「【駐越南廠】開發主管」的相似工作
達聲企業股份有限公司共500筆
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1.足球鞋開發業務執行掌控，與跨部門工作協調（包含但不限於產品開發/業務/報價/BOM/樣品室等）
2.各個Category鞋型開發進度與樣品品質掌控
3.管理開發團隊，對應開發各單位，協助困難點的處理，如採購材料交期/樣品鞋進度/版師溝通等
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香港商榮誠台灣有限公司鞋類／布類／服飾品零售業
1. 掌握所屬開發鞋型進度和工作計畫，確保交期並順利量產
2. 理解品牌產品設計理念，跟進對內跨單位協作並記錄品質問題點
3. 整合內部執行瓶頸與品質風險，負責對外溝通品牌客戶達成共識及設定明確品質標準
4. 帶領所屬團隊專業能力培養與提升組織效能
5. 其他上級交辦專案任務
10/09
10/09
1. 領導開發團隊，以確保產品準時出貨。
2. 管理開發各組工作效能，跨部門連結產品資訊，定期檢視工作成果。
3. 開發鞋子新型體與客戶討論溝通相關事宜。
4. 監督內部統整資料，確保開發型體順利進入量產階段。
5. 負責品牌客戶接待事宜。
6. 強化開發部門組織效能及開發員能力培養。
7.所有階段樣品的材料進度及樣品進度追蹤。
8. 領導開發團隊，以確保產品準時出貨。
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製鞋技術是個人一步一腳印累積的專業，屬於自己人生中的工作技能，
想充實自己學習更多的專業嗎？
想體會從無到有的成就感嗎？
職場發展舞台很大，您想怎麼搭呢？
~~歡迎有企圖心，想充實自己積極向上發展的您~~
工作範疇：
1. 負責開發到量產試做的相關工作。
2. 試作時針對鞋型問題提出解決方案，並輔導生產順利上線。
3. 與品牌客人溝通問題及設定量產標準。
4. 熟悉鞋面材料/紙版/底台技術。
5. 需具備英文能力
◎要求英文口說與英文閱讀寫作能力
◎自認統籌能力, 文書處理強，溝通能力, 業務能力強
◎從基層做起，累積經驗，未來可獨當一面。
◎歡迎有夢想並願意腳踏實地累積製鞋經驗的您。
◎一經面試錄取，直接外派海外，外派地點依我司所有廠區國家評估訂定。
◎薪資依表現調整。
※外派人員報到日至海外機場出境時，皆有安排司機專車接送，鈺齊以人為本，共同守護同仁安全~
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太宇科技股份有限公司汽車及其零件製造業
負責確保公司或組織的內部工作合乎法規和規定.計劃和協調稽核活動.稽核指導和管理監控改進。
1. 編制企業內部稽核計劃。
2. 內部控制制度.內部稽核制度及各項管理辦法之優化。
3. 配合外部審計單位及執行內控稽核。
4. 查扣.協調及解決各部門間之流程或作業問題。
5. 指導稽核工作進行並培育所屬專精稽核相關技能。
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錦裕股份有限公司文教／育樂用品批發業
1.了解高爾夫球具製程相關材料特性及應用
2.球頭表面處理(水鍍電鍍/ⅰP電鍍/ⅰP真空電鍍的表面處理)，及製程IE設定
3.新產品技術及製程研發、檢測、產品標準制定、良率分析
4.確保新產品順利導入量產
5.持續改善目前生產制程問題並提出改善方案
6.定期檢測製程設備各項參數
7.制程技術文件制定、撰寫及維護
8.各項主管交辨事項
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翔鑫堡工業股份有限公司鞋類製造業
1. 面部製工具技術管理。
2. 印刷及熱壓流程之標準作業流程指導書之設定與審核。
3. 印刷及熱壓流程之異常處理。
4. 負責與面部師傅溝通討論模具的結構開立。
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賜昌集團_英屬維京群島商賜昌有限公司鞋類製造業
1. 擬定工作計畫，安排分配QC工作並帶領團隊達成目標
2. 確保材料從入貨到出貨前檢驗作業正常運作
3. 監督成品鞋線末檢驗(EOL)與出貨前檢驗(SI)稽核工作
4. 生產品質異常標準判定
5. 負責與品牌客戶、供應商對品質異常標準進行協商解決
6. 推動QA專案
7. 建立與推動品保QC相關制度
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中良工業股份有限公司鞋類製造業
1.紡織與市場趨勢蒐集並制定創新研發策略。
2.規劃並研擬新產品短中長期開發方向。
3.研發資源與時程管理。
4.配合客戶專案產品開發與協助業務搶轉單材料作業。
5.新製程與新技術分析及引進。
6.落實年度計畫並與跨部門(如營運、生產等)協助合作。
7.主管交辦事項。
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香港商榮誠台灣有限公司鞋類／布類／服飾品零售業
1. 掌握所屬開發鞋型進度和工作計畫，確保交期並順利量產
