「企業風險與ESG專案專員(Corporate Risk & ESG Specialist) - J0701」的相似工作

1.ISO45001維護運作與管理。 2.職安衛業務執行(工安會議、職安類教育訓練、職災申報、工安巡檢等) 3.協助推行ISO14001/14064相關工作及督導環安衛稽核與管理。 4.廠區空污防制、水污染防治、廢棄物管理相關業務申報與管理。 5.防火管理、年度自衛編組相關業務申報與演練。 6.主管交辦事項 ※年薪保障14個月 ※此職缺需有職安證照(要掛牌) ※公司有提供宿舍給同仁申請

1. 進行相關設備之驗收、設定、測試、淨化、保養及日常操作。 2. 維護日常操作表單紀錄、電腦程式使用日誌與電腦檔案使用記錄等。 3. 執行污染檢測，搜集並分析空氣與地下水等之樣本。 4. 規劃、維護與保養工作場所廢水等排放系統，並訂期檢測排放是否符合政府規定。 5. 協助ISO、OHSAS等認證中與環保相關之認證工作。 6. 申請廢水等相關許可證。 7. 規劃安全衛生設施及其檢核要點，定期檢查並維護之。 8. 實地進行環境最佳化工作。 9. 規劃、督導有關人員，進行巡視、定期檢查、重點檢查、危害通識及作業環境測定等工作。 10. 執行實驗室工作（如：數值記錄與實物觀察，準備並包裝樣本，分析化驗，記錄測試結果，拍照記錄等）。 11. 整理與稽核各項相關例行性報表。 12. 規劃並督導工廠廢水等污染源之處理，以達到國家標準，減少工業污染。

<Job Brief> We are searching for a seasoned sustainability consultant with a track record in providing sustainability consulting service to leading corporate account. This role entails planning and delivering a comprehensive framework of sustainability services, including sustainability strategy, governance model, sustainability roadmap development on Net-Zero, carbon management, RE100 approach, sustainability solution implementation. recommendation. <Responsibilities> 1. ESG Consulting Offering Development: Based on leading practice and consulting experience to incorporate Delta’s sustainability practice and solutions to develop consulting service framework & offerings and execute go-to-market activities 2. Sustainability Consulting Service Delivery: Lead the project team in conducting sustainability consulting service, which may include marketing studies, best practice sharing, client issues diagnosis, recommendation on sustainability improvement actions and sustainability technology adoption. 3. Project Management: Perform the role of a project manager by forming a project team consisting of members from BG and consulting service team to execute sustainability consulting project, make sure the delivery quality and effectively communicate work progress and achievements to client senior management team.

1. 依國際ESG報導準則及框架（如GRI、SASB、IFRS、TNFD等）為公司導入ESG管理架構與指標 2. 分析國內外永續法規與趨勢，提供高階管理層決策建議 3. 規劃執行ESG活動暨專案，並追蹤執行成效進行強化改善 4. 完成ESG評鑑及永續報獎專案 5. 回應外部利害關係人（政府、投資人、媒體、用戶、NGO團體）對ESG議題之關注 6. 整合公司內部資源，與外部異業合作，擴大ESG影響力

1.擔任永續相關議題內部專家角色,確保集團遵循永續相關法規 2.制定集團永續發展相關政策及目標 3.負責編製並執行集團年度永續計畫及編制年度報告 4.負責永續發展小組組織架構運作,協調整合各部門執行永續發展事務 5.督導規劃集團國內外永續相關訓練及績效評估

職務介紹 : 1. 擔任集團ESG工作小組/ESG相關專案的統籌推動窗口，進行跨部門永 續專案規劃、主導與整合。 2. 負責永續供應鏈管理及推動，進行議題調查與稽核輔導，包含但不限於永續議題如碳盤查/環境管理/人權/道德等。 3. 負責制定及推動海外子公司ESG永續發展計畫，確保與公司整體策略一致。 4. 負責全球環境數據KPI管理與推動，如碳、電、水、廢棄物等議題。 5. 參與國內外永續評比或倡議(如DJSI、CDP、TCFD等)資料蒐集及填覆，可獨立蒐研國際永續趨勢及國內主管機關之永續相關規範。 6. 協助填覆客戶相關ESG調查問卷，以及協助有關部門回應ESG相關資訊與揭露內容。 7. 其它主管交辦事務。 具備條件: - 工作經歷：3年以上。 - 學歷要求：大學(含)以上。 - 科系要求：無。 - 語文條件：英文 -- 聽 /中等、說 /中等、讀 /中等、寫 /中等 - 其他條件：1)優秀的組織策略規劃與專案管理執行能力。2)擁有跨部門溝通及整合能力、問題挖掘與解決能力。 3)在永續發展領域擁有豐富的專業知識和實踐經驗。4)擁有海外子公司/工廠ESG管理經驗背景尤佳。5)具備碳管理和能源管理知識及實作經驗尤佳。6)擁有學習能力強、反應能力快、工作熱情和積極度者尤佳。

