、散裝茶、茶器等)。 4. 協助貨品整理及上架、庫存管理及驗收作業。 5. 操作POS系統、產品結帳等相關作業。 加入我們，你/妳可以享有： 【休假制度】 1. 週休二日，優於勞基法之休假規定。 2. 生日當月享有生日假。 3. 銷售服務員、餐飲服務員和廚師，享有月休9~10天。 【薪資福利】 1. 具市場競爭力的薪資結構。 2. 固定薪資，不受景氣影響，生活有保障。 3. 年終獎金，視當年度營運績效發放。 4. 保障年薪13個月。 5. 激勵獎金，到職滿3個月之正職銷售人員和正職服務人員享有。 6. 介紹人獎金。 【教育訓練】 1. 新人到職訓練課程。 2. 專業訓練 : 產品專業訓練、專業銷售技能、服務技巧等課程。 3. 升遷管道 : 依個人職涯發展與績效表現，進行調整。 【多元福利】 1. 年度健康檢查。 2. 端午節、中秋節禮品。 3.生日禮金4500元+依職等提供禮券。 4.企業購物優惠：OSIM、LAC、TWG員工皆可享有員購價。 5.門市員工業績達標聚餐。 6.住院慰問金。 7.開工紅包 【符合勞基法規範】 1. 勞保，健保，勞工退休金提撥。 2. 請休假制度：特休/年假、女性同仁生理假、陪產假、產檢假、家庭照顧假等。 *年終獎金僅限正職員工享有。

門市/正職人員／穿刺技師： 1.介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務。 3.商品包裝、陳列、維護門市整潔等工作。 4.店裡直播事務。 5.網路社群私訊回覆。 6.完成主管交辦事項。 7.專業技術培養 需細心且具責任感及有心妥善處理事情的邏輯，具備Word、Excel基本操作佳。 會有業績獎金 ，額外激勵獎金，團績等等(以上不含底薪) 每月平均薪資約5-7萬／只要您有能力我們都很願意給薪 ＊這份工作需要有細心、耐心、學習精神、抗壓性＊ 因位於一中街，開店時間為下午1點至晚上11點 故需要排班制，須配合輪班，月休八天。 有勞健保/偶爾供餐/零食小櫃/見紅DOUBLE等等 在這邊，您可以學到非常多實用的技能！對於未來很有幫助。

喜愛韓系穿搭 工作內容-介紹及銷售門市商品 完成店務及交辦事項 面試條件 品行好，態度積極及負責任 有禮貌，肯努力學習 我們需要長期的工作夥伴及以上條件 短期 不符合者 請不要投遞唷 才能更快的找到真正適合自己的職務 UM福利制度 享勞健保+勞退 月休8天 保障年終獎金25000 生日禮金（需滿半年以上） 三節獎金 績效獎金 額外獎金（視每個月工作表現及績效表現給予額外獎金1000-3000不等） 員購折扣 不定期員工聚餐、SPA按摩 不定期員工旅遊 特休（滿半年3天,滿一年7天,滿兩年10天） 年度尾牙或春酒活動 每年調薪制度 評核升遷制度 升遷副店長及店長另外有管理職薪資及福利 年資越久福利越好 歡迎喜歡UM的妳加入我們 只要妳肯學習、來和我們一起努力 成為我們的工作夥伴 創造更好的薪資福利及與我們一起享受聚餐活動 不定期國內或國外員旅、一起努力工作並享受生活及旅遊

1.大專以上相關科系畢。 2.喜愛飯店工作，具服務熱忱 。 3.處理房間安排事宜，如：訂房、排房、進房、退房等。 4.提供當地旅遊諮詢，接待客人，並提供相關服務。 5.需輪三班(早班/晚班/大夜班)。 櫃台作業系統均使用英文介面，服務各個國籍之旅客，故須具備基本語言及溝通能力。 **持有日文檢定N2證書者請改投日語櫃檯接待員乙職**

