社團法人台灣身心障礙兒童權利促進會 的相似公司
財團法人台灣文學發展基金會於2003年成立，以專案研究、展演活動、學術交流等致力於台灣文學推廣。 所屬的《文訊》雜誌，亦長期進行文學研究與討論，歷年來並舉行許多不同主題、規模的學術研討會、諸多大型文學資料庫等。 2011年,台北市文化局因城南豐厚的文學歷史,寄予「紀州庵」成為台北市第一個以文學為主題的藝文空間,在2011年6月起,委託本基金會經營,以「紀州庵文學森林」為名,打造紀州庵做為台北市第一座文學主題藝文空間。至今舉辦超過5000場文學推廣活動。 粉絲團: https://www.facebook.com/kishuann/
【本著傳愛初心，打造愛滋安寧生活家園】 愛慈是以基督耶穌的「愛」心與「慈」悲所設立。 秉持著馬太福音25章40節所啟示，「以實際行動付出愛心」的信念，於1999年在勵馨基金會等福音機構的協助下，集合眾人之力設立「愛慈教育基金會」。初期以投身關懷愛滋議題與預防宣導教育為主要服務，彙整公共衛生、護理、心理、社工...等專業資源，並於2000年開啟我國第一個愛滋末期病患的安寧照顧家園「恩典之家一成人中心」， 提供專業與人性化的安寧照顧，讓愛滋感染者有一個隱密的家。2016年因長照法通過，階段性任務完成，暫停營運。 【每個孩子都是寶！延伸愛滋照護服務範圍】 2004年隨著毒品氾濫，愛慈看見許多藥癮愛滋媽媽在照顧疑似愛滋寶寶所面臨的困境。為了幫助更多寶寶得到妥善專業照護，愛慈毅然開拓服務範圍，於2005年增設「恩典之家-附設寶寶照護中心」，安置疑似愛滋寶寶。愛慈於寶寶出生後，每日兩次預防性投藥，持續六周，感染率可從原先50%降為2%以下，一旦排除感染，每一個家庭更能省下每年18萬的醫療費用。 2008年愛慈邁向下一個里程碑，轉隸主管機關至社會局，並更名為「愛慈社會福利基金會」。同年「恩典之家-附設寶寶照護中心」正式完成立案，成為我國第一個專責照護疑似愛滋寶寶的合法機構。 【踏入特殊需求兒少中長期安置服務，成立兒少團體家庭】 愛慈在深耕愛滋照護領域的同時，我們也看見許多脆弱家庭的兒少面臨照顧困境與即刻保護的需求。為此，董事長張麗淑女士積極響應，於2010年接受主管機關臺北市社會局委託，成立「臺北市恩慈之家(兒少團體家庭)」，以「類家庭」的照護模式，提供特殊需求兒少中長期安置服務，確保兒少不因先天生理、心理與童年創傷的情緒問題而影響正常生活，透過共同生活、陪伴與輔導，協助兒少培養生活自理和未來自立的能力，創造一個協助孩子重建安全依附的環境，使其身、心、靈得以均衡發展。 【不忘初衷傳遞愛心，轉型關注特殊需求兒少身心健康議題】 愛慈創立至今20餘年，服務超過110位寶寶與16位兒少，提供全天候的安置照護服務。近年來除深耕愛滋領域照護服務外，也開始關注毒品戒斷症、遭受家暴、家庭疏於照顧等保護性寶寶及特殊需求兒少身心健康議題。 我們期待提供沒有歧視、尊重隱私的專業照護，近年來力求蛻變，轉型關注特殊需求兒少身心健康議題，期盼將溫暖帶到孩子心中，讓愛無遠弗屆。未來，愛慈將朝特殊需求兒少及其家庭繼續耕耘，更不忘「致力安置、照顧、保護社會中被排斥及邊緣化的族群」之初衷。
中偉科技股份有限公司創立於2009年，為國內少數同時具備研發製造能力與系統整合實力的科技公司。我們長期專注於： ●多媒體影音串流技術 ●光纖監控與感測系統 ●電信量測與網通設備 ●智慧城市與資通訊平台 同時擁有原廠自製能力與國際代理業務雙軌發展優勢，是中華電信、台灣大哥大、遠傳電信、公部門與大型企業的長期合作夥伴。 公司團隊橫跨北部與高雄，具ISO 9001與ISO 27001雙認證，致力成為台灣智慧網通與感測應用的領導品牌。