負責規劃與推動電廠層級之永續發展策略，整合環境管理、社會責任與公司治理（ESG）相關行動，強化廠區環保作為、回應地方關切議題、建立正向企業形象，並提升內部永續文化與危機應變能力。 1.關注公司環境保護措施和節能減排，確保符合法規與環境管理系統要求或承諾。 2.配合集團永續辦公室策略規劃，擬定ESG發展目標與年度行動計畫。 3.彙整ESG/永續相關資料，協助集團整合報告資訊。 4.規劃與執行公益、教育、環境保育等永續相關活動，增進社區認同與企業形象。 5.促進跨部門合作，推展內部永續知識文化，導入永續思維至日常營運流程中。 6.針對潛在負面環境或社會議題，擬定預警機制與應對策略。 7.協助處理突發事件應變，確保對外應對一致性與信任維護。 8.對於公司未來可能的布局，提早做好內外溝通及認同。 9.其他上層主管交辦任務。

1. 外部稽核作業及相關改善 2. ISO系統的推進、執行、維護 3. 職業安全整體管理(包含引進新機台與化學品、製程變更) 4. 職業安全各項申請與申報內容確認 5. 職業安全法規鑑別 6. 協助政府機關及客戶的應對 7. 職業安全委會議召開與宣導各項事項 8. 作業環境的規劃與檢測 9. 公司臨時事務及工安事件協助處理，協助部門夥伴間的相關業務 工作待遇:將依學經歷進行敘薪、職稱職等核算

1. 職安管理系統執行 2. 職災計畫執行 3. 自動檢查計畫執行 4. 安全衛生教育訓練 5. 承攬商管理

加入我們，成為公司ESG（環境、社會與治理）策略的關鍵推手！這個角色不僅需要數據的敏銳洞察力，更需要對環境保護的熱忱。從碳排放盤查到節能減碳專案管理，將化策略為行動，讓每個細節都能對地球產生深遠影響。尋找有使命感、創意與專業兼備的你，共創永續未來！ 【工作內容】 * 協助制定和更新公司ESG政策與策略，確保符合國際標準。 * 負責碳排放資料的收集、計算與年度盤查、撰寫年度永續報告書。 * 執行與管理環境影響評估和節能減碳專案。 * 跟進ESG法規與標準，與跨部門協作。 【我們正在尋找這樣的你】 具備創新與熱情的ESG專家 - 至少三年以上ESG專案經驗，熟悉溫室氣體盤查與重大議題評估 - 熟練掌握TCFD、SASB、GRI等框架，並有撰寫永續報告的實戰經驗 - 有參與國際ESG評比（如CDP、CSA、EcoVadis）或倡議活動的加分背景 擁有專業學歷與多元視野 - 環境工程、商業與管理、經濟或社會科學相關科系大學以上學歷 - 精通數據分析與文案撰寫，具備快速整理資訊並以圖文呈現的能力 善於溝通，思維全球化 - 精通Microsoft Office，具備獨立完成文案撰寫、簡報提案及報告書製作的能力 - 英文聽說讀寫流利，能以專業與熱忱向內外部闡述永續理念與成果 - 具有優秀的跨部門協作能力，能將不同視角匯聚成推動永續的力量 - 具備產業研究與跨領域經濟研究的經驗，能評估永續專案對公司和社會的長期影響。

1.協助總部與各廠區環境面向之工作推動與進度追蹤。 2.彙整各營運據點環境相關法規與政策資訊。 3.維護環境相關管理規章制度與系統。 4.其他主管交辦事項。

1. 全廠規劃並執行勞工安全與衛生相關之管制措施。 2. 規劃與執行作業場所巡檢與環境監測；進行作業危害與化學品暴露之評估與量測。 3. 制定並執行職業安全衛生管理計畫。 4. 建立職業災害與突發事件的應變計畫。 5. 規劃與管理工廠公共設施服務，如：保全、清潔、空調、廢棄物處理與資訊設備等。 6. 定期進行廠務設施巡檢並記錄，確保其合規與正常運作。 7. 有效傳達安全守則與作業現場注意事項給員工。 8. 確保工廠依法登記並持有所有必要證照。 9. 與各部門及人資合作，依台灣法規完成必要訓練時數並確實留存訓練紀錄。 10. 及時處理廠務需求與問題，並依 PDCA 流程推動持續改善行動。 11. 支援總務部門執行相關營運與行政事務。