1.配合度高，具服務業之高度熱忱 2.具有一定外語能力及會話能力 3.接聽電話,處理客人各項訂退房事宜 4.辦理客人進退房手續 3.協助回覆旅客諮詢相關問題 4.處理櫃台帳務作業 5.月休6天,輪班制 6.有良好升遷管道,表現良好者可培訓成主管

1.配合度高，具服務業之高度熱忱 2.具有一定外語能力及會話能力 3.接聽電話,處理客人各項訂退房事宜 4.辦理客人進退房手續 3.協助回覆旅客諮詢相關問題 4.處理櫃台帳務作業 5.月休6天,輪班制 6.有良好升遷管道,表現良好者可培訓成主管

1.負責酒店客人住宿登記，帳務處理，訂房等相關事務。 2.提供迅速且標準化之優質服務，達到顧客滿意企業獲利的目的。 3.建立與顧客良好之互動關係，處理旅客抱怨，各種緊急或意外事件。 4.完成主管交辦任務。

1. 處理訂房相關事務(訂房、排房、進房、退房) 2. 總機相關作業 3. 處理帳務，如：收款、核帳、查帳等 4. 提供顧客諮詢服務/ 當地旅遊諮詢、接送等事宜 5. 每日工時4小時(含)以上，加給伙食津貼$85/餐；績效獎金每月另計

1.接聽電話，負責訂位確認，掌握訂位狀況。 2.熱情友好的歡迎/歡送客人，帶位之工作 。 3.負責線上訂單及聯繫內外場之工作。 4.店櫃環境清潔及維持。 -3 years and above experiences for reception -Able to read /write/speak English with a level of fluency -Good in customer service (including phone and on sight)

1. 酒店門口/大廳迎賓、賓客旅遊諮詢服務。 2. 安排往返酒店交通和包車服務。 3. 運送賓客行李和包裹以及個人信件進、出房間；賓客物品上、下車服務。

1. 處理房間安排事宜，如：訂房、排房、進房、退房等。 2. 負責轉接電話並且為客人留言。 3. 提供當地旅遊諮詢，並協助安排交通工具租用、接送等事宜。 4. 需早/晚輪班，早班07:00~15:30/晚班15:00~23:30輪班每月更換一次，彈性班津貼另計。 5. 底薪2.959萬+服務績效獎金+外語證照加給=平均待遇每月3.1~3.6萬元。 6. 無經驗訓練半年合格，依個人意願晉升儲備幹部每月再加1000元。 7. 服務及業績獎金、免費供餐、制服及健檢。 8.工作地點:北屯區(近文心崇德站)。

【薪資待遇】26萬日幣↑↑（依照個人表現） 基本底薪：220,000円～237,000円 能力津貼：約45,000円～48,000円 額外享有：夏季、冬季獎金 ✧✧這是一份能夠真正參與現場、發揮影響力的工作✧✧ ✧✧額外享有一年2次的夏季冬季獎金✧✧ 【工作內容】 •打造高效職場環境• 與工程部門合作，為客服團隊創造高效的工作環境，提升團隊表現。 •數據分析與管理• 善用EXCEL，彙整客服團隊的績效或顧客流動數據分析。 •目標設定與提案• 依照數據分析、設定客服團隊的績效目標。 •企劃執行• 現場運營的改善計畫，確保工作流程順暢，提升團隊效率。 提出能激發工作表現的改善建議。 •跨部門合作• 與各部門多方互動，從問題觀察到改善提案並推動執行。 【條件】 ・JLPT N2 ・熟悉辦公室軟體，特別是Excel（VLOOKUP、SUMIF、COUNTIF等函數操作） ・不怕數字（歡迎有數據整理、分析的實務經驗） ・邏輯清晰、良好溝通與協調能力 ・提案力與執行力 【暖心福利】 －赴日工作簽證 －赴日機票 －搬遷包裹運費補貼 －便宜員工宿舍 －免費通勤專車 －美味健康員工餐 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 我們正在尋找一位具備邏輯思維、數據敏銳度、和行動力的夥伴，負責客服中心的營運支援與企劃職務。 這份工作穩定卻不無聊、有制度又有挑戰！ 將會與各個部門密切合作，透過提案與觀察，推動營運效率與職場優化，帶領團隊持續成長！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【應徵流程】 104應徵 →日文書面審核 → 第一次面試 → 最終面試 → 錄取

