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臺北市私立圓石社區長照機構(日間照顧中心) 本機構為台北市已立案的社區長照機構(日間照顧中心)，是一間比家更舒服、有溫度、讓長輩每日充滿起床盼望的日照中心。如果您是一位喜歡微笑、對工作有熱忱且喜歡陪伴長輩的人，竭誠歡迎您加入我們的團隊行列，一起圓一個夢想，實現您對銀髮生活所有美好想像。 核心價值: 珍視所托、一如己親；秉持專業、同理、精進、彈性，為銀髮族打造豐富樂躍生活，創造案家福祉最大化! 企業四大理念: 1. 【外部顧客】以案家為中心，提供五心五全、視病猶親之專業服務。 2. 【內部員工】充滿彈性、團隊合作、精益求精持續成長提升能力。 3. 【品質創新】個案安全、快樂、活躍、滿意，成為業界標竿創新先鋒。 4. 【永續經營】善盡社會責任，於有利他人福祉中營利。
【服務宗旨】 璟濰居家長照機構跳脫現有居家照護模式，給您的家人客製化的長照服務。 【公司簡介】 璟濰長照體系是一個具備專業、年輕、熱情、活力的團隊 公司有中和店及板橋店，我們非常重視團隊合作，且具備良好的公司環境與企業文化 工作氣氛就會影響大家溝通與做事的效果，以及對於職業的認同感 如果您也和我們一樣對長照事業有熱忱，主動學習及對生涯發展有興趣者歡迎加入，讓我們一起學習成長、樂活工作！
歡迎來到新北市私立樂心居家長照機構！我們是一家於2023年成立的熱情活力團隊，管理層級同仁皆擁有專業護理背景，並且合法立案。樂心居服專注於提供新北市地區的長照2.0和自費居家服務，致力成為您與家人最可靠的照護夥伴。 服務區域：永和、中和、新店 我們專業的照顧服務員親自上門，為需要長期照護和喘息服務的個案及其家庭，提供全面的在宅護理和各項福利資源轉介，目標是讓每個家庭在居家環境中得到最好的照顧和支持。 樂心居服坐落於新北市永和區，交通便利，鄰近頂溪捷運站、永安市場捷運站及多條公車路線。我們深知每位員工的重要性，用心營造一個快樂的工作環境，讓每位夥伴都能帶著喜悅和專業，為個案及其家屬帶來身心的滿足與安寧，一同走上幸福的長照之路。 此外，樂心居服事業夥伴「臺灣居家照顧協會」每年固定開辦「照服員訓練公費/自費訓練班」及「積分認證課程」，我們提供的是不浮誇、不華麗，卻充滿專業和真誠的學習環境。如果你希望在穩定的薪資中成長，誠摯邀請你成為樂心的好夥伴，和我們一起攜手創造美好的未來！ 本機構坐落於新北市永和區，左臨中和區，右接新店區，近頂溪捷運站、永安市場捷運站及多線公車，交通方便。我們重視每一位員工的工作狀況，希望每位夥伴都能懷著一顆快樂的心，透過關懷、專業及人性化的全人服務，為個案及家屬帶來身體的滿足與心靈的安寧，共同走上幸福的長照之路。 除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀且對居服有熱誠的朋友一起加入新北市私立樂心居家長照機構的工作行列。
衛生福利部為均衡各地區醫療資源發展，使醫療人力及設施能夠合理成長並充分發揮功能，提昇當地醫療服務品質，使每一個國民有醫療服務需要時，皆能在最短時間內獲得到適當醫療保健服務。雙和醫院預定地之中、永和地區，其人口數目前已達中和區人口406,140+永和人口 214,967等於62.1萬餘人，與鄰近地區醫療資源有著明顯差距。 有鑑於此，衛生福利部積極進行在中、永和地區籌設一家大型醫院的各項事宜，民國77年臺灣省行政會議決議，將原省立臺北醫院城區分院改制遷建新北市，此為雙和醫院興建之開端。衛生福利部基於公立醫院改革可能模式及其各項優點之考量，於民國88年6月確定以BOT方式興設，採政府部門委託民間機構經營之模式，讓經營者能夠充分發揮營運績效回饋社區，並為雙方共同創造利基，成為國內第一家以公辦民營方式興建之醫療院所。 衛生福利部甄選民間機構投資興建經營雙和醫院BOT案（以下簡稱本BOT案）於89~91年間公告招標三次，因時空背景之不同而致流標。最後於92年12月18日評選出臺北醫學大學為雙和醫院BOT案之最優申請人，並於93年3月8日完成簽約儀式。本BOT案投資興建經營期間自簽約日起至143年3月7日止，總期程為五十年，並依契約規定如期於97年7月1日取得雙和醫院開業執照並開始營運。102年7月23日因應衛生署改制衛生福利部，本院更名為衛生福利部雙和醫院(委託臺北醫學大學興建經營)。
我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的朋友一起加入馨安長照社團法人的工作行列。
株式会社タイヨウ於2001年成立，母公司「日本太陽集團」，旗下有太陽株式會社、太陽社會福祉法人、太陽醫療法人社團，太陽長照集團董事長安藤政弘先生，以建築師的觀點和個人感悟認為「老人照護應該是從『住』的角度來着手設計」，自2001年起於日本山形縣及宮城縣陸續開辦老人長照機構，包括：長照機構、日托中心、小規模多機能銀髮照護服務公寓、居家醫療等關懷照護老人機構共有20家。 2020年，日本太陽集團邁入創業第20年，本公司亦導入母體企業部分的經營方針，發展本公司獨自的事業。目前為止，我們在臺灣的這塊土地上，為了提供日式高品質的長照服務而創立了機構，也已成功進入台灣市場。目前日本太陽集團也有計劃在東南亞及全世界設立長照機構。 本機構是日本太陽集團最大的持股公司，在日本太陽集團安定的經營基礎下，今後將以與母公司共同創造事業發展為目標。
