「【EP 全球策略佈局】海外事務 PM」的相似工作

1. 新商品、法令法規、流程優化之需求分析。 2. 各項系統專案參與、規劃。 3. 輔助需求單位完善需求提報內容、測試、需求進度控管。 4. 系統操作諮詢及服務：作業單位日常營運系統問題諮詢及處理，熟悉系統操作及相關作業流程，以協助User解決線上操作問題。 5. 主管交辦事項 。

1. 負責集團的品質體系搭建，不斷優化和完善相關管理制度、流程，指導與評估各工廠培訓具體落地工作的實施。 2. 主導集團年度品質 KPI, 收集及追蹤各工廠品質表現，並協助制定可行的改善與執行計畫，持續改進及提升品質成績。 3. 專案推行, 集團及品牌需求專案推行至各工廠, 協助追蹤及問題解決。 4. 其他與品質人才發展培養及培訓有關的工作。

1. 綜合品牌要求與廠區經營策略、統籌處理產能規劃、靈活接單、量產到出貨相關事宜。 2. 追蹤接單進展、訂單負荷狀況，以符合客戶交期指標達成。 3. 掌握訂單相關系統應用、資料管理與模具分析。 4. 帶領所屬部門提升專業與本地幹部培養。 5. 內外部跨單位溝通、協調其他上級交辦之任務。

1. 協助主管處理日常事務，包括檔處理、報告整理 (英文報告)、會議安排、行程管理等； 2. 負責公司各部門的協調、協助主管做好對外經營工作及公司具體管理工作的佈置、實施、檢查、督促，落實執行情況； 3. 協助主管對外來往接待 (重要客戶)，以及商務隨行工作； 4. 協助主管做好經營服務及跟蹤公司經營目標的達成情況，提供分析意見及改進建議； 5. 能落實上級交辦的其他任務，並能接受職位調配。 打造鞋業新未來，與我們一起開創無限可能！ 您是否渴望跳脫平凡？是否夢想與一群志同道合的夥伴，運用專業與熱情塑造一個令人嚮往的鞋廠工作環境，創造屬於自己的生涯里程碑？現在，一個令人振奮的機會正等著您加入！這不僅是一個工作機會更是一次人生的蛻變旅程。 加入我們的團隊，你將獲得： √ 從零到一的建廠經驗：全程參與工廠設立與運營，為未來方向提供關鍵決策支持。 √ 專業資源與支持：接觸印度當地優質資源，並由行業專家提供輔助與指導。 √ 成長與共享：與一群充滿熱情、積極向上的夥伴攜手合作，共同面對挑戰並分享成功的喜悅。 如果您擁有創業精神、渴望挑戰自我，創造不一樣的人生篇章，這將是改寫您工作履歷的最佳時刻！ 我們尋找這樣的您： • 擁有創業精神，熱愛挑戰，渴望突破自我。 • 專業技能包括：總生管、接單業務或經營幕僚，具備相關工作經驗者優先。 • 對印度市場感興趣，樂於在多元文化環境中工作。

1. 掌握所屬開發鞋型進度和工作計畫，確保交期並順利量產 2. 理解品牌產品設計理念，跟進對內跨單位協作並記錄品質問題點 3. 整合內部執行瓶頸與品質風險，負責對外溝通品牌客戶達成共識及設定明確品質標準 4. 其他上級交辦專案任務

1. 掌握所屬開發鞋型進度和工作計畫，確保交期並順利量產 2. 理解品牌產品設計理念，跟進對內跨單位協作並記錄品質問題點 3. 整合內部執行瓶頸與品質風險，負責對外溝通品牌客戶達成共識及設定明確品質標準 4. 帶領所屬團隊專業能力培養與提升組織效能 5. 其他上級交辦專案任務