財團法人新北市私立張方大慈善基金會 附設(1)士箱幼兒園 (2)士箱學苑 (含立案之課後照顧中心[安親班]與文理技藝補習班)，幼兒園創始於1983年，並於108年創立士箱學苑.創立至今仍秉持以幼兒及兒童身心健康發展之教育緯本.並以多元活動設計為課程核心。為提供更完整的教育環境和制度.本機構增聘幼美兒美課程教務規劃和教學與課程督導及管理領導組長1名，歡迎有幼美兒美教學5年以上經験者加入我們的大家庭.福利佳。基金會網頁請參考( https://fangda.org.tw) 本幼兒園鄰近樹林火車站-步行10分鐘內(Ubike約3分鐘) 即可到達。
關於加我科技（addwii） 加我科技股份有限公司是一家充滿創新能量的新創公司，專注於居家無塵室系統設計與整合解決方案。我們的使命是將醫療等級手術室的空氣潔淨標準帶入日常生活空間，守護每一個家庭的呼吸健康，打造真正安全、無塵、無菌的居家環境。 雖然我們年輕，但我們背後擁有雄厚的集團資源支持，已累積申請全球專利達1,892項，結合AI、雲端運算、大數據分析等前瞻技術，快速開發與優化系統，讓居家空氣品質提升進入全新境界。我們不是傳統空氣清淨設備，而是打造一個更高標準、更高效能的智慧無塵生活系統。 為什麼選擇加入加我科技？ 我們速度快：專案決策彈性高、創意可快速實現 我們願景遠大：聚焦於「健康環境×智慧生活」，正改變居家空氣治理的未來 我們文化透明：你提出的想法不會被忽視，因為我們重視每一位夥伴的聲音 我們重視成長：不怕你沒有經驗，只怕你沒有好奇心；加入我們，一起學習、一起突破 加我起源 加我科技由鼎創達集團與研能科技共同設立，背後擁有強大的跨國產業整合資源與策略支持，讓我們在新創路上穩健前行、持續創新。 現在的你，也許正在尋找一份不只是工作的職涯機會。 如果你熱愛創新、渴望成為改變未來的一份子，歡迎加入加我科技，一起把「潔淨空氣」的標準拉到新高度。 我們期待看到你的履歷。
開啟新視野‧貼近每顆心 。一九九八年七月一日，公共電視正式與國人見面。 我們立志成為 一個真正以民為尊的電視台。本會是一個獨立營運的民間組織，為全民提供以人為本，多元的高品質節目，以善盡公共電視服務公眾之責。
公司於1981年註冊〝可樂旅遊〝品牌，初期以短程線旅遊商品為主並以批售業務佔大宗， 之後進行系統開發，奠定公司基礎，將控團作業系統化，進而投入直客市場，拓展多元銷售通路， 將作業流程標準化，促使公司快速成長，並發展歐美路線、海外人士入境、國內旅遊商品， 以及網路行銷與電子商務平台，成為台灣前三大旅遊集團，除了營業額及出團量穩健成長， 全台設有21個服務據點及康福旅行社、承萬尊爵渡假酒店…等集團相關公司，並連年獲得各大公信媒體服務獎。 ★求職提醒★ 可樂旅遊目前僅透過104人力銀行、可樂旅遊官網以及就業服務站進行人才招募。 請求職者提高警覺並留意求職陷阱，以確保您的個資安全，避免造成損失。
【環藥病媒字第０１－５８４號】 永泓明PureGuard 是穩健成長的專業害蟲與鼠害防治公司，提供 安全、科學、高效 的除蟲、消毒與防治解決方案。我們的核心目標是 幫助企業、學校、醫院、住家等場域建立長期有效的防治計畫，確保環境安全無虞。我們的團隊來自醫療、食品安全等專業領域，透過國際級防治技術和環保無毒方案，為客戶提供最優質的服務。 我們的特色： 1. 全台最多五星好評 - 於全台最大接案平台獲得最多雇用與好評 2. 專業技術團隊 - 政府認證許可執照，專業技師合法藥劑 3. 客製化防治方案 - 根據不同產業需求量身訂製，保障衛生安全 4. 多元合作客戶 - 兆豐證券、南門醫院、地方法院、711、韓國超市、補習班、半導體公司等 數百家企業 如果你希望加入一家穩健發展、專業度高、成長機會豐富的公司，PureGuard將是你的最佳選擇！
