「Director of Sales & Marketing(總管理處)」的相似工作

「天脈能量」為提供身心靈綜合解決方案的課程服務平台； 對〝線上/線下課程〞的轉化與銷售有相關業務經驗、管理經驗佳。 部門工作內容與職責： 1. 陌生客戶開發 (除公司現有資源外，需具自行地推/線上陌開能力) 2. 自媒體社群、私域平台跟進與轉化。 3. 電話或其他工具聯繫跟進客戶。 4. 線上/線下說明會、活動之協助與客戶促成轉化。 5. 追蹤跟進未付款之客戶，完成付款。 6. 服務客戶一對一預約諮詢 (顧問式銷售)。 7. 服務公司既有客戶或推廣夥伴。 8. 對工作相關內容─執行、過程、結果，追蹤檢討並優化。 9. 客戶關係管理與維護。 10. 組建高績效業務團隊─篩選、培育業務人才。 11. 跨部門溝通─配合自媒體廣告行銷部門執行、優化銷售路徑環節。

嵨開安旅的每一個部門透過各種方式詮釋品牌精神，讓所有旅客身心靈感到健康舒適，像是讓人靜心、重新歸零的空間氛圍，讓人放鬆的瑜珈與頌缽課程，葷素同樂、依循節氣使用在地食材的餐飲體驗，『比恰到好處再多、或少一點點』的服務精神，目標是讓所有旅客都能在我們一手打造的台北城市綠洲中感到安心幸福。 【工作內容】： 【1】達成、改善及管理與年度營收預算相關之計畫。 【2】分析及預估市場情況並協助整合各項業務活動以增加飯店營收及均價。 【3】監督競爭對手的活動並協助監察市場動態。 【4】根據在銷售策略中既定目標，向客戶進行銷售，並與其談判商定最適合的價格以爭取最大的利潤。 【5】通過客戶管理，向現有的客戶提供服務。 【6】設立和保持定期的銷售拜訪模式，與目標市場的主要人物會面。 【7】指導和進行市場調查和分析。 【8】根據營業需要，與業務連絡人、會務策劃者、遊客和會展局、旅行社、旅遊營運商、航空公司、公司客戶、政府部門和其它客人發展並保持聯繫。 【9】通過參與當地市場的各種活動在當地市場上樹立良好形象。 【10】對客戶進行拜訪及招待客戶。 【11】策劃並實施使客人熟悉環境的現場考察活動。 【12】需要時出差進行推銷，發展潛在的業務機會。 【13】監測現有業務，並提出建議以擴大業務 【14】啟動和籌備業務招標工作。 【15】評估市場銷售資料。 【16】協助新產品和服務的準備工作。 【17】協助評估市場銷售活動。 【18】編列及管理部門預算。 【19】其他主管交辦事項。