歡迎加入塔木德酒店集團 ，我們在尋找敢於創造歷史的夥伴，攜手打造非凡的連鎖加盟集團。 我們期許你是勇於接受挑戰、樂於分享歡樂與熱忱、對工作認真負責，最重要的是和我們一樣真心真誠的對待他人。 - \\ From Every Angle // Talmud Hotel CLASSIC 多角度參與一趟旅程 透過空間與服務的交集，創造不同旅宿體驗 - 【工作內容】 （1）負責旅店客房安排事宜，如：訂房、排房、進房、退房等。 （2）負責簡易帳務事宜，如：收款、核帳、查帳等。 （3）負責電話接聽、轉接及留言服務。 （4）提供旅客當地旅遊景點、在地美食諮詢，協助安排旅行計畫、交通工具租用、接送等事宜。 （5）其他主管交辦事項。 （6）視營運情況協助其他館店支援，增進多元經驗與彈性調度。 （7）每月排休 8 天，兼顧工作與生活平衡。 （8）因應旅宿業特性，須配合假日出勤。

短期行政人員 ✔建檔、掃描，信件收發等相關行政作業等 ✔主管交辦事項

1.訂房相關事務處理 2.訂房作業，房價及房型電話諮詢解說服務、訂房確認及顧客問題回覆

▃不加班就有高薪好工作▃ ✅ 日周借支 ➜ 日借支上限 $800、周借支上限 $5000 ✅ 高薪低壓 ➜ 理貨好缺，周末 +$40/H！出勤等多量津貼大量發放 ✅ 隨時視訊 ➜ 有 ʟɪɴᴇ 即可～在哪都能找工作！ ✨ 工作內容：簡單理貨／撿貨包裝／貼標出貨 ➜ 5~20kg輕鬆負荷 ✨ 福利滿滿：三節禮金／生日禮／勞健保＋團保／出勤、重量、出勤率多量津貼 ✨ 十月加薪：以下時薪再+20~40/H！ 滿任獎金50天 ➜再領10,000元！ ▃班別與薪資▃九月加薪活動+25/H！ ✴️ 大園（桃園高鐵站旁）｜NDC ■ 日班ＡＢ｜08:00~17:00 / 09:00~18:00 ➜ $212/H（約 $37.3K/月） ■ 午班ＡＢ｜13:30~22:30 / 15:00~24:00 ➜ $221~230/H（約 $38.8~40.1K/月） ■ 晚班｜18:00~03:00 ➜ $238/H（約 $43.1K/月） ■ 夜班｜00:00~08:00 ➜ $247/H（約 $44.7K/月） - ✴️ 大園（宏昇畜牧場旁）｜DC10 ■ 日班ＡＢ｜08:00~17:00 / 09:00~18:00 ➜ $212/H（約 $37.3K/月） ■ 午班ＡＢ｜13:30~22:30 / 15:00~24:00 ➜ $221~230/H（約 $38.8~40.1K/月） ■ 晚班｜18:00~03:00 ➜ $238/H（約 $43.1K/月） ■ 夜班｜00:00~08:00 ➜ $247/H（約 $44.7K/月）｜9月為午班B受訓，後視營運需求 ➜ ➜ ➜ 每月排休8～9天，紅字放假或Double！✅ ✅ ✴️【村口佐佐登記處】 ■ 電話：04-25600907 分機1104 林專員 ■ ʟɪɴᴇ ID：@976jazqf ■ 留下【姓名／電話／生日／截圖】馬上幫你安排！ 《首誠人力-佐佐》

