「【冒香香冒菜旗艦店展店中】新創公司/公司福利優_TCS_820」的相似工作

工作視個人能力、興趣與店務需求輪調，採全崗位學習。 1.排班制/月休8天(須輪休) 2.外場服務：喜歡與人溝通互動，負責收桌/帶位/送餐/清潔維護/認識顧客 3.櫃檯接待：介紹餐點、點餐、促銷 4.吧檯調茶：調出世界級的美味茶飲 5.餐點製作、茶食製作 6.茶藝知識與泡茶學習

工作視個人能力、興趣與店務需求輪調，採全崗位學習。 1.排班制/月休8天(須輪休) 2.外場服務：喜歡與人溝通互動，負責收桌/帶位/送餐/清潔維護/認識顧客 3.櫃檯接待：介紹餐點、點餐、促銷 4.吧檯調茶：調出世界級的美味茶飲 5.餐點製作、茶食製作 6.茶藝知識與泡茶學習

1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、倒水、點餐、烹烤食材等工作。 3.於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 4.進行簡易餐飲之料理，如：肉類調味或調配飲料等。 5.負責結帳、收銀之工作。

【薪資待遇】26萬日幣↑↑（依照個人表現） 基本底薪：220,000円～237,000円 能力津貼：約45,000円～48,000円 額外享有：夏季、冬季獎金 ✧✧這是一份能夠真正參與現場、發揮影響力的工作✧✧ ✧✧額外享有一年2次的夏季冬季獎金✧✧ 【工作內容】 •打造高效職場環境• 與工程部門合作，為客服團隊創造高效的工作環境，提升團隊表現。 •數據分析與管理• 善用EXCEL，彙整客服團隊的績效或顧客流動數據分析。 •目標設定與提案• 依照數據分析、設定客服團隊的績效目標。 •企劃執行• 現場運營的改善計畫，確保工作流程順暢，提升團隊效率。 提出能激發工作表現的改善建議。 •跨部門合作• 與各部門多方互動，從問題觀察到改善提案並推動執行。 【條件】 ・JLPT N2 ・熟悉辦公室軟體，特別是Excel（VLOOKUP、SUMIF、COUNTIF等函數操作） ・不怕數字（歡迎有數據整理、分析的實務經驗） ・邏輯清晰、良好溝通與協調能力 ・提案力與執行力 【暖心福利】 －赴日工作簽證 －赴日機票 －搬遷包裹運費補貼 －便宜員工宿舍 －免費通勤專車 －美味健康員工餐 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 我們正在尋找一位具備邏輯思維、數據敏銳度、和行動力的夥伴，負責客服中心的營運支援與企劃職務。 這份工作穩定卻不無聊、有制度又有挑戰！ 將會與各個部門密切合作，透過提案與觀察，推動營運效率與職場優化，帶領團隊持續成長！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【應徵流程】 104應徵 →日文書面審核 → 第一次面試 → 最終面試 → 錄取

※ 地表最強 川菜料理【開飯川食堂 全台開飯計畫】 ※ 鮮。香。麻。辣。讓顧客一試難忘，胃口大開的川菜食堂，受廣大飯友的支持，插旗全台各大縣市， 錯過這個缺，難找好職缺，不用再猶豫，加入我們，和我們一起突破極限，勇闖未來。 【工作內容】 1.菜餚料理製作 2. 掌控菜餚的擺盤與出菜的順序 3. 負責範圍內品質管控確保穩定 4. 協助部門食材的備貨量、安全庫存量及訂購量管理 5. 督導廚房日清潔及月清潔工作 6. 執行主管其他交辦事項 【台中地區門市】(視人力需求安排工作地點) ★開飯川食堂-台中店：台中市西屯區台灣大道三段251號11樓 ★開飯川食堂-文心店：台中市南屯區文心南路289號6樓 ★開飯川食堂-中友店：台中市北區三民路三段161號A棟11樓 ★開飯川食堂-麗寶店：台中市后里區福容路201號D區1樓 ※請先投遞履歷，之後將有專人與您聯繫，安排面試時間、地點。 *******饗賓餐飲集團誠摯邀請您的加入，成為最受期待的餐飲集團******* Facebook饗賓招募粉絲頁：https://www.facebook.com/eatogether.hr/

