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「個案管理員」的相似工作

台灣居護股份有限公司
共501筆
精選
新北市土城區經歷不拘學歷不拘
我們手術很簡單非常單純,只有四種: 洗腎廔管建置、Tcc置放及移除、靜脈曲張微創手術、洗腎廔管氣球擴張術, 會在放射線下穿3公斤鉛衣維護健康! 1.配合醫療團隊執行內勤任務。 2.手術相關醫材之管理、滅菌與盤點。 3.熟悉電腦及電話禮儀,病人術後追蹤跟關懷與家屬關係維護。 4.接受主管交辦事項。 5.開刀房經驗,願多方面學習者歡迎投遞履歷表,有跟刀經驗者~從優敘薪! <班別>週二~週六上午08:30-下午04:30,超出時數另加發小夜或津貼,以護理長排班為主。 <獎金>每月個管及績效獎金、每年生日禮金及三節獎金。 <福利>針對護理師加保團險,平日工作聚餐解勞。
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09/10
洪石數位生活股份有限公司其他醫療保健服務業
新北市板橋區2年以上專科
1.長照2.0居家服務相關事項 2.個案訪視、電訪、擬定照顧計畫、核銷作業 3.資源宣導、跨專業溝通 4.主管交辦事項 5.行政作業配合 6.服務區域:板橋區
應徵
09/12
新北市板橋區經歷不拘專科以上
工作內容: 1.擬定照顧計畫與服務連結 -追蹤個案與各項資源服務之連結情形。 2.照顧管理 (1)依長照需要者需求或長照需要變化調整照顧計畫。 (2)執行服務計畫。 (3)追蹤長照需要者與各項服務之連結情形。 (4)每月進行服務品質追蹤。 (5)接受長照需要者及其家屬有關長照服務諮詢、申訴及處理。 (6)協助長照需要者或其家屬其他資源連結 。 3.計畫撰寫與執行、訪視紀錄撰寫與核銷。 4.協助單位行政工作 5.單位臨時性活動機動配合 6. 社區長照宣導及講座辦理 7.接受長照使用者及其家屬服務諮詢,申訴及問題處理。 8.經營與管理服務單位(B單位)之合作關係(督導品質、輔導、合作配合) 9. 主管交辦事項 薪資&責任: 1.42000~55000(含獎金) 2.照經常性薪資勞健保+6%提撥
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09/09
新北市私立恩勤居家長照機構其他醫療保健服務業
台北市萬華區經歷不拘大學
(萬華區)長照個案管理師 工作內容: 1.擬定照顧計畫與服務連結-追蹤個案與各項資源服務之連結情形。 2.照顧管理 (1)依長照需要者需求或長照需要變化調整照顧計畫。 (2)執行服務計畫。 (3)追蹤長照需要者與各項服務之連結情形。 (4)每月進行服務品質追蹤。 (5)接受長照需要者及其家屬有關長照服務諮詢、申訴及處理。 (6)協助長照需要者或其家屬其他資源連結 。 3.計畫撰寫與執行、訪視紀錄撰寫與核銷。 4.協助單位行政工作 5.單位臨時性活動機動配合 6. 社區長照宣導及講座辦理 7.接受長照使用者及其家屬服務諮詢,申訴及問題處理。 8.經營與管理服務單位(B單位)之合作關係(督導品質、輔導、合作配合) 9. 主管交辦事項
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09/11
凱風長照股份有限公司其他醫療保健服務業
台北市中山區1年以上專科
工作地點:台北市中正區 加入我們,成為改變他人生活的推手! 你是否熱愛與人互動,並希望在工作中發揮真正的影響力?我們正在尋找一位充滿熱情和愛心的個案管理師,來加入我們這個充滿活力的團隊! 你的使命: 作為個案管理師,你將成為長輩與家屬生活中的燈塔,指引他們走向更好的未來。你將: > 與個案及其家人建立深厚的信任關係,了解他們的故事和需求。 > 精心設計和執行個案照顧計劃,確保每一步都充滿關懷與支持。 > 與各界專業人士協作,為個案創造一個全方位的支持網絡。 > 定期與個案聯繫及會面,成為他們最堅強的後盾,助他們克服生活中的挑戰。 我們在找的你: > 擁有卓越的溝通和協調能力,並能快速找到解決方案。 > 曾有過類似工作經驗的話,那就太棒了! > 最重要的是,你有滿滿的同理心,並且樂於在充滿挑戰的環境中發光發熱。 為什麼選擇我們? > 你將置身於一個充滿支持與合作的工作環境,成長無限! > 無論你在何處,都可以選擇遠距上班,讓工作更靈活。 > 完善的福利制度,讓你能夠安心工作,專注在幫助他人上。 如果你準備好用你的熱情點亮別人的生活,快與我們聯繫!我們迫不及待想要見到你!