我們在找數位行銷界的奇才 如果你常被朋友說： ◆廣告投放 √你比 Meta 還懂。 ◆數據分析 √你比 Google Analytics 還犀利。 ◆品牌企劃 √你腦洞開得比短影音的特效還大。 那麼，綠界大數據 可能正在找的，就是你。（是的，沒錯，就是你，現在滑手機的你！） --- 我們期待 你/妳能為品牌規劃年度大計，讓客戶驚喜連連；能看懂數據背後的玄機，從 ROAS 到 ROI 玩得轉。 --- 你會獲得什麼？ ◆跨產業超廣舞台：快消、寵物、服飾、募資、3C，應有盡有！ ◆技能硬升級：從 GA、Looker Studio、Google Ads、Meta 到 TikTok，工具練到變「全能型」。 ◆更重要的是，這是個能讓你在行銷界 LEVEL UP 的舞台。 如果你有信心能夠勝任這份工作，請務必於投遞履歷時附上自我推薦信說明「為什麼想應徵這份工作？」幫助我們更認識你，若未附上很抱歉我們將忍痛不進行面試評估：） 以下為基礎職缺資訊，竭誠歡迎有能力有企圖心的未來夥伴投遞履歷。 【職務分為兩大內容】 此職位需具備品牌企劃、數位媒體投放兩種職能： 「A. 品牌企劃」 1. 品牌行銷與內容漏斗策略制定（包含且不限於原生內容、社群、口碑行銷） 2. 年度品牌行銷檔期活動企劃- 撰寫執行提案，成效評估優化與效益追蹤分析 3. 電商商品頁/廣告素材/活動到達頁面規劃與優化 4. 網站分析數據洞察（使用Google Analytics、Looker studio 等工具) 5. 輔導品牌客戶達成成長目標 6. 商品策略-從新品上市參與訂價到毛利優化、規劃檔期商品組合、新品開發 7. 品牌官網動線、基礎SEO策略規劃 8. 規劃年度口碑的溝通主題、排程、預算、預估效益 加分項目 1. 熟悉會員經營CRM/RFM理論或有實作經驗 2. 過往經驗曾直接對品牌營收＆純利率負責 --- 「B. 廣告投放」 1. 熟悉 Google Ads、Facebook 轉換型成效廣告廣告操作投放 2. 廣告後台進行數據監控與優化分析 3. 廣告內容策略企劃發想 4. 針對廣告成效能對客戶簡報提案下一步優化方案 5. 以ROAS/ROI為投放目標，並直接有實作案例者 6. 熟悉使用UTM、Google Analytics 追蹤數據搭配廣告優化 加分項目 1. 單一帳戶月操作預算 300萬+ 【職務條件】 1. 從事數位行銷 3 年以上經驗 2. 懂得管理時間，能多工併行與主動回報 3. 有基本邏輯論述能力 4. 熱衷學習新知識、擅長「找解答」 5. 願意團隊合作，驅動夥伴成長 【我們希望你有】 1. 溝通能力：懂的換位思考，具備同理心與不同位置的人溝通 2. 即時處理能力：當突發事件發生，要能立即思考解決辦法 3. 自我調適能力：處理多樣且多元的資訊與壓力，保持冷靜應對 【應具備條件】 1. Google Analytics / Google Adwords 證照 2. 了解如何使用 行銷短網址 (如lihi) 3. 能提供數位行銷相關作品集 ◆ 透明的制度 1.順暢清晰的升遷加薪制度 2.免費進修課程提供 3.依據性別工作平等法第十三條，以及勞動部所訂定工作場所性騷擾防治措施申訴及懲戒辦法訂定準則 ◆ 請/休假制度 1.週休二日、國定假日 2.彈性午休時間、上下班時間 3.女性生理假

歡迎加入【歐華酒店】行銷業務部經理/協理(部門主管)一職! 歐華是一間以美學為優先的小飯店，每一個角落都嵌入了歐洲的設計元素。 在其他飯店追求新穎的時候，歐華追求經典但不與時間脫節。 我們需要一位能曝光這世外桃源的人才!!!! 1. 年度業務預算規劃及績效達標之行銷策略擬定與執行 2.了解國內外旅遊市場趨勢及同業情報掌握與市場脈動及需求 3. 規劃開發合約客戶與既有客戶關係維護 4. 建立、推廣、經營品牌及公司整體形象 5. 主動積極、完成業務部門績效目標 6. 規劃異業合作及整合行銷 7. 管理和培訓部門人員及促進團隊合作 8. 與各部門保持良好協商溝通 9. 主管交辦事項 歐華官網：http://www.rivierataipei.com Google評論：https://reurl.cc/pMG0r4

1、負責籌備飯店前期的規劃工作，制定運營流程和管理制度的制訂，根據飯店經營管理和後期營運需求，提出運營手冊。 2、負責酒店籌備期酒店定位、品牌篩選、品牌招商、管理合約談判等前期事項，並落實飯店經營特色的設計細化體現。 3、負責管理飯店籌建成本的總體經營分析及評審內控。 4、完成飯店籌備期統籌節點的掌控及推近，並主導飯店開業籌備相關工作。 5、飯店正式營運後之整體運營管理。 6、最重要！具有情熱、創意、美學特質。

1.外場成本控管. 2.人力招募,部門教育訓練. 3.確保服務符合飯店品牌的標準,維護顧客滿意度.