1. 負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2. 負責客人結帳、帶位、倒水、點餐等工作。 3. 於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 4. 進行簡易餐飲之料理，如：調配飲料等。 5. 負責備餐工作 6. 協助出餐 餐飲服務生是餐廳行業中至關重要的一份工作。這個職位是為客人提供高品質的服務，並確保他們有一個愉快的用餐體驗。餐飲服務生的工作前景非常好，因為餐廳行業繼續增長，需要越來越多的專業人士來擔任這個職位。 如果您符合上述要求，請立即申請本職位。我們期待與您共事！

☑︎月休 8–9 天 ☑︎提供勞健保 ☑︎6%勞退 ☑︎給付加班費 ☑︎年終獎金 ☑︎特休 ☑︎員工餐 【 老麻記 江湖第一菜・重慶毛血旺 】 江湖，不只在小說裡，也在一桌熱辣的毛血旺旁。
我們自帶——奔放熱烈的豪氣，製造——熱辣翻滾的香氣，給你——歡騰熱鬧的煙火氣。正在找尋能與我們並肩作戰的工作夥伴，一起寫下屬於老麻記的「江湖味道」。 在老麻記，支持多元成家與 LGBTQ+ 文化，打造良好的工作環境與團隊氛圍。無論背景，每個人都能找到自己的舞台。 ☞工作內容 1. 負責內外場之人力調度、排班與管理 2. 負責現場顧客需求、桌訪關心以及客訴處理 3. 確保出餐品質、速度穩定符合標準 4. 持續優化餐廳服務方式與營運作業SOP 5. 內外場營運成本控管 6. 營業目標達成、店頭營運與行銷活動規劃與執行協助 7. 具備1-2年以上餐飲管理經驗者優先 ☞員工福利
 ✤ 不定期公司團建與部門聚餐
 ✤ 每年舉辦尾牙活動
 ✤ 員工用餐與購物優惠
 ✤ 優良員工各式管理課程外訓
 ✤ 技能加給補助：培訓上課全額補助 ☞我們需要的你 * 對餐飲行業有熱情，願意學習與成長 * 有責任感，能協助營運，樂於團隊作戰 * 喜歡快節奏、熱鬧氛圍、愛笑不怕生 【 台中最熱辣的江湖酒場，等你一起鬧！】 歡迎 LGBTQ+ 人才加入，跟著團隊一起茁壯成長。

【工作內容】 1. 協助裝修工程細部項目：機電系統（含電力系統、給排水及消防等）施工查驗及工程品質管理。 2. 營運管理：機電、給排水及消防等系統日常營運、工程管理及保養維護等。 3. 活動期間須配合假日輪班。 4. 其他臨時交辦事項。 【需求條件】 1. 教育部認可之國內／外專科以上「電機、機電、機械、電子」相關系所畢業，且取得畢業證書 2. 具電腦文書作業基本操作能力（如：Word、Excel、Power Point、AutoCAD等） 3. 具溝通協調能力 4. 具3年以上相關工作經驗。 5. 具政府主管機關檢定合格乙級（含）以上之電子電機群技能檢定證照，甲種電匠、乙級室內配線技術士或乙級工業配線證照者尤佳。

＊對餐飲業有熱忱的你，歡迎加入岩漿集團的行列＊ ✶正職需配合輪班－早中晚班✶ ✯工作內容✯ 【外場同仁職務說明】 顧客服務、環境維護、餐點介紹、餐具清潔、收銀接待 【內場同仁職務說明】 食材處理、餐點製作、餐具清潔、廚房清理、庫存管理 【完善保障】 法定項目：勞保、健保、勞退提撥金 貼心項目：每年健康檢查巡迴車、員工團體保險、住院慰問金 【薪情好好豐厚獎金福利】 出勤優良獎金：3000元 (鼓勵平日出勤表現優異員工) 鼓勵辛勞獎金：3000元 (鼓勵假日、國定假日出勤表現優異員工) 輪班夜班津貼：5000元 (依職位按比例調升) 配合外派津貼：6000~10000元 (依職位按比例調升) 介紹同仁獎金：1000~16000元 (每介紹一位符合資格皆可申請) 三節獎金：年終獎金、端午獎金、中秋獎金 (依集團盈虧計算) 正職生日禮金：1000元 各部門每月達標獎金、提案獎金、績效獎金、晉升現金禮券、評論獎金、結婚禮金、生育津貼 【升遷規劃】 透明評核制度、完善績效考核做為調薪、獎金發放及升遷依據，依照評核分數升遷＜每個月都有升遷機會＞ 完善的逐步學習計畫＜員工－組長－主任－副理－經理＞ 【提升自我】 基礎訓練：職前、在職、專業技能、管理職能、食品衛生、環境安全等訓練、外部教育訓練費用補助 【好康福利】 每月慶生會、每季部門聚餐、員工餐、員工用餐75折優惠、公司福委廠商特約 【超級福利】 4月份春遊春酒＜豐富大獎抽抽抽＞ 7月份國外旅遊＜符合資格同仁補助＞ 久任送黃金 【備註】 以上福利視整體環境或營運狀況，本公司保留調整權利 須提前至公益店受訓(