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09/07
台北市大安區經歷不拘大學以上
1.依該區域長期照顧管理中心執行服務計劃、連結照顧服務資源。 2.提升區域服務量能,開創及發展長期照顧服務項目。 3.資訊提供與諮詢、宣導。 4.長照2.0相關業務之推動。 *請務必符合以下條件方進行履歷投遞:社工系、社會系、社會福利系、護理系、老人照顧系、醫療社會系、公共衛生相關系所畢業且需具二年長照相關經驗,若具證照者,需長照經驗一年以上。
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09/09
財團法人台北市私立愛愛院其他醫療保健服務業
台北市萬華區1年以上學歷不拘
1.擬定照顧服務計畫及連結或提供長照服務。 2.與個案建立良好之關係,能傾聽、有耐性、同理心與案家溝通及協調相關行政事務。 3.建立與服務提供單位之良好聯結,提供跨單位、跨專業溝通及服務轉介。 4.提升區域服務量能,開創及發展長期照顧服務項目。 5.配合相關長照訓練及會議。 ※每月獎金5,000元,採隔2季發放,核算平均薪資4萬起跳,另有發放AA01、AA02案件獎金,若服務案件量穩定後,平均薪資可達45K-55K(未計三節)。
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09/11
台北市松山區1年以上專科
1.居家服務人力規劃評估 2.規劃居服員工作內容、工作守則、流程與作業標準 3.分配調度居服員工作內容 4.掌握居服員回報,了解各案對於服務的意見 5.至少每三個月一次到服務對象中了解服務提供的狀況(公務車接送) 6.推動上級或機構交付任務及工作,如填寫表格、協助排班事宜、個案訪視、詢問工作狀況 7. 居家護理師工作
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09/05
樂福健康事業有限公司其他醫療保健服務業
台北市大同區經歷不拘專科以上
- 負責個案管理 - 派案、記錄撰寫與管理、行政庶務及其它主管交辦事項 - 長照諮詢服務、資源連結及開發、評鑑與申報資料準備 - 處理個案申訴抱怨及異常事件追蹤 - 支援單位及會內各項活動及宣導 本職位的重要性在於確保老人及身心障礙者在家中得到適切照顧,並協調相關人員以提供照護計畫。此外,這個職位有很好的發展前景,因為隨著人口老化和長照政策的推動,這個領域的需求正在不斷增加。 如果您具備上述條件並對本職位感興趣,請提交您的申請,我們期待與您合作。
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09/09
新北市私立恩勤居家長照機構其他醫療保健服務業
台北市大同區經歷不拘大學
(大同區)長照個案管理師 工作內容: 1.擬定照顧計畫與服務連結-追蹤個案與各項資源服務之連結情形。 2.照顧管理 (1)依長照需要者需求或長照需要變化調整照顧計畫。 (2)執行服務計畫。 (3)追蹤長照需要者與各項服務之連結情形。 (4)每月進行服務品質追蹤。 (5)接受長照需要者及其家屬有關長照服務諮詢、申訴及處理。 (6)協助長照需要者或其家屬其他資源連結 。 3.計畫撰寫與執行、訪視紀錄撰寫與核銷。 4.協助單位行政工作 5.單位臨時性活動機動配合 6. 社區長照宣導及講座辦理 7.接受長照使用者及其家屬服務諮詢,申訴及問題處理。 8.經營與管理服務單位(B單位)之合作關係(督導品質、輔導、合作配合) 9. 主管交辦事項
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09/10
智浩企業有限公司其他醫療保健服務業
桃園市蘆竹區經歷不拘專科
因應長照業務拓展,需要長照相關專業人員負責執行長照2.0服務計畫社區整體照顧模式業務 1.長期照顧個案管理:評估需求、擬訂照顧計畫、服務資源聯結與協調、定期進行服務品質追蹤、申訴及處裡 2.年度計畫之撰寫並依計畫執行及定期核銷、行政報表填寫。 3.配合主管機關辦理評鑑資料。 4.資源整合單位召開工作聯繫會議或個案研討。 5.規劃及辦理年度教育訓練課程。 6.核銷內容。
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09/09
新北市板橋區經歷不拘專科以上
1. 依顧客需求及狀況提供專業建議。 2. 向顧客說明療程並提供案例了解成果。 3. 療程安排及協調,達成個人或團隊業績。 4. 定期追蹤顧客並關懷術後狀況。 5. 行政事務、行銷企劃及社群媒體管理。 6. 配合及促進相關醫療活動。 7. 有跟刀經驗者尤佳,從優敘薪! *需具備護士或護理師執照。 *有護理師、諮詢相關經驗、具親和力及抗壓性,有意往主管職發展者,尤佳。 *皆享有三節,生日禮金,季獎金,及年終獎金。 如果您符合以上要求並對此職位感興趣,請立即傳送履歷,期待您的加入!