【加入我們，站在永續趨勢的最前線！您將參與以下任務】 1. 永續報告書/企業社會責任報告書/永續活動之相關確信與查證作業。 2. 溫室氣體/碳水足跡等相關查證作業。 3. 永續經營相關（TCFD/綠色金融/SBT…）及新國際標準查驗證產品之協助開發與專案管理。 【我們希望您具備】 1. 具備 ESG、企業永續、環境管理、碳盤查或相關領域知識 2. 良好的邏輯與分析能力，樂於處理資料與撰寫報告 3. 樂於學習並追蹤國際永續趨勢與法規 4. 具備跨部門溝通與專案協作能力

1. 營運資料彙整工作 2. 協助營運現場及書面資料查核工作 3. 協助操作維護之成本管控 4. 督導管理汙水處理之品質 5. 指導營運廠各系統設備之正確操作及落實能源節約 6. 管理營運廠汙水處理之品質及績效提升 7. 落實營運廠勞安督導及緊急應變處理 8. 協助督導營運廠內部教育訓練 9. 協助ESG相關事務

1. 制定並推動公司永續發展政策、藍圖及目標，確保符合企業長期經營目標。 2. 蒐集與分析國內/外ESG永續準則、發展趨勢及相關法規，協助擬定並推動公司ESG策略。 3. 依據法規、準則、評鑑要求，規劃公司永續資訊、成效及對外揭露事宜，持續精進內外部利害關係人溝通。 4. 整合及協調內部資源，推動ESG各面相議題精進計畫，並持續追蹤推動成效與落實。 5. 統籌ESG回應外部利害關係人評比。 6. 定期召開內部永續精進會議，協助公司內部各單位導入永續思維、推動各單位永續發展。 ※此為管理職位 ※具備5年以上在企業中規劃與運作推動ESG相關事宜，或輔導企業推行ESG相關專案之經驗者尤佳

1.碳盤查與減碳行動規劃 -公司碳排放盤查 -擬定減碳策略及追蹤管理 -推動減碳專案，如設備汰換及能源效率改善 2.專案推動執行 -彙整部門意見並協調各單位需求 -專案進度追蹤 -彙整報告製作 3.ESG資料彙整以及報告製作 -年度永續報告資料蒐集及撰寫 -回覆問卷以及相關稽核應對

About the job : As an ESG Sustainbility & Development Specialist, you will play a critical role in shaping and implementing the company’s ESG strategies. This position is part of the General Manager Office, demonstrating the company’s strong commitment to making ESG a core part of its business strategy. Your responsibilities will include corporate sustainability management, carbon reduction planning, product carbon footprint assessments, and international ESG certifications. You will also collaborate across departments to drive the company’s sustainability goals and engage with stakeholders. In response to the growing global focus on net-zero emissions, sustainable supply chains, and regulatory compliance, this role is expected to become a key driver of ESG transformation and innovation within the company, working closely with senior management to enhance the company’s sustainability competitiveness. This position is ideal for professionals who are passionate about sustainability, eager to create real business impact, and willing to grow with the company’s expanding ESG vision. Responsibilities : Primary Responsibilities: 1. Promote organizational greenhouse gas inventory for domestic and international sites, achieve carbon reduction goals, and foster climate action. 2. Execute product carbon footprint assessment projects to improve the environmental performance of products. 3. Execute ESG/renewable energy-related international certifications to enhance the company's sustainable competitiveness in the global market. Secondary Support: 4. Integrate and prepare corporate sustainability reports to meet regulatory requirements and stakeholder demands. 5. Integrate corporate governance assessments to promote sustainable development dimensions, enhancing corporate governance and sustainability performance. 6. Drive and maintain the RBA (Responsible Business Alliance) management system to ensure the supply chain meets sustainability standards. 7. Facilitate cross-departmental and stakeholder collaboration, introduce sustainability thinking, execute ESG projects, and communicate effectively. 8. Conduct ESG training and awareness activities to enhance employee and stakeholder participation and understanding. 工作簡介： 擔任ESG永續發展專員，您將在公司ESG策略的規劃與執行上，發揮關鍵影響力。本職位隸屬於總經理室，展現公司將ESG納為核心營運策略的重要承諾。 您的工作範圍將涵蓋企業永續管理、減碳規劃、產品碳足跡評估、國際ESG認證等，並將參與跨部門合作，推動公司永續發展目標與利害關係人溝通。 因應全球對淨零碳排、永續供應鏈與法規遵循的重視，此職位未來將成為公司內部推動ESG轉型與創新的重要推手，並與高階管理團隊密切合作，強化企業永續競爭力。 此職位非常適合對永續發展充滿熱情、期望創造實際商業影響，並願意與公司一同擴展ESG願景的專業人才。 工作職責： 主要負責： 1. 推動國內外組織型溫室氣體盤查，實現減碳目標，並促進氣候行動。 2. 執行產品碳足跡盤查專案，提升產品的環境績效。 3. 執行ESG/再生能源相關之國際認證，提升公司在全球市場中的永續競爭力。 次要支援： 4. 整合並編製企業永續報告書，以符合法規要求與利害關係人需求。 5. 整合公司治理評鑑，推動永續發展面向，提升公司治理與永續績效。 6. 推動並維護RBA（負責任商業聯盟）管理系統，確保供應鏈符合永續標準。 7. 促進跨部門及利害關係人合作，導入永續思維，執行ESG專案並有效溝通。 8. 辦理ESG教育訓練與宣導活動，提升員工及利害關係人的參與度與認知。