我們希望能打造一個能帶出國際的台灣餐飲品牌， 正在建立屬於我們的團隊， 希望你能爭取你想要的職位， 成為我們打造頂級用餐體驗的重要角色。 「炆」是一家專注於細膩款待與精緻餐飲的全新餐飲品牌， 受客家文化薰陶的我們，不僅提供美味的料理， 更重視賓客在餐桌上的每一個細節。 期待你成為與顧客建立信任與愉快體驗的第一線夥伴， 一同實現餐飲服務的價值。 【工作內容】 成為公司內部的黑馬，未來品牌拓展的先發夥伴。 迎賓接待與帶位，成為客人進入餐廳的第一個微笑。 依循餐廳流程提供桌邊服務，協助點餐並適度介紹餐點與酒水。 上餐、收桌，確保用餐環境乾淨舒適。 操作 POS 系統，處理基本結帳及顧客需求。 支援外場日常營運，協調內外場溝通。 協助推廣餐廳特色，提升顧客滿意度與回客率。 【我們希望你具備】 對服務充滿熱忱，具親和力與良好溝通能力。 細心有責任感，能即時處理顧客需求與突發狀況。 具備餐飲服務經驗者佳（有fine dining經驗加分）。 樂於團隊合作，願意與同事一起完成最佳服務。 能配合輪班與假日工作。 【你會喜歡這份工作的理由】 這裡不只是端菜，而是讓你成為品牌體驗的重要橋樑。 我們重視服務細節，能讓你學到完整的高端餐飲流程。 每一次顧客的滿意與讚賞，都是最直接的成就感。 提供完整教育訓練，協助你持續成長。 穩定制度與清楚獎勵，努力能看得見回報。 【工作時間】 排班制（平日與假日需配合） 【工作地點】 台中市南屯區

【工作內容】 1. 各品牌月/年營運計畫，追蹤各項管理目標。 2. 執行各品牌針對不同檔期擬定的行銷策略，以便達成營運目標。 3. 依照總公司政策、標準作業SOP，及衛生安全檢查作業正確執行營業工作。 4. 管理門市人力調度與配置，及新進人員執行教育訓練。 6. 服務顧客、維護顧客關係、客訴處理。 7. 產品品質的維持與控管。 8. 各店成本及零用金的確實管控。 9. 公司其他策略推動與執行。 【工作技能】 1. 具餐廳營運管理、利潤控制、人力安排、顧客服務能力。 2. 具團隊領導能力、善溝通協調、執行力強。 【首選人才特質】 1. 需具至少3年以上餐飲管理相關工作經驗，具韓式餐飲經驗者優先考慮。 2. 主動積極、自我管理、以身作則、提攜後進、宏觀心態。 3. 懂得如何領導團隊，帶領夥伴一同追求新目標。 【工作待遇】 月薪 $43000+1000（含部分加班費及全勤獎金）以上 ※有廚證者另享有廚證獎金$1000 ※經常性薪資 $45000-55000 以上；須配合營運加班，加班費依照勞基法計算併入薪資。

▬▬▬▬▬▬▬▬【工作內容】▬▬▬▬▬▬▬▬ 1.　帶領團隊達成業績目標，推動店鋪營運成果。 2.　提供門市教育訓練，並進行人力安排與調度。 3.　管理現場物料需求，負責叫貨及庫存管理工作。 4.　執行行銷活動，並提出回饋與改進建議，提升品牌效益。 5.　處理現場的客訴事件，確保顧客滿意度。 6.　協助現場工作，確保各項工作順利進行。 7.　負責開店與打烊的各項作業，確保營運流程順暢。 【上班時間】 1.　早班10:30–19:30 2.　晚班14:30–22:30 【休假時間】：9~10天/每月 (依照當月紅字排假) 【上班地點】：台中新光三越 【軟、硬福利】 1. 完整教育訓練 2. 高度升遷機會 3.　全勤獎金、業績獎金、年終獎金(近三年超過一個月) 【教育訓練】 1. 必需配合兩週教育訓練，中、南部人選會提供高鐵、住宿(北部住家裡) **必須配合簽約半年以上，若提早離職需返還高鐵住宿費用