2. 理解品牌產品設計理念，跟進對內跨單位協作並記錄品質問題點
3. 整合內部執行瓶頸與品質風險，負責對外溝通品牌客戶達成共識及設定明確品質標準
4. 其他上級交辦專案任務
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香港商偉得國際有限公司台灣分公司鞋類／布類／服飾品批發業
主要職責:
1、根據品牌定位和市場需求,合理進行供應商及每季貨品的開發、跟進及調整工作
2、負責新產品前期打樣材料確認,生產工藝製作;
3、負責開發業務工作
任職要求:
1、從事鞋子開發1年以上工作經歷並有一定的品質管理經驗。
2、熟悉制鞋結構原理和製作流程、生產工藝、用材和成本核算,精通面、底、楦全套技術工作。
3、對各種鞋類的材質和物性及相關的測試要求有一定瞭解和認知。
4、具有較強的獨立工作能力和自我管理.溝通、協調能力。
5、有大品牌鞋子開發經驗優先
6、英語讀寫聽說流利,大學英語六級或以上者優先,此崗位要求英語優秀為首選。
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萬邦外貿股份有限公司鞋類製造業
1. 統籌新型體的開發流程，包含調料、測試追蹤、資料處理
2. 獨立與品牌客戶共同作業，帶領開發團隊，滿足品牌設計需求
3. 追蹤開發進度，確保各項開發工作準時完成
4. 掌控各階段及各部門的開發樣品及製作進度，確保開發型體順利進入量產
5. 管理協調部門工作，監督小組專案進程
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穎豐貿易股份有限公司鞋類製造業
1.型體開發、樣品進度的追蹤。
2.承接客人開發樣品單
3.與客戶聯繫與溝通，確保樣品開發之正確性。
4.與相關部門溝通協調樣品相關事宜。
5.需日文檢定 2 級 以上(N2+)。
6.其他主管交辦事項。
※歡迎無鞋業開發相關經驗者。
※面試時需參與日文口說測試。
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香港商九興服務有限公司台灣分公司鞋類製造業
1.負責公司品牌客戶產品的開發，對接開發與量產單位，確認鞋品進度。
2.跟進製鞋工藝，材料色卡的交接，協助型體順利導入量產。
3.統籌開發相關事務，如，成本、品質、交期。
4.英文良好能與國外客戶溝通。
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保福國際有限公司鞋類製造業
派駐東南亞鞋類生產管理幹部
職務說明:
1.需負責鞋類生產管理訂單計畫、進度管控，及所有製程到出貨之廠務幹部
2.具製鞋生產管理與品質5年以上經驗。
3.長駐東南亞。
4.薪資面議(具專業能力待遇8萬以上)。
5.一年特休假期為28天工作日(不含周末、國定假期、農曆春節假期、年假)。
6.轉為正式人員後返台之相關交通補助費用為60,000元台幣/年。
7.公司備有上/下班交通車及單人宿舍，有專人打理伙食與衛生。
8.保險類依當地法令提供不同之保險照顧與全年意外險
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我們提供：
◆鼓勵自我學習的環境
◆工作上想法的實踐
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【工作內容】
1. 產品和流程知識：
熟悉公司的產品和服務，以及相關的製造流程或服務流程，並理解品質標準和流程。
2.檢驗方法：
學習測試方法和技術，包括功能測試、性能測試、壽命測試等，並能夠有效地設計和執行測試計劃。
3.文件管理：
管理品質相關的文件和記錄，包括品質檢驗報告、問題追蹤記錄、測試計劃和測試結果等。
4.品質管理系統：
建立和維護品質管理系統，包括文件管理、記錄保留、品質標準的制定和更新等。
5.品質審查和評估：
參與產品開發過程中的品質審查和評估，提供品質方面的建議和意見，以改進產品設計和開發過程。
6.持續改進：
定期審查和評估品質管理流程，提出改進建議和措施，以不斷提高產品品質和品質管理效率。
【必備技能】
※ 具備良好溝通、表達力
※ 英文需流利(多益650分以上)
※ 具備簡報能力
★期待遇見這樣的你★
◆有當責精神、具時間管理觀念
◆願意謙卑，彎身做實事
◆願意學習，持續提升自我
◆願意傳承，建立與培養團隊
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香港商九興服務有限公司台灣分公司鞋類製造業
1. 品牌業務管理
負責各品牌訂單的整體進度管控，包括接單、樣品開發、量產及出貨。
定期更新訂單狀態，確保按計劃完成交付。
2. 客戶溝通與品牌開發
協助品牌客戶的業務對接，瞭解需求並提供專業支援。
推動新品牌開發，建立並維護良好的客戶關係。
3. 生產資源協調
協調公司內部及外部工廠的生產資源，優化生產排程，確保訂單按時完成。
根據需求調整訂單調配，快速回應突發情況。
4. 專案管理
統籌與品牌相關專案，負責跨部門或跨工廠的溝通協調。
跟蹤專案進度，確保目標達成，及時解決問題。
5. 資料分析與報告
定期整理並分析訂單和生產相關資料，為決策提供支援。
向管理層提交業務進展及成果報告。