愛兒家產後護理之家位於台北市精華地區，我們以最專業及最優質的服務，來提供完善的產後照護，給產後的媽媽及寶寶得到完美的照護品質。 中央廚房： 饗智頂級月子膳食國際股份有限公司 電話 :（02)8773-5310 傳真： (02)8773-5020 住址：新北市汐止區新台五路ㄧ段93號29樓之7 統一編號90415640 負責人：林衣陵
米沃科技MiWORKS貫徹 《誠信為本，追求創新，品質優先，利潤共享 》，於後疫情時代，數位資訊及自媒體領域高速成長中，致力於求新求變與創造力，與世界同步未來科技！ 由數十年電子業經驗豐富的專業經理人引領優秀團隊，打造優質創意的產品，提供最佳的消費者體驗。 勞基法照走基本職工保障一定有 勞健退、加班費、週休二日、特休、職災保險 禮金獎金月月拿 全勤獎金、每期獎金、年終獎金、三節禮品或禮金、生日購物金(員購券) 會工作也要會玩 不定期舉辦員工聚餐、員工旅遊、尾牙或春酒活動 員購買不完，你想買的我們都有 讓你用比市面上更低的價錢省荷包買到你想買的所有東西，小心不要把薪水都花在員購上了 吃不完的零食及飲料 免費吃不完的食物及整櫃的飲料茶包隨你暢飲，沒有變胖算你厲害 教育訓練與福委制度 團隊互助互學，彼此一同成長；福委制度定期舉辦聚餐活動，如果你很會喝酒歡迎來挑戰 舒適的工作環境 舒適的工作環境，寬敞明亮的辦公環境，美式工作文化，愉快的工作氣氛，我們是活潑有趣具創意創新的團隊! 如果你也想加入米沃miworks，無論是否有經驗，我們都歡迎認真有夢想的你!
第一階段：中途之家 （1988-1992） 一群基督徒看見不幸少女的需求，建立全台第一所中途之家－勵馨園，開展收容服務，替少女們預備家園。 第二階段：反雛妓運動（1992-1995） 推動「反雛妓華西街慢跑」社會運動，促使勵馨版本的《兒童及少年性交易防制條例》立法通過（及現行《兒童及少年性剝削防制條例》）。 第三階段：少女保護行動者（1995-2001） 建立全國「少女希望網絡」並成立「蒲公英治療中心」，提供遭受性侵害及其重要他人諮商治療。 第四階段：Empower少女與婦女（2001-2008） 在多年的一線服務中，看見服務對象的需求，勵馨持續發聲、參與性別公義的行動倡議，積極實踐「充權」並開展協助婦女接軌就業的準備性職場。 第五階段：終止性、性別暴力 共創性別公義的社會（2008-迄今） 加入全球反暴力行動，並號召成立「亞洲婦女安置網路（ANWS）」持續倡議與致力終結社會中所有性/別暴力行為與壓迫，建立性別公義的社會。
時報出版公司已躋身經營績效優良的上櫃公司，我們立意以新產品開發、新路線開展、通路擴充及增加參與文化活動提供讀者更好產品、更佳服務；我們也期望能更上層樓，整合全球華文圖書市場，擴充「尊重智慧與創意」的文化事業版圖。