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09/10
搭把手股份有限公司其他醫療保健服務業
新北市板橋區經歷不拘大學以上
※工作地點:新北市板橋區※ ☆我們正在尋找——有愛、有心、有行動力的你! →你是否熱愛照顧人、對長輩有滿滿的耐心與責任感? →你是否希望用專業與關懷,在第一線為家庭帶來支持與溫暖? →如果你點頭如搗蒜,那我們正在找的,就是你! ★我們希望你是: →熱愛長照與照護服務,願意傾聽、陪伴與協助 →有居家照護經驗者尤佳,沒經驗也歡迎,我們有完善的培訓制度 →擁有領導與協調能力,能與夥伴們齊心打造優質服務 →溝通能力佳、樂於團隊合作,能與使用者、家庭與同仁順暢交流 →若你擁有相關科系背景或居服督導員結訓證書,那就更加分囉! ☆工作內容:你的每一步,都是改變的起點! →擬定貼近需求的居家服務計劃,進行個案全方位管理 →定期拜訪服務現場,關心居服員的工作與使用者的回饋 →提供居服員專業指導與支持,協助團隊成長與進步 →和家屬、醫護人員保持良好聯繫,一起打造安心照護網 ★我們給你的不只是工作,還有滿滿的用心與福利! →業績獎金 + 年終獎金 + 三節獎金,你的努力值得被肯定 →彈性上下班、不補班,工作與生活好平衡 →教育訓練補助,支持你不斷進修與提升 →特休假、定期健康檢查,你的健康我們關心 →每月聚餐、年度員工旅遊,放鬆一下最重要! →勞健保 + 團體意外險,為你多一層保障
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09/07
新北市板橋區經歷不拘專科以上
高齡社會的照顧需求,亟需對長照服務有興趣的夥伴一起投入。 〔皓仁居家照顧〕提供長照專業者提供發展職涯的舞台。我們期待為需要照顧者提供適切的照顧,提升受照顧者家屬的生活品質;並以友善照護職場的理念營造幸福的職場文化。邀請您一同加入!! 【服務區域】板橋中心 【工作內容】 一、長照居家個案管理:提供民眾照顧諮詢,評估擬定照顧計劃,並與多專業團隊合作導入整合性照顧服務,並進行品質管理。 二、照顧員督導與帶領:藉個別及團體督導方式,協助提升照顧員專業與服務職能,共同成長。 三、進行社區拜訪宣導:藉由社區單位拜訪、連結,協助宣導長照服務,提升社區福祉。 四、協助辦理行政核銷與專案事務。 【薪資】月薪制。除每月薪資外,另有下列另計加給: ★★每月績效獎金; ★★師級證照、碩士學歷津貼; ★★年終獎金; 【福利】勞保、健保、雇主責任險、勞退提撥、三節獎金、交通津貼補助、員工旅遊、教育訓練、員購優惠、健康檢查補助等。 ★★歡迎對長照服務有熱情、使命,喜歡與人工作的專業夥伴加入!★★
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09/11
新北市板橋區1年以上專科以上
【工作內容】 1.植物人狀態院民之專業護理照護與生活照顧 2.參與創世護理團隊,提供個人化、完整性、協調性、持續性與人性化的照護服務 【我們期盼您具備以下條件】 ✅具護士或護理師證書 ✅一年以上護理照護臨床相關工作經驗 【工作型態說明】 • 全職者須配合輪三班(白班07-15、小夜班15-23、大夜班23-07) • 兼職者排班彈性,班別與時段可面議 【我們在找這樣的你】 我們需要有愛心、耐心、良心、熱心、關心等親切人格特質——誠摯邀請您加入我們的行列! 【與我們一同攜手服務弱勢,傳遞溫暖】 若您認同我們的理念,並具備服務熱忱, 歡迎投遞履歷,加入我們充滿熱誠與愛的照護團隊!