請透過本公司官網正式提交您的職務申請，我們期待您的加入！ https://columbiasportswearcompany.wd5.myworkdayjobs.com/Columbia_Career_Site/job/Taipei-City-Taipei-City-Taiwan-Region/Product-Compliance-Manager_R-016887 ===================================================== Product Compliance Program Manager is responsible for managing Product Compliance, Chemical management program including RSL/MRSL management and wastewater management, leading company wastewater and product safety compliance standards throughout the global manufacturing base, with the goal to meet customer requirements, reduce/eliminate risk to workers and consumers, the environment, the company and brands. 【Product Compliance Program Development and Deployment 】 • Manage corporate Restricted Substance List (RSL) policy implementation and product compliance failure remediation with vendors partners and internal business partners, supplier product compliance tracking and reporting. • Manage corporate Chemical Management Policy deployment, aligning with industrial practice and meet the requirement. • Support research on sustainable chemistries or green chemistry alternative if require • Develop branded fiber process to ensure the brands meet global labelling regulation and requirements • Develop global labelling manual and work with internal stakeholders to create standard operation process • Support claims validation for wholesale account requests • Track Wastewater global regulation and industrial standard, meeting country regulation and align with industrial practices. • Lead the remediation if any Wastewater compliance failure, find out the root cause by partnering with vendors, provide leadership and make recommendation to minimize the business impact. • Assess international market program requirements and establish future process to support business growth • Advance Global Product Compliance Team goals and objectives through additional projects and cross-functional support as needed 【Supply Chain Product Compliance and Wastewater Management Performance Assessment】 • Execute the Chemical and Wastewater Management assessment tools (Higg FEM) to supply chain, driving the completion and verification rate improvement to give visibility of supply chain performance. • Manage and track factory KPI to measure compliance performance including wastewater discharge permit and support the integration with material sourcing system. • Conduct onsite factory audits for chemical management, RSL and wastewater compliance when necessary. 【Supply Chain Engagement, Training and Improvement】 • Identify and analyse the performance gap of supply chain to develop required training program, collaborating with manufacturing partners including liaison office material team and production. Provide recommendation to solve vendor's challenge during the program implementation. • Engage internal and external stakeholders building relationship with the company manufacturing partners and the industry including testing service providers, GIZ fabric and other brands • Lead vendor meeting to communicate vendor performance and make recommendation of score card improvement. • Communicate and deliver technical RSL and Wastewater training to internal and external stakeholders, acting as technical center to business partners for product compliance and wastewater requirement. • On-boarding the new hire from liaison offices and new vendors, introducing of company compliance policy and process • Manage capacity building programs by collaborating with business partner and service providers, including stakeholders' engagement, program status tracking, make recommendation of improvement, negotiate with vendors or manufacturing partners to adopt required change. This job description is not meant to be an all-inclusive list of duties and responsibilities, but constitutes a general definition of the position's scope and function in the company.

1. 協助安排主管行程，包括會議預約、差旅安排等基礎行政工作； 2. 負責會議室預約及會議前基礎準備工作； 3. 處理日常文件收發、歸檔與基礎資料整理； 4. 製作簡單會議記錄與文件初稿； 5. 維護辦公室文件管理系統，確保文件歸檔有序； 6. 協助準備基礎報告與簡報資料； 7. 協助部門間基礎事務聯繫與溝通； 8. 接待來訪客戶並進行基礎引導； 9. 協助處理辦公室日常用品採購與管理。

1. 集團相關制程操作規範的擬定與更新 2. 定期對集團各廠區進行制程操作規範執行狀況的稽核。 3. 集團各海外工廠的 LEAN & IE 相關工作支援。 4. 集團 LEAN & IE 相關專案的規劃與推展。 5. 具備扎實 IE 專業知識，熟練掌握精益生產理念及工具。 6. 具備問題解決、專案管理、溝通協調及培訓能力。

本職缺為成衣業務一條龍作業，需執行並協調訂單從開發到大貨出貨的完整流程，主要包含以下內容： • 客戶聯繫與維護：與國內外品牌或買家溝通，建立穩定業務關係 • 成衣產品開發協調：依客戶需求與打樣團隊合作，協助開發樣品 • 生產進度追蹤：與工廠、生產及物流團隊合作，掌握製程與交期進度，協調內部打樣、生產，確保如期交貨 • 系統處理：處理訂單並使用 ERP 系統記錄資料及維護 BOM 表 依部門需求增加 • 處理出貨文件（如報關文件、出口請款文件等） • 處理報價（與客戶確認需求、計算成本、提供報價）

1. 擔任品牌窗口，能以英文與客戶協調溝通專案推動； 2. 推行並落實品管制度與規劃品質系統相關之教育訓練； 3. 持續優化品質管理機制，全面提升產品品質與可信賴度； 4. 統籌品質異常處理分析、客訴退貨調查與相關改善； 5. 承接品牌 KPI 指標，完成各項專案稽核並達到年度成績。

1. 成本團隊的建立和管理，團隊成員的培訓，保留和績效評估。 2. 參與 LOC / BUC 並協助團隊成員進行成本討論和建議。 3. 與團隊一起處理品牌的季度和月度生產成本審計。 4. 與跨部門和供應商進行內部和外部溝通，包括價格談判，資料收集，最低成本計算等。 5. 專案管理及所有成本資料的跟蹤、整合、分析和報告等。 打造鞋業新未來，與我們一起開創無限可能！ 您是否渴望跳脫平凡？是否夢想與一群志同道合的夥伴，運用專業與熱情塑造一個令人嚮往的鞋廠工作環境，創造屬於自己的生涯里程碑？現在，一個令人振奮的機會正等著您加入！這不僅是一個工作機會更是一次人生的蛻變旅程。 加入我們的團隊，你將獲得： √ 從零到一的建廠經驗：全程參與工廠設立與運營，為未來方向提供關鍵決策支持。 √ 專業資源與支持：接觸印度當地優質資源，並由行業專家提供輔助與指導。 √ 成長與共享：與一群充滿熱情、積極向上的夥伴攜手合作，共同面對挑戰並分享成功的喜悅。 如果您擁有創業精神、渴望挑戰自我，創造不一樣的人生篇章，這將是改寫您工作履歷的最佳時刻！ 我們尋找這樣的您： • 擁有創業精神，熱愛挑戰，渴望突破自我。 • 專業技能包括：總生管、接單業務或經營幕僚，具備相關工作經驗者優先。 • 對印度市場感興趣，樂於在多元文化環境中工作。