職位概述 本職位負責歐萊德品牌溝通中心，整合行銷企劃、產品企劃與多媒體創意三大部門，制定並執行品牌行銷策略，透過數據導向與 AI 應用提升品牌影響力，強化國際市場競爭力。 主要職責 一、品牌行銷與策略規劃 • 制定年度與中長期品牌溝通策略，涵蓋國內外市場。 • 以永續美妝領導品牌定位，規劃品牌故事、核心訊息與行銷主軸。 • 將 ESG、永續發展與設計美學融入品牌行銷計畫。 二、整合管理三大部門 • 行銷企劃部門：規劃整合行銷活動 • 產品企劃部門：管理產品定位、市場分析與上市策略，確保產品與品牌定位一致。 • 多媒體部門：溝通影像、平面、數位內容創作，維持品牌美學水準。 三、AI 與數據應用 • 建立 AI 輔助內容機制，提高行銷效率與精準度。 • 監控品牌數據指標（曝光、互動、轉換率、品牌認知度）並提出優化方案。 四、跨部門協作與外部溝通 • 與業務、研發、永續、國際部門協作，確保行銷與品牌發展一致。 • 建立並維護與媒體、合作夥伴、顧客之關係，提升品牌影響力。 任職資格 • 8年以上品牌行銷經驗，至少3年以上管理經驗，具國際市場行銷經歷尤佳。 • 精通品牌策略規劃與整合行銷，具備成功案例（尤其在永續、美妝、設計相關領域）。 • 熟悉數位行銷工具、AI 行銷應用與數據分析，能將創新科技導入策略管理。 • 優秀的領導力與跨部門協調能力，能激勵團隊創造高效成果。 • 中英文溝通能力佳，能進行國際合作與簡報。 加分條件 • 曾任職於國際品牌行銷、策略管理職務。

RECCESSARY 是亞太第一家專注於新能源與碳市場的國際資訊平台，單月流量突破 50 萬 page views (Similarweb ，2025/08)，穩居台灣第一！我們堅持提供深度且有價值的新聞與研究，因為我們相信「資訊能驅動能源/碳轉型」，協助企業在淨零浪潮中找到方向。 接下來，我們將持續拓展海外市場，並打造最專業的新能源與碳市場交流生態圈，讓亞太的聲音被全球看見。 在 RECCESSARY，行銷是品牌與使命的延伸。我們正在尋找一位具創業精神、勇於挑戰、擁有使命感的行銷經理，與我們一起推動品牌成長、規劃國際舞台，成為連結產業與永續的關鍵力量。 https://www.reccessary.com/zh-tw 【你的角色】 •你的核心任務是推動行銷與品牌策略，讓RECCESSARY更能被產業影響者認可，進而帶動實際商機與長期合作。 •你會帶領行銷團隊，從數位行銷策略、品牌定位，到國際市場推廣，都需要你的專業與創意。 •你會參與線上線下的活動規劃，從產業論壇到海外展會，親手推動公司走進新的市場。 •在這裡，每一次行銷活動都不是「例行工作」，而是一次 「讓 RECCESSARY 更接近亞太第一平台」的實驗與突破。 【你會做的事】 •打造並維護公司的品牌，讓 RECCESSARY 成為產業中的關鍵聲音。 •規劃並執行數位行銷（SEO、社群、廣告投放），用數據驅動成效。 •發想並撰寫行銷企劃，籌備研討會、展會等活動，並分析成效、提出建議。 • 帶領行銷團隊，培養夥伴的專業技能，讓團隊在挑戰中成長。 • 開拓異業合作與海外行銷計畫，推動 RECCESSARY 走出國際。 【我們希望你具備】 •5 年以上行銷經驗，並曾經帶領或管理過團隊。 •精通英文，能與國際合作夥伴自信溝通。 •對品牌、行銷策略有自己的想法，能提出長期發展方向。 •喜歡挑戰、具備新創精神，能在快速變化的環境中找到解方。 •把公司的成功當成自己的使命，勇於承擔責任，樂於跨部門協作。 【為什麼加入我們】 •你將站在新能源與碳市場的最前線，參與全球能源轉型。 •你會有機會參與海外拓展，與國際企業、政府單位、媒體合作。 •你不是單純的行銷人員，而是公司成長的推進器。 •在 RECCESSARY，每一次挑戰都將成為你履歷上的輝煌時刻。 如果你想要一份不只是「工作」的工作，而是一場「影響產業的冒險」， 那麼歡迎你加入我們，一起推動前所未有的改變！