1.上市公司資訊申報及公告(含重大訊息)作業(中、英文版)。 2.公司治理法令遵循及檢視並訂或修訂各項規章作業辦法，以符合上市公司相關規定及國際最佳做法。 3.與證券主管機關、股東、投資人等利害關係人溝通回覆。 4.公司治理評鑑統籌及執行、國內外永續評鑑作業與參獎、相關差益分析改善方案執行、同業ESG標竿分析。 5.公司治理業務推動、永續供應鏈管理強化。 6.永續資訊揭露(IFRS S1 & S2)、維護及優化: 彙編年報及股東會議事資料(中/英)、年度永續報告書及相關出版及申報；法說會(含簡報製作)及投資人交流(engagement)籌備；維護及優化公司官網。 7.推動各項永續發展計劃執行、整合及呈報。 8.部門業務整合及控管，會議協助與其他主管交辦事項。

momo自許成為台灣綠活電商領航者，對於未來即將加入momo的你，希望能一起以永續開箱下一個自己 1. 永續專案推動-如永續資訊揭露(編撰TCFD報告書、永續報告書)、ESG參獎、永續評比等 2. 具碳管理與減碳專案推動經驗，如執行碳盤查與碳足跡 3. 永續供應鏈管理經驗，具建置與執行相關自評、盡職調查與議合活動經驗 4. 外部利害關係人議合相關活動之規劃執行 5. 協力執行永續內外部倡議活動，深化員工永續意識 6. 跨部門協調與整合內外部資源、良好的溝通能力與簡報製作能力

【工作內容】 1.年度ESG報告資料彙整 2.溫室氣體盤查、跨單會協調及顧問團隊連繫等事項。 3.氣候變遷、TCFD議題有初步瞭解 4.追蹤各項永續指標達成狀況 5.最新法規追蹤、彙整 6.主管交辦事項及專案工作規劃執行 【工作經歷】 1.具備執行企業ESG專案經驗。 2.具跨部門協調、溝通和市場分析能力。 3.瞭解現行GRI、SASB、TCFD、S1、S2及台灣政府機關對於永續議題之相關規定。 4.瞭解IC設計產業生態鍊。 5.略具ESG國際評比及方法論的知識。

優渥獎金福利制度： 1.加入滿半年，不論職級皆可參加員工持股信託➜變相加薪制度！ 2.獎金制度：按績效發放年中分紅獎金（上下半年度各一次）＋年終獎金 3.員工專屬免費健身房、游泳池、瑜珈教室、撞球、桌球桌等 4.午餐自付25元享自助餐吃到飽，晚上加班餐免費！ 5.免費地下停車場(機車免費，汽車500元/月) 6.公司宿舍就在公司正隔壁，走路1分鐘即抵達 (ps.勞健保、團保等 一定都有，但不覺得這是員工福利故沒有列入，僅補充說明~) 【工作內容】 1. 集團ESG推動相關事務規劃與執行追蹤 2. 收集並分析全球可持續性/永續發展/ESG等趨勢 3. 收集國內外企業與政府政策法規、淨零和能源議題，應用於集團政策與各廠製程整改 4. 協助ESG信息披露和制定框架 5. 協助強化國內外公司治理資訊揭露 6. 專案時間、進度控管及溝通整合管理 7. 其他專案與主管交辦事項