我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的朋友一起加入臺北市私立大心居家長照機構的工作行列。
因為戰後嬰兒潮人口邁入老年，台灣將提早在 2025 年進入超高齡社會。接下來的30-50年我們要迎接的將是一波極大的高齡照顧海嘯。 本於【聖經】中對於方舟一詞的異象是打造一艘搭載各式物種使得順利度過洪水災難到下一個新世界，我們成立『銀髮方舟 社會企業』希望整合各專業與社會資源為長照機構投入更多的專業與社會企業的活水。 使其長期照護能成為一種無圍牆專業照顧，得以將生活照顧轉向樂活照顧融入健康促進與永續發展，讓超高齡社會遠離災難成為一種世上的祝福！
民國40年，一群聖母聖心會的比利時籍神父遠渡重洋來到台灣，在雙北及台中市等地展開福傳工作，以「天主是愛」的精神，投注觀察與關懷，在深入了解當地民眾所需之後，深感當時政府及社會大眾對身障者的人權重視與照顧資源較為缺乏，進而創辦台北市第一所立案的啟智機構。 經過多次沿革升格及服務不斷更上層樓，至今本會對身心障礙者及弱勢家庭的服務，每年均逾1萬人次；秉持「你們為我兄弟中最小的一個所做的，就是為我做的。」服務理念，為早療兒、自閉兒、唐寶寶、腦性麻痺…等中重度智能障礙及多重障礙的朋友提供全人照護服務。
我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的朋友一起加入社團法人榮欣社會福利服務促進協會的工作行列。
愛無限成立於2021年3月 以長照居家服務為服務主要服務項目，並與新北市政府衛生局特約 服務新北市新店區、中和區、永和區、板橋區 單位內個管師、居服督導、居服員、專業復能老師，以及在地相關資源，以跨專業的形式提供最完善的照顧服務。
社團法人台灣立享長照服務教育發展協會附設新北市私立立享居家長照機構，主要從事社區整合型服務中心暨居家式長照機構服務業；目前擁有為數不少的客戶群及專業長照人員。 本公司擁有優秀的經營團隊，我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的朋友一起加入的工作行列。 ◍YT頻道➤@lishn.newtaipei 新北市立享居家長照機構 ◍IG搜尋➤lishn_newtaipei ◍官網搜尋➤台灣立享長照服務教育發展協會 歡迎致電公司電話：02-22480061 本機構官方LINE:@123rbjlr 機構地址： 新北A單位：新北市中和區橋安街9號7樓/新北市三重區中正北路15號4樓 台北A單位：臺北市大同區延平北路三段4號5樓/臺北市中正區廈門街123巷83號 總機構地址(新北/台北B單位)：新北市中和區橋安街9號7樓(捷運橋和站步行5分鐘)
凡易致力於高齡幸福日常，以醫療為養護基礎的智慧應用科技技術，結合專業照護經驗，整合長輩生理需求與心理感受，提升生理舒適度，拓展長輩智慧經驗、生活樂趣的分享空間，創造專屬每一位長輩最合適的新生活方式與價值。
本會由黃烈火先生(味全食品公司、和泰汽車公司之創辦人)於85年初獨自捐款創立，黃烈火先生因年幼成長經驗，「取之社會，用之社會」為其人生信念。在擔任企業董事長時即有回饋社會之熱忱。退休後更不遺餘力的投入公益活，以「美好人生、祥和社會」理念為中心思想，創立「財團法人黃烈火社會福利基金會」。期待能達成「關懷幼兒、培育國家青年、維護老人尊嚴」之社會使命。積極推展相關之教育講座，團體活動，出版傳播，諮詢輔導與獎勵表揚等業務，以協助社會大眾都能過得快樂、健康、有尊嚴又有意義，獲得兼具「家庭美滿」、「身心健康」與「事業成功」的「美好人生」，並進一步使社會達到安和樂利之境。
馬偕博士來臺醫療傳道迄今，已有百多年歷史。在漫長的發展過程中，雖經歷種種困難；秉持著馬偕博士「寧願燒盡，不願銹壞」的精神，以基督的博愛救世為立院根基，使患者得到肉體、精神、心靈完整的醫治，以達到醫療傳道的使命。 一、提供重、難症醫療服務，以成為服務品質口碑第一的醫院二、提升全國醫療水準，帶動社區醫療，以成為最受弱勢族群信賴的醫院三、落實全人照護之醫學教育與研究，以成為住院與實習醫師信賴的標竿醫院四、創新研發，帶動醫療科技發展，以成為生物醫學研究的重鎮五、善盡社會責任，配合醫療政策，以作為投入最多資源於偏遠地區的醫學中心六、提升國際醫療地位，參與國際醫療活動，提供國際醫療援助，以符合創新卓越、永續發展之核心價值
我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的朋友一起加入「臺北市政府衛生局」的工作行列。