歡迎加入塔木德酒店集團 ，我們在尋找敢於創造歷史的夥伴，攜手打造非凡的連鎖加盟集團。 我們期許你是勇於接受挑戰、樂於分享歡樂與熱忱、對工作認真負責，最重要的是和我們一樣真心真誠的對待他人。 - \\ From Every Angle // Talmud Hotel CLASSIC 多角度參與一趟旅程 透過空間與服務的交集，創造不同旅宿體驗 - 【工作內容】 （1）負責旅店客房安排事宜，如：訂房、排房、進房、退房等。 （2）負責簡易帳務事宜，如：收款、核帳、查帳等。 （3）負責電話接聽、轉接及留言服務。 （4）提供旅客當地旅遊景點、在地美食諮詢，協助安排旅行計畫、交通工具租用、接送等事宜。 （5）其他主管交辦事項。 （6）視營運情況協助其他館店支援，增進多元經驗與彈性調度。 （7）每月排休 8 天，兼顧工作與生活平衡。 （8）因應旅宿業特性，須配合假日出勤。

薪$35000~$38000，享業績獎金與小費。 工作內容： 總機/訂房、check-in/out、大廳接待與網路控房，有飯店櫃檯經驗者優先錄取! 鼎隆商旅以國、內外商務人士為主。具備中級(含)以上英語聽說能力者優先錄取。

1.大專以上相關科系畢。 2.喜愛飯店工作，具服務熱忱 。 3.處理房間安排事宜，如：訂房、排房、進房、退房等。 4.提供當地旅遊諮詢，接待客人，並提供相關服務。 5.固定班別: 早班時段 07:00~15:00 櫃台作業系統均使用英文介面，服務各個國籍之旅客，故須具備基本語言及溝通能力。

主要職責 • 負責所有與客務部相關的活動，如接待、辦理入住和退房手續。 • 處理客人的投訴、詢問和請求。 • 負責顧客資料之輸入與維護，處理帳務，如：收款、核帳、查帳等。 • 熟知所有特別促銷活動，如：季節性專案計畫以及洲際酒店集團優悅會方案。 • 主管交辦事項。 • 月休8-10天

通過管理進出電話、提供信息、並將電話轉接到正確的收件人來促進溝通。總機服務人員負責處理各種行政任務，確保卓越的客戶服務，並保持所有通話的準確記錄。

1. 接待住客資料登記及退房結帳作業。 2. 提供顧客諮詢服務，讓客人享有良好服務品質及愉快的住宿經驗。 3. 處理與安排訂房、排房、進房、退房等事宜。 4. 負責電話接聽、答覆問題諮詢及登記留言、接待和一般庶務行政工作。 5. 需諳電腦文書作業系統。 6. 熟悉旅安系統佳，無經驗者亦可訓練。 7. 住客安全維護&臨時狀況危機處理。 8.　 若有需要時，部門間互相支援。 9. 主管交辦事項等等。 10. 歡迎無經驗者~ ※上班時間：08:00-17:00 、 14:00~23:00 ※!!!注意!!!。若有外縣市的員工可申請宿舍（名額有限）

1.處理房間安排事宜，如：訂房、排房、進房、退房、收款查帳等。 2.負責轉接電話並且為客人留言。 3.提供當地旅遊諮詢，並協助安排旅行計畫、交通工具租用、接送等事宜。 4.具良好之溝通協調並能與客人良好互動關係。 5.負責工作區域清潔工作。 6.完成主管臨時交辦事項。 ※個人經考核通過後，依考核結果轉正職人員並且享有各項獎金: (1)服務獎金(2)行銷獎金(3)語文津貼(4)其他獎金如生日禮金、生日假、年終、體檢津貼、國外旅遊補助及專業技能證照受訓津貼