主要職責 1) 產品管理與市場推廣 • 擬定並執行台灣市場的產品行銷計畫 • 收集在地市場回饋，與原廠討論產品定位與推廣重點 • 管理產品生命週期，包含上市規劃、產品退場與新產品導入 • 協助開發在地推廣素材（含醫療簡報、數位內容與活動支援） 2) 業務支援與客戶互動 • 提供業務團隊產品訓練與簡報工具 • 支援關鍵醫療機構之臨床推廣活動（含醫師教育、手術參訪、現場支援） • 與外商原廠及本地銷售團隊協同合作，確保業績達成 3) 跨部門與原廠協作 • 定期與外商品牌總部或區域團隊溝通：行銷策略、產品需求、價格政策、供應狀況 • 協助法規與醫材註冊團隊準備原廠文件，支援送審與健保作業 • 追蹤原廠新品開發進度，評估其引進台灣之可行性與潛力 我們希望你具備 • 大學以上學歷，醫學、生技、藥學或相關背景 • 至少 3 年以上醫療器材產品行銷／管理經驗，具代理商或原廠經驗者尤佳 • 熟悉心血管介入醫材或手術室相關流程尤佳 • 具良好中英文溝通能力，能與國外廠商直接聯繫協作 • 具備團隊合作精神、主動積極、可獨立作業並同時處理多項任務 加分條件 • 有心導管室臨床推廣或術中支援經驗 • 熟悉 TFDA 法規與健保核價申請流程 • 曾參與多品牌跨區域專案或與外商品牌行銷部門密切合作者 加入我們 • 如果你對精準醫療、臨床價值推廣與跨國合作有高度興趣，並希望在穩健成長的醫療 產業中發揮所長，歡迎立即投遞履歷，與我們攜手為病患與醫療團隊創造更高價值！ • 另有獎金制度。 Key Responsibilities 1) Product Management & Marketing Execution • Develop and implement marketing plans for cardiovascular interventional products in the Taiwan market • Collect local market insights and collaborate with global brand teams to localize positioning and messaging • Manage full product lifecycle including new product launch, phase-out, and in-market strategy • Create localized promotional materials (e.g., clinical decks, digital content, and event support) 2) Sales Enablement & Customer Engagement • Provide product training and selling tools for the local sales team • Support clinical promotion activities at key hospitals, including physician education, case observations, and on-site assistance • Collaborate closely with both the international brand team and local sales force to ensure commercial success 3) Cross-functional & Global Coordination • Maintain regular communication with global/regional teams on marketing strategy, supply status, pricing, and product updates • Support regulatory and market access teams in preparing technical dossiers and reimbursement submissions • Monitor global product development and assess feasibility of local product introductions Qualifications • Bachelor's degree or higher in Biomedical Sciences, Pharmacy, Medical Engineering, or related field • At least 3 years of experience in product management or marketing in the medical device industry; agency or distributor experience preferred • Familiarity with cardiovascular intervention or surgical/OR workflows is a plus • Proficient in both English and Mandarin; capable of professional communication with global teams • Strong collaboration, self-management, and multitasking skills Preferred Qualifications • Hands-on experience in cath lab clinical promotion or case support • Knowledge of TFDA regulatory pathways and Taiwan NHI reimbursement system • Previous collaboration experience with international brand teams or cross-regional projects Join Us • If you are passionate about clinical value, cross-border collaboration, and medical innovation, we invite you to bring your expertise to Growth Biotech. Apply now and be a part of advancing cardiovascular care in Taiwan. • There is also a bonus system.