工作說明 餐飲服務人員,是凱恩斯非常重要的工作夥伴,餐飲服務人員是凱恩斯的前線代表,協助顧客了解凱恩斯餐點內容及特色,推薦顧客適合自己口味的肉品及桌邊服務和操作肉品,讓顧客品嘗到最原始肉的鮮甜 所以,外場服務人員在凱恩斯是絕對舉足輕重的角色 服務內容 1.桌面餐具擺設、用餐環境整理、物品的補充、餐期前置作業等工作 2.迎客、帶位、介紹餐點、點餐、送餐、桌面整理、餐期中服務顧客等工作。 3.協助處理顧客用餐上的需求、營造歡樂的用餐氣氛、讓顧客留下美好回憶等服務。 4.於顧客用完餐後，負責收拾餐具餐盤與清理環境，用餐環境維護等工作。 5.使用洗碗/杯機清洗餐期所使用之餐具器皿、並將其歸位。 6.依照現場主管分配完成交辦事項。 凱恩斯岩燒餐廳員工福利: 1. 提供年終獎金。(需依照店鋪獲利做提撥) 2. 提供勞保、健保、勞退、團保，中秋、端午禮金6000元。 3. 提供完整績效評分，定期依照個人能力表現作升遷、調薪、獎金發放依據教育順練,分別為 <外場服務> <收菜> <推菜> <吧台> <櫃台> 4. 正職員工每月提供福利套餐。 5. 每日提供員工膳食福利。 6. 不定期舉辦員工聚會。 7. 提供同仁與家人用餐優惠。 8. 提供完善的未來升遷發展規劃-分別為<外廳主任> <襄理> <副店長> <店長>等職位

協助並配合餐期營運，跑菜及支援現場。 執行餐廳日常營運、完成主管交辦事項。 協助康普茶製作與開發。 具備基礎葡萄酒知識。 共同維護及整理餐廳環境。 如有葡萄酒服務或Fine Dining相關經驗者佳。

豊漁餐飲集團自 2024年第四季 起積極展開展店計畫，並於 2025年6月正式興櫃，邁向企業新里程碑。 2025年，我們將持續拓展全台版圖，加速成長、擴大營運規模，打造更具影響力的餐飲品牌。 我們是一個有衝勁、有願景的團隊，重視人才、鼓勵創新，致力打造優質的工作環境與成長舞台。 在豊漁，你將擁有： • 穩定成長的職涯舞台 • 鼓勵創新與學習的環境 • 一群有熱情、有目標的夥伴 如果你對餐飲業充滿熱忱，渴望挑戰與成長，歡迎加入豊漁，一起創造更大的未來！ [初魚 鉄板料亭] ▕以最頂級新鮮當季食材，藉鐵板火候引出食材美味 ▕無菜單模式與板前座位給客人帶來的驚奇感 ▕結合了味覺、視覺與嗅覺，品味一場與食材對話的用餐體驗 ▕符合現代人生活需要驚喜和刺激的渴望讓消費者能享受未知菜色 ● 福利制度 ★ 婚喪喜慶補助：結婚禮金、生育祝賀金、喪葬弔唁金 ★ 團體意外險(全日險,休假日亦有保障)_住院每日加給1,000元補助 ★ 生日禮金 ★ 每年旅遊補助金 ★ 完整教育訓練 ★ 透明升遷管道 ★ 提供內部技能提升 ★ 提供免費制服及制服清洗 ★ 語言證照獎金：日檢N1-$1,000、英檢多益藍證-$1,000、英檢多益金證-$2,000 ☆ 年度考核獎金 ☆ 內場業績獎金 ☆ 外場酒水獎金 ☆ 每月免費專業造型剪髮 休假制度依照勞基法 工作內容：現場桌邊服務，配合協助主管安排之所有事項 1. 熟悉現場座位號，引導客人就座。 2. 提供桌邊服務，解決客人營運時之所有需求。 3. 餐點內容介紹說明。 4. 茶水巡視，餐盤整理、備品補充、叫貨(甜點)。 5. 初魚訂位頁面操作(前台+後台)。 6. 每日開班準備工作。 7. 每日收單作業、收銀檯總結。 8. 現場清潔(含桌面、椅子、置物籃、地面清潔、廁所垃圾桶、地板清潔、酒櫃清潔等)。 9. 具備清酒知識、熟記店內所販售酒水品項，並進行酒水銷售，使酒水業績達標。 10. 餐期突發狀況處理。 11. 現場清潔稽核及服裝儀容檢查管理。 12. 帶領新人熟悉現場操作及相關注意事項。 13. 每日單點食材，酒水帳務登記。 14. 酒水餐具盤點。 15. 其他主管交辦事項。 ※須具備唎酒師證照 ※薪資依能力敘薪 上班地點： 誠品店-台中市西屯區市政路480號7F 新光中港店-台中市西屯區台灣大道三段301號9樓(新光三越中港店)