道禾六藝企業管理顧問有限公司 年輕的公司，深厚的戰力。從無到有，打造下一個台灣第一品牌。 創立於 2025 年，道禾六藝企業管理顧問有限公司是一家極具企圖心的新世代顧問公司。 雖然我們年輕，但團隊成員的實力卻一點也不年輕—— 每位顧問皆擁有 二十年以上跨產業經驗，曾歷任大型集團、連鎖品牌及專業顧問機構的重要職務， 以成熟的專業底蘊，帶來新創企業少有的執行速度與決策效率。 我們專注於協助品牌從零開始，提供一站式顧問服務，涵蓋： 人資、法務、總務、資訊、行銷、客服、管理、財務 等全方位管理模組， 讓創業者能在最短時間內完成從「構想」到「營運」的完整架構。 目前輔導客戶包括： 全國最大女性彼拉提斯連鎖集團 連鎖醫美事業 連鎖物理治療所 連鎖餐飲集團 我們不只是顧問，更是品牌的策略夥伴。 您只需備妥資金與夢想，道禾六藝便能協助您從無到有，建立品牌、設計制度、建立團隊、掌控財務、落實行銷—— 少走冤枉路，直達成功的正途。 為何加入我們 道禾六藝是一家年輕卻老練、新穎卻穩健的顧問公司。 在這裡，你將與來自各產業的資深專家共事， 同時保有新創團隊的彈性、速度與創意， 參與多產業專案，見證品牌從草創到登頂的每一步。 道禾六藝．讓專業成為創業最強的底氣
溫世仁文教基金會致力於培育社會所需的人才，十多年來規劃推動各項培育計畫與系列活動，透過學術服務產業趨勢分析與人才價值前瞻研究等成果，定義出社會所需人才的六大指標「FIT+HUG」，並將其導入各項培育計畫。研究、 FIT三大特質代表的是「Friendly by nature」（真誠友善的本質）、「Innovative with diversity」（多元創新的思維）、「Technology-aware」（科技運用的認知）；另外再加上HUG三大能力，分別代表「Human-centric approach」（以人為本作為）、「Uniting multiple domains」（跨領域整合）、「Global view with local act」（全球視野在地實踐）。 社群連結 www.linkedin.com/company/sayling-wen-cultural-&-education-foundation/
為配合政府策及施政方針，從事職業安全衛生相關學術及實務管理之研究推展；並協助事業單位提升勞工安全衛生水準，防止職業災害，保障勞工生命安全與健康。特邀集國內熱心之安全衛生專家學者及政、勞、資三方人士，共同籌組成立本會並於81年10月8日成立。
兆葳科技創立於2017，推廣智慧醫院與CW MDM行動設備管理解決方案，以創新技術為目標，並且創造一個愉快及和諧的工作環境，秉持著誠信、踏實、回饋的經營理念，創造高價值的專業經營團隊提供顧客最佳品質、最完整良好的解決服務。
東南旅遊成立於民國50年，是全台最早設立的旅行社之一，見證台灣觀光業的發展史，循序漸進打造全方位旅遊服務網絡，堅持「用心服務、用情導遊」的理念，建立優質及可信賴的品牌形象，輔以專業及創新精神，與時俱進，為員工打造幸福職場環境，為顧客提供最貼心的服務，快樂的員工創造滿意的客戶，讓東南旅遊的招牌永保鮮亮，在台灣佔有一席之地。 東南旅遊持續嚴控品質，累積優越品牌形象，同時也勇於改變及創新，面對時代挑戰，近年來致力於整合線上線下的通路。時勢所趨，線上全天候即時服務不可忽視，線下則擴展全台營業據點，提供以人為本，有溫度的服務，讓專業員工面對面為旅客解答所有問題。行程創新也締造台灣旅遊業記錄，如環球郵輪和平號以關懷世界生態環保議題出發，全船旅客比例以台灣籍為最高、另外登頂富士山活動及無人島露營行程，皆是旅遊業之創舉。 東南旅遊制度嚴謹，提供完整的員工福利，國內外旅遊補助金、結婚及喪葬禮金、完善的員工在職教育訓練及良好升遷制度。 關係企業：金門皇家酒廠股份有限公司、皇品酒業、天馬旅行社、東南遊覽車公司、東南留學服務公司及世帝喜旅行社等。