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09/10
龍騰長期照護有限公司其他醫療保健服務業
新北市板橋區經歷不拘專科以上
1.居家服務個案接案訪視與服務督導。 2.照顧服務人力招募晉用、督導、案件排班協調。 3.促進服務使用者與照服員融洽相處、精進服務流程。 4.其他業務相關辦理。 5.與長照相關單位關係維繫 。 6.居服行政作業。 職位資格: 一、領有社會工作師證照。 二、專科以上學校社會工作、醫學、護理、職能治療、物理治療、營養、藥學、公共衛生、老人照顧等相關系、所、學位學程、科畢業。 三、專科以上學校,非屬社會工作、醫學、護理、職能治療、物理治療、營養、藥學、公共衛生、老人照顧相關系、所、學位學程、科畢業,具專門職業及技術人員高等考試社會工作師考試應考資格,且具一年以上老人、身心障礙者福利或照顧服務相關工作經驗。 四、高中(職)學校護理、老人照顧等相關科、組畢業,且具三年以上老人、身心障礙者福利或照顧服務相關工作經驗。 五、曾專職或專任照顧服務員滿五年以上。 六、領有居家服務督導員職前訓練結業證明書。 管理人數: 10 - 20 人 發展遠景: 機構設立宗旨 1、關懷老年人及身障者,發揮「童心未泯、親切溫馨、支持家園」之精神,深耕社區,發展在地化、本土化服務,建立安心、溫馨、周全的居家照顧網絡。 2、藉由專業化及人性化照顧,以提升國內居家常照機構品質。 機構設立理念 1、長輩應有被尊重的祥和晚年、身障者應有被重視的生活。 2、被關懷是人基本權利。 3、盡力使服務者有快樂的生活,如身體清潔、舒適環境,讓受服務者有獨立自主性及個人信仰等。 機構設立目標 1、提供需長期照顧的個案有完善之專業照顧並使個案健康獲得保障。 2、減少因家屬知識缺乏及不當照顧,造成個案合併症之惡性循環。 3、配合住民健康保險實施,長期照顧為周邊醫療網。 4、培養長期照顧機構之行政及臨床照顧的專業人才。 機構服務對象 符合長照2.0資格之個案 有照顧服務需求之自費個案 機構服務項目 社區整合型服務中心(A) 居家及照顧服務(B) 醫事照護 失智友善共照平台 長照諮詢及媒合轉介 長照積分課程舉辦
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09/08
新北市新店區經歷不拘大學
【新北市樂康身心障礙者服務中心】誠招熱心人才—與我們共創希望與美好! 隸屬於新北市政府社會局的「新北市樂康身心障礙者服務中心」,我們致力提供身心障礙者及其家庭的全面支持與專業照護。覆蓋新店、石碇、深坑、坪林及烏來區,我們的使命是為這些朋友創造一個充滿愛與支持的環境,點亮希望的燈塔,讓生活充滿美好與溫馨。 您將承擔的關鍵角色: ● 個案管理服務(70%):用心聆聽並提供適切的支援,伴隨服務對象走過人生的每一個階段。 ● 支持性服務提供(10%):作為資源中心的橋樑,連結並提供轉銜協助、生活與心理重建等關鍵支援。 ● 方案活動與福利宣導(10%):舉辦多元活動,促進身障者與照顧者的互動與共鳴,並宣導相關福利政策。 ● 社區資源開發(5%):積極開發與連結社區資源,為服務對象帶來溫暖與力量。 ● 依身權法連結生活重建、心理重建服務(5%):根據身權法,為身心障礙者提供全面的生活與心理重建支援,確保他們在社會上能有尊嚴與自主的生活。 • 本案依衛福部補助身心障礙者服務中心薪點表計薪,114年月薪起薪為38,898元,並視工作職務性質發給風險津貼、交通津貼。如有專業年資或專業證照則有額外專業加給。 我們為員工提供的福利包括: • 周休二日與彈性工作時間,無加班文化,保障您的工作與生活平衡。 • 提供年終獎金、考核獎金,以及資深員工獎勵等,肯定您的貢獻。 • 專業成長與學習機會,提供線上學習平台、督導機制、在職進修補助,以及研究發表獎勵。 • 心理與生理健康的支持:包括年度健檢、醫護服務、心理諮商、急救訓練與職場法律保護知識等。 • 特殊補助:生日、求學、購屋、結婚、生育等重大生活事件補助。 新員工導入計畫: • 您的職業起步將由一位資深夥伴或督導直接指導,確保您能快速熟悉工作環境與流程。 • 我們提供全面的在職訓練資源,包括專業技能培訓和實務操作指導,幫助您在專業領域中成長與成功。 我們尋找的是:具有學習熱忱、喜歡幫助他人的您,願意在專業與人文關懷中尋找個人與社會的雙重價值。 加入我們的行列,在新北市樂康身心障礙者服務中心,不僅是一份工作,更是一段使命與成就感的旅程。如果您認同我們的理念,願意為需要的群體提供專業與愛,請即刻聯繫我們,一同為身心障礙者及其家庭點亮希望的燈塔。
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09/08
台北市中正區經歷不拘學歷不拘
【工作內容】 1.提供居家照顧服務,例如:身體清潔、餐食照顧、協助沐浴、環境清潔維護。 2.參與團體督導會議。 3.填寫服務紀錄單。 【工作地點】 北投區、中山區、中正區、士林區、松山區 【徵求條件】 具備長照人員服務證明(長照小卡) 【休假&薪資制度】 休假方式:依公司規定:依四週變形工時排班 核薪方式:6/4拆帳(含轉場費、A碼B碼等「所有」加成) 【公司福利】 1.長照服務責任保險 (公司負擔) 2.僱主意外責任險 (公司負擔) 3.團體保險 (公司負擔) 4.免費提供口罩、手套 5.重要節日禮金(端午、中秋) 6.員工在職訓練(免長照積分課程) 7.一年一次員工體檢 8.單一級證照加給 (每個月加給500元) 9.季獎金 (1)第一個月滿140小時以上1000元 (2)第二個月滿140小時以上1000元 (3)第三個月滿140小時以上1000元 10.開發個案獎金,2000元/案 11.居服員介紹費,2000元/案
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09/08
台北市士林區2年以上專科以上
1.依該區域長期照顧管理中心執行服務計劃、連結照顧服務資源。 2.提升區域服務量能,開創及發展長期照顧服務項目。 3.資訊提供與諮詢、宣導。 4.長照2.0相關業務之推動。 5.追蹤長照服務使用者服務使用情形。 *請務必符合以下條件方進行履歷投遞:社工系、長照系、社會福利系、護理系、老人照顧系、醫療社會系、公共衛生相關系所畢業且需具二年長照相關經驗。 *工作服務區域:台北市(士林、北投、內湖、松山區)。 *可依居住地區安排上班地點。
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09/09
財團法人台北市私立愛愛院其他醫療保健服務業
台北市萬華區1年以上專科
1.住民家屬參觀接待、個案收托評估、開案簽約及入住接待。 2.擬定照顧服務計畫與個案紀錄撰寫。​ 3.個案輔導、跨專業討論、家屬會談…以及相關紀錄。​ 4.活動規劃、執行與紀錄,社群媒體與官方網站經營 。​ 5.家屬支持性服務規劃與執行。 6.外賓接待與捐款洽接安排。 7.政府專案企畫書撰寫。 8評鑑相關文件準備。​ 9.其他交辦事項。 【工作地點交通便利:龍山寺捷運站與台鐵萬華站附近】
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09/08
新北市板橋區經歷不拘大學
1.建立個案管理系統,入住前評估接案 2.社會資源連結,整合社區資源 3.辦理團體活動 4.個案諮商、心理暨社會評估及處置 5.福利服務資源之發掘、組織、運用及服務網之建構、運作 6.志工招募訓練與督導
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