⭐️報到獎金分三階段發放： 入職滿一個月，可領2,000元 入職滿三個月，可再領3,000元 入職滿半年，可再領5,000元 上述總計共10,000元 工作內容如下說明: ⭐️須可配合門市輪調 1.具連鎖品牌餐廳經驗3年以上，並具備2年以上外場管理經驗 2.感動服務的標準建立與執行，外場的控管與聯繫能力 3.掌握食材品質標準及監督出餐狀況，與外場作業流程SOP持續改善 4.主動與顧客建立良好關係之能力，對顧客需求的掌握及敏銳度 5.危機處理、提供客人舒服的用餐品質並處理客訴 6.蒐整顧客消費意見及改進處理 7.外場營運管理及營運目標達成 8.外場人力調度與配置(工作排班)、人員工作指導與教育訓練 另外，還享有以下福利： ⭐️績效獎金： 培訓期通過後，可依職位及考核績效領取 ⭐️晉升調薪大空間：通過訓練檢核，每年調薪2次 (依晉升考核辦法) 北部門市: 【微風北車店】:台北市中正區北平西路3號2F (近北車南二門) 【新光三越A8店】:台北市信義區松高路12號B2 【林口三井店】:新北市林口區文化三路一段356號2F 【南港Lalaport門市】:台北市南港區經貿二路105巷1號 中南部門市: 【台中港三井店】:台中市梧棲區台灣大道十段168號1F (Food Court區) 【LaLaport台中店】:台中市東區進德路600號 北館5F 【台南三井店】:台南市歸仁區歸仁大道101號3F

※台中文心秀泰店籌備開幕中！！ 我們正在尋找有潛力成為儲備幹部的人才！如果你對美食充滿熱情，渴望挑戰自己的管理能力，我們歡迎你的加入！你將學習經營管理、團隊領導等技能，為將來的職業生涯奠定堅實基礎。加入我們，成為餐飲界的領導者！ ※開幕前須先至台中LaLaport店進行實習 ✔️"組長"具備2年以上餐飲管理經驗者尤佳 ✔️"店長"具備餐飲實務管理經驗3年以上者尤佳(需同時具備內外場實務經驗) ⭕薪資46,000元起~(依個人工作經歷及現場能力表現分配職務) ⭐中秋、端午獎金(最高達0.5月)+年終獎金 ※(視營運情況調整) 【工作時段】 09:30~22:00 (實際工時8Hr/天，依營運需求排班，排班時間請面試詳洽店鋪) 【店長-工作內容】 1.督導內外場各工作站及營運狀況 2.內外場協調與人力成本控制 3.執行店鋪營運活動 4.店鋪經營與管理培訓 5.各項工作安排與督導 6.每個月業績與利益達標 7.具備高度責任心，使命感，抗壓性高 8.具備溝通協調能力 9.配合店舖輪調 【內外場組長-工作內容】 外場 1. 顧客接待與服務及協調聯繫內外場之工作 2. 負責顧客接待、點餐、送餐、桌面清潔、維持用餐環境之督導工作 3. 營業前現場準備工作之督導確認。 4 .掌控外場區域狀況，協助達成營運目標 5. 服務顧客，維護顧客關係，客訴事件應對處理 6. 具備現場突發狀況之處理經驗 7. 主管交辦事宜 8. 配合店舖輪調 內場 1. 負責烹飪的前置與餐點製作 2. 工作區域的環境整理與設備維護 3. 食材的庫存盤點及訂貨事宜 4. 營業前相關預備事項 5. 店鋪餐點品質控管 6. 控管內場程序皆符合食品衛生安全，協助達成營運目標 7. 主管交辦事項 8. 配合店舖輪調 【YAYOI彌生軒的使命】 ✔️ 透過輕鬆的用餐氛圍及營養均衡的餐點支持您的每一天 【YAYOI彌生軒經營理念】 ✔️ 感受日本的接待禮儀 ✔️ 彷彿置身於日本的舒適空間 ✔️ 享用安心安全的餐點 【YAYOI彌生軒的工作優勢】 ✔️ 去日本前先體驗日系企業的氛圍 ✔️ 能力優先制，同仁只要表現夠傑出就有機會晉升 ✔️ 日系溫和有禮、愉快的工作環境 ✔️ 了解日本定食的精神與意義