京站旅館營運經理 1.旅館營運管理：負責櫃檯各項營運流程執行及控管，包含客戶入住、退房、結帳、夜間稽核等作業。 2.VIP客人進住酒店或酒店公寓前，檢查客房之標準，並安排接待前置作業。 3.與房務部保持緊密聯繫合作，配合客房之需求安排。 4.督導各單位之各項工作運作正常，經常性的巡視和全面檢查房間和其他區域的總體運營情況。 5.確保客務部所有文件及聯絡書信資料保持正確和完整性，並有系統地管理。 6.協助及有效的處理客訴或員工意見，並向上級報告。 7.每日交接會議及每周主管會議。 8.依據京站酒店及酒店公寓各職位之工作守則及程序，監督各員工之工作表現。 9.客戶關係管理、顧客滿意度之維持與提升。 10. 督導各員工隨時保持禮貌和專業的服務精神。 11. 各項新進人員或在職培訓等相關事宜。 12. 制訂管家服務方式與作業標準流程等事宜。 13. 熟悉緊急事件的處理程序。 14. 主管交辦事項

一起定義品牌的「聲音」，打造更有溫度的旅行與生活。 【你將負責的任務】 品牌形象與資訊整合：推動企業對外形象，維持訊息一致性 媒體關係與公關策略：媒體規劃、新聞發佈、成效追蹤 公關活動策劃與執行：記者會、媒體茶會、企業活動 議題與危機應對：掌握聲量，規劃應變策略 異業合作與品牌延伸：規劃跨界合作，拓展品牌價值 專案管理與跨部門協作：統籌品牌專案，推動執行進度 趨勢與議題掌握：追蹤媒體新動向，尋找品牌切入機會 【主管交辦事項】 我們正在找這樣的你 5年以上公關／媒體／品牌經驗，能獨立規劃專案 具企業或生活風格品牌操作經驗尤佳 文字力強，能撰寫新聞稿與議題文案 對媒體與數位趨勢敏銳，能靈活轉化社會話題 抗壓性佳，跨部門溝通與整合能力強 具中英文溝通能力，能應對國內外媒體 這份工作的魅力 成為品牌「聲音」的掌舵者，定義核心訊息 與媒體、KOL、異業品牌合作，拓展資源與視野 從策略到執行完整參與，影響品牌成長 所有努力圍繞一個初衷：讓旅行與生活更有溫度 【工作資訊】 地點｜台北市中山區南京東路二段206號14樓之3（松江南京捷運站 5 號出口 時間｜週一至週五 09:00 – 18:00 休假｜週休二日 出差｜依專案安排，彈性調整 【應徵方式】 請將履歷寄至以下信箱，並附上相關作品（如公關企劃或新聞稿）： [email protected] [email protected] [email protected] [email protected]

1. 再生醫學領域,研究和培養過貼複型細胞,NK,MSC,EPC 2. 中/英文流利,國際視野 3.有IPO經驗 4.市場策略,規劃募資 5.中/英文投資人或對外簡報,及國際會議. 6.主管交辦事項

1.醫藥物流市場分析，並蒐集、分析客戶及同業情報，規劃行銷策略。 2.管理客戶關係，掌握客戶動態並研擬因應方案。 3.開發新客戶、拓展新業務型態。 4.接洽集團專案客戶，與相關部門單位協調，以滿足客戶需求。 5.偕同營業站所開發業務，達成業績目標。 6.蒐集營業站所及客戶回饋，研擬、調整合約條件及解決方案。 7.熟悉PIC/S GDP、PIC/S GMP相關法規尤佳。 8.具物流業務行銷經驗尤佳。 9.具藥商業務經驗、醫療藥物或器材經驗尤佳。

工作內容： •維護與優化公司網站、LinkedIn 等對外溝通渠道，確保品牌形象一致並具吸引力 •主導執行公司行銷活動如產業展覽、媒體合作、研討會、演講等 •建立與維護媒體記者、KOL、公協會等外部關係，安排採訪與曝光機會 •與外部行銷公司或設計、公關等合作夥伴協作，監督專案進度與品質 •對自駕車有熱忱，注重產業趨勢且能獨立完成相關文章撰寫者 具備能力： • 7 年以上行銷、公關相關經驗 •英文溝通流利 •曾主導或協辦展會、活動、記者會經驗 •擅長對外溝通、具備媒體經營或公關危機處理經驗 加分條件： •曾在新創公司工作者，能快速應變與學習 •具備日文能力 請附上作品集及品牌行銷企劃實例