★加入中傑集團，開創你的國際舞台 ★ 中傑集團正迅速發展，我們熱切尋找渴望成長的你！無論你是否具備鞋業經驗，只要你有學習的熱情和進取心，我們都歡迎你來挑戰自己，展示才華！ 我們提供： ◆鼓勵自我學習的環境 ◆工作上想法的實踐 ◆明確的升遷管道 ◆具競爭力的薪資 ◆豐富的學習和發展機會 【工作內容】 1.負責廠區環境、安全衛生、企業社會責任、人權。 2.負責職工福利、環境安全等稽查作業之監督與改善。 3.負責品牌客戶驗廠稽核，主要品牌為NB, Sorel, Clark, Hugo Boss, UA等。 4.品牌會議參與與日常客人互動。 5.年度部門計畫擬定與績效追蹤。 6.部門管理與領導，有效帶領團隊。 7.了解品牌與公司策略需求，擬定具體行動計畫。 8.同仁績效評估，日常檢視與訪談。 9.有效解決跨部門合作與相關問題。 【必備技能】 ※ 具備英文能力，口說流暢 (多益650分以上) ※ 問題解決能力佳，彈性與適應能力良好 ※ 具備溝通協調與團隊合作能力，喜歡管理與帶領團隊，如有成功經驗可舉例者尤佳 ※ 具備向上管理能力，瞭解主管需求並給予適時回覆 ※ 目標導向，務實工作，能達成主管交辦任務 ※ 反應學習力強，喜歡嘗試新事物 ※ 具備口語表達與簡報技巧能力 ※ 具備策略思考與計劃能力 ★期待遇見這樣的你★ ◆有當責精神、具時間管理觀念 ◆願意謙卑，彎身做實事 ◆願意學習，持續提升自我 ◆願意傳承，建立與培養團隊

客戶為外銷時尚女裝品牌，工作內容為: 1. 整合客戶成衣款式開發及大貨生產事宜 2. 客戶、供應商協調溝通，積極解決客人任何問題 3. 主料進度跟催與異常處理 4. 確認工廠生產情形、進度跟催 5. ERP系統之訂單維護更新作業

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我們正在尋找一位對紡織布料具備深厚知識與市場敏銳度的產品開發部主管 ! 您將成為本集團產品開發策略的核心推手，整合客戶需求與研發，同時與國內外供應商協作，推動創新並實現公司營運目標。 <主要工作內容> 1. 整合市場客戶/趨勢/新素材/新工藝資訊，提出開發企劃 2. 擬定符合品牌方向並具有市場優勢的針平織自主開發 3. 掌握開發進度及排除製成困難 4. 進行供應商新品評核 5. 確保產品研發方向與專利符合ESG方向，提升公司形象 6. 進行公司層面、產品認証及環保認証相關工作 ( 例如 BLUESIGN，GRS，BCI，GOTS，OCS)

1.與品牌客戶協作新型體開發事宜。 2.執行及管控各階段開發樣品及製作進度，確保開發型體順利進入量產。 3.內、外部客戶溝通協調，以達成客戶需求。 4.負責品牌客戶接待事宜。 5.建立及維持良好的客戶關係。

一、基本條件： 1.大學以上學歷，商管科系、社會人文學院等相關科系佳 2.流利的英文溝通能力（聽說讀寫） 3.熟悉 Word、Excel、PowerPoint 等辦公軟體 4.良好溝通協調能力，能獨立作業並具團隊合作精神 5.有國際觀及申辦各國證照概念 二、加分條件： 1.熟悉東南亞市場文化或有當地工作／出差經驗 2.基本了解國際貿易實務（報關、L/C、船務流程） 3.有參與海外展覽、開發代理商等經驗 三、個人特質： 1.對國際業務充滿熱情，樂於面對挑戰 2.對東南亞文化具開放與理解的心態 3.積極主動、具備自我學習與成長動力

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1.足球鞋開發業務執行掌控，與跨部門工作協調（包含但不限於產品開發/業務/報價/BOM/樣品室等） 2.各個Category鞋型開發進度與樣品品質掌控 3.管理開發團隊，對應開發各單位，協助困難點的處理，如採購材料交期/樣品鞋進度/版師溝通等

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