訓練起薪 $43,000／考核通過 $45,000 (含加碼營運獎金5,000元) 獎金最高每季達 $20,000 ---若錄取需先至勤美店受訓--- 不限年資！升遷快！ - 訓練期薪資38,000元+營運配合獎金5,000元 - 考核後薪資40,000元+營運配合獎金5,000元 - 到職獎金滿1個月2,000元，滿2個月2,000元 - 訓練獎金 5,000~1,000元 (越快考核通過獎金越高) - 季獎金每月6,000~20,000元 - 夜班津貼，00:15後+100元 *營運配合獎金可配合台中各區各店營運需求調動 *內外必要時互相支援協助 *空班為3小時內 --- 【職務類型】 ▪ 外場營運夥伴 顧客服務與用餐體驗維護 餐點介紹、點餐與送餐服務 環境與設備清潔維護 顧客意見回饋處理 支援主管交辦事項 ▪ 內場營運夥伴 食材備料、初步處理與品質控管 餐點烹飪、組裝與擺盤作業 廚房環境與設備清潔維護 支援主管交辦事項 【工作地點】 台中新光三越 【營業時間 】 拉麵-營業時間 （需輪早、中、晚班）--百貨店 週日-週四 11:00-21:30 週五-週六 11:00-22:00 【工作安排】 - 四周變形工時，兩段班 - 月休8-11天，排班制，無固定班別 【面試流程】 要成為阿爾法餐飲集團一份子，你會需要通過以下流程，以確認我們未來合作的合適程度： 店鋪主管面談+店鋪體驗(約3小時) ，結束後會有小禮物 通過後你將會正式成為阿爾法餐飲的夥伴！！ 此外，為了保障客人的安全及符合法令規定，我們會需要你在報到時繳交【新進及餐飲供膳人員體檢】報告，正式錄取後，建議先行前往醫療機構檢查喔～ 如對職缺有任何疑問，歡迎來訊詢問 加入阿爾法餐飲集團人資 Line:「@087ydljp」讓我們能與您有更即時的聯繫！

★大豐環保為全台大型環保產業，專業車隊近百台規模，制度健全! ★勞健保依法依薪資提撥，保障您的退休生活！ ★每月均薪62,000(含加班費，安全作業獎金）、年終獎金、證照津貼另計！ ★每月提供大量零食飲料，容易發胖，請小心肚肚！ ★免費員工制服（冬季、夏季）/外套/背心/安全鞋，保障員工真正的安全。 ★公司全額負擔完整車輛保險，保障員工出車在外的安全!!! 【上班時間】 08:00-19:00，中午休息1小時 【工作內容】 1.站區資收物載運作業 2.客戶資收物載運服務 3.配合主管交辦事項 4.工作態度配合度高 5.具聯結車駕照及駕駛經驗 【福利制度】 1.年終獎金及利潤分享之獎金制度 2.結婚、生育、新居落成、住院及喪葬等各項獎補助 3.生日禮金及年節禮金(品) 4.家庭日、節慶活動及員工旅遊 5.員工年度健康檢查 6.完整的教育訓練及職涯規劃 7.補助職能所需證照考照及輔導流程