工作內容： 1. 分析旅館設施、制定空間設計、設備更新及改造計畫。 2. 新設立規劃統整、工程安排承包、進度追蹤掌控、狀況協調處理。 3. 與設計師、建築師及承包商協調，確保工程如期完工。 4. 管理預算、成本控制及財務報表分析，確保翻新專案符合財務預算並達成投資回報率。 5. 協助總經理處理日常事務與行程安排。 6. 制定品牌與執行促銷策略，分析顧客反饋並制定改善計劃，提升入住率與收益。 7. 監督旅館的日常運作，培訓員工提升服務品質，確保高效與高品質的服務。 8. 必要時需配合出差，旅館管理辦公室及現場監督區域，具彈性配合度。 9. 具備良好的溝通能力、執行力，需與旅館業主或高層管理者報告及討論。 10.其他主管交辦事項。

The Assistant Manager, F&B Guest Experience & Reservations reports to the Executive Assistant Manager of Food & Beverage (EAM of F&B) and is responsible for overseeing the entire F&B guest journey. The role is dedicated to delivering exceptional and personalized Capella dining experiences for guests at Capella Taipei. You will also lead and support team members across all F&B outlets, equipping them with the knowledge and tools necessary to perform effectively across various service styles. In addition, you will coordinate and supervise the day-to-day operations of the department, ensuring smooth execution while making thoughtful decisions that align with the overall business objectives—including service excellence and revenue performance. 1. Proactively seek solutions and anticipate potential opportunities. 2. Work closely with outlet managers to manage a diverse portfolio of F&B clientele. 3. Propose and develop targeted client strategies to establish and maintain strong relationships while enhancing brand engagement. 4. Continuously track and support the development of high-potential VIP guests. 5. Collaborate closely with the EAM of Food & Beverage to formulate and implement operational business action plans. 6. Actively participate in daily operations and on-site activities, engaging with guests to build long-term relationships. 7. Attend on-property events to expand and maintain a network of high-potential guests. 8. Demonstrate excellent interpersonal and organizational skills. 9. Deliver warm and professional interactions during service periods, creating memorable and personalized experiences—especially during special occasions—while promptly addressing guest feedback with appropriate actions. 10. Confidently and clearly explain the menu, offering expert recommendations and beverage pairing suggestions. 餐飲部顧客關係副理將向餐飲部營運副總經理（EAM of Food & Beverage）匯報，全面負責餐飲賓客的整體體驗流程，致力於為臺北嘉佩樂的貴賓提供卓越且貼心的 Capella 餐飲體驗，並為每位賓客量身打造個人化的專屬服務。 此職位亦需領導並協助各餐飲團隊成員，提供其執行多元服務風格所需的知識與資源，確保團隊展現專業且一致的服務水準。您將協調並監督部門日常營運的各個層面，並在符合業務整體目標的前提下，做出明智決策，包含規劃並推動卓越服務品質與營收績效等關鍵指標。 1. 能主動尋求解決方案，並預判潛在的機會。 2. 與各餐廳經理密切合作，管理多元的餐飲客戶群。 3. 提出並發展針對性客戶策略，確保與客戶建立並維繫良好關係，同時提升品牌參與度。 4. 持續追蹤與協助發展具高度潛力的貴賓客群。 5. 與餐飲部營運副總經理密切合作，制定並落實營運業務行動計畫。 6. 積極參與餐廳營運與現場活動，主動與賓客互動並建立長期關係。 7. 出席館內活動，擴展並維護高潛力賓客網絡。 8. 具備優秀的人際溝通與組織協調能力。 9. 於餐期展現溫暖、專業的互動，創造難忘且個人化的體驗，特別是在賓客的特殊時刻，並即時回應回饋並採取相應行動。 10. 能自信且清晰地解說菜單內容，提供專業建議及酒水搭配推薦。

我們正在尋找，一個全球顧問公司創立過程的核心團隊。 我們正在尋找，能攜手促進產業發展的同伴。 我們正在尋找，願意向世界提供精緻服務的每一個你。 1.分析客戶問題、提供專業建議與解決方案、協助企業規劃策略、優化流程與管理，以及推動專案執行以達成業務目標，專業以HR優先，其他專業以作過整合專案為主。 2.協助企業推動改善專案，設定目標、規劃時程，並確保方案的落地執行與成效追蹤。 3.定期向客戶提出分析報告和改進建議，並在會議中進行簡報，與客戶溝通討論。 4.帶領團隊完成跨不同功能的整合性任務，並達成業績目標。 5.團隊日常工作管理。

• 擬定品牌行銷策略，提升品牌價值與市場影響力。 • 建立並強化品牌定位，管理品牌形象及市場認知度。 • 規劃線上及線下通路策略，拓展市場佔有率及銷售渠道。 • 制定整合行銷方案，涵蓋數位行銷、社群經營及活動策劃。 • 建立銷售推廣計劃，提升產品曝光率及轉換率。 • 擬定業務策略及銷售目標，制定具體執行計劃與進度表。 • 分析市場趨勢及競爭動態，提出具體應對方案及銷售增長策略。 • 建立數據分析機制，監控行銷活動效益及市場反饋，追蹤銷售達成率。 • 監督產品銷售數據及各通路表現，定期產出業績報告及分析。 • 管理產品線收益及利潤分析，調整行銷策略以達成財務目標。 • 擴展品牌合作夥伴及異業合作機會，拓展銷售場域及潛在客群。 • 制定會員及客戶經營策略，提升顧客忠誠度及重購率。 • 建立高效能行銷團隊，帶領部門成員協同達成業績指標。 • 協同業務部門及其他相關單位，確保策略一致性及成果最大化。

● 經營與管理既有會員的顧客關係(CRM)，能夠進行CRM 制定行銷活動，例如：年度販促、線上銷售活動、線下實體活動如健康講座等進行企劃、執行統籌、促進銷售和業務增長及後續分析。 ● 能透過AI/GA等工具分析會員需求和輪廓，調整產品或服務的各種行銷策略。 ● 行銷製作物規劃與執行。使用線上線下媒體進行廣告曝光及宣傳活動，例如：網路、社群媒體、影音平台、電視、報紙、雜誌…，提高品牌知名度或產品銷售量。 ● 需能使用GA/AI等工具瞭解會員日常購買行為、搜尋習慣、社交媒體使用情況 ● 能規劃現行會員等級制度，依照制員日常購買行為定不同行銷策略，提升會員忠誠度。

1.開發飯店客房業務並維繫客戶關係. 2.規劃業務發展策略並達成業績目標. 3.配合公司策略制定各項業務策略，包含國內外出差，旅展等... 4.協助收集並分析市場資訊，作為決策方向之依據.

工作內容: •策略制定： 根據市場趨勢與消費者洞察，制定並執行品牌定位與行銷策略。 •整合行銷： 規劃並執行跨渠道（線上/線下）的整合行銷活動，放大品牌聲量並達成商業目標。 •成效優化： 領導 廣告團隊，追蹤並優化廣告成效，確保達成獲客目標與 ROAS。 •內容指導： 指導內容團隊產出能引起目標客群共鳴的行銷素材。 •數據驅動： 分析行銷活動的關鍵數據，快速調整策略以應對市場變化。 •團隊領導： 管理並培育一個高效的行銷團隊，激發成員潛力。 具備條件： •5年以上 B2C 行銷經驗，且至少 2 年擔任管理職。 •具備整合行銷的成功經驗，擅長協調不同渠道資源。 •熟悉數位廣告生態，並有實際的成效優化經驗。 •具備品牌策略、市場分析與消費者洞察的能力。 •出色的數據分析能力與領導力。 •加分項：有教育科技 (EdTech) 或線上學習產業經驗。