嗨，您好！ 很開心有機會向您介紹我們！ 我們是一個持續成長、積極拓展的餐飲品牌，穩健耕耘超過十年，與夥伴們一起努力不 懈，事業版圖橫跨餐廳、烘焙、咖啡廳與電商，旗下品牌持續於國內拓點中。 現在的我們，已準備迎接下一個挑戰 「上市櫃」與「海外拓店」的年度目標，正全面啟動！ 我們相信，餐飲與人們的生活息息相關，是一個不受景氣影響、穩定且持續成長的產業。 這不只是短期工作，而是一條值得投入、走得長遠的職涯道路。 不論你是希望找到一份穩定踏實的工作，
還是夢想有朝一日成為帶領團隊的領導者， 我們都誠摯歡迎你加入 在這裡，努力一定被看見，成長一定有舞台， 一起把餐飲做到更有趣、更有未來，
 把熱愛的工作，變成一輩子的事業！ 【工作內容】 1. 執行日常外場服務作業：接待、送餐及桌邊服務。 2. 問題處理與回報：即時處理作業異常或客訴問題，並向主管回報狀況。 3. 協助夥伴指導與培訓：協助新人教育訓練與日常作業指導。 4. 環境整潔與維護：維持外場整潔與動線順暢，讓顧客及夥伴擁有舒適安全的環境。 5. 團隊協作：與夥伴協力共同實踐「在家中用餐一樣有溫度」的品牌精神。 6. 經營熟客：確實地傳遞品牌精神，提升顧客品牌忠誠度。 7. 輪調發展：願意配合至各店輪調學習受訓。 【薪資與福利亮點】 ✩每月達標獎金:與團隊共同努力，月月達標、月月加薪！ ✩年度績效獎金：一年發放兩次，肯定每一份努力與貢獻。
 ✩語言考照補助制度:鼓勵學習，持續拓展個人能力。 ✩升遷考核制度:明確的職等與薪資範圍，讓你看得見努力成果，規劃清晰的職涯藍圖。 備註：開幕前須配合北上受訓。（公司提供住宿）

我們正在找一位「親切又專業」的外場儲備幹部， 成為我們打造頂級用餐體驗的重要角色。 「炆」是一家專注於細膩款待與精緻餐飲的全新餐飲品牌， 受客家文化薰陶的我們，不僅提供美味的料理， 更重視賓客在餐桌上的每一個細節。 期待你成為與顧客建立信任與愉快體驗的第一線夥伴， 一同實現餐飲服務的價值。 【工作內容】 成為公司內部的黑馬，未來品牌拓展的先發夥伴。 迎賓接待與帶位，成為客人進入餐廳的第一個微笑。 依循餐廳流程提供桌邊服務，協助點餐並適度介紹餐點與酒水。 上餐、收桌，確保用餐環境乾淨舒適。 操作 POS 系統，處理基本結帳及顧客需求。 支援外場日常營運，協調內外場溝通。 協助推廣餐廳特色，提升顧客滿意度與回客率。 【我們希望你具備】 對服務充滿熱忱，具親和力與良好溝通能力。 細心有責任感，能即時處理顧客需求與突發狀況。 具備餐飲服務經驗者佳（有fine dining經驗加分）。 樂於團隊合作，願意與同事一起完成最佳服務。 能配合輪班與假日工作。 【你會喜歡這份工作的理由】 這裡不只是端菜，而是讓你成為品牌體驗的重要橋樑。 我們重視服務細節，能讓你學到完整的高端餐飲流程。 每一次顧客的滿意與讚賞，都是最直接的成就感。 提供完整教育訓練，協助你持續成長。 穩定制度與清楚獎勵，努力能看得見回報。 【工作時間】 排班制（平日與假日需配合） 【工作地點】 台中市南屯區

【關於迪卡儂運動商城】 迪卡儂運動商城致力成為台灣運動消費者心目中最喜愛的運動網購平台，我們陪伴每位顧客的運動旅程，提供最符合其運動需求的優質商品與多元體驗。 我們結合了對運動有相同熱情與品質堅持的優質運動品牌供應商，共同致力於商品品質、出貨速度與售後服務，期望提供顧客愉快的運動消費體驗，一站購足所需的運動裝備，隨時想動就動。 【主要職務內容】 1. 分析與管理業績表現 收集並分析平台業績數據，追蹤商業KPI 定期更新CRM系統，確保資料即時且準確 確保商城合作夥伴遵守合約與法規，確保合規營運 2. 經營與支持合作夥伴 維繫與發展商城合作夥伴關係，定期溝通目標與表現 協助處理合作問題，提供行動方案與決策支持 確保夥伴達成合約顧客服務指標 3. 帶動商城業務成長 協助規劃商城商業策略與促銷活動 提案並推動合作夥伴加值服務與品牌曝光機會 支援合作夥伴拓展至其他亞太市場 4. 活動回顧與策略調整 追蹤目標達成狀況，進行差異分析並提出修正方案 撰寫定期營運報告，提供管理決策參考 優化合作策略，提升整體業績表現

關稅戰來襲，傳產拉警報，無薪假人數破7000！裁員窒息性逼近... 「電商行銷高手」的您，是否該提前找尋避風港？是否想從陪跑/輔導轉往經營自有品牌？ 是時候為自己找一個能發揮網路行銷專業的舞台+有發展錢景的產業， 讓自己更專注、有序、優雅的發揮專業，而非亂槍打鳥整日瞎忙... 「保健產業」利潤＆成長空間大，銀髮保健市場報酬率高。歡迎加入質璞，成為專業知識工作者，將電商行銷應用在健康推廣+保健食品銷售，用知識與智慧深耕生技業＆創造產值，達成消費者健康、員工好薪情與企業獲利三贏！實現均衡的工作＆生活！ 質璞專注將保健知識藉由網路放大知識影響力，進而創造銷售價值。 【招募對象】 具「電商平台營運 + 行銷文案 + 廣告投放 + SEO 」專業。 個性誠信務實、主動認真、自律負責、換位思考、進退得體。 具以下特質：生活體驗豐富、廣域思考、脾氣穩定、有創意、有邏輯、好文筆、善溝通、既獨立又合作。 【工作內容】 ★ 電商平台與網站維護：管理與更新官網及各大電商平台（如蝦皮、momo等）商品頁與活動頁。 ★ 行銷活動企劃與執行：規劃並執行電商檔期（如雙11、父親/母親節、周年慶）、促銷活動及會員經營計畫，提升銷售與轉換率。 ★ 網站後台與技術應用：熟悉網站後台管理（如 WordPress）。 ★ 廣告投放與優化：具備 Google Ads、Meta Ads 等廣告投放經驗，並能依數據進行成效優化。 ★ 關鍵字研究與策略規劃：分析熱門關鍵字、競爭對手與市場趨勢，制定合適的 SEO 策略與內容計畫來提升自然排名，並依據關鍵字調整行銷策略。 ★ SEO內容撰寫與優化：撰寫、編輯與優化網站內容（如文章、產品頁、標題與描述），確保符合搜尋引擎最佳化規範，提升品牌與產品曝光度。 ★ SEO成效追蹤與分析：定期追蹤網站流量、排名及相關指標，產出報告並根據數據調整優化方向，持續提升 SEO 表現。 ★ 持續學習與工具應用：關注搜尋演算法變化，活用 AI 與新工具，隨時優化策略，維持競爭優勢。 ★ 跨部門協作與主管交辦：與設計、開發及業務團隊合作，完成主管交辦的其他專案與任務。 【任職資格】 ★ 具 3 年以上電商行銷、內容行銷與 SEO 實務經驗。 ★ 熟悉數位行銷工具，如 Google Analytics、Google Search Console...等。 ★ 熟悉電商平台操作及網站後台管理（WordPress 為佳）。 ★ 具備廣告投放經驗（Google Ads、Meta Ads）與數據分析能力，能針對成效提出優化建議。 ★ 行銷活動企劃與執行、促銷活動（如雙11、父親/母親節、周年慶）及會員經營計畫，提升銷售與轉換率。 ★ 良好的內容規劃思維與文案撰寫能力，能依不同受眾調整行銷訊息。 ★ 具跨部門協作與專案執行能力，能獨立完成任務並同時處理多項專案。 【薪酬結構】 ★ 薪資採階梯式結構，專業項目越多薪酬越高。 一階$42,000起，專業包括: 電商網站維護+行銷活動企劃與執行+廣告投放與優化+SEO策略規劃、撰寫與優化 二階$45,000起，專業包括: 一階專業+基本設計/影音 【加分&增薪條件】 ★ HTML/SEO 技術，協助維持良好搜尋排名與使用者體驗 ★ 具基本平面設計能力，能操作 Photoshop、Illustrator、Canva 等軟體。 ★ 熟悉使用影片剪輯後製軟體（After Effects、Premiere) ★ 能企劃發想、腳本文案規劃、拍攝、後製特效動畫（以短影片為主）。包括: 形象廣告、商品介紹、抖音、FB、Youtube廣告短影音...等 ★ 獨立完成影音後製剪輯（調光調色、音樂音效、片頭動畫、字幕特效等） 【制度福利】 在質璞，工作與生活得到平衡，下班後做時間的主人。 1.不加班不過勞， 2.不外派免流浪 3.見紅就休享受家庭時光 4.獲利共享: 年終獎金/ 業績獎金/ 5.個人可拚: 績效獎金/ 提案獎金/ 每年依績效調薪 6.歡樂福利: 旅遊補助/ 定期聚餐/ 生日禮金 7.基礎福利: 員購優惠/ 研磨咖啡/ 進修補助 如果網路行銷資深專員是你想要的，快用心準備能突顯個人實力、專業、創意的資料來 爭取